1、道路桥梁、土木工程、建筑工程等相关专业在校大学生，能长期到项目驻场实习； 会使用水准仪、全站仪简单扶尺、读数，看得懂桥梁施工图纸（箱梁、桩基、墩柱、支座、桥面系图纸优先）； 2、能接受工地吃住、户外现场作业，吃苦耐劳，服从项目部管理人员安排； 3、熟练 Office 办公软件，会简单整理施工资料、拍照留底； 4、有无实习经验均可，踏实好学，责任心强

岗位职责： 1.负责环保工程项目的现场施工方案、进度、质量的落实； 2.主导项目技术交底、现场施工指导及关键节点质量把控，确保工程合规高效实施； 任职要求： 做过电厂/钢厂脱硫脱硝除尘工程的代班师傅

岗位职责： 1. 负责建筑工程工地内土方工程相关开票、结算及单据整理工作 2. 对接施工班组、材料供应商及财务部门，确保票据信息准确及时 3. 协助项目部完成工程量统计、进度台账登记及资料归档 4. 核对现场实际施工量，发现差异及时反馈并协调处理 5. 遵守施工现场管理规范，配合安全文明施工检查要求 任职要求： 1. 有土方工程或建筑施工类开票、核算相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 吃苦耐劳，适应工地现场工作环境，服从项目统一安排 4. 学历不限，具备基本财务或工程基础知识者更佳

进期新乡小店附近新开工地招现场劳务管理人员一名电话许老板

中石化！大量招聘石油地探风钻师傅！一年四季有活干！电话：

志丹打油井，找两个钻工，一个架子工，，

需要有工地管理经验丰富的相关人员，工地现场管理和技术对接

找长期工地瓦工，钢结构领工多名，负责施工安排、人员调度，要求独立看懂图纸，交五险

本公司是安装公司，现场管理，包吃包住，

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

太康明正新厂差两名打墙板工人，四五天活，附近有闲着想去的伙计联系我。工资电联

月薪15000，有意向电话联系

组件送到安装场地

周口市项城市招埋弧焊工，二保焊工数名，联系

周口市项城市招工地力工

找顶班司钻1人，要有司钻证，长庆小证现在上井，

富县直罗附近要要一个六证，俩个四证，出路方便，有想干的联系我

辽河油田招聘钻井、试油、地质、测井、井下作业监督，要求持中石油监督证、井控证，年龄可放宽到65周岁，工资待遇：400-600元/天、工资月发。缴纳社保，上顾主责任险。联系电话

 姬源华北局要两个顶班井口工，

施工地点：大庆市周边，福利待遇[庆祝]1、单位承担五险｛养老、医疗、失业、工伤、生育险、｝[庆祝]2、单位免费提供食宿。[庆祝]4、倒班制[庆祝]5、薪酬待遇：按岗位6000-9000[庆祝]6、、20—46岁，有工作经验者优先！有工作经验者优先，年龄可放宽至52周岁！吃苦耐劳，诚实守信，无违法乱纪行为，健康无传染性疾病。报名电话：

鞍钢正在招聘带班人员，待遇面议，工作地点位于周口沈丘。

:1名副总+4名中层管理人员+10名助理岗。六险一金，，工作地点:大同，哈尔滨，沈阳，菏泽，邯郸，唐山。要求:大专以上学历，35岁以上。

现场人员管理安排，零碎东西购买

内蒙找液压钻机找司钻，钻工，有意者打电话

邯郸市各个下县自建房别墅工地招施工管理人员

招聘石油勘探工人,师钻手,抬工人员，做计件，一个孔400—450元，不包吃住，没有上工地之前我们管生活和住宿，上工地之后工人自己管生活和住宿，这边工期3个月，，中途可以借支，这边做完可以接着去另外一个工地打井，这边至少一天能打4个井，工作地址：四川省巴中市通江县

主招在塔里木油田干过的，有工作经验的司钻副司钻

熟悉电脑、熟悉CAD、思维逻辑清晰、有较强的沟通能力

工地带班/木工带班工作内容及职责 本公司以装修旅游商场/旅游餐厅为主，其它各类装修（门头/钢构/中小型土建等）均为经常施工项目。（抖音号有部分近两年项目实景）。 本次招聘带班侧重于木工，需15年以上实际木工干活及有管理工地经验。小项目以干活为主：木工6人以内，其它工种10人以内； 大项目：木工8人以上，总施工人员20-30人以上，或项目较为复杂，具体待定。 试用期3-30天，试用期400元/9.5小时； 试用期后，根据能力而定，450-600元/9.5小时； 项目多，稳定，主要人员除非自已休息或特殊情况，基本都能连续上工。 工地带班（班组长）完整岗位职责 一、施工前期准备 1. 看懂施工图纸、技术交底文件，核对现场尺寸和图纸是否存在偏差，发现问题第一时间上报施工员。 2. 根据工期安排，分配班组人员岗位、每日工作量，制定当日施工计划。 3. 提前申领材料、工具、耗材，检查设备是否完好，杜绝开工缺料、设备故障误工。 4. 对班组工人进行岗前安全教育、工艺简单培训。 二、现场人员管理 1. 负责班组人员考勤、上下班纪律，杜绝迟到、旷工、擅自离岗。 2. 合理调配人手，强弱工搭配，提升施工效率，协调工人内部矛盾。 3. 监督工人持证上岗，特种作业人员必须证件齐全。 三、施工质量管控（核心） 1. 全程旁站监督施工工艺，严格按照规范、交底标准施工，不偷工减料。 2. 每道工序完工先行自检，尺寸、平整度、牢固度达标后，再报请质检员验收。 3. 出现施工瑕疵及时整改，避免后期大面积返工。 4. 把控施工细节，做好成品保护，防止已完工部位磕碰损坏。

招聘岗位： 钻井工，需要最少1年从业经验。 应聘条件： 1、文化程度：18-35周岁，高中中专及以上学历（大专及以上学历优先）。 2、身体条件（因工作环境特殊，为保障生产安全故有以下要求）：身体健康 3、无犯罪前科、吸毒史和刑事责任，本人必须持有合法有效的二代身份证。 4、自愿从事钻井工作及其他相关岗位工作，能做到遵章守纪、服从安排、吃苦耐劳、能上夜班并适应野外工作环境。 工作待遇： 1、体检及培训合格者与我公司签订劳动合同，首次签订合同期限不低于1年，合同到期后根据个人意愿可续签； 2、每月按时发放全额工资，新员工全年收入在9-12万元左右，待遇逐年提升，关键岗位人员收入都在10万—14万/年；通过技能鉴定，根据职业技能等级，初、中、高级按照用工单位统一标准发放技能津贴。个人岗位系数，出勤天数不同，工资标准不同。 3、节日加班发300%工资，缴纳社保，工作期间的食宿由单位承担。享受多项劳保福利，根据能力可提拔至关键岗位或工程师、井队长等管理职位。 4、对口主体专业或急需专业（石油工程、钻井工程，机电自动化、应用化学等），按专业、学历、资历评比转录为市场化、合同化员工。  欢迎广大有志青年积极加入到石油钻探队伍里来。