岗位职责： 1. 按照项目实施要求，前往客户现场完成系统软件部署及上线培训工作（服务对象涵盖供应链各环节单位：中心仓、前置仓、生产工厂、零售门店、品牌货主等）； 2. 响应客户技术支持需求，对系统进行配置调整及功能优化，满足业务使用要求； 3. 负责公司软件产品在现场的安装部署、功能调试、操作演示及使用培训等全流程实施工作； 4. 解答客户在软件应用过程中遇到的技术难题，提供及时有效的支持服务； 5. 梳理并分析客户实际业务需求，撰写规范的需求文档，协同研发团队推进需求落地； 6. 处理系统运行中出现的各类问题，持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 计算机相关专业全日制本科及以上学历； 2. 掌握计算机基础汇编知识，熟练使用Office办公软件； 3. 熟悉企业级网络架构搭建与日常维护，具备常用软件安装与配置能力； 4. 具备较强的现场问题应对能力，能归纳整理客户需求与反馈，独立制定解决方案； 5. 了解SQL Server数据库，可进行存储过程调试或修改者优先考虑； 6. 能够接受短期频繁出差安排。

岗位职责： 1、软件交付：依据标准交付流程推进项目落地，涵盖需求调研、方案设计、系统部署、集成测试及客户培训等关键环节。 2、售后服务：收集用户提出的产品优化建议与系统问题，联动产品与研发团队，推动问题全流程闭环处理。 3、售前支持：负责技术文档整理与编写，包括投标所需的技术解决方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息安全等相关专业，具备5年以上IT领域从业经历； 2、拥有扎实的软件项目交付与实施管理经验，沟通表达能力强，逻辑清晰，善于独立分析并解决复杂问题； 3、了解交换机、路由器、防火墙等主流网络与安全设备的基本配置与应用； 4、熟练运用常用Linux命令，掌握docker、docker-compose等容器化部署工具的使用。

1、项目交付与管理 1.1 主导项目全周期工作（涵盖项目规划、蓝图设计、系统搭建至上线切换），对项目范围、进度、成本及质量承担直接责任。 1.2 编制项目实施总体计划，并对关键里程碑进行有效跟踪，确保各阶段目标顺利达成。 1.3 严格执行文档管理标准，高质量完成需求调研报告、业务解决方案等核心项目文档的输出。 2、业务咨询与价值实现 2.1 深入了解客户实际业务，准确识别关键痛点与核心需求，提供具有前瞻性的业务优化建议和定制化解决方案。 2.2 牵头组织客户高层及关键用户开展流程梳理与改进工作。 3、风险管控与客户关系维护 3.1 建立项目风险预警机制，主动识别并应对潜在风险，制定应急方案，及时高效处理重大问题。 3.2 保持客户高满意度，合理引导客户预期，妥善处理关键分歧，为后续合作（增购、服务延伸）创造良好基础。 4、知识积累与团队协同 4.1 负责项目经验的总结与沉淀，输出标准化方案和行业实施模板，持续丰富企业知识资产。 4.2 高效统筹项目团队运作，明确职责分工，激发成员潜能，打造积极协作的团队环境。 任职资格： 1、具备3年以上ERP项目实施经验，至少独立主导过2个以上中大型用友、金蝶类项目的全周期管理并成功交付。熟悉财务、供应链或生产制造中至少两个模块的业务流程，具有业务分析与方案设计能力。持有PMP、信息系统项目管理师证书者优先考虑。 2、出色的项目管理能力：掌握系统的项目管理方法论，熟练使用项目工具进行成本、进度与风险管控。 3、优秀的沟通表达与影响力：可与客户中高层顺畅交流，具备引导讨论、推动共识的能力。 4、突出的问题解决能力：面对复杂业务场景或技术挑战，能快速定位根源并推进落地解决。 5、具备强烈的责任意识和抗压能力，能适应快节奏工作及阶段性出差安排。 6、具有良好的团队协作精神和客户服务导向。 公司福利： 1、薪酬与个人能力匹配 2、强保障：五险 3、培训体系健全，提供免费系统化培训 4、轻松愉悦的工作氛围与专业高效的团队文化 5、产品线完善，依托用友平台等资源优势 6、实行单双轮休制，定期组织团建活动，享受免费体检、30元/天出差餐补等多项福利

【岗位名称】系统实施专员 【岗位类型】实习/兼职 【工作地点】新乡 【岗位职责】 1、熟悉公司系统部署流程，协助项目团队完成系统的落地实施； 2、在系统实施过程中负责沟通协调，快速响应并解决学校反馈的问题； 3、面向对接学校开展产品操作使用培训； 4、准确识别并及时上报产品使用中的问题及学校的实际需求。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，或大三、大四可全日制到岗实习者优先； 2、熟练操作Excel软件，具备基础的数据分析能力； 3、性格积极，抗压性强，具备良好的沟通能力与协作意识。 【岗位待遇】 （1）无责任底薪130元/天，按月发放； （2）表现优异者有机会获得留用或转正资格。 【工作时间】 （1）早班9:00~18:00（12:00~13:30午休），晚班11:00~20:00（12:00~13:30午休、17:30~18:30晚饭） （2）每月中旬轮换班次，周末单休

负责园建绿化，照明，喷灌，石材铺装，及人员调配，二把刀勿扰

岗位职责： 1、负责项目前期投标绿化图纸算量、图纸优化； 2、负责项目现场绿化施工的技术指导、苗木栽植质量、苗木成活的把控等生产工作； 3、负责项目绿化栽植景观效果的把控及与业主、设计、监理等的沟通协调； 4、负责绿化分包队伍的管理与技术交底； 5、负责项目绿化成本的把控、竣工图绘制； 6、配合完成项目结算、竣工验收、养护移交； 7、负责工程项目中景观及室外管网工程方面的管理协调工作； 8、根据工程部门阶段任务，主责园林施工现场管理工作，同时协助兼管非园林专业范围的现场施工管理工作； 岗位要求： 1、年龄在40周岁以内，大专及以上学历； 2、具有3—5年以上园林景观工程管理及园林施工管理工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力，执行力强、吃苦耐劳、诚实守信、有责任心、具有较强的团队意识及独立思考能力。 该岗位在郑州、天津、西安均有招聘

岗位职责： 1、软件交付：依据标准化交付流程，推进软件项目落地实施，涵盖需求调研、方案设计、系统部署、集成调试、测试验证及客户培训等关键环节。 2、售后服务：接收客户反馈的产品优化建议与系统缺陷，联动产品及研发团队，实现问题全流程跟踪与闭环处理。 3、售前支持：负责技术文档编写，包括投标阶段的技术应答方案编制等工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机、软件工程、信息安全等相关专业背景，具备5年以上IT领域工作经验； 2、拥有扎实的软件项目交付与实施管理经验，具备良好的沟通表达与归纳总结能力，逻辑清晰，善于独立分析并解决复杂问题； 3、掌握交换机、路由器、防火墙等主流网络与安全设备的基本原理与配置； 4、熟练运用常用Linux命令，精通docker、docker-compose等容器化部署工具的使用与维护。

岗位职责： 1.根据项目实际需要，赴客户现场完成设备部署及软件系统上线培训等实施任务（服务对象涵盖供应链各环节单位：中心仓、前置仓、生产工厂、C端零售门店、品牌货主等）； 2.响应客户的服务需求，对系统进行配置调整或功能修改，确保满足客户业务要求； 3.负责公司软件产品在现场的安装部署、调试运行、操作演示、使用培训及应用支持等全流程上线工作； 4.及时解答客户在软件使用过程中遇到的技术难题与操作疑问； 5.汇总并分析客户提出的业务需求，撰写规范的需求文档，并与研发团队对接，实现需求的有效传递与跟踪； 6.快速响应并解决客户在系统使用中出现的问题，持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、计算机相关专业全日制本科及以上学历； 2、掌握计算机基础汇编知识，熟练使用Office办公软件； 3、熟悉企业级网络架构的搭建与日常维护，具备常见应用软件的安装与配置能力； 4、具有一定的现场问题应对经验，能对客户需求和反馈问题进行归纳整理，并灵活制定解决方案； 5、了解SQLServer数据库，具备存储过程调试或修改能力者优先考虑； 6、能够接受短期频繁出差安排。

工作职责： 1、配合项目经理制定并落实项目实施计划。 2、监控项目进展，及时记录并汇报项目执行中的问题。 3、协同项目经理解决项目推进过程中出现的各类事务。 4、参与项目文档的整理与编写，包括用户操作说明、培训资料等材料。 5、协助开展系统平台的调试及数据落地工作，涉及数据录入、校验、分析等环节。 6、根据项目实际需要，能接受外出差勤安排。 7、配合完成设备与空间资产的清点与登记工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历。 2、专业方向为电气工程及其自动化、自动化、网络工程等理工类相关学科。 3、掌握基础计算机操作，熟练使用常用办公软件（如 Word、Excel、PPT）。 4、具备良好的表达能力与团队合作意识。 5、学习能力强，工作积极主动，富有责任感。 6、可同时处理多项任务，具备基本的时间规划能力。 我们提供： 1、实践机会：深度参与实际项目，积累项目落地实战经验。 2、导师指导：由经验丰富的项目经理亲自带教，加速能力成长。 3、学习资源：开放多种学习资料与内部培训通道。 4、实习津贴：提供行业内有吸引力的实习待遇。 5、转正机会：优秀实习生可获得正式入职机会。 6、团队氛围：充满活力的年轻团队，营造轻松融洽的工作氛围。

道闸门禁安装及维护，监控安装及维护

驻马店市区招厨师一名，会做基本的信阳菜，年前试菜，年后上班 。 周经理：

明天下午四日常打扫谁有空。

过完年招安装消防排烟大工6名，工资面谈

明天谁闲，要个钟点工。

银行急招50岁以下保安一名，工资2600元/月，上六休一，上班时间8点多到下午5点左右，有愿意干的请联系我

森林管护人员 大专及以上学历，遵纪守法，品行端正。懂国家通用语言，熟悉计算机操作。身体健康，能吃苦耐劳、适应森林管护野外工作。热爱林草保护事业，责任心强。承担县域内森林生态保护修复区域日常巡护、隐患排查、政策宣传及相关资料报送等工作。工作地点为和安县辖区内（海拔4000米以上），主要承担森林生态保护修复相关管护工作。 薪资福利:每人每月工资6600元，其中：基本工资4596.52元/月、社会保障支出（五险一金）2003.48元/每月。 招工人数:2名 请将个人简历、身份证扫描件、学历证书扫描件等相关材料发送至邮箱：，报名时间自公告发布之日起至2026年2月25日。

林业造林管理人员 责任心强、踏实稳重、吃苦耐劳、有团队合作精神，听从公司安排。五年以上相关工作经验，中专/高中及以上学历 薪资福利:4000 - 8000元/月 招工人数:1名 工作地址:韶关市自治县乳城镇滨江东路白云天园林宾馆职工住宅综合楼7号商铺

招聘：森林防火队员 薪资：4000-4000元/月 身体健康，具备适应森林防火工作的身体素质和心理素质，自愿从事灭火救援工作，具备忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，能够适应高强度、高风险的工作环境

招聘岗位：技术服务人员 所属部门：技术部 / 事业部 四川上景植物保护有限公司深耕生态环保与园林绿化领域多年，是集技术研发、服务落地于一体的专业生态技术服务企业。公司业务架构清晰，下设三大核心事业部——古树保护事业部、有害生物监测防控事业部、园林绿化技术服务事业部，凭借专业的技术实力、完善的服务体系及丰富的项目经验，在行业内树立了良好口碑，服务客户覆盖政府单位、、园林企业、园区物业等多个领域。因业务需要，选拔热爱林业园林行业，擅长文案工作的精英加入公司创造价值。 一、工作职责： 1、负责林业调查、有害生物调查监测与防控、古树名木调查与复壮等项目的实地考察与方案撰写； 2、根据客户需求制定专业的服务方案，并组织实施与后续服务； 3、执行外业（现场）与内业（文案、资料整理）相结合的工作模式； 4、项目完工后撰写竣工报告。 二、职位要求： 1、对林业调查、有害生物监测防控、古树名木保护、储备林、园林养护等项目有较强认知； 2、森林保护、林业、植保、草学、草原科学、农学、园林、园艺、环境生态、语言类等相关专业本科以上学历； 3、具备较强文案写作能力； 4、具有较强的沟通能力和客户服务意识； 5、喜欢从事林业、园林领域工作；适应外业工作。 6、会 ArcGIS、CAD软件、自带车、会开车者优先； 三、薪资详情： 薪资范围：4000-8000元/月；购买社保、公积金、商业保险，节日福利，生日福利，年终奖金，带薪年休假。 发薪日：次月15日 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附个人近期照片）发送至招聘邮箱：@qq.com； 2. 联系电话：，联系人：周女士 面试时间：2026年2月28日、2026年3月3日

岗位名称：林业科技人员；园林科技人员； 岗位要求：1.承担林业、园林科研项目；2.具备野外调查和实验能力；3.具备新技术、新方法的开发能力。 薪资待遇：月薪7500元以上。

负责公司 220kV-110kV 电力工程（含变电站、输电线路等）全生命周期管理，涵盖项目立项、招投标支持、施工组织、进度控制、竣工验收至移交运维的全过程统筹，全面负责项目整体目标（质量、安全、进度、成本）的达成。 主导项目成本管理，依据预算数据制定成本管控策略，动态分析施工中实际支出与预算偏差，落实降本增效措施；协同预算及审计团队完成竣工决算，保障项目盈利目标实现。 组建并管理项目执行团队，科学分配施工、技术、造价等岗位职责，组织开展业务培训与绩效评估，提升团队专业水平与协作效能；监督施工方案落地执行，协调解决现场技术难题及跨部门协作事项。 对接业主单位、监理机构、国家电网相关部门及政府监管方，准确传递项目进展信息，及时响应各方需求，妥善处理合同履行中的变更与争议，维护稳定合作关系。 严格执行电力行业安全规范与质量标准，建立健全项目安全管理体系，定期开展隐患排查与整改闭环，确保施工全过程零安全事故；持续跟踪行业政策、技术标准及市场变化，保障项目合规高效推进。 统筹项目资料归集与归档工作，建立项目管理数据台账，总结提炼管理经验，为后续工程提供可复制的管理模板与决策依据。 二、任职要求 熟悉国家电网报装停送电流程，并具备相关资源支持能力。 学历与专业：大专及以上学历，电力工程、机电工程、项目管理等相关专业优先； 证件要求：持有机电建造师或建造师资格证书； 工作经验：5 年及以上 220kV-110kV 输变电工程项目实践经验，须具备完整项目周期管理经历（从前期准备到竣工交付）；有国家电网系统内项目管理或大型电力设计院协调经验者优先，能独立主导复杂工程的进度、质量与成本控制。 专业技能：精通输变电工程设计与施工流程、验收规范，熟练掌握《电力建设工程施工安全规程》《输变电工程质量验收规范》等法规文件；掌握现代项目管理方法（如 PMP 理念），熟练使用项目管理软件、CAD 制图工具及进度计划编制工具；具备较强的成本核算与风险预警能力。 职业素质：具备良好领导力、跨部门沟通协调能力和应急问题处理能力，能够适应高强度项目管理节奏；接受长期驻场或频繁出差安排，责任心强，具备契约精神和团队统筹意识，工作作风严谨务实。 本岗位硬性条件：应聘者必须拥有 220kV-110kV 输变电工程全流程项目管理实操经验，具备独立掌控项目运行及成本风险的能力；无对应项目管理背景者请勿投递。 加分项 具备以下领域经验者优先：电力/热力/燃气/水利·光伏

岗位内容：1、熟悉广告材料的各种搭配（可培训）2、根据材料和钢材构造选择，保证施工美观和安全3、现场规划，布局4、谈判，预算，报价成交5、负责交付质量，进度、管理任职要求：懂广告行业经验优先土木工程和结构工程专业优先

岗位职责: 1.全面负责矿山项目的组织实施与过程管控 2.确保项目按预定方案及规范要求有序推进 3.统筹团队协作，高效调配资源以保障项目按时推进 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够快速适应环境变化，同时处理多项任务并及时应对问题 3.具备优化和完善项目管理流程的持续改进能力 加分项 有以下行业经验：矿产/地质·采掘/冶炼

这是一个地下矿项目，需具备地下矿管理经验的投资者参与，谢谢 岗位职责: 1.全面负责矿山项目的组织、实施与管理工作 2.确保项目按既定方案和规范有序推进并达标 3.统筹团队协作，高效调配资源以保障项目进展 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够快速适应环境变化，同时处理多项任务并解决实际问题 3.具有优化和完善项目管理流程的持续能力

岗位职责： 1. 负责高压电力工程项目的全过程管理，涵盖质量、进度、成本及安全的前期、中期与后期控制，统筹现场各项协调工作，针对施工中出现的问题与困难主动分析并提出解决方案，遇重大或关键事项及时向项目负责人汇报，并提供处理建议供公司决策参考； 2. 具备整体协作意识，对所辖工程涉及跨部门或其他小组事务时，主动对接沟通，协同推进问题解决； 3. 承担施工单位与甲方之间的信息对接职责，组织协调各分包单位、公变施工方、设备材料供应商、甲方工程团队、供电部门、监理单位及设计院之间的协作关系，重点做好各类供电相关施工主体与甲方方的联动配合； 4. 组织各施工队伍进场作业，审查其施工组织方案，并监督其按计划高质量完成工程建设任务； 5. 参与项目部定期召开的工作例会，表达专业意见和要求，跟踪会议执行过程及后续落实情况； 6. 协助工程部负责人制定项目关键节点计划，依据该计划细化施工安排，按采购通知单要求发起采购申请流程； 7. 定期向上级汇报工程进展与质量状况，收集并留存现场签证影像资料，完成签证签批流程及相关文件归档工作； 8. 熟悉施工图纸，结合现场实际和专业技术经验，对图纸及变更内容提出优化建议，发现设计问题及时反馈至设计单位； 【薪资构成：底薪+岗位工资+岗位补助+绩效奖金+证书补贴+社保=综合月薪12k-13k】 任职要求： 1、具备两年以上电力工程项目经理或现场管理负责人工作经验； 2、持有二级建造师（机电工程）资格证书及机电类工程师职称； 3、具备良好的沟通与组织协调能力； 4、人证一致，可长期驻场，薪酬待遇优厚

岗位职责: 1.统筹矿山项目的整体实施与管理工作 2.保障项目按预定方案及规范有序开展 3.与团队保持高效沟通，整合相关资源推动项目进展 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够快速应对变化，兼顾多项任务并解决实际问题 3.具备优化项目管理流程的持续改进能力 加分项 具备以下领域经验者优先：矿产/地质·采掘/冶炼

这是一个地下矿，需要有地下矿管理经验的人投资，谢谢 岗位职责: 1.统筹矿山项目的整体运作与实施工作 2.保障项目依照预定方案和规范有序开展 3.与团队保持高效沟通，整合内外部资源推动项目进展 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够快速适应环境变化，同时应对多项任务并解决实际问题 3.具备优化和完善项目管理流程的持续能力

岗位职责： 1. 负责电力工程项目在实施过程中对质量、进度、成本及安全等方面的全过程管控，涵盖事前、事中与事后各阶段，统筹现场各项协调管理工作；针对施工中出现的问题与难点，主动分析并提出解决方案，重大或关键事项及时上报项目负责人，并提交详细情况说明与处理建议，供公司决策参考； 2. 具备整体协作意识，对于所负责工程涉及跨部门或其他小组的事务，积极对接沟通，协同推进问题解决； 3. 承担施工单位与甲方之间的信息对接与联络工作，组织协调各分包单位、公变施工单位、设备材料供应商、甲方施工团队、供电公司相关职能部门、监理单位及设计院之间的配合事宜，重点做好各类供电工程参建单位与甲方方之间的协作管理； 4. 组织安排各施工单位进场作业，审查其施工组织方案，并协助监督其按计划高质量完成承建任务； 5. 参与项目部定期召开的工作例会，表达专业意见与要求，监督会议进程及会后各项决议的落实情况； 6. 协助工程部负责人制定项目关键节点计划表，依据节点目标编制具体施工安排，按照采购通知单流程发起采购申请； 7. 定期向项目管理层汇报工程进展与质量状况，收集并保存现场签证相关的影像资料，办理签证签批手续，并完成相关文件的归档管理； 8. 熟悉施工图纸，结合现场实际与专业技术经验，对图纸内容及设计变更提出优化建议，发现设计问题时及时反馈至设计单位。 【薪资构成：底薪+岗位工资+岗位补助+绩效奖金+证书补贴+社保=综合月薪7500-10000+】 任职要求： 1、具备两年以上电力工程项目经理或现场管理负责人工作经验； 2、年龄27岁以上，具备良好的沟通能力和组织协调能力； 3、持有建造师（机电/建筑）资格证书者优先录用，享受相应证书补贴； 4、具体薪酬可面议。

岗位职责： 1.负责高压电力工程项目的全过程管理，涵盖质量、进度、成本及安全的前期、中期与后期控制，统筹现场各项协调工作，针对施工中出现的问题及时分析并提出解决方案，重大或关键技术问题须及时上报项目负责人，并提供书面报告与处理建议供公司决策； 2.具备整体协作意识，对所辖工程涉及跨部门或跨小组事务主动对接，积极协同相关部门推进问题解决； 3.承担施工单位与甲方之间的信息对接与沟通职责，组织协调各分包单位、公变施工单位、设备材料供应商、甲方工程团队、供电部门、监理单位及设计院之间的协作关系，重点保障各供电相关单位及甲方施工方的高效配合； 4.组织各施工队伍进场作业，审查其施工组织设计方案，并监督其按质按量完成工程建设任务； 5.参与项目部定期召开的工作例会，提出专业意见与需求，跟踪会议进程及决议执行情况； 6.协助工程部负责人制定项目关键节点计划，并据此编制详细施工安排，依据采购计划单提交采购申请； 7.定期向项目管理层汇报工程进展与质量状况，收集并保存现场签证影像资料，完成签证签字流程及相关文件归档； 8.熟悉施工图纸，结合现场实际与专业技术经验，对图纸设计提出优化建议，发现设计缺陷时及时反馈至设计单位。 【薪资构成：底薪+岗位工资+岗位补助+绩效奖金+证书补贴+社保=综合月薪12k-13k】 任职要求： 1、具备两年以上电力工程项目经理或项目管理岗位工作经验； 2、持有二级建造师（机电工程专业）证书及机电类工程师职称； 3、具备良好的沟通能力和组织协调能力； 4、人证一致，可驻场工作，待遇优厚

岗位职责： 1.负责电力工程项目的质量、进度、成本及安全的全过程管控，涵盖事前、事中与事后各阶段，统筹现场协调管理，针对施工过程中出现的问题与困难，主动分析并提出解决方案，遇重大或关键事项及时向项目负责人汇报，并提交问题说明与处理建议，为公司决策提供依据； 2.具备整体协作意识，对所辖工程涉及跨部门或跨小组事务，积极主动沟通，协同推进问题解决； 3.承担施工单位与甲方之间的信息对接与沟通职责，组织协调各分包单位、公变施工单位、设备材料供应商、甲方施工团队、供电公司相关科室、监理单位及设计院之间的协作关系，重点保障供电类各施工方与甲方方之间的高效配合； 4.组织各施工单位进场作业，审查其施工组织设计方案，并监督其按质按量完成工程建设任务； 5.参与项目部定期召开的工作例会，提出专业意见与工作要求，跟踪会议进程及决议执行情况； 6.协同工程部负责人制定项目关键节点计划，依据节点安排具体施工进度与实施计划，并根据采购通知单完成采购申请流程； 7.定期向上级汇报工程进展与质量状况，收集并留存现场签证影像资料，完成签证签批手续，并做好相关文件的归档管理； 8.熟悉施工图纸，结合现场实际与专业技术经验，对图纸及变更内容提出优化建议，发现设计问题及时反馈至设计单位； 【薪资构成：底薪+岗位工资+岗位补助+绩效奖金+证书补贴+社保=综合月薪7500-10000+】 任职要求： 1、具备两年以上电力工程项目经理或工程管理岗位工作经验； 2、年龄27岁以上，具备良好的沟通与协调能力； 3、持有建造师（机电/建筑）证书者优先录用，享受证书补贴； 4、具体薪资面议。