岗位职责: 1.负责推进房屋租赁业务的运营与日常管理 2.提供专业、高效的客户服务，保障客户体验与满意度 3.协同团队成员保持良好协作，合力达成工作指标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2.可独立处理岗位相关事务，具备较强的责任担当 3.态度积极，能适应高强度、快节奏的工作氛围

贝壳大平台，入职有专业培训，海量二手房房源，与全市各新楼盘有包销合作，佣金高有保障，店里新人一对一老带新，高提成时间自由。希望你加入我们一起挑战高薪，实现人生价值

【工作职责】 ①提供置业咨询服务：负责客户接待与咨询解答，为客户提供专业购房建议 ②建立业务合作关系：积极开拓并维护房客源资源，积累优质客户群体 ③打造专业品牌：维护线上各平台房产信息发布，提升个人及公司品牌形象 ④深度挖掘客户需求：精准匹配买卖或租赁需求，推动二手房交易顺利达成 ⑤为客户提供全程保障：跟进业务流程，协助完成合同签署、权属变更、房屋过户等后续服务 【晋升方向】 业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 【系统培训】 ①理论培训：入职前将接受系统的房产经纪专业知识培训 ②经验共享：优秀员工面对面传授实战经验，助力快速成长 ③工作氛围：太平洋房屋是你理想生活的起点，团队充满活力、乐于学习、富有激情与梦想 【任职要求】 ①大专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历要求），年龄18—**** ②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，遵守职业规范 ③吃苦耐劳，抗压能力强，能从容应对挑战与挫折 ④服务意识突出，做事严谨踏实，为人正直真诚 【基本薪资】 每月10号准时发薪！！！ 大专7000！！！大专7000！！！大专7000！！！ 本科8000！！！本科8000！！！本科8000！！！ 退伍优先优待！！！退伍优先优待！！！ 薪资待遇：大专7000，本科8000，退伍军人可放宽学历要求 买卖提成15%~45%，租赁统提35% 底薪+提成+奖金+社保+包住-经验不限 69%正常干:20000-30000/月 30%努力干:50000-100000/月 01%拼命干：400000/月以上（不封顶） 【其他福利】 ①每月召开月会，对业绩优秀者进行表彰，每季度举办菁英聚会 ②年度绩优员工可携家人参与国内外旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可享受太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，每年组织相亲活动 工作地址全上海就近分配，或安排至业绩领先商圈与同事合租

薪资福利： 1、无责任底薪8000元/月，租赁业务享35%高提成，买卖业务提成比例达15%-45%，为行业领先水平，另设开单现金奖励、团队旅游、晋升通道及五险一金；新员工平均年收入10万-20万元，入职2-5年且职级较高的员工年薪可达30-100万元。 2、晋升机制：所有管理岗位均从内部选拔，业绩与服务品质达标者可参与晋升评选，流程公开透明，各层级配备专业培训体系，助力持续成长。 3、保险补贴：公司提供公积金及养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，并设有员工互助金保障。 4、奖励制度：设立新人奖、月度TOP奖、季度TOP奖、年度TOP奖、家庭境外旅游奖、团队绩效奖等多项激励。 5、员工活动：定期组织生日会、聚餐、郊游、K歌、登山、读书分享会、星座茶话会、足球篮球联赛等，注重工作与生活的平衡，营造温馨如家的团队氛围。 任职要求： 1.年龄21-30岁，有实习经历或校园活动组织经验（办公地点位于上海市中心南京西路区域，主要服务中高端客户群体）； 2.全日制大专及以上学历，个人征信良好，退役军人可适当放宽学历要求； 3.公司提供系统化岗前培训，培训合格后正式上岗； 4.普通话流利，具备较强的执行力，以及良好的亲和力、理解力、逻辑思维和沟通协调能力； 5.性格积极乐观，诚实守信，工作主动，重视团队合作。 国民链家、品质为先： 我们招募的是未来事业合伙人！ 我们期待热爱生活、专注实干的人才加入！ 我们坚持因材施教，实行一对一师徒带教模式，实现共同成长与共赢！ 平台优势与发展空间： 1.太平洋房屋是上海本土历史最久、规模最大的房地产综合服务企业之一，深耕上海市场29年，始终追求卓越服务品质； 2.公司自研内部作业系统持续迭代升级，技术平台年轻化，行业竞争力突出； 3.坚持高标准、专业化服务，全面覆盖城市居民在房产租赁、交易、咨询等方面的多元需求。 常见问题说明： 1.薪资待遇怎么样？ 经纪人年收入普遍在10万至100万元之间，业绩突出者可突破百万，进入公司精英会；多数新人首年收入集中在20万元左右。 2.住宿如何解决？ 目前行业普遍不提供统一住宿，考虑到每位同事的居住偏好不同，且市中心租房成本相对较高，公司提供8000元保底薪资支持。同时，凭借业务资源，我们将协助新同事根据预算、环境要求寻找合适房源，或推荐合租机会，优先安排在公司附近或地铁数站范围内。 3.入职后是否有带教？ 入职一周内即安排店长及资深导师进行1对1带教，师徒制是公司重要的培养文化。 4.面试流程是怎样的？ 面试共三轮：初试、复试、终试。如有意向加入，请提前做好准备。 以上为现阶段主要问题解答，其他疑问欢迎私信交流。天生我材必有用，相信每一位伙伴都潜力无限，期待你的加入！ 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 试用薪资：8000元/月 【温馨提示：工作地点在上海！】

岗位职责: 1.开展并统筹房屋租赁相关业务工作 2.为客户提供高品质服务，提升客户体验与满意度 3.协同团队成员密切配合，高效达成工作目标 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和客户服务意识 2.可独立推进并落实各项工作任务，具备高度责任感 3.态度积极主动，能适应高强度、快节奏的工作模式

招 洛阳洛龙区销售专员

全国连锁品牌河南分部，扎根中原市场17年！主营业务：商业项目承接｜商铺出租转让｜资源整合服务 实战派师徒团队亲自带教，助你快速成长，闯出属于自己的天地！ 工作内容： ① 拓展商业客户资源（项目合作及商铺对接） ② 运营优质商铺租赁与转让信息 ③ 维护客户关系，推动高价值交易达成 工作模式： 电话沟通 + 网络推广 + 线下洽谈 敢于挑战，追求高收入 具备良好沟通能力与应变技巧，有商业敏感度优先 零基础也无需担心！导师全程一对一指导，从入门到精通 福利待遇： 5A级写字楼办公，团队氛围年轻有活力 晋升机制公开透明，定期组织团建活动、外出旅游、生日会，节日福利齐全，享受国家法定节假日 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30，不加班！不加班！不加班！重要提醒说三遍！！！ 工作地点： 金水区花园路兰德中心23楼2310，正对国贸360，步行15-20分钟直达正弘城，下班购物超方便！！！ 紧邻关虎屯地铁口，出行便捷，通勤无忧！！！

1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

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岗位职责: 1、负责收集潜在客户信息，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、定期对已合作客户进行回访，巩固并深化长期稳定的合作关系； 4、持续维护现有客户，激发客户深层次合作潜力。 任职资格: 1、年龄18~45岁，表达清晰，普通话标准，语言表达具有感染力和亲和力； 2、对销售岗位充满积极性与热情； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、性格坚韧，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力；

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岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与跟进，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓和维护房源及客户资源，及时更新房源信息，匹配客户需求 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.深入了解市场动态，定期分析区域房价走势，提供专业建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障交易安全，维护公司品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或对房地产行业感兴趣者优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.能适应户外工作及灵活的工作时间安排 4.诚实守信，具备较强的抗压能力和团队协作精神 5.有地产中介从业经验者可适当放宽条件

薪资详情 薪资范围:6000-11000元/月 职位底薪:3000元/月 社保类型:五险一金 职位详情 个人(To C)医疗/大健康 诚聘业务精英(五险一金+底薪+提成奖励) 干细胞储存业务专员2-3名，年龄20-40周岁。 无需出差，兼顾家庭生活，家门口轻松实现收入提升，有销售背景者优先考虑。 综合月薪5-20K，业绩优异者收入上不封顶

负责固定渠道新生儿干细胞知识宣传普及工作 招聘职位：驻马店上蔡县区及市区咨询人员+五险一金 岗位职责： （1）开展干细胞储存的推广与科普，承担干细胞采集任务，在医院区域内进行知识宣讲，提供存储相关服务； （2）策划并组织面向医护人员及孕产妇的培训活动与专题会议； （3）协助执行公司制定的市场拓展方案，参与各类业务推广行动； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作机制，持续为客户提供专业服务。 任职要求： （1）年龄26岁以上，具备护理、母婴、奶粉或房地产领域销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通技巧以及较强的抗压素质；

岗位职责： 1.为客户提供专业的产品咨询与解答，确保客户满意度； 2.及时处理客户反馈的问题，记录并跟进解决进度； 3.维护客户关系，定期回访，收集客户意见，提升服务质量； 4.协助团队完成销售目标，促进二次销售机会。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效处理客户信息； 3.有责任心，能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神； 4.对生物科技行业有一定了解，热爱客户服务工作。

负责网络推广，内勤，参与市场推广活动，完成销售任务，需要定期带团外出。高中以上学历即可，具备良好的服务意识，性格外向，沟通能力强者优先。月薪3000起，上不封顶。周末双休，国家法定节假日休息。缴纳五险一金。工作轻松自由。

开发新客户，维护老客户 有经验者优先分配资源 公司福利待遇好，业绩达标可团建旅游

一部手机住家办公，不用每天上下班打卡

水果酵素洗护用品源头工厂:招人，招强人，招比我强的人优秀人: 1，市场开拓业务经纪人100名(20—1000) 2，工厂店营销经理，50名(1000—7000) 3，工厂店店主，20名(1200—8000) 同心协力共发展 埋头实干赚股权 张女士

岗位职责: 1. 为公司车险客户精准提供专业化的保险报价及出单支持服务。 2. 通过线上渠道与电话形式与客户保持高效对接，全程无需外出开发客户。 任职要求: 1. 具备良好的亲和力，积极进取，语言表达与沟通能力优秀。 入司即享12天带薪培训，提供为期三个月的新人成长补贴。公司按规定缴纳五险一金，薪酬由底薪+提成+绩效奖励构成，底薪根据业绩完成情况按季度评估晋升空间，月收入区间为4000元-15000元。享有国家法定节假日、婚假、产假、年休假、节日福利、各类津贴补助、免费技能培训等福利待遇。欢迎有志于稳定发展的求职者积极提交简历！

岗位职责: 1.通过电话积极对接客户，开展产品讲解与推广销售工作 2.准确回应客户疑问，确保客户全面理解产品信息 3.维持与客户的顺畅交流，快速响应并处理客户需求 任职要求： 1.拥有出色的表达与沟通技巧，能高效完成客户互动 2.具备协作意识，可与团队成员紧密配合完成任务 3.热爱销售岗位，能在快节奏环境中持续保持高效产出

【企业招聘-35884】 郑州汇康公司现有销售办事处招聘： 主营猪冻品原料销售(电话.销售) 男女不限，年龄：22-40岁，身体健康，有责任心。 初中以上文化，有销售经验者优先（有销售经验的可适当放宽要求）。 新人不需要您会，想会就行，我们有专业人士亲临指导，不想会都难。有想干销售的优先录用 工资：（二选一） （1）底薪+提成+全勤+业绩奖励。 （2）效绩工资每个月5000元 4天休假（星期天）。法定节假日随着市场放假 每个月的25号发放上个月的工资 上班时间：上午8:00-12:00， 下午13:00-17:00，日工作时间8小时。 【行政班不需要跑业务】 工作地址：新蔡县商贸路361服饰二楼 请电话联系，请电话联系，请电话联系 联系电话：