要求： 1、本科及以上学历，机械、力学、机电、材料等相关专业； 2、具有3年以上金属吊顶、墙面、门一体化方案设计经验者优先考虑； 3、具备金属吊顶、墙板、门类产品设计背景，熟悉国家及行业相关标准者优先； 4、熟练操作CAD软件，能够运用三维软件完成钣金建模与展开图绘制，精通常用办公软件。 薪酬福利：工资面议，五险一金、双休、提供伙食补助、住宿补贴

1、具备三年以上注塑机调试与校准实际经验； 2、熟悉塑料制品的生产工艺流程，掌握上下模操作规范及注塑参数的优化调整； 3、了解常用塑料原料的特性，精通注塑工艺，具备机械手或模具设计相关知识者优先考虑； 5、能独立处理注塑机、机械手及模具的常见故障，完成日常维护保养并规范记录； 6、负责生产前首件产品的调试与确认，生产过程中品质异常的追踪与解决，以及车间现场管理； 工资：5000-8000

一、岗位职责 1、负责工艺体系规划及相关管理制度的编制与持续优化； 2、制定、完善并推行产品生产工艺流程及执行标准； 3、组织编制、发布及优化装配车间《生产工艺文件》与《操作规范》，并监督落地执行； 4、为产品改进提供技术支持，开展改进方案的工艺可行性分析； 5、监督和管控生产现场工艺纪律的落实情况； 6、主导生产过程中所需工艺装备的设计开发与验证工作； 7、组织开展装配人员的技术培训，提升团队作业技能水平； 8、负责生产工艺设备的日常维护与保养工作； 9、参与新产品的研发过程，承担工艺可行性的评估与审查； 10、牵头完成新产品首件试制的工艺评审与总结，支持试生产准备； 11、协同技术研发部门推进新产品在工艺层面的优化提升； 12、承担相关的工艺测试与验证任务。 二、任职资格 1、制冷、机械、电气类相关专业，大专及以上学历，具备较强的沟通协调与问题解决能力； 2、熟练使用CAD、Solidworks等设计软件及常用办公软件，掌握制冷设备基本原理； 3、精通空调产品结构设计、工艺方案制定、生产制造流程及相关行业标准规范； 4、具有2年以上产品制造工艺技术工作经验，有制冷或暖通行业工艺背景者优先。

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岗位职责: 1.负责生产工艺流程的优化与管控，保障生产效率与产品品质稳定提升 2.带领工艺团队开展技术革新与制程改善工作 3.协同相关部门，及时处理生产环节中的各类技术难题 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织管理能力 2.能够高效推进工作任务，具备较强的分析与问题应对能力 3.持续跟踪行业发展趋势，主动提升自身与团队的专业技术水平

1.化工工艺工程师（2人，男女各1名） 岗位职责： 负责化工生产过程的工艺设计与优化工作，及时解决运行中的异常情况，编写相关工艺技术文件及操作规范，配合推进新工艺的研发与实施。 任职要求： 本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学等相关专业；掌握化工生产流程及反应机理，具备化工行业工作经验者优先考虑； 岗位福利： 免费提供食宿，享受生日福利。

年龄20-45岁，大专及以上学历。 熟练掌握CAD、SolidWorks等三维设计软件，了解产品工艺流程及相关内容，具备机械制造与钣金加工专业知识。 负责对订单设计图纸进行审核，并完成工艺分解与展开工作，依据公司产品结构规划最优工艺路径，有效降低制造成本与生产周期。 能够快速响应并解决生产过程中的技术问题，持续改进和优化工艺方案。

岗位职责 1、承担物流输送设备（如皮带线、滚筒线、倍速链线、链条线、顶升平移装置、提升机等）前期结构方案设计及后期现场安装调试的技术指导工作； 2、跟进从设计图纸到零部件加工制造的全流程工艺衔接； 3、完成标准件选型，编制设备物料清单，建立BOM结构，撰写机械设计文档，并归档相关技术资料； 4、参与项目整体方案策划，开展技术沟通、规格文件编制及成本估算相关工作； 5、主导项目结构细节深化与全过程管理，熟悉项目设计流程，把控各阶段设计进度节点； 6、与电气工程师保持协作，及时解决机械与电气部分的接口问题； 7、负责项目各类技术文档的输出，包括元器件使用指南、设备操作说明书等技术支持材料； 任职要求 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化或相近机械类专业； 2、掌握机械加工工艺（机加、钣金）知识，熟悉常用电气元件（传感器、电机）的选型与应用，具备材料学、力学、热传导等方面的基础理论； 3、三年以上在物流行业从事皮带输送机设计或相关领域的工作经历，熟知皮带输送设备的相关规范与标准； 4、曾深入参与或独立主导物流输送机/线工程项目设计，具备实际落地案例者优先考虑； 5、精通常用机械制图软件及办公类软件操作。

岗位职责: 1.配合设计团队完成产品设计，确保设计方案满足生产工艺需求； 2.参与产品开发全流程，保障新产品具备可生产性； 3.持续优化生产流程，提升整体生产效率； 4.负责新产品工艺验证工作，确保产品品质达标； 5.协同团队开展质量管理工作，维护生产环节的质量规范。 任职要求： 1.具备较强的创新意识及工艺改善能力； 2.能够有效管控生产流程，把控产品质量； 3.拥有良好的团队协作精神与沟通能力； 4.对产品质量具有高标准的执行要求。

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1、负责新产品开发打样，进行可行性分析评估。研究和设计电镀工艺，根据珠宝首饰的材料特性、设计要求等，确定适宜的电镀方式、药液配方和工艺参数，如电流密度、温度、时间等，以实现预期的表面效果和保护功能。 2、跟进产品开发各阶段工艺要求，包括产品结构安全评估、测试确认和样品签样工作。制作样品并进行相关测试，如镀层的附着力、耐腐蚀性、耐磨性等测试，确保样品符合设计标准和客户需求。 3、对产品异常项进行分析并制定改善方案，协助工厂解决批量生产制程及性能问题。持续跟进产品异常及产品结构工艺升级优化，通过实验和数据分析，不断改进电镀工艺，提高产品质量和生产效率。 4、关注行业动态，积极探索新技术、新材料，开展创新工艺研究、开发、验证及运用。将新技术、新材料应用于珠宝首饰电镀产品中，提升产品的竞争力。 5、建立材料、工艺、结构、配件资源库，记录和整理研发过程中的相关数据、工艺文件等。撰写研发总结报告、工艺操作手册等技术文档，为后续的研发和生产提供参考。

民营上市500强企业全资子公司，专注表面处理石墨烯材料技术研发。 岗位职责： 1、负责对各部门提交的客户、生产、质量等技术问题试制验证项目，包括药水、工艺、辅助设备/装备等，进行内外部试制验证，并编制验证总结报告； 2、负责对部门内的研发项目进行试制验证，包括新材料、新工艺、新添加剂的验证试制，并编制验证总结报告； 3、负责研发成果的小批量试制，并对试制结果进行跟踪，并最终实现工业化量产； 4、配合辅导生产对验证结果应用运行至稳定生产，编制相应技术规范性文件； 5、负责接收部门内外各类测试需求，包括内部测试与委外测试，进行测试，及时跟踪并归拢测试数据，同时反馈测试结果； 6、负责对部门内的各类检测设备与测试仪器的管理维护； 7、完成领导交办的其他工作。 要求： 1、统招本科及以上学历，化工类、材料类专业。 2、熟悉镀Ag、Zn、Sn、铜锡（至少精通两种）。 3、电化学，电镀催化经验2年以上。

有机化学、应用化学、药物化学、药物合成等相关专业硕士及以上学历毕业; 具有3年以上多肽药物/小核酸经验;

1、年龄45周岁以下，煤矿类相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上采掘技术岗位相关工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期发展与安居乐业；具体待遇可面谈；对于综合素质突出者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅，以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等生活服务设施，保障日常所需。

一、岗位职责： 1.负责油田施工场地内产品的收发管理工作； 2.负责产品品质检验，确保各项技术参数符合油田使用标准； 3.提供油田现场产品应用过程中的技术支持与服务； 4.协调油田服务现场各环节对接人员，推动问题高效解决。 二、任职资格： 1.年龄要求：22-30岁； 2.学历要求：本科及以上学历； 3.专业要求：石油类院校应用化学相关专业； 4.综合素质要求：态度积极向上，有责任心和担当意识，善于钻研，思维敏捷，愿意学习新知识，执行能力突出； 5.技能要求：熟练掌握Office等常用办公软件操作； 6.可接受长期出差，具备熟练驾驶技能。 三、上班时间： 非出差期间（每年约3个月）：周一至周五8:30-12:00；13:30-17:30 出差期间（每年8-9个月驻项目）：工作时间根据现场任务灵活安排，不固定上下班时段，每月可安排4天调休，当月未休完假期可累计至后续休假使用。 四、职位福利：五险一金、慈孝福利、绩效奖金、带薪年假、周末双休、定期体检等 五、薪资待遇： 试用期4000元，转正后综合收入6500元+每日100元住宿报销+每日50元餐补+年底奖金；具备独立项目负责能力者，综合年薪可达10-15万元

本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业优先考虑，*****，应届毕业生亦可。

负责不锈钢设备零部件的设计、加工、生产及安装工作。 公司提供每周一天休息，每日工作8小时； 员工享有基本工资3000-4000元，并发放效益奖金，按规定缴纳社会保险。

只招18-45周岁，辅助工程师完成各项工作任务 【工作待遇】 1、月保底到手工资8500---9500，月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 5、工作环境舒适 【任职要求】 1、身体健康18-45周岁 【食宿安排】 2、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 3、饭堂提供各风味主食和小点，持工牌即可刷卡就餐。 4、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品

负责对已设计的结构图进行零部件拆分与展开； 及时指导、处理并协调解决生产过程中出现的技术问题，保障生产顺利开展； 按时完成上级交办的其他工作事项； 具备展架相关行业或同领域研发设计经验者优先考虑； 为各部门提供技术支撑，依据实际需求给予相应的技术支持。

1.大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2.从事新产品研发与设计工作，具备相关经验者优先考虑； 3.具备机械设计开发能力，专注于专用汽车类产品研发； 4.熟练掌握二维、三维设计软件操作； 5.该岗位工作地点位于河南驻马店市，接受长期出差或居住在周边地区的求职者可积极联系

任职要求： 1.年龄***-50岁，本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业。 2.8年以上罐式车研发设计工作经验，3年以上技术团队管理经历。 3.持有机械、车辆类中级及以上职称证书（具备高级工程师资格者优先）。 4.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、CATIA等绘图软件，了解罐车罐体结构及相关行业规范。 5.具备出色的技术评审与项目统筹能力，可独立主导重大研发项目实施。 6.具有良好的沟通协调能力和创新意识。 附件要求：曾主导项目的成果材料、职称证明文件、团队管理成效说明。 岗位职责： 1.全面负责罐式车产品研发设计的全过程，制定技术路线与开发目标计划。 2.带领研发团队完成方案设计、图纸绘制及技术资料编制，确保符合相关标准要求。 3.提供专业技术指导，优化产品结构与性能，攻克关键技术问题，推进产品升级与创新。 4.负责团队建设与人才培育，协调设计、测试等环节，推动跨部门技术协作，保障项目进度、质量及合规落地。 5.关注行业前沿技术发展，促进新技术在实际产品中的转化应用。 6.完成上级安排的其他工作任务。 薪资待遇： 薪资：底薪+绩效，面议 五险一金+话费补贴+电费补贴+餐费补贴+公司团建+年假+节日福利+年度奖金+探亲假+项目提成+包吃住。 工作地点：河南驻马店新蔡县，接受该工作地点者可投递简历。

本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业优先考虑，*****，应届毕业生亦可。

任职要求： 1.年龄***-50岁，本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业。 2.具备8年以上罐式车研发设计工作经验，其中3年以上技术团队管理经历。 3.持有机械或车辆类中级及以上职称证书（具备高级工程师资格者优先）。 4.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、CATIA等制图软件，熟悉罐车罐体结构及相关行业规范。 5.具备出色的技术评审与项目统筹能力，可独立主导重大研发项目实施。 6.拥有良好的沟通协调能力和创新意识。 附件要求：曾主导项目的成果材料、职称证书、团队管理成效说明文件。 岗位职责： 1.全面负责罐式车产品研发设计的全流程工作，制定技术方案及开发目标与计划。 2.带领技术团队完成方案设计、图纸绘制和技术文档编制，确保符合行业标准要求。 3.提供专业技术指导，优化产品性能与结构设计，攻克关键技术难题，推动产品持续升级。 4.负责技术团队建设与人才培养，协调设计、测试等环节，推进跨部门技术协作，保障项目进度、质量及合规落地。 5.关注行业前沿技术发展，推动新技术在实际产品中的转化与应用。 6.完成公司安排的其他相关工作任务。 薪资待遇： 薪资：底薪+绩效，面议 五险一金+话费补贴+电费补贴+餐费补贴+公司团建+年假+节日福利+年度奖金+探亲假+项目提成+包吃住。 工作地点：河南驻马店新蔡县，请确认可接受后再投递简历。

罐式车产品设计，性别不限，*****，本科及以上学历，机械设计、车辆工程相关专业，缴纳五险一金，接受应届毕业生。

货运挂车结构设计图纸统筹 成本测算与控制

招聘：工艺设计工程师 薪资：面议 【岗位要求】<br>1.大专及以上学历，化工工程、化工机械、热能工程等相关专业<br>2.三年以上化工生产、化工设计等相关工作经验，有设计院工作经验者优先。<br>3.优秀本科应届毕业生。<br>4.熟练运用CAD、aspen等工艺设计软件。<br>5.负责项目可行性研究、工艺设计及设备选型，并完成项目基础部分预算。<br>6.责任心强，工作认真严谨，具备较强的团队协作、沟通协调和解决问题的能力。<br><br>【薪资待遇】<br>薪资待遇具体面议，或是电话咨询。