
箱包骨条生产师傅(挤出开机+调色)
8000-15000元/月
调色工程师1-3年学历不限
箱包骨条挤出调色师傅
一、岗位名称
箱包骨条生产师傅(挤出开机+调色)
四、岗位职责
1. 负责箱包PVC/PP/PE骨条、拉链骨、包边嵌线骨等产品独立开机、调机、换模、换网、日常生产操作;
2. 根据客户色样、样板完成原料配色、打样调色,自主调整色粉、色母配方,解决色差、发白、掉色、混色等配色问题;
3. 处理生产异常:断条、起泡、变形、尺寸偏差、表面麻点、硬度不达标等工艺故障,稳定产品良率;
4. 管控原料损耗,合理搭配新旧料,节约色粉、颗粒原料,降低生产成本;
5. 做好挤出机日常保养、清洁,模具、料筒、滤网维护,上报设备故障;
6. 按生产单把控产品规格、硬度、外观、颜色,自检成品,保证出货品质;
五、任职要求
1. 有箱包骨条/拉骨挤出实操经验,能独立开机+调色,熟悉PVC、PP、PE骨条生产工艺,不招收只会管材、板材挤出无骨条经验人员;
2. 精通配色打样,能对照样板自主调配色粉、调整配方,快速修正色差;
3. 熟悉单/双螺杆挤出机操作,会调温度、牵引速度、模头压力、定型冷却等参数;
4. 能独立解决生产各类工艺不良,动手能力强,能适应两班倒;
5. 做事细心,对颜色、尺寸敏感度高,有品质意识,服从管理;
6. 有2年以上箱包辅料骨条厂全职师傅工作经验优先,有成熟配色配方库者优先。
六、薪资福利
1. 薪资:8000-15000元/月,技术好、调色速度快薪资上不封顶;
3. 食宿:厂区包吃包住,宿舍配备空调、热水;
开机师傅
8000-13000元/月
调色工程师
一、岗位名称
箱包骨条生产师傅(挤出开机+调色)
二、岗位职责
1. 负责箱包PVC/PP/PE骨条、拉链骨、包边嵌线骨等产品独立开机、调机、换模、换网、日常生产操作;
2. 根据客户色样、样板完成原料配色、打样调色,自主调整色粉、色母配方,解决色差、发白、掉色、混色等配色问题;
3. 处理生产异常:断条、起泡、变形、尺寸偏差、表面麻点、硬度不达标等工艺故障,稳定产品良率;
4. 管控原料损耗,合理搭配新旧料,节约色粉、颗粒原料,降低生产成本;
5. 做好挤出机日常保养、清洁,模具、料筒、滤网维护,上报设备故障;
6. 按生产单把控产品规格、硬度、外观、颜色,自检成品,保证出货品质;
三、任职要求
1. 有箱包骨条/拉骨挤出实操经验,能独立开机+调色,熟悉PVC、PP、PE骨条生产工艺,不招收只会管材、板材挤出无骨条经验人员;
2. 精通配色打样,能对照样板自主调配色粉、调整配方,快速修正色差;
3. 熟悉单/双螺杆挤出机操作,会调温度、牵引速度、模头压力、定型冷却等参数;
4. 能独立解决生产各类工艺不良,动手能力强,能适应两班倒;
5. 做事细心,对颜色、尺寸敏感度高,有品质意识,服从管理;
6. 有2年以上箱包辅料骨条厂全职师傅工作经验优先,有成熟配色配方库者优先。
四、薪资福利
1. 薪资:8000-15000元/月,技术好、调色速度快薪资上不封顶;
3. 食宿:厂区包吃包住,宿舍配备空调、热水;
配色师
7000-10000元/月
调色工程师3-5年中专/中技PA
塑料配色师傅行业属性:改性塑料造粒(PP/PA/PBT/ABS等)待遇:8-10K工作地点:中山小榄坦背市场附近电话/:(李小姐)岗位职责:1.负责公司新产品研发配色、试样打色、调色工作;2.根据客户色样、色卡进行精准配色,控制色差,保证配色稳定性;3.整理、优化配色配方,建立配方档案,提升配色效率与合格率;4.配合生产解决量产配色问题,跟进样品确认、对色、改色;5.配合研发部门完成新品开发、试产、工艺调整。任职要求:1.3年以上配色研发经验,其中至少2年直接接触PA和PP造粒/注塑配色;2.能独立看色、对色、调色,色差把控好,打样速度快;3.熟悉配色原料、色粉特性,能自主优化配方;4.工作细心、责任心强,服从安排,能配合研发进度,具备主动优化配方降本的能力。
★新能源大厂★不扣社保差价+315/天日结+免费被褥+包吃住
9000-10000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结包吃包住 五险一金
招聘要求:16~55周岁,男女不限,学历不限,有无工作经验均可;无不良嗜好,服从厂区安排
零费用入职,无需押金、中介费,当天安排入职
食宿保障:包吃包住,4人间空调宿舍,独立卫浴,水电均摊
车间环境:恒温无尘车间,工作环境整洁舒适
薪资待遇:月薪保底9000+,薪资准时发放,绝不压工资
休息制度:月休4天,请假流程简单,人性化管理
权益保障:入职即刻签订正规劳动合同,合法权益受保护
岗位优势:岗位操作简单,有无经验均可安排
工作地点:江苏常州
300一天打包小米手环双人公寓不体检包进
7000-8000元/月
长白班包吃高温补贴五险一金包住20人以上月结
厂区人事没有第三方放心投递简历!!!
10小时300/天
工作满7天可以预支1500
一、薪资构架
1、综合工资:8900-9000元月(保底8500,每月10号打卡发放,工资不押不扣)()
2、工作时间:每个星期上六天,每天八小时,除外都算加班,上六休一,自愿加班
正式工基本底薪3550元月转正4500元
1、现在正处于公司生产是旺季,每天加班2-4小时;
2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍;
3、薪资详情=底薪3550元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖;
4、月收入约:7000-8000元月临时工纯工价28元小时!!
1、平均10小时天,工资300左右元/天
2、每月上班26左右,月休四天左右,月均工资8900-9000月
二、待遇福利
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍2人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、全勤奖500元月;绩效奖500元月;岗位津贴800月
4、保险:缴纳五险一金,离职时可转出和。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
三、招聘要求
1、年龄:18周岁---45周岁
2、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
四,工作内容
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
3、组装,包装,QC,质检岗位任选
8# 电子配件打包320/天+可预支+包吃住+坐班+人走账清【开工新人奖励2K】
300-320元/天
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
纯工价格:30元/小时+【入职奖励2K】()
纯工价格:30元/小时+【入职奖励2K】
纯工价格:30元/小时+【入职奖励2K】
薪资待遇:
1、小时工:30元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资7500-9500
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、工作地点在苏州
2、中间吃饭各休息2小时,
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有: 网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
中山TCL20元/小时//工作简单活稳定//可长期做
5000-6000元/月
贴标签包吃保险包住20人以上月结
薪资:20元/小时,210-240/天,综合薪资5200-6300元/月,
招聘要求:18-45岁,男女不限
上班时间:早8点--晚8点,订单需求时偶尔加班
工作内容:拧螺丝、贴标签、打包装、插线、检测、辅助
食宿安排:宿舍4人间,设备齐全、免费WiFi。餐补450元/月,刷脸吃饭
薪资发放:每月15-18号准时发放上月工资,每周可借支300-500元,提前一个月申请离职人走账清
质检员/品检工
5000-7000元/月
质检员品检工保险包吃1-2人全职有质检经验只上白班不需要出差
职位说明: 负责巡检,成品检,陪客户验货及品质等相关工作,
要求: 做小家电品质3~5年,做过液体加热类产品,如水壶,养生壶,开水瓶,咖啡机等产品,撑握品质管控方法,熟悉品质操作流程,做事认真严谨,需跟线加班,能吃苦。
安装电梯小工1-2人月结
中山市招电梯安装工,20-45岁以下,小工,中工,小工220-240/天,中工260-300/天,中工要懂得做导轨跟门口,门之类的东西,工资月结,要知道眼里有活,勤奋好学,不偷奸耍滑,欢迎你来电咨询,工地中山
注塑工餐补包吃1-2人月结其他吃苦耐劳技术好专业师傅
职位要求:
1、按生产计划安排班组机台排产、换模换料,跟进产量交期;
2、处理注塑疑难不良,落实首件确认,管控品质与报废率;
3、模具上下机,模具日常保养,试模调机打样记录好产品数据;
4、班组人员分工管理,规范作业,避免混料错料;
24元/时普工临时工+可预支+包吃住坐班
7000-9000元/月
车间普工贴标签包吃有提成交通补助包住6-10人月结
工资待遇:288一天+包吃住+入职满7天可以预支500生活费
综合工资7000以上,不压工资!
免费提供工作餐,住宿4-6人间!公寓宿舍,家电齐全!
坐班分配,工作简单轻松,空调恒温车间。
工作内容岗位:物料,质检,组装,包装,贴标签等简单活
食宿:免费提供吃住自助餐式饭堂公寓式宿舍4-6人间,独立卫生间、空调、免费WIF。
工作时间:8:00-20:00,一天工作10-11,自愿加班
调色工程师(调色师傅)
5000-6000元/月
调色工程师1-3年学历不限
工作内容:
1、根据样板及技术规范进行调色与制备;
2、整理并归档相关技术文件;
3、制定产品质量标准文档;
4、参与专项项目研发工作;
5、研发新型色剂品种及生产用化学品
任职要求:
1、化工类专业优先,具备涂料或水性漆调色工作经验者优先考虑
2、责任心强,具备良好沟通能力与抗压能力,富有团队协作精神;
3、工作细致踏实,逻辑思维清晰,具备良好的职业素养与行为习惯;
4、无色盲、色弱情况;
5、按时完成上级交办的各项工作任务
调色工程师
7000-8000元/月
调色工程师经验不限大专
跟随带教师傅学习颜色相关理论,包含三色修色原理以及相关颜色测试设备操作;负责本区域的生产现场的产品颜色控制:做好每一批次产品的首检、巡检、终检,对本区域的生产现场的产品颜色出现偏差时,快速准确地进行调整修色,确保每批次产品的颜色在色差控制范围内;对操作工的清机质量进行检查确认,以保证清机后的生产不影响后一批次产品颜色;做好设备、工具的日常管理、维护工作,按照"一问、二查、三清点”做好交接班工作;自觉遵守厂纪厂规,严格执行工艺规程和设备安全操作规程,及时填写各项工艺记录,内容清晰、正确完成自检与互检工作,负责本区域生产过程的质量控制,对操作过程中出现的问题进行及时处理或反馈积极参与部门、班组组织的培训活动,保持积极的学习态度,努力提升专业水平,提升产品质量
染部对色师傅
1.3-1.6万元/月
调色工程师3-5年高中
招聘职位:对色师傅(校服面料
一、职位描述
我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业,拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备,主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要,诚聘对色师傅一名,负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化,确保染色一次成功率,提升车间效益。
二、岗位职责
1. 现场对色与颜色判定
负责染色车间出缸布面的颜色对色工作,依据客户标准样(原样、确认样)或对色灯箱(D65、TL84、CWF、UV等光源)判定色差(包括深浅、色光、缸差),及时调整染色配方或修色方案,确保缸差、批差控制在客户允许范围内(如4级以上)。
2. 配方管理与工艺优化
根据坯布材质、染料特性(活性、分散、酸性等)及设备特性,制定或优化染色配方;对加色、回修、改染提供有效技术方案,降低回修率;参与染色工艺(升温曲线、加料顺序、保温时间等)的制定与持续改进,提升一次成功率。
3. 头缸/复样跟进与异常处理
负责新配方、新工艺的头缸试产,跟踪染色全过程(化料、入缸、升温、保温、后处理等),及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题;对已生产的异常批次提出返修或补救方案。
4. 染料与助剂管理
协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性;监控染液浓度与助剂用量,指导称料、化料作业,减少浪费并保证染色一致性。
5. 配合品检与批色
与批色组、品检部门协作,确认成品出库颜色,处理客诉颜色问题,提供技术分析报告;参与客户颜色样打样复样及确认工作。
6. 对色设备与光源维护
负责对色灯箱、分光光度计(Datacolor或X-Rite等)的日常校验与维护,确保对色环境符合标准;指导员工正确使用对色设备。
三、任职要求
1. 基本条件
· 初中及以上学历,纺织染整、轻化工程等相关专业优先;
· 年龄25~45岁,身体健康,,视力良好;
· 5年以上染厂现场对色工作经验,其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。
2. 专业技能
· 精通针织布种(全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等)的染色工艺及对色技巧,能独立判定各类光源下的色差;
· 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性,能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题;
· 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响;
· 会使用测配色系统(如Datacolor)者优先,能够进行电脑读数和修色配方建议;
· 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。
3. 质量控制与管理能力
· 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判;
· 具备缸差管理能力,能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差;
· 对染色一次成功率指标有清晰概念,能够分析失败原因并提出改进措施。
4. 职业素养
· 工作认真负责,原则性强,对颜色敏感且具有较高的审美判断力;
· 具备良好的沟通协调能力,能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合;
· 吃苦耐劳,适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏(具体根据工厂安排);
· 具备安全生产意识,遵守染料、助剂使用规范。
加分项:
· 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验;
· 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作;
· 能够培训指导调色员、打样员提升技能。
四、薪资福利
薪资范围:
· 月薪:面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定
调色工程师3-5年中专/中技环氧地坪漆生产人员
岗位职责:
负责产品生产过程中的调色工作,按照客户订单要求或标准色卡进行精准配色、调色,确保产品颜色一致、无色差;
负责调色配方的记录与保存,做好每批次调色数据的登记,方便后续复色和追溯;
负责调色设备、工具的日常清洁与维护,保持工作区域整洁有序;
负责日常发货工作,核对订单信息,确保发货品种、数量准确无误;
负责仓库货物的清点、盘点工作,定期核查库存,做到账实相符;
每日前往仓库物流点提货,完成货物的取送与交接;
配合完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
年龄30~45岁
持有C驾照,能熟练驾驶;
工作认真负责,细心耐心,吃苦耐劳;
有调色、配色相关工作经验者优先;
具备一定的仓库管理或物流发货经验者优先。
薪资待遇:
月薪4900~5000元;
每月休息4天;
每月组织员工聚餐;
提供住宿。
面试龙湖天际A塔 工作在灞桥耿镇
急聘调色/配色技术员-餐补
5000-10000元/月
调色工程师经验不限本科色彩设计
岗位职责 1. 开展色彩趋势研究(流行色、行业趋势、用户偏好、竞品色彩分析),输出色彩趋势报告与配色策略建议; 2. 负责产品色彩方案设计(整车配色、零部件色彩搭配、贴花与图案、标识色等),输出多套方案并参与评审; 3. 制作色彩效果图、色卡与配色看板,跟进**实物样板的打样与确认; 4. 参与色彩标准化管理:建立色号体系、色差判定标准、封样与色彩档案,支撑量产一致性; 5. 协同 CMF 设计师、创新CMF研究员、结构、工艺及供应商,推进色彩方案的**落地导入与量产色差控制; 6. 配合品牌与传播需求,维护产品在宣传物料、展示场景中的色彩视觉一致性。 任职要求 - 专业:视觉传达设计、工业设计、产品设计等相关专业(色彩设计、染织与服装设计等色彩方向亦可); - 专业基础: - 具备扎实的色彩构成与色彩理论基础,色彩敏感度高,审美判断力好; - 熟练使用二维、三维及渲染类设计软件进行配色表达与效果图制作; - 具备良好的方案表达与文档整理能力; - 素质: - 关注时尚、消费与流行趋势,具备持续学习与自我迭代的意识; - 沟通协作能力好,能在评审中清晰表达设计意图并吸收反馈; - 工作细致,能接受方案反复打磨与实车比对校色; - 优先条件(加分项): - 有配色、平面或产品设计的完整作品集,含色彩方案案例; - 了解印刷、喷涂或涂装等色彩实现工艺的基本原理; - 有设计公司、制造企业实习或设计竞赛获奖经历。 薪酬福利 - 薪资:按院校、专业与面试表现定级 - 校招专属培养:系统化导师带教 + 多岗位轮岗,快速成长为研发骨干; - 生活保障:提供员工宿舍,餐补 - 其他:班车、团建、节日福利等(按集团最新制度执行) 原标题:《色彩设计师》
包装
5000-6000元/月
包装工社保加班补贴包住包吃1-2人月结包装、打包恒温车间
核心工作内容:
负责印刷制品的包装。
岗位基本条件:
手速快,灵活主动,有质检及包装经验者优先。
新开小厂 做事轻松 不体检 纯22/时 包吃住
6000-8000元/月
包装工包住包吃20人以上月结新能源恒温车间坐班无伤疤无前科无纹身熟悉26个字母健康证
小时工:22/小时
正式工:底薪2500-2800/月+平时加班费1.5倍+周六日全天2倍+节假日全天3倍+全勤奖+五险一金+吃住免费,月收入6000-8000
在招岗位:包装,扫描,质检,入库,折盒子,扫描员,贴标签!
少量长白班,大部分岗位两班倒(两班倒有补贴)
上班时间:08:00~20:00
(中间休息两个小时)
空调宿舍4-6人间,包吃包住!
公寓宿舍,宿舍有热水器和空调
普工/操作工
5000-7000元/月
操作工装箱打包普工电子厂餐补五险6-10人月结住房补贴
要求: 年龄18-45岁,手脚灵活,服从安排,前期主要负责彩盒装箱打包,有电子厂经验优先。
周一至周六加班: 18元/小时,若周日加班: 23元/小时(周日正常固定休息一天)。长期稳定加班。只上白班。每月准时发薪。
另外福利: +伙食补贴400元/月+住房补贴400元/月。月工资:5000元以上
16—53岁长白班,月综合5300—6300
5000-6000元/月
车间长白班免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴加班补贴包住20人以上月结
多为空调车间,以手工组装为主,无重体力搬运,长期久坐作业,重点注重手部精细操作、外观品控。无需学历,生熟手均可安排
,面试当天可参观车间,合适直接安排入职
厂区订单稳定,常年不缺工,收入稳定
日用品小厂(组装/包装)每月8000高薪
6000-8000元/月
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃住长白班独立岗位坐班轻松简单
(长白班),坐班,独立岗位,长期工
1、组装,包装,测试,打包仓库
2、打包装,放说明书
3、贴生产日期标签,贴合格标签
4、扫描入库,盘点
5、做事简单轻松,无需工作经验
薪资待遇
小时工:普工纯28元每小时,月薪6500-7500元
说明:入职都会签订合同,(,可以续签小时工长期工作,每天可以自愿加班2-3小时,月休二到四天可自愿加班,一样计算薪资)
正式工:底薪2500+加班费+全勤奖+绩效奖+岗位补贴(加班费周一到周五1.5倍,周末双倍,法假3倍)
月收入:6500-7850元/月,入职购买五险一金。
1、每月10号发工资
2、住宿免费;水电费平摊
3、伙食免费有补贴
4、社保;(无需工作经验,生熟手均可)
工作时间
1、上午08:00—12:00(4小时)
2、下午01:30—05:30(4小时)
3、晚上06:30开始,每天可加班2—3小时
4、入职全是白班
福利待遇
1、饭食:公司免费提供一日三餐、四菜一汤、馒头、米饭吃饱为止
2、住宿:包吃住,公寓宿舍,4-6人/间,有独立卫生间,空调、洗衣房和无线网
3、社区:厂区内有超市、网吧、阅览室、篮球场,设施齐全、环境优雅
4、五险一金:为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险及意外保险
小榄个人岗位21块/小时 空调车间坐班
5000-6000元/月
车间电子厂免费培训餐补包住20人以上月结
中山小榄电子厂!
21元/小时(231元/天)
5500~6500元/月
每天工作11小时,独立岗位,空调车间!
工期:37天-长期(纯小时工)
〈,每星期可借支700~〉
1、年龄性别:18-50岁,男女不限;
2、基本要求:会简单写字认字,手指灵活,身体健康;
3、住宿条件:6-8人间,配备空调、宿舍提供付费洗衣机、热水以及无线Wifi;
4、上班情况:有坐有站、两班倒、一个月转班,做事轻松自由;
5、上班时间:7:45-19:45,19:45~7:45,两班倒,每天工作10~11小时,每周休息一天;
6、吃饭方面:包吃包住(员工只承担105元/月(不用掏现金),超出部分由工厂承担),配有两个大型餐厅,饭菜种类丰富,有粤菜、湘菜、川菜、东北菜、糕点、小吃等
7、工资发放:发放时间为每月20号,
8、厂址:中山市小榄镇永宁
入职需知:本人有效身份证、身份证复印件1张、相片1张、笔1支,,。
接人时间:12:30-13:30
广东中山联正纺织招化验室打办员/复办员,2名,工资面议,地址:三角高平,联系人:谢生,
5000-8000元/月
化学分析员1-3年中专/中技
中山联正纺织招化验室打办员/复办员,2名,工资面议,地址:中山三角高平,联系人:谢生,
普工包吃住月入6500
6000-7000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】
* 负责厂区组装,包装,质检及相关操作工作。
【职位要求】
* 无经验要求,接受小时工、短期工或正式工。16-50岁
* 学历不限,年龄适应岗位强度。
【工作时间】
* 每天工作10小时(含1小时用餐),白夜两班倒,15天轮一次班。
* 可选择长白班或长夜班。
【薪资福利】
* 保底工资8400元+加班费20元/小时+计件提成
第一个月公休2天,第二个月起每月4天带薪休息,可单休可连休。
* 工资,不压薪。
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1、长期工:综合工资5500-7000月。缴纳五险一金。每月15号打卡发放,(工资不押不扣)
二、【工作时间】
1、正常班5天8小时(8:00-17:00),
2、超出算加班计算(平时1.5倍,周六周日双倍,节假日3倍)
三、【工作内容】
包装,贴标签,扫码(坐着上班)
1、工作轻松简单易上手
2、坐着上班 不穿无尘服
四、【招聘条件】
1、身体健康。
2、能吃苦耐劳,服从安排。
五、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
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