有行政助理相关经验者优先考虑 具备良好的个人形象与沟通协调能力 年龄要求20-30岁，工作踏实，执行力强 熟练使用Word、Excel等常用办公软件 掌握基础视频剪辑及运营技能，底薪4000+ 能力突出者可面议薪资待遇 工作时间早九晚六，每周双休，节假日正常休息 每日工作7小时

工作内容：通过各大招聘平台，招聘公司所需岗位。 薪资待遇：底薪3400＋奖金＋提成，每招1个人加2400元的奖金。 提供节日丰厚礼品，法定节假日带薪休假，聚餐，不定时团建，员工旅游等。 工作时间：9:00-12:00,14:00-18:00。月休四天自由安排。 任职要求：有良好沟通力，网络聊天会说话。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的管理与优化，保障办公环境有序高效运转。 2.参与人事相关工作，协助推进招聘流程，如简历初筛及面试协调安排。 3.为团队提供行政支持，确保各部门行政需求及时响应与落实。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能与团队及跨部门顺畅交流。 2.工作自主性强，具备较强的责任意识，能独立完成各项任务。 3.适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理的能力。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与优化，保障办公环境有序高效运转。 2.参与人力资源相关工作，协助推进招聘流程，如简历初筛及面试协调安排。 3.为团队提供行政支持，确保各部门在行政服务方面的需求及时响应与落实。 任职要求： 1.具备良好的组织协调和沟通能力，能与团队成员及跨部门人员顺畅交流。 2.工作自主性强，责任心突出，能独立推进并完成交办任务。 3.适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理的能力与效率。

工作内容： 1、负责日常行政与人事相关事务，如文件处理、资料整理及归档工作； 2、参与公司内部会议，协助安排会议时间并记录会议重点内容； 3、配合团队成员，保障办公环境的正常运转及日常事务有序开展。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调和沟通能力，能高效处理各类行政工作； 2、具备独立作业能力，对工作细节有良好的掌控意识； 3、具有团队协作意识，能与同事保持良好合作关系。

有行政助理相关经验者优先 具备良好的个人形象与沟通协调能力 年龄20-30岁，性格稳重，工作踏实，执行力强 熟练使用Word、Excel等常用办公软件 掌握基础视频剪辑及新媒体运营技能 底薪4000元起，能力突出者可面议薪资待遇 工作时间早九晚六，每周双休，法定节假日正常休息 每日工作7小时

1:负责公司内各种办公文档、合同等文件的录入、编排、编号、文印、鏊理、收发、传递、存档、销毁等工作 2:负责公司支出明细 3:负责公司固定资产的登记、统计、造册、调配、盘点处置工作 4: 负责现金、银行存款的日常收支业务，如员工报销、货款支付、客户收款等。需严格审核原始凭证（如发票、报销单）的真实性、合法性，确保手续完备后完成支付；收款时及时开具收据或发票，并登记相关台账。

工作内容： 1、负责日常行政与人事相关事务，如文件处理、资料整理及归档工作； 2、参与公司内部会议，协助安排会议时间并记录重要会议内容； 3、配合团队成员，保障办公环境的正常运转及日常事务有序开展。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通能力，能高效处理各项行政工作； 2、具备独立作业能力，注重工作细节并能有效把控执行过程； 3、富有团队协作意识，能与同事保持良好配合与互动。

招聘行政专员1名 岗位职责： 1.协助领导处理日常行政事务，包括但不限于文件管理、处理邮件、文案写作以及外部对接 2.负责协助领导日常的行程预定，做好商务接待、客户拜访等相关事宜 3.管理并维护办公室的工作环境，负责领导办公室卫生清洁，确保其整洁、有序，做好相关接洽和接待工作 4.完成上级临时安排的其他任务 任职要求: 1.责任心强，工作细心、勤恳、执行力和团队合作精神，具有主动性 2.能熟练运用各种办公软件 3.具备较强的组织、协调、沟通能力和高度的工作责任心与敬业精神 4.C1驾驶经验 工作地点：洛阳市孟津区白鹤镇 上班时间：早8：00-晚18：00 待遇：薪资4-6k。，包吃住 联系人及电话：闫女士，

岗位职责： 1.负责接待到访客户，保持专业得体的仪态与礼仪； 2.对接指定合作的酒店、餐厅资源，根据实际需求完成预订安排，并做好相关信息登记与核对； 3.组织布置会议室及接待区域，检查环境卫生情况，合理规划并调配接待室与会议室的使用； 4.协助筹备公司重要活动，落实各项内部任务的传达与执行； 5.承担日常通知、公告的撰写、发布及归档管理等工作； 6.积极配合完成上级交办的各项临时事务。 岗位要求： 1.身高160以上，年龄*******，形象端正，气质良好； 2.具备1年以上相关岗位工作经历； 3.熟练操作office、WPS、PPT等常用办公软件； 4.学习能力突出，具备较强的领悟能力、分析判断与问题处理能力； 5.应变能力佳，性格亲和，具备优秀的沟通协调能力。

【订单类型】钟点工，15-19点 【工作地点】索凌路和昌优地 【工作内容】做一顿晚饭2-3人吃（要求阿姨做饭好吃，不放十三香、不放白糖，口感微辣或不辣），为第二天午饭备菜，做家务。偶尔骑车接老大放学。 【工资标准】2400双休（不考虑驻马店、周口的阿姨，年龄50岁以下） 【联系方式】鄢隆鸿

气保焊 招工人数:10名 （）

二保焊工 薪资福利:综合工资7000 - 8000，厂区有食堂，公司有免费集体宿舍 招工人数:50名

杂工 有工作经验者优先 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:3名 工作地址:建业百城天地

司机 常年有活 薪资福利:工资月结 招工人数:一名 工作地址:蔡洪坊酒厂西门往东150米

储备2026年到岗行政/品控，双休，法休，有意向私我

助理工作，要求最好大学生

‌岗位职责‌： 负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议安排及记录等； 协助完成办公用品采购、固定资产管理及办公环境维护； 协调各部门工作，跟进领导交办的其他事务； 处理来访接待、电话接听及信息传递工作； 协助组织公司活动、培训及团队建设等； 完成上级交办的其他临时性工作。 ‌任职要求‌： ‌学历要求‌：行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先； ‌经验要求‌：行政或文职工作经验，应届毕业生若综合素质优秀可放宽； ‌技能要求‌： 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT等）；

1、协助董事长对外商务洽谈、日常事务及与公司各部门间的沟通协调 2、负责安排管理层召集或参加各类重要会议，编写并下发会议纪要 3、每日相关行业发展信息的收集、汇总、提报 4、配合董事长，其他日常工作。

‌岗位职责‌： 负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议安排及记录等； 协助完成办公用品采购、固定资产管理及办公环境维护； 协调各部门工作，跟进领导交办的其他事务； 处理来访接待、电话接听及信息传递工作； 协助组织公司活动、培训及团队建设等； 完成上级交办的其他临时性工作。 ‌任职要求‌： ‌学历要求‌：大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先； ‌经验要求‌：1年以上行政或文职工作经验，应届毕业生若综合素质优秀可放宽； ‌技能要求‌： 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT等）； 具备良好的文字处理能力，能独立完成公文撰写；

工作内容：负责接待来访人员，做好登记工作。负责一楼大厅的卫生和绿植的浇水。 薪资待遇： 试用期，无责底薪2800全勤 转正后，无责底薪2800+200全勤 工作时间：早九晚六，午休两小时。月休四天，自由安排。

来访人员登记打印资料快递外卖查收

岗位职责：来访人员登记快递外卖的查收还有打印一些资料

市区多家校区，可就近安排工作 【岗位职责】 1.通过电话及面谈方式与家长交流，明确家长报名意向，协助其了解学校课程内容； 2.接待到访客户，分析客户需求，为学生匹配适宜的课程方案； 3.负责老客户回访及相关信息收集与反馈； 4.完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1.性格积极乐观，具备团队协作意识，富有创新思维，责任心强，能承受工作压力； 2.热爱教育行业，喜爱孩子，富有耐心与爱心，接受过教育相关培训者优先，有从业经验者优先考虑。 【晋升通道】 实习顾问→课程顾问→校区主管→区域校长→合伙人 【薪资福利待遇】 综合月薪4000－9000元，能力越强，收入越高，享每年两次调薪机会，工龄工资，保险补贴，法定节假日，节日福利，生日福利，婚假、产假、陪产假齐全。 【工作时间】 每周二休息，周三上午休息，每周休息一天半

1.形象良好，富有朝气与活力 2.负责接待来访人员并完成登记工作，妥善整理相关资料 3.工作时间：上午9点至12点，下午2点至7点，无需加班 4.每月享有4天调休 5.公司团队年轻化，同事多为同龄人，工作氛围融洽，每月定期组织团建活动，工作期间无需久站

负责患者的接待与预约收费管理，有一定的沟通能力。

岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳； 2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑。

有工作经验者优先，工资面议，国家规定的节假日

岗位职责: 1.负责企业日常行政事务管理，保障各项行政工作有序高效运行； 2.统筹协调公司内外部重要事项的推进与落实，确保问题及时妥善处理； 3.主导公司采购相关工作，规范采购流程并确保符合公司制度及行业规范； 4.负责公司车辆的全流程管理，涵盖购置、维护、检修等环节； 5.承担公司后勤保障职能，包括办公物资采买、员工福利方案实施等工作； 6.组织开展公司内部审计与监督相关工作。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及高效的执行能力； 2.可独立应对并解决公司内外各类日常及突发事务； 3.有较强的责任意识和团队带领能力，能推动团队达成工作目标； 4.具备良好的沟通技巧和协作精神，可实现跨部门顺畅交流； 5.拥有出色的应急处理与问题分析能力，能快速响应突发事件。

招聘前台（工作轻松） 年龄：不限～28岁 节假日生日福利 形象好有责任心勤快活泼