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【岗位职责】 -负责接待及面试工作 -协助招聘流程，进行初步候选人沟通 -完成基础人力资源相关事务 【职位要求】 -有招聘经验或人力资源/管理专业背景优先 -具备良好沟通能力与接待能力 【工作时间】 -白班，具体时间面议 【薪资福利】 -综合薪资：3000-6800元

要求精通电脑熟悉办公软件，文职办公工资2200，全勤奖200，销售货品奖金提成，工作时间每周上六休一，每天8小时，详情电话沟通

1.负责窗户图形的绘制，优化窗框设计以更好满足客户需求 2.熟练使用CAD等相关制图工具 3.具备门窗行业相关工作经验者优先考虑 4.年龄要求22—30岁，具备良好沟通能力，工作认真负责 5.薪资范围3500—5000元，中午提供工作餐 6.工作时间：上午八点至下午六点

工作时间早九晚六周日休息 薪资架构无责底薪2100全勤奖200元话补100综合底薪2800+提成 有意向可以打电话

周口粮帮 招聘内勤两名，要求周口本地，回家方便的

35岁以下，能熟练使用各类办公软件。

招聘：办公室文员 岗位职责： 1. 负责公司日常文件整理、录入、打印、归档 ​ 2. 接听电话、接待来访、收发快递 ​ 3. 协助完成考勤、报表、数据统计 ​ 4. 完成领导交办的其他行政事务 任职要求： 1. 熟练使用电脑、Word、Excel等办公软件 ​ 2. 工作认真细致、责任心强、有良好沟通能力 ​ 3. 有文员/行政相关工作经验优先 ​ 4.学历不限，踏实稳定即可

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包吃包住，月薪8000每个月，年龄50岁以下，月结，工期三年左右

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

招聘：初级职称/初级会计考证面授培训班 薪资：面议 南康臣信会计是一家致力于解决上岗就业的会计培训学校。常年开设《会计实操就业班》，《会计职称考证班》，《办公文员就业班》，支持随到随学。学校老师专业有耐心，由南康本地名师、十二年会计一线教学经验、十年以上会计主管等实战型老师教学团队，以学员上岗就业为教学目标、深受广大零基础学员们的追捧。臣信考证，只为你考过，臣信实操是以就业为目标，融合南康本地企业的管理特点，使得课程落地实用、接地气，采用场景式教学，让学员学得会、用得上，上手快，好就业，特别适合零基础学员学习。你负责努力，我们为你护航。 臣信名师专注会计培训12年，特别适合零基础、低学历人群学员的学习方式，了解成年人学习特点 历年通过率在行业**** 课程特色： 名师面授班+班主任跟踪服务+助教老师一对一服务+线上直播播+线上录播课+APP智能题库+历年真题+考前密卷 1:老师一对一辅导，手把手教学 2:学一科测一科，过关后再进入下一个课程的学习 3:一次缴费终身受益，课程可重复学习 4:学完推荐就业（根据学员意向区域就近推荐） 5:工作帮扶、工作上遇到困难随时联系老师帮忙解决，可上门辅导 开设白班、晚班、周末班 白班：上午9:00-11：30 晚班：19:00-21:30 周末班：上午9:00-11:30 ，14:30-17:00

招聘 信息大学洛阳营区现招： 1.服务员10名，月薪2800-3500元 2.厨房帮工5名，月薪2800-4000元 3.面点工10名，月薪3200-5000元 4.办公文员1名，月薪3500-4000元 福利：包食宿，每月带薪休假4天 要求：身体健康，需提供无犯罪记录证明 地址：洛阳市涧西区谷水西公交总站旁 联系人：苏女士 面试请提前预约，9:00-18:00

1、负责与住建局对接资料，协助完成信访事项及热线投诉的回复工作，做好各小区资料的交接与归档管理，配合物业科完成相关表格的整理与制作。 2、接待前来住建局办理业务的群众，提供规范、热情的窗口服务。 3、按时完成领导交办的其他临时性工作任务。 4、承担公文撰写任务，包括领导讲话稿、管理制度文件、工作总结报告、宣传文案等，协助维护公文系统，处理文件的流转、传阅及发送事宜。

岗位职责： 1. 负责日常文档的整理、录入、归档及打印等基础文秘工作 2. 协助生产跟单，跟踪订单进度，协调内外部信息传递 3. 统计与维护员工考勤数据，按时提交考勤报表 4. 接收并转达部门间沟通事项，保障信息准确及时传达 5. 完成领导交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件 2. 具备良好的沟通能力与责任心，做事细致有条理 3. 应届毕业生或无工作经验者均可，电子相关专业优先 4. 学历不限，具备基本文字表达与数据处理能力 5. 工作积极主动，适应快节奏协作环境

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岗位职责: 1.执行日常行政任务，确保办公室运作顺畅 2.支持团队成员，优化工作流程 任职要求： 1.具备出色的组织和协调能力 2.能够独立处理和解决问题 3.具有良好的沟通技巧，能够与团队紧密合作