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车间主任免费培训包住月结1-3年本科现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。 任职要求: 1、学历:本科及以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程或管理相关专业优先考虑。 3、执行力强,能扎根车间现场发现问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力。 晋升快:提供明确的职业发展路径,班组长→车间主管→子公司经理。 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
车间主任10年以上大专有生产管理经验保健食品精益改善经验研发生产制药/医疗经验
【岗位职责】 1. 负责生产部门的整体运作和管理,确保生产计划按时完成。 2. 制定并实施生产流程改进方案,提高生产效率和产品品质。 3. 监督生产过程中的安全标准执行情况,确保员工遵守安全操作规程。 4. 管理生产团队,包括培训、评估和激励员工。 5. 分析生产数据,识别潜在问题,并提出解决方案以降低成本和提高效率。 6. 与其他各部门紧密合作,保证生产计划的顺利进行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,制药、食品等相关专业。 2. 3年以上100人以上制造业生产管理经验,对生产管理有全面的理解和认识,熟悉GMP车间管理。 3. 具备保健品相关的知识和专业技能,熟悉生产流程,有保健品片剂、压片、粉剂、软硬胶囊、口服液、颗粒剂等剂型生产管理经验。 4. 熟悉制造业生产流程及标准,能够熟练使用办公软件和生产管理系统。 5. 具备良好的部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强。
专用车生产主管
6千-1.1万/月
车间主任1-3年大专现场管理生产计划管理工艺改良专用车生产管理团队管理跨部门协作
工作职责 1. 全面主持专用车生产车间的日常运营管理工作,合理安排生产计划、人员配置及设备资源调配,确保生产任务准时、保质、保量完成。 2. 推动车间生产流程的持续优化与工艺升级,发现并消除生产环节中的制约因素,提高生产效能与资源使用效率。 3. 制定并落实车间质量控制机制,监督各工序质量标准的执行情况,减少不合格产品产生,确保成品满足行业质量要求。 4. 落实车间安全生产责任制,严格执行安全操作规范,开展安全教育与风险排查,防范各类安全事故的发生。 5. 负责车间团队的管理与发展,组织实施员工培训、绩效评估与团队凝聚力建设,提升整体技能水平与工作积极性。 6. 与技术、采购、物流等职能部门保持高效协同,确保物料供应稳定和技术支持及时到位。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、车辆工程或相关专业背景优先考虑。 2. 拥有2年以上专用车或汽车制造领域生产管理经验,具备车间主任或同类管理岗位实际经历。 3. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协调能力,能够高效整合车间人力与资源。 4. 具备较强的现场问题识别与应对能力,能迅速处理生产过程中出现的突发状况。 备注:工作地点在河南省新蔡县
车间主任经验不限学历不限车间生产储备干部
岗位职责:在车间一线进行实践锻炼,为期三个月,第四个月晋升为班长岗位。 任职要求:需具备大专及以上学历,面向往届及应届毕业生,年龄不超过25岁。
车间主任3-5年中专/中技安全管理设备管理现场管理农药制剂生产工艺全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系
1. 负责农药制剂车间的日常生产运营,保障生产任务准时、保质、保量达成; 2. 编排生产计划并优化生产流程,科学配置人力与物资资源。全程监管生产环节,严格执行工艺参数标准,确保产品品质达标。组织开展员工岗位培训与技能提升活动,增强团队专业能力; 3. 承担车间设备的日常管理与维护工作,保障设备稳定运转。落实安全操作规程,防范并应对各类生产安全事件。管控生产成本,提升作业效率,减少原材料损耗; 4. 推行车间5S管理制度,维持现场环境整洁规范; 5. 与相关部门协作联动,及时解决生产过程中出现的各项问题
车间主任5-10年大专动物药品有生产管理经验质量管理经验动物保健品兽药制药/医疗经验
【岗位职责】 1. 全面负责动物保健品、药品(猫、狗为主)车间日常运营与生产管理,统筹人员、设备、物料等生产资源,严格落实生产计划,保障产品按时、按质、按量完成交付。 2. 依据兽药行业标准及GMP规范,优化生产流程与作业工艺,持续提升生产效率、产品质量,降低生产损耗与不良返工率。 3. 负责车间安全生产与合规管理,监督生产全流程规范操作,定期开展安全与设备隐患排查,严控生产风险,保障车间合规、安全、稳定生产。 4. 统计分析产能、合格率、损耗等生产核心数据,及时排查生产、质量、成本问题,制定优化方案并落地闭环,实现提质降本增效。 5. 联动研发、质检、仓储、采购等部门协同工作,对接新品试产、物料核对、异常处理等工作,保障生产流程顺畅推进。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,动物医学、畜牧兽医、兽药、生物、制药等相关专业优先。 2. 3年以上100人以上制造业生产管理经验,有宠物兽药、动物保健品生产管理经验优先,熟悉兽药GMP车间管理及行业合规标准,具备全面的车间精细化管理能力。 3. 熟悉兽药生产工艺与现场管理,精通粉剂、颗粒剂、片剂、胶囊、口服液、预混剂等常见兽药剂型生产流程,可独立处理生产异常、把控产品质量。 4. 熟悉兽药生产标准与合规体系,熟练使用办公软件、ERP、MES等生产管理系统,可独立完成数据统计、台账管理、工艺管控等工作。 5. 具备优秀的现场管理、人员统筹及跨部门协调能力,擅长生产异常处理与流程优化,沟通、执行、抗压及团队管理能力突出。
车间主任10年以上大专有生产管理经验保健食品精益改善经验制药/医疗经验
【职位职责】 1、全面负责生产部门的日常运营与管理工作,保障生产任务按计划高效完成; 2、策划并推行生产流程优化措施,持续提升生产效能与产品质量水平; 3、检查生产现场安全规范落实情况,确保作业人员严格执行安全操作制度; 4、统筹生产团队管理,涵盖人员培训、绩效考核及激励机制实施; 5、对生产数据进行系统分析,发现运行瓶颈,制定降本增效的改进对策; 6、协同其他职能部门密切配合,推动生产计划有序落地执行。 【职位要求】 1、大专及以上学历,制药、食品等相关专业优先; 2、具备3年以上规模在100人以上制造企业生产管理经验,精通生产管理体系,熟悉GMP车间运作要求; 3、掌握保健品行业基础知识与实操技能,了解各类剂型如片剂、压片、粉剂、软硬胶囊、口服液、颗粒剂等生产工艺及管理要点; 4、熟悉制造业标准化流程,能熟练操作办公软件及各类生产管理信息系统; 5、具备较强的团队组织与跨部门协作能力,拥有良好的沟通协调、谈判技巧和团队合作意识。
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
任职要求: 1、性别不限,大专及以上学历,药学、制药或相关专业,统招全日制优先; 2、具备3至5年生产管理经验,有兽药生产企业相关管理工作经历者优先考虑; 3、身体状况良好,工作踏实严谨,逻辑性强,具备良好的组织协调与沟通能力。 工作职责: 1、全面推动并落实公司下达的本车间各项生产目标与任务执行; 2、组织制定、部署及协调车间的生产计划,确保生产有序进行; 3、负责车间管理制度的起草、实施、监督及持续优化; 4、组织开展车间人员的日常培训、团队管理与绩效考核; 5、对生产现场及全流程质量控制进行监督与管理,确保合规运行; 6、指导并监督设备的日常维护、保养及技术改进工作; 7、推进车间5S管理与GMP规范的执行落地; 8、负责生产车间GMP相关记录的审核与管理工作。 工作地点:驻马店上蔡 工资待遇:可面谈
生产管理岗
1-1.5万/月
车间主任包住月结1-3年大专有生产管理经验其他
岗位名称:生产管理岗或者生产班长/主任 岗位职责: 1、依据公司战略发展目标,编制生产计划,建立完善的生产业务规范,保障生产流程高效有序开展; 2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控工作,确保生产过程零隐患、合规化,推动屠宰厂区标准化建设; 3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量水平,更好契合市场需求; 4、组织实施车间人员的培训、绩效评估与激励机制,培育骨干力量,储备优秀管理人才; 5、通过企业专项培养体系,加速成长为具备高水平技能与综合管理能力的生产或管理专业人员; 任职要求:大专及以上学历 岗位福利:五险一金;免费住宿;各类节假日福利; 岗位经验:不限经验,由资深师傅一对一指导带教; 成长路径:生产管理岗-车间班长-车间主管-子公司生产经理
车间主任月结经验不限学历不限车间生产储备干部
岗位职责:在车间进行为期三个月的一线实践培养,第四个月起晋升为班长岗位。 任职要求:需具备大专及以上学历,面向往届及应届毕业生,年龄不超过25岁。
工地小工/杂工
泌阳县城招聘工作人员,工作时间早8点至晚6点半,工作轻松容易上手,年龄要求16至48岁。有意者可报名。
驻马店
9月24日 02:56拨打电话
驻马店驿城区招聘货运司机,工作路线为到宝丰拉煤。目前有大量货物可装,薪资现结。
渣车司机日结
招聘货运司机,工作路线为驻马店驿城区到宝丰拉煤。目前有大量货物可装,薪资现结。
驻马店 驿城区
9月24日 02:46拨打电话
会展搭建1-2人
招聘两名拆木质特装的工人。在南三环中州大道处集合,前往驻马店国际会展中心进行拆除工作,拆完装车后返回,有车辆接送。要求能够上两层脚手架,会使用电钻下螺丝,年轻且手脚麻利。有意者可报名。
养殖主管养殖员
2500头母猪场招聘技术场长一名,年龄不超过50岁,工资10000~15000元,育肥工一名,年龄不超过60岁,工资5500元,产房工一名,年龄不超过60岁,工资6000元,欢迎大家推荐。
驻马店
9月24日 02:41拨打电话
洗车工
新店开业・急聘洗车工名维修师傅名(中工及以上)新店扩张,经验优先,薪资面议联系人:于经理()地址:一完小店/东湖店合则约见,欢迎朋友推荐
驻马店
9月24日 02:41拨打电话
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验焊接工艺经验钣金工艺经验
生产调度
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责: (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求: (1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址:东莞中堂三涌
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
食品厂车间主任
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住1-2人
工作内容:1、生产计划制定:根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划,根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划,对紧急生产任务进行插单生产,以确保产品的交货期。组织生产部周会,安排当周生产任务。 2、成本管控:根据生产计划合理安排人员,并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案,对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算,并进行优化。 3、制度管理:制定生产流程相关的制度与流程,以及运行中进行纠偏监管。 4、现场管理:通过“人机料法环”对现场进行管理改善,组织员工对现场设备管理保养,完善现场标示、 管控人员生产效率,协调监控原物料库存,推动工厂6S管理。 5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表,对产品的生产制造标准化,减少管理时间提升产品品质。 6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率,同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题 岗位要求: 1、食品行业工作经验,有过现场车间主管的经历。 2、做过冷冻米面制品的经验。 3、高中以上学历,吃苦耐劳,责任心强。
厂长/主管经验不限本科QA
品控部—现场品控【公司简介】 牧原集团于92年成立,14年上市,业务涵盖饲料加工、智能化生猪养殖及生猪屠宰,构建全产业链协同发展格局;牧原肉食品有限公司成立于2019年,是牧原食品股份有限公司全资控股的自动化、智能化生猪屠宰加工企业 【岗位职责】 1、标准执行与落实:依据食品安全规范及大客户标准,对生产车间环境、生产流程及产品质量实施标准化监督与管理; 2、异常问题处置:及时识别车间异常产品,按规范完成闭环处理,杜绝问题产品流向市场,并对问题归因分析,制定预防措施; 3、员工培训支持:开展生产人员质量意识与操作标准培训,提升全员对食品安全与品质控制的认知,降低质量风险隐患 【岗位要求】 1、学历:本科及以上; 2、专业:食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关专业; 3、经验:不限经验,具备品控相关工作经历者优先考虑; 4、其他:具备较强原则性,勇于承担责任,积极进取,抗压能力良好 【工作地点】 中原地区—南阳总部、南阳内乡、周口商水、驻马店正阳、商丘宁陵、安阳滑县、山东曹县、安徽颍上; 东北地区—辽宁铁岭、吉林通榆、大庆林甸、内蒙古奈曼 【薪资待遇】 1、定薪:面试定薪,月薪8K-12K 2、福利:免费提供住宿,五险一金自试用期起正常缴纳 【工作环境】 需适应车间作业环境,包含血腥、异味等情况,有品控实操经验者优先 【工作节奏】 上六休一,国家法定节假日当月安排调休,处于快速发展阶段,工作节奏较快,成长与晋升空间丰富 【晋升发展】(技术、专业、管理) 技术路径:品控专员→资深品控专员→子公司品控负责人 管理路径:品控岗→子公司品控负责人
其他生产营运人员3-5年大专预制菜
- 负责预制菜新产品的开发工作,包括家常类、速食类、特色类等品类,主导配方研发、口味调配、食材组合及竞品分析。 - 设计并优化预制菜的生产工艺流程,涵盖预处理、烹饪、杀菌、包装等关键环节,全程跟进从实验室小试到批量生产的转化,解决口感保持、保质期限、加热均匀性等问题,编制相应的工艺规程与质量控制文件。 - 构建预制菜食品安全管理体系,严格管控原料新鲜度与微生物指标,及时处理生产过程中的异常情况及客户投诉的技术分析,持续改进防腐与保鲜方案。 - 协同生产、采购等相关部门,开展技术交底与成本优化工作,参与食材供应商的技术评估,并完成专利申报、研发资料归档等事务。 要求(核心筛选条件) 1. 学历专业:大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、烹饪与营养教育等相关专业;特别优秀者可适当放宽条件(需具备3年以上预制菜研发经验)。 2. 工作经验(重点考察项):具有食品研发背景,有预制菜领域经验者优先;3年及以上从业者需具备成熟的预制菜研发能力及成功量产落地经验,薪资可根据实际能力在7-12K范围内核定。 3. 专业技能:熟练掌握预制菜配方设计、烹饪工艺与保鲜技术,能够操作相关检测仪器;熟悉国家相关标准规范,可独立完成小试、中试及工艺文件编写;了解食材特性、成本控制与良率提升方法。 4. 能力素质:实践能力强,能深入生产车间跟踪生产进度、处理现场问题;工作细致严谨,具备较强的数据意识,沟通协调能力良好,抗压性强,保密意识高,对预制菜市场动态保持敏锐洞察。 5. 加分项(优先录用条件):具备家常菜、速食类预制菜量产经验;熟悉杀菌工艺及冷冻/常温保存技术;持有食品工程师、HACCP等专业资质证书;拥有专利成果、工艺降本案例或成功打造过爆款新品者优先。 职位福利:提供食宿、每月调休5天,加班可安排调休,享有节日福利、六险、年终分红、交通补贴、通讯补贴、定期健康体检、员工旅游、带薪年假。 工作地址:驻马店泌阳县工厂
储备干部
6-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科食品机械自动化机械工程专业
负责设备及配套辅助装置的日常操作,保障设备稳定运转 对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁,确保运行正常 执行设备所需物料的供应与补充工作 专业要求:机械类、智能制造、自动化等相关专业
设备主管
1-1.2万/月
生产设备管理员1-3年大专设备安全管理设备安装调试设备改造管理食品设备
岗位:设备主管岗位职责: 1、全面负责设备部门的日常运作,建立并完善设备操作、维护与管理体系,保障设备稳定运行,确保生产工作有序开展。 2、制定设备管理相关制度,编制设备及设施巡检记录表,并监督落实执行情况; 3、确保各类设备正常运转,统筹设备的维护、维修、保养等管理工作,保障工程项目顺利实施; 4、定期开展机动设备管理方面的检查与绩效考核; 5、牵头或参与重大设备事故的调查与处理工作; 6、组织技术改造和检修方案的评审,参与项目竣工验收环节; 7、负责团队人员的日常管理、绩效评估、安全培训以及专业技术指导与支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业背景; 2、具备3年以上动力设备维护管理经验,有大型动力设备管理经历者优先考虑; 3、掌握工程管理、机械原理、现代设备管理等相关理论知识,熟悉大型设备管理流程,精通工程机械的维修与保养技术; 4、具备优秀的设备管理与团队管理能力,善于制度建设,具有较强的分析判断力、组织协调能力和问题解决能力,富有团队协作精神; 5、有设备升级改造及自动化设备应用实践经验; 6、责任心强,工作态度严谨。
食品生产班组长
8千-1.5万/月
生产组长/拉长月结经验不限大专现场管理生产计划管理成本管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线识别并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想; 2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值最大化。
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1. 全面主持车间生产工艺管理,规范各类GMP生产记录的归档与执行; 2. 统筹GMP车间的生产运行、质量控制、安全生产及设备维护,保障各项指标顺利达成; 3. 科学制定生产排程,确保产线稳定运转,持续优化成本控制; 4. 强化质量意识,督导员工严格遵循工艺规程进行操作; 5. 组织落实生产车间安全、厂区内务及环境保护相关工作的实施与管理。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,制药、制剂或化工类相关专业背景; 2. 具备3年以上兽药生产车间同岗工作经验; 3. 外地人员具备驻厂意愿并能长期稳定发展的优先考虑;
食品车间主任
8千-1.5万/月
车间主任6-10人5-10年大专
岗位职责: 1.参与对部门年度生产业务工作计划和预算的执行情况按季度、半年度及年度进行评估; 2.根据公司生产计划合理安排资源,并协助组织开展生产活动; 3.根据生产情况和工艺要求,合理安排生产布局,加强现场生产秩序、现场劳动纪律和车间卫生的监督与管理; 4.负责对生产过程中的制造费用、人工成本以及管理费用进行控制,降低生产成本; 5.负责组织本车间员工的安全教育和安全宣传活动,制订并监督实施各项安全措施,保障员工人身安全和各种设施、设备安全; 6.选拔、配备、评价下属人员,组织部门内部技能培训; 任职要求: 1.大学专科及以上学历; 2. 具有食品加工、现场管理、安全管理和质量管理等基础知识; 3. 具有良好的组织协调能力、沟通能力; 4.踏实肯干,有工作思路,行动力强,具有一定的沟通表达能力,较强的责任心; 5. 3年以上速冻行业、食品加工行业及相关工作经验,1年以上管理经验;
车间管理主管
6千-1万/月
车间主任1-3年学历不限设备管理生产物料管理
1. 负责车间生产管理,确保生产任务按时达成; 2. 持续优化作业流程,提升生产效率; 3. 组织员工管理,落实操作规范与安全生产要求; 4. 协同相关部门,保障物料及资源及时供应; 5. 监督设备保养与维护工作的执行。 期待你的加入,共创发展!
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专现场管理
【公司介绍】 1、牧原集团自1992年创立,2014年成功上市,当前市值超2000亿元,员工规模达15万人,2024年生猪出栏量突破7160万头,屠宰产能达2900万头,业务覆盖全国24个省份,全年营收1379亿元,实现净利润189亿元。已构建从饲料生产、生猪养殖到屠宰加工的全产业链协同发展格局; 2、您所应聘的牧原肉食是牧原集团于2019年设立的新兴业务单元,发展势头强劲,布局遍及全国20省76市,屠宰规模位居全球前三,致力于打造世界领先的智能化屠宰生产基地。 【生产管理岗】 一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场作业流程,确保产出品质满足客户要求; 2、生产管理:负责日常生产业务运作,统筹调度设备、人力与物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率指标达成; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时识别问题、跟进处理,提出优化建议并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员操作管控,有效减少产品损耗,提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历:大专及以上学历 2、专业:不限专业背景,工业工程类、管理类相关专业优先考虑 3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决问题,具备良好的组织协调与沟通能力 4、经验:具有1-3年制造业生产车间管理相关工作经验者 【薪资待遇】 1、薪酬面议,按个人能力定薪,综合月薪10-15K+(车间班长年薪12-18万,主管年薪20-30万,子公司经理年薪50-100万); 2、福利保障:提供免费住宿,五险一金在试用期内即正常缴纳; 3、多元回报:基础工资+倍增激励+绩效奖金+股权激励+各类福利。 【工作环境】 需适应车间内血腥、异味等实际作业环境,有屠宰行业从业经历者优先录用; 【工作节奏】 每月休息4天,需接受适度加班,如参与会议、培训或因生产旺季业务需要;属快速发展型企业,工作节奏较快,同时提供丰富的晋升机会; 【晋升发展】 晋升机制完善:每季度组织竞聘晋升,一年四次晋升窗口 发展路径清晰:专员→主管→子公司经理,支持后台体系内的纵向与横向成长
跟单文员
7-9千/月
生产跟单/文员3-5年中专/中技生产文员/统计员生产员/助理
【岗位职责】 1. 负责跟进订单的全流程,包括订单接收、生产进度跟踪、出货安排及客户反馈处理; 2. 协调各部门确保订单按时交付,及时解决跟单过程中出现的问题; 3. 整理和归档跟单相关文件资料,确保数据准确性和可追溯性; 4. 使用电脑办公软件完成日常文书处理及报表制作。 【岗位要求】 1. 年龄28-40岁; 2. 熟练使用电脑办公软件; 3. 必须有机加工行业跟单工作经验。会看图纸,懂加工工艺; 4. 会CAD画图软件者优先录用; 5. 吃苦耐劳,有责任心,能承受一定的工作压力。
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成高社发[2019]12号
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