>>公司介绍：首家将AI技术应用于教育领域的企业，实行标准化教学模式，提供1v1个性化教学服务，深受家长信赖 >>核心优势：无需手动外呼获客，依托自研AI系统，自动触达体验课用户，减少重复性操作，提升工作效率 【工作内容】 负责跟进已报名公司体验课的用户，统筹安排上课时间及学生学习情况分析，全程有AI工具辅助完成用户添加与学情诊断，推动体验课用户向正价课程转化并实现留存 【薪资待遇】： 1.无责任底薪4500+提成，在职教师中50%月薪超12000，前30%达2w以上，顶尖人员收入可达4w+ 2.入职即缴纳六险一金，每月组织两次团建活动，定期提供下午茶福利； 3.团队氛围融洽，倡导伙伴式协作，无层级隔阂，汇聚一群专注做事、目标一致的同事； 4.享受免费年度体检，无试岗期设置，提供带薪岗前培训。 【任职要求】： 1.有相关经验优先，可快速进入状态，无经验者亦可，配备完整培训与带教机制； 2.表达清晰流畅，具备强烈赚钱意愿，能承受工作压力，心态坚韧； 3.踏实肯干，善于提问，乐于学习成长。

【你了解过高途吗？】 “名师出高徒，向上有高途” “高途集团”于2019年在美国纽交所上市，曾被《人民日报》、央视《经济半小时》、央视《对话》、央广网等多家权威媒体专题报道，是行业内首家实现盈利的K12在线教育企业，业务覆盖40余种教学品类，以科技驱动教育，打造一体化在线教学服务体系。 （人往高处走，水往低处流。职业发展的起步阶段，是积累经验与拓展视野的关键时期，我们愿为你提供稳定且具成长性的平台支持。） 【工作内容】 1、协助中学学科（语文/数学/英语/物理/化学）在线直播课程，配合主讲教师保障学员线上学习质量； 2、跟进学生出勤及作业完成情况，批改课后作业，并及时回应学生或家长的学习疑问； 3、在班级微信群、QQ群中进行日常维护与答疑，快速响应并处理学员家长反馈的问题； 4、与家长保持有效沟通，定期反馈学生学习进展，推动课程续报及报名工作。 【应聘要求】 1、本科及以上学历； 2、具备良好沟通能力，普通话标准，富有团队协作意识； 3、学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑； 4、责任心强、耐心细致，热爱教育行业，有相关工作经验者优先。 【上班时间】 上午休息，13:00-22:00，每周二、周三固定双休。 【薪资待遇】 1、无责任底薪4k-4.5k（根据面试表现定级），另加课时费与续费提成（综合收入6k-10k，寒暑假收入更优）； 2、入职即缴纳五险一金，享有节日福利、带薪年假及不定期团建活动； 3、晚于23点下班可享受打车补贴，每日30元，由企业滴滴账户直接支付； 4、配备工作用笔记本电脑、手机、降噪耳机等办公设备。 （关于工作时间说明？） 为匹配学生放学和家长下班时间，直播课程主要安排在晚间19:00左右开始。下午时段主要用于整理班级资料、与家长沟通学习情况等准备工作。因此晚间稍忙，需完成课后答疑、学习反馈及课程转化等相关工作。 【公司氛围——培训与发展】 1、提供系统化入职培训，实行一对一导师带教机制，助力快速适应岗位节奏； 2、团队管理扁平高效，同事多为95后，工作氛围轻松融洽（吃零食会分享，点奶茶会拼单，吃饭会顺带打包，是开放的情绪树洞，也是贴心的成长伙伴）； 3、每年两次晋升评估机会，晋升流程公开透明，发展通道清晰公正。

岗位职责： 1.负责少儿/成人中国舞课程的教学设计与课堂实施，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄及基础差异开展分层教学，定期评估学习效果并反馈给家长或教务团队 3.配合机构参与演出编排、考级辅导、公开课及招生宣传活动 4. 按单灵活安排授课时段，完成每周3-4天的长期兼职教学任务，并按时提交教学记录 5. 持续精进专业能力，积极参与教研交流与舞蹈教学方法学习 任职要求： 1. 舞蹈专业或学前教育专业背景，擅长中国舞，具备扎实的舞蹈功底与舞台表现力 2.品貌端正、亲和力强、责任心强，身体健康，无不良嗜好 3. 持有舞蹈考级教师资格证书者优先，有相关教学经验者优先 4.具备良好的沟通表达能力与课堂组织能力，能适应弹性工作时段安排 5.学历不限，热爱教育事业，保持持续学习与自我提升的态度

岗位职责： 1、通过电话及视频方式与学员家长保持密切沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、召开家长会、讲解课程重点并完成教学视频录制； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好服务意识，节假日期间能按时响应； 5、承担课程销售任务，完成既定业绩目标，适应一定的工作压力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，勇于面对挑战，有教育领域课程销售实习经历者优先； 4、持有相关学科教师资格证书； 5、职业稳定性高，有意愿在教育行业长期发展。

每周双休！月休8天，周内灵活调休~ 每周双休！月休8天，周内灵活调休~ 【岗位职责】: 1、班级管理：通过电话与微信沟通，负责所带班级的日常服务工作，按团队规范执行开班提醒、课程通知、学习情况反馈等相关服务任务； 2、辅助教学：配合主讲老师完成体验课的课前引导、课中支持及课后总结，保障课程后续服务顺利开展； 3、课程续费：每三至四个月进行一次续报工作，依托公司分配的客户资源，结合社群运营与电话沟通，引导用户完成系统班课程的续费报名； 4、岗位性质：以辅导服务为主（占比70%），续费支持为辅（占比30%） 【任职资格】: 1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、具备良好的学科基础，对教育行业有热情； 3、普通话标准，语言表达流畅，沟通能力佳； 4、性格活泼乐观，富有亲和力； 5、具有团队协作意识，耐心细致，责任心强 【工作安排】: 工作时间：13:00-17:00，18:00-22:00 【薪资待遇】：无责任底薪4500元+绩效提成，续费高峰期综合收入可达10000元以上 【福利待遇】: 入职即缴纳五险一金+商业保险（统称六险一金） 每日23:00后下班可享企业滴滴打车补贴，额度30元 【职业发展】: 管理通道：员工-组长-主管-主任-校长

岗位职责： 1、能独立承担课程辅导工作，根据学生实际状况，及时做出精准且高效的授课方式调整 2、授课逻辑清楚，善于因材施教，具备灵活多样的教学方法 3、能够及时发现并弥补学生知识短板，助力学业成绩提升 岗位要求： 1、需保证代课至8月底 2、暑假期间可全天到岗 3、在郑州市区内有固定居住地 薪资： 具体面议 上班地址： 就近分配

目前，初中26届仅招聘物理辅导教师，往届可接受语文、数学、英语、物理学科，高中阶段语文、数学、英语、物理、化学均有需求，需参与两期入口班教学，首期绩效约3000元 【工作内容】 1、学习辅导：针对学生作业中遇到的问题提供答疑支持，协助缓解学业压力，在主讲教师授课期间督促学生按时参与课程 2、学习规划：分析学生学习中的薄弱环节，给出科学建议，制定个性化提升方案，助力学生持续进步 3、社群运营：通过微信与学生及家长保持日常沟通，维护良好关系，增强互动粘性，推动学期结束后继续报读后续课程 【薪资待遇】 无责任底薪4500元＋课时费＋绩效，团队成员平均收入8k-13k，入职即缴纳五险一金（公积金基数3800，比例12%），定期组织团建活动，办公环境为5A级写字楼！（有同行业经验者底薪可面议） 【工作时间】 13:00-22:00，每周二、周三固定休息 初中岗位要求一本院校、师范类院校毕业或具备相关教学经验者；高中岗位须公办本科及以上学历，研0不予考虑，需具备长期稳定发展意愿

全职科目：管理学/数学/英语 工作内容：承担各类教学产品的授课任务；参与学科教研工作（包括但不限于教材与教辅资料的审核、更新优化、试题命制等）；负责学员线上及线下的学习督导服务；开展教学支持相关工作（涵盖班级维护、出勤管理、试卷批阅、学生心理关怀等内容）；配合前端市场开展招聘协助工作； 工作时间：每周一至周五或周二至周六上班（具体依据项目推进情况与课程安排动态调整）； 如无授课安排，工作时间为9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休时段；若当日有课程，则根据实际课表灵活调整工作时间； 工作地点：郑州市及周边区域（现有校区包括郑州中心中原总部、郑投科技创新园、龙湖镇、龙子湖、象湖、花园路），后续将随项目拓展新增更多教学点； 主讲教师薪酬结构：基本工资+月度绩效奖励（含课时补贴及其他专项奖金）+月度目标达成奖金； 任职要求： （1）具备本科及以上学历； （2）具备良好的语言表达能力，普通话达标，热爱教育事业，拥有较强的交流协作能力； （3）有高等数学教学或实习经历者优先录用； （5）熟练掌握Office办公软件操作；

岗位职责： 1.负责小朋友舞蹈教学，家长沟通，配合学校考级及其他演出活动安排

全职/兼职高中老师 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，有教育培训行业经验或持有相关资格证书者优先；兼职岗位需具备2年以上教学实践经验。 2. 具备良好的语言表达能力，表述有条理，思维逻辑清晰； 3. 服务意识良好，能站在学生及家长的立场思考并解决问题； 4. 承压能力强，具备扎实的学科理论基础，熟悉所授课程内容，专业知识牢固；（无经验者需具备较强学习能力，可参与培训提升） 5. 了解高中生的学习习惯与生活特点，善于发现学生问题，能够实施针对性教学。 岗位职责： 1. 承担相应学科的日常授课任务； 2. 参与教学研究及相关教研活动（如培训、试讲、集体备课），持续提升教学能力； 3. 制定适合学生的个性化教学计划； 4. 维护班级学生及家长关系，定期反馈学习情况，协助完成续班工作。 职业发展： 1. 教师——高级教师——培训师 2. 教师——高级教师——教研员 3. 教师——高级教师——教学管理 兼职课时费可面议~ 职位福利：五险一金、带薪年假、房补、绩效奖金

驻马店市确山县招泥瓦工

驻马店市驿城区招水电、装修木工、广告安装 驿城区餐饮商铺120平左右 水电改造 石膏板隔断 石膏板吊平顶，开孔装筒灯 客厅铺碳晶板 后厨铺护墙板 门头安装（成品直接安装） 室内软膜灯箱灯箱（成品直接安装） 门口墙面贴铝塑板 做一个6米左右的矮柜 餐饮连锁店，工艺有要求，捣浆糊的，二把刀勿扰，款好结算，

河南驻马店要住工地木工，要木工10个人的活350一天

驻马店市驿城区招二保焊/气焊、电焊，能出差， 一天300

上12个小时，卸完货有休息时间。

岗位职责： 1.负责专升本层次《教育学》《心理学》课程的授课与教学辅导工作 2.编制教案及配套习题，开展课堂互动与过程性考核 3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作 4. 关注学生学习成效，提供个性化学业指导与职业发展建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和沟通表达能力 2.专业背景为教育学、心理学等相关领域 3. 有高校或专升本授课，教学经验者优先 4. 学历本科以上，研究生优先考虑 5.拥有高校教师资格证

招聘暑假班兼职老师，在校大学生优先，轻松，时间灵活，薪资优厚，有意者私聊

辅导班招聘老师，在校老师，大学生均可，联系电话.微信同号

任职要求： 1、具备低压电工操作证、、 2、本科以上学历、能独立编写PPT、教案，会使用基本办公软件office ,wps等 3、维修技师二级证书以上 4、新能源汽车一线岗位维修达3年以上，对动力电池内部结构故障维修，高压电控系统内部故障维修， 从事过充电桩维修经历等（优先考虑） 4、熟悉新能源汽车车型三电系统维修规范，熟悉电池包内部结构，上下高压电 机制规范，锂电池材料电压参数；三电系统故障诊断分析、高压电控内部电路结构组成，熟悉开关电源类主功率电路，能胜任三电系统内部电路授课任务。 5、熟悉电子电路（EMI、PFC电路、谐振电路LLC；芯片类驱动电路 等 优先录取）

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4. 善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

招聘保安：2名年龄：18—48周岁薪资：2800—3500元/月主要工作内容：消防监控室值班、车场秩序维护、场内巡逻。工作地址：新蔡县碧乐汇商场内。联系人：丁队长：

当天面试当天安排），公司承诺：正规招聘！！ 一、应聘条件： 1、身高165cm以上，年龄18-50 2、学历和工作经历不限，. 二、薪资待遇： 1.底薪4500-5000+全勤500元，月综合工资在5000-6000， 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.，离职人走账清。 4..晋升保安【班长-队长】以上的队员-薪资待遇：6千加+年终 三、住宿环境 1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉. 2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便，水电全免 现因单位业务扩大，急招保安，应聘者带着自己换洗的衣物、洗漱用品即可入司工作

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域内秩序，协助处理纠纷、引导访客、保障重点部位安全 4. 熟练操作监控设备、消防器材等安防设施，做好日常检查与记录 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务，服从统一调度安排 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应急反应能力，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 4. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间，符合岗位身体条件要求 5. 遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

招聘：消防控制室值班员 薪资：2000-2500元/月 【岗位职责】 负责消防控制室 24 小时值守，监控消防主机、火灾报警系统、联动设备运行状态，做好值班记录、日常巡查与信息上报，无重体力劳动，工作环境舒适稳定。月工作时间最多20天。 【任职要求】 持有消防设施操作员（中级・监控方向）证书优先录用； 无证书者，可先入职上岗，边值班边培训考证； 责任心强，服从管理，能适应倒班值守。 【工作亮点】 室内值班、环境好、无体力活，工作稳定，支持边上班边拿证，就业有保障。

招保安，三班倒上12小时休24小时，月工资2500，另加一个班125元，月综合工资3000以上，50岁以下，身体健康，无违法犯罪记录。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础服务意识和突发事件应对意识

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

招聘保安岗位。任职要求：退伍军；需提供无犯罪证明；具有良好的身体素质和素养。岗位职责：熟悉商场地形及消防设备的分布和使用知识；巡逻员必须认真巡视，检查有无乱按电梯、损坏或不按规定使用电梯等行为；在巡逻中应认真检查平常人不易到达的角落，查看有无偷窃、损坏商场内公共设备、设施和商户私人财产物品的事例；发现形迹可疑的人立即进行查询，对发现推销人员在楼层散发传单、名片和乱拉业务的现象进行制止；巡查所辖区域的治安消防工作，特别注意大厅、走廊、机房控制室、卫生间等禁火区；如遇到装修，巡逻人员应查看是否占用公共消防设施的场地，是否破坏消防设备，有无火灾隐患；制止吸烟行为、商户之间的纠纷、打架斗殴事件的发生，防止事态扩大影响卖场秩序；掌握活动于商场范围的客人动态，维护商场区域秩序，注意发现可疑情况并及时报告；提高警惕，防止以购物为由进行扒窃、盗窃或诈骗财物的人员；查看有无物品或杂物阻碍或占用公共场所的现象；查看商场内有无烟火、水侵等异常现象，如发现及时报告；对大件物品搬离商场时，若出入口岗值班人员未发现或未出示证件却放行，要进行询问并要求出示相关证件；对商场非法拍照、摄像行为及时进行制约和管理；做好巡视记录，按规定程序进行交接班；负责电梯、扶梯的人流控制和安全防范。薪资福利：薪资3500元-4500元。以上岗位均交社保，享有节日福利。工作地址：新蔡县人民路与芝铭路交叉口世际神华168号。

招聘门卫1名。工作地址为刘店镇初级中学。薪资福利包括岗位补贴每月2000元，由就业专项资金支付。缴纳基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险，。招聘单位为确山县教育局。

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