工作内容： 1、面向6-中小学生开展硬笔与毛笔书法教学； 2、依据机构现有教材进行硬笔课程讲授，毛笔课程则指导学生临摹欧体字帖，并引导其完成欧体书法创作； 3、定期电话沟通，跟进学生学习情况，做好家长服务工作。 岗位要求： 1、具备责任心，热爱少儿书画教育工作； 2、持有教师资格证书； 3、具有相关教学经验者优先考虑； 4、工作地点可选咸阳或杨凌。 福利待遇 一、每周一固定休息，周内工作时间为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00； 二、提供住宿支持，享受年假待遇，单位缴纳社会保险； 三、定期组织内部培训，不定期安排外出学习与专业提升机会。 特别说明 不欢迎缺乏目标感、无职业追求、安于现状者应聘。

工作内容： 1、负责指导6-中小学生进行硬笔与毛笔书法课程学习； 2、依据机构现有教材开展硬笔书法教学，毛笔书法方面带领学生临习欧体字帖，并指导欧体书法创作实践； 3、定期通过电话与学生家长沟通，提供教学服务与反馈。 岗位要求： 1、具备爱心，热衷于少儿书画教育工作； 2、持有教师资格证书； 3、具有相关教学经验者优先考虑； 4、工作地点可选咸阳或杨凌。 福利待遇 一、每周一固定休息，周内工作时间为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00； 二、提供住宿支持，享受年假待遇，单位缴纳社保； 三、定期组织内部培训，不定期安排外出学习与专业进修机会。 特别说明 不欢迎缺乏目标、梦想与进取心者投递。

工作内容 1、承担初高中学科课程的授课及课前准备工作 2、参与教学计划的设计与改进，保障教学效果持续提升 3、定期与学生、家长交流，掌握学习情况，提供针对性辅导 任职要求： 1、具有扎实的学科基础和较强的教学实施能力 2、善于调动学生学习积极性，提升学习成效 3、具备良好的人际沟通能力和协作意识 双休，五险一金。工作就近安排

岗位职责:正常书法授课

招聘条件 1、普通话水平达到二级甲等及以上 2、播音与主持艺术、语文教育、学前教育、幼儿教育、教育学、汉语言文学、对外汉语、戏剧表演等相关专业均可报名 3、热爱教育事业，具备良好的爱心与责任感 4、须具备全日制大专或以上学历 5、持有语言类教师资格证且普通话达二级甲等以上者优先录用 岗位职责： 1. 承担课程教研与日常教学工作 2. 负责学生作业批改及与家长的沟通维护 3. 制定学期、月度及周教学目标规划 4. 落实各项教学计划，并定期反馈课程进展与目标达成情况 5. 协助校长完成学校布置的各项任务与活动安排

承担教学职责，准时完成各项教学工作，确保授课质量达标

服从管理，具备责任心。 师范类专业或具有书法基础者优先，沟通能力良好，普通话标准，年龄*****， 书法专业应届毕业生或社会书法家可优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松，无强制任务量，可根据个人时间自主安排，操作简单无压力】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、年龄要求19-23岁，需具备教育相关经验，有题目录制经历者优先。 2、负责大学类科目的试题讲解视频制作。提供专属工作后台，登录后领取题目任务，系统附带标准答案与解析过程。教师只需以个人风格进行讲解并同步板书，完成视频录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注录制即可。 3、须为985/211/双一流高校在读学生或毕业三年内人员 二、硬件设备要求： 需配备电脑+手写板，或iPad+电容笔；部分安卓平板存在兼容问题，可在试做阶段测试设备适配情况。 完成规定题量后凭发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过审核题数×对应单价×绩效系数+难题附加奖励+临时补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5-10.5元/题 薪资按周期结算，直接打入银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬依据实际完成题量核算，单价与视频质量相关，多劳多得； 项目持续稳定，由大型企业支持运营，工资按时发放，无拖欠记录！ 培训导师认真细致，专注于为录题教师提供答疑支持，团队氛围友好融洽～欢迎加入我们！高效兼职，轻松创收！

兼职老师

岗位职责: 1. 负责学生日常托管工作，保障学生在托管期间的安全与身心健康。 2. 参与并组织学生作业辅导，协助学生按时完成学习任务。 3. 监督学生在校行为表现，及时识别并纠正不当行为。 4. 与家长保持定期联系，反馈学生的学习情况及日常表现。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和亲和力，能够有效引导和管理学生。 2. 热爱教育行业，具有高度的责任感和职业热情。 3. 具有团队协作意识，能与同事协同推进各项工作开展。 4. 具备较强的组织与协调能力，合理规划学生在校活动安排。

招聘 粘板一名工资六千到六千五 打荷硬手一名工资五千左右 以上岗位全勤二百，月休假三天，管吃管住，工资每月十四号发放。联系方式。地址咸阳市秦都区上林路湘味楼

咸阳市兴平市招电焊

咸阳市秦都区招二保焊/气焊

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

招聘：面点1人，要求有大型食堂经验，性格活道，善于学习。会做各种面食及小吃，最好会陕北面食及小吃，一日开三餐。不提供住宿，月休6天，工资5500.工作地址：咸阳与兴平交界处大寨村附近国企工业园。联系电话：赵

-- 岗位职责： . 为学生提供高质量的书法课程教学，提升其语言应用能力； 2. 定制个性化学习计划，跟踪学生学习进度，确保学习效果； . 使用现代教育技术和工具，创造互动性强的课堂环境； . 定期与家长沟通，反馈学生学习情况，共同促进学生的成长。 任职要求 . 热爱教育事业，富有责任心和耐心，能够激发学生的学习兴趣； . 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够适应灵活的教学安排。 .有爱心，责任心

岗位职责： 1. 负责面向不同年龄段学员（幼儿园中班及小学阶段）的书法课程教学，基础与进阶内容 2. 根据教学内容制定个性化教学计划，定期评估学员书写水平并反馈学习进展 3. 组织课堂练习、作品展示及校内外书法活动，提升学员兴趣与实践能力 4. 配合机构开展家长沟通、教学研讨及教研资料整理工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2. 书法功底扎实，有系统学习经历或相关专业背景者优先 3. 具备教学经验者优先，无经验但有潜力者可提供岗前培训 4. 学历不限，艺术类、教育类相关专业背景更佳 5. 持有教师资格证、书法等级证书或获奖经历者优先

诚聘幼升小识字书法老师，有教学经验。负责课程设计与课堂教学，多劳多得，收入可观。工作氛围轻松舒适，教学自主权高，时间灵活，期待认真负责、喜爱孩子的你。

招聘全职书法老师： 工作职责： 1．负责学生的书法教学工作； 2．培养学生良好规范的书写姿势和执笔姿势，根据学员的学习进程做到因材施教； 3．和家长无障碍沟通； 4．能稳定授课，续费率高 任职要求： 1．书法学或美术相关专业毕业； 2．具有2年以上教学经验，暂不考虑在校生，（介意勿投）

岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员（儿童、青少年、成人）的书法课程教学，涵盖楷书、行书等基础与进阶内容 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈教学成果 3.参与校区书法活动策划与执行，如书画展、公益课堂、节日主题书写等 4. 维护课堂秩序与学习氛围，注重传统文化熏陶与美育素养培养 5. 配合教务完成学员沟通、家长回访及续费支持工作 任职要求： 1.热爱传统文化，具备扎实的书法功底和规范的书写示范能力，有作品展示或参展经历者优先 2.普通话标准，具备良好的语言表达与亲和力，能有效引导各年龄段学员 3.具备教学经验者优先，无经验但接受系统培训、热爱教育者亦可考虑 4. 艺术类、教育类相关专业背景或书法等级证书（如中国书法家协会认证）为加分项 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念，遵守教学规范与职业操守

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干与参考文本答案，老师需核对信息是否一致。若一致，将所领取的题目通过指定答题模板，结合自身语言进行视频讲解并完成板书输出，可直接参考原视频讲解内容。操作简单，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，按量计酬。 在招科目（根据项目需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，具体科目以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任意一项即可报名）（其他细节请进一步沟通） 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非应届毕业人员需具备大学相应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物 6元/题 英语、语文、医学、环境 5元/题 计算机 4元/题 日结薪资 设备要求：电脑+数位板 或 平板＋手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目可能随时调整，具体情况可即时沟通确认。 如上述条件未完全符合，可查看以下补充要求（满足其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境类： 一、非理工科专业但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上 二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校在读或毕业生，理工类本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级 三、考研相关专业课成绩达到120分及以上；例如大学数学：数学(一)、数学专业课等；大学物理：《光学》《普通物理学》等 【数学(二)、数学(三)需取得130分以上】 计算机、医学、中文、英语类： 一、非对口专业但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上 二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校在读或毕业生，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研相关专业课成绩达到120分及以上；例如大学计算机：计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；大学英语：综合英语、外国语言学及应用语言学等 【医学类专业课成绩需达230分以上；公共课英语(一)成绩75分以上；公共课英语(二)成绩85分以上】 四、【英语】方向具备以下任一资质可报名：专八证书、雅思6.5及以上、托福90及以上、CATTI口译/笔译三级及以上（国家人事部翻译资格考试），或本科及以上学历在校生英语六级成绩达540分以上、持有专四证书 五、【医学】方向持有相关执业资格证书（如护理、执业医师等医学类资格证）

招聘：英语老师 薪资：2600-5000元/月 岗位职责 1. 负责英语课程教学，设计教学方案 2. 批改学生作业，及时反馈学习情况 3. 组织英语活动，激发学生学习兴趣 任职要求 1. 本科以上学历，英语相关专业 2. 具备英语专业八级证书 3. 熟悉英语教学方法，沟通能力强 4. 有教学经验者优先

具体工作内容：指导小学生高效完成课后作业，针对学习中的难点与易错点进行专项讲解；帮助孩子建立良好的学习习惯，并对其日常学习表现给予反馈与评价；负责上下学接送、两餐安排及午休等生活照料。 要求老师具备责任心、富有爱心与耐心。 提供住宿！

整本书阅读领读人（有统一的课件，培训） 周中伴读 家长反馈

秦都区建设西路附近，教育辅导托管机构，招聘一位数学助教老师，有工作需求或者有朋友同士介绍一下也行，精通数学知识，热爱工作，辅导机构助教也行，月薪面议或按天或次，4天休假，联系方式，曾老师

能够胜任初中课程，认真负责，有上进心

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容：通过公司提供的软件开展线上一对一授课，采用AI辅助教学模式，遵循标准化流程，备课简单轻松 任职要求：英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准，无明显地方口音

持有数学教师资格证或具备相关教学经验者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，工作灵活自由，支持远程居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排自主，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新用户推荐奖励！

一、岗位职责： 1. 承担相应学科教学工作，助力学生学业能力提升； 2. 参与学科教研交流，持续精进教学专业水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点： 线上居家办公 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 五险一金，节日福利； 3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天；