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岗位内容：1.满足客户对健康管理的需求，包括身体检查、评估和训练规划等。2.培养积极向上的团队文化，落实公司健身战略，增加销售额和客户满意度。3.积极参与市场推广活动，拓展客户群体，并不断优化健身课程和服务。

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1. 教学工作：根据教学大纲和学校要求，制定教学计划，进行备课、授课、批改作业等，确保学生掌握知识和技能。2. 班级管理：建立良好的班级秩序，培养学生的良好行为习惯和学习习惯，处理学生的日常问题。3. 学生评估：定期对学生进行学业评估，包括考试、测验等，了解学生的学习进度和问题，并提供针对性的辅导和建议。4. 家校沟通：与家长保持密切联系，定期召开家长会，反馈学生的学习情况，共同促进学生的成长。5. 参与教研活动：参加学校组织的教研会议和培训，不断提升自己的教学水平和专业水平。6. 专业知识：扎实的小学学科知识，熟悉教学方法和教育理念。7. 教学能力：具备良好的教学组织能力、语言表达能力和课堂管理能力。8. 沟通能力：善于与学生、家长和同事沟通交流。9. 责任心和爱心：热爱教育事业，有责任心，关爱学生。10. 团队合作精神：能够积极参与学校的教研和团队活动，与同事协作共同完成工作任务。

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