
教培机构管理储备岗(管理层亲自带教)
6000-8000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类有教育经验者优先中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生特长兴趣类
一、岗位职责:
负责中小学学科素养类课程的日常授课及校区招生支持工作
任职要求:
1.本科及以上学历,不限工作经验;
2.有线下教育机构或教育培训行业背景者优先;
3.具备良好的沟通技巧与组织协调能力;
4.能清晰表达个人想法,逻辑思维强,善于归纳与总结;
5.有明确的职业发展方向和目标;
6.熟练掌握Office办公软件操作;
岗位福利:
1.底薪+高比例提成+竞赛激励奖金+利润分红
2.表现突出者可获得公司期权激励,有机会成为公司合伙人,助力实现职业理想
3.享受带薪年假、团队建设活动、节日专属礼品等多项员工福利
教育工作者本科及以上
招聘河南省从业人员,本科学历接待老师,陪伴老师,督学老师,有从业经验者优先上岗有家庭教育指导师证,心理咨询师证者优先录取,联系人:马女士电话
教育工作者
2000-7000元/月
教育工作者本科及以上线下教育线上教育
招聘河南省从业人员,本科学历接待老师,陪伴老师,督学老师,有从业经验者优先上岗有家庭教育指导师证,心理咨询师证者优先录取,联系人:马女士电话
招聘书法/绘画/茶艺/吉他授课教师
6000-8000元/月
教师经验不限大专及以上六个小时包住宿氛围好直播经验不坐班线上教育物品公司报销普通话发音标准有聚餐
条件优秀者,年龄可适当放宽
岗位职责:
1.在抖音平台展示书法、绘画、茶艺或吉他等相关才艺
2.按要求稳定直播,每日直播时长6小时
3.积极学习直播技巧,优化内容表现,强化个人特色,提升直播竞争力
任职要求:
1.上镜年龄原则上不超过30岁,形象气质佳,对书法、绘画、茶艺或吉他有浓厚兴趣并具备一定基础
2.具备学习意愿,能够配合运营团队的一对一辅导
3.配合化妆师完成妆容造型,确保良好的出镜效果
福利待遇
1.在职期间长期提供免费住宿,缓解生活负担
2.配备专业化妆师,承担全部妆造费用
3.因直播产生的首次投入由公司全额承担(含直播间搭建)
小初高线上各科录题教师可兼职02以前可
9500-10000元/月
教师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活自主
工作时段:任意安排
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-09-11
无需到岗坐班,工作地点自行安排
招聘学科:学科需求动态调整,包含需持有教师资格证及不限证的科目,具体以实际沟通确认为准。
工作内容:
结合个人时间,在线接单并领取任务题目
通过录屏形式完成讲解,录制屏幕操作与同步语音即可,无需出镜
工作优势:
时间安排灵活,投入越多收获越多,薪酬水平具竞争力,薪资按月发放
工作要求:
1.工作态度端正,具备高效且稳定的任务执行能力
2.需自备设备:电脑搭配数位板,或电脑与平板配合电容笔,满足其一即可
职位福利:
工作弹性、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽
临时工兼职
职位描述:
活动执行协助工作,兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行,年龄18-50岁之间,每天工作4-5小时,薪资日结。
襄县中小学多学科教师
4000-8000元/月
教师经验不限学历不限
1.承担中小学学科文化课程的日常授课任务,同时配合校区招生工作(可接受无教学经验者)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假、节假日按安排调休)。
3.薪酬结构:底薪+课时报酬+续班奖励(提供带薪培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入不限上限)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,学历层次高。
5.提供系统化的培训支持,具备多元成长路径及晋升发展空间。
6.享有分红激励与合伙人发展机制。
7.健全的福利制度:节日福利、定期组织团建、外派补助、通讯补贴等。
濮阳华龙区吉纽书殿招聘啦工作:阅读指导师2名要求本科及以上学历(有相关工作经验者可放宽至大
3000-5000元/月
教育工作者本科及以上
吉纽书殿招聘啦
工作:阅读指导师2名
要求本科及以上学历
(有相关工作经验者可放宽至大专)
薪资待遇:
1.薪资2500~4500
2.缴纳社保
3.生日福利,过节福利等
有意向者详细面谈
地址:濮阳市京开道与建设路交叉口西北角吉纽书殿
行车工叉车工
本地企业急需
叉车工:18元/小时,要求有证
行车工:月薪4000左右,需要熟手
要求:年龄18-48
有住宿三餐免费。电话
着装顾问/量体师(武汉)
4000-8000元/月
其他咨询顾问免费培训月结1-3年大专及以上西服婚纱礼服定制男装
岗位职责:
1.理解客户在沟通中的实际需求(如时间、地点、场景等),提供专业建议与搭配方案,推动成交达成;
2.负责门店客户接待及老客户关系维护,提升客户复购意愿;
3.维护店铺陈列标准与服务质量,为客户打造高品质的定制化服务体验;
4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作,确保接待任务高效落地;
5.持续在专业能力上精进提升,追求每日成长与突破;
岗位要求:
1.大专及以上学历,市场营销、服装设计、管理类相关专业优先;
2.具备三年以上服装专卖店从业经历,有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑;
3.形象气质良好,具备独特的审美品位与内在修养,身高160CM以上,接受过专业形象礼仪训练;
4.掌握扎实的销售技巧,具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力;
5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用;
6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。
为您提供:
一、六险、法定节假日
二、每年定期组织员工旅游、下午茶
三、系统化职业培训机会
周末双休无加班岗
7000-12000元/月
其他咨询顾问月结经验不限学历不限
工作内容
核实资质证件,处理双方业务咨询,协调对接相关事务。
维护老客户关系,接待新客户咨询,促进长期合作达成。
福利待遇
无责底薪3300+
上班时间
冬季8:30-12:0013:00-17:30
夏季8:30-12:0013:30-18:00
无责底薪+阶梯提成,五险+双休+法定节假日休息+节日礼品
公司配备微波炉,办公环境整洁卫生,临近地铁,出行方便
项目咨询助理(茶室)
3000-4000元/月
其他咨询顾问月结经验不限本科及以上公休4天
(一)岗位职责:
1、熟练使用常规办公软件;
2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护;
3、承担来访人员的接待工作;
4、完成总经理交办的其他事务。
(二)岗位要求:
1、身体健康,形象良好,气质端正;
2、具备较强的责任心、事业心,执行力强,善于团队协作;
3、拥有良好的沟通协调能力,语言表达和文字撰写能力突出;
4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力;
工作地点在万柏林区,距离合适且有意者,联系王经理预约面试时间。
主管咨询岗位
1-1.5万元/月
其他咨询顾问包住有提成月结1-3年大专及以上
【关于薪资】:无责底薪+个人提成+团队提成+年终奖+高额业绩达成奖励+房补+车补+工龄工资+每年两次国内旅游,年综合收入20W+。
【上班时间】:单休,休息安排在周内,节假日按国家规定调休;
【工作地点】:北碚附中、水土附中可选,可提供住宿
【关于晋升】:区主管-分区校长-执行校长
岗位职责:
(1)负责所辖校区的招生咨询业务,参与市场拓展,结合中学课外辅导市场需求变化,动态优化招生咨询流程;
(2)分解团队目标,推动新学员签约任务落地;
(3)组织并带领团队开展市场推广活动,指导团队成员提升专业技能,提高整体签约转化率;
(4)灵活采用多种方式激发咨询师潜能,调节团队工作积极性与状态;
(5)负责咨询部门人员管理及相关日常运营事务;
任职要求:
(1)有教育行业咨询管理岗位经验者优先考虑;
(2)掌握市场营销、管理及业务开拓相关知识,具备良好的销售技巧与服务意识;
(3)拥有丰富的招生运营管理经验,熟悉招生咨询全流程;
(4)对重庆本地教育市场有一定认知和了解;
(5)具备中高考学科分析能力者优先录用。
访谈嘉宾
5-5000元/时
其他咨询顾问月结经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-01-20
视频号现面向大众招募访谈嘉宾,“寻找有故事的你”。
你可分享想了解的法律问题,或讲述个人经历,如职场感悟、财富历程、创业成败等,用真实故事传递经验,启发思考,增强法治观念。
是否出镜由你决定,支持画面打码、声音处理,形式灵活自主。
如有意参与采访,可互加微信沟通,也欢迎自愿加入嘉宾交流群,与其他讲述者互动分享。
我们是一家法律咨询机构,主要为当事人推荐匹配的专业律师,协助律所拓展案件资源,并在办案过程中提供协调支持。
在服务各类客户的过程中,接触到大量具有代表性的案例和动人经历,这些故事不仅值得被记录,也能为他人带来警示与启发。
因此计划通过音频、视频、图文等形式,将内容整理为播客、视频号节目及出版物进行传播。
初中数学教师襄县
5000-8000元/月
数学教师经验不限本科及以上
岗位职责:
1.负责中小学文化课基础教学及校区招生支持工作(可接受无经验、零基础入职)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周工作六天,休息一天(寒暑假约5-10天,节假日按正常安排调休)。
3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入4-8k,保障年收入不低于8万元,业绩优异者收入上不封顶)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽、学历水平高。
5.提供系统化的学习培训资源,拥有多元化的成长路径与晋升空间。
6.享有分红激励及合伙人发展机制。
7.完善的员工福利体系:节日礼品、不定期团建、外派补助、通讯补贴等。
初中英语教师
5000-8000元/月
初中教师经验不限学历不限
1.负责中小学课程的日常授课及校区招生支持工作(可接受零基础、无教学经验者)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周固定周一休息(寒暑假、节假日按安排调休)。
3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。
5.提供系统化的培训支持,拥有多元成长路径与清晰的晋升通道。
6.享有分红激励及合伙人发展机制。
7.完善的员工福利:节日礼品、定期团建、外派补助、通讯补贴等
办公室文员/五险一金
4000-8000元/月
知识产权/专利/商标代理人经验不限大专及以上
工作内容
1、开展专利检索与分析,独立推进相关案件全流程事务。
2、依据案件具体要求,高效完成专利案件的各项执行任务。
3、参与案件分析、重要案情讨论及谈判支持工作。
任职要求
1、具有较强的学习能力与执行力,能迅速掌握并灵活运用专利领域专业知识。
2、具备优秀的沟通表达与逻辑思维能力,能够准确清晰地阐述专利案件的观点与建议。
3、富有进取心和抗压能力,目标明确,能在高强度工作环境中稳定发挥。
少儿口才指导教师
3000-6000元/月
教师经验不限学历不限
1.负责中小学艺术类课程的日常授课及协助校区招生工作(可接受零基础、无教学经验者)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假、节假日按实际情况调休)。
3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入不限上限)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。
5.提供系统化的培训支持,多元化的成长路径与晋升通道。
6.享有分红激励及合伙人发展机制。
7.完善的福利制度:节日礼品、定期团建、外派补助、通讯补贴等。
助教辅导教师
5000-8000元/月
助教经验不限本科及以上
1.承担高中课程的日常授课任务(欢迎无经验、零基础人员加入)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周固定休息一天(享受寒暑假及节假日调休安排)。
3.薪酬结构:底薪+课时费+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入4-8k,业绩优异者收入上不封顶)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平高。
5.提供系统化的学习培训支持,拥有多元职业发展路径与晋升空间。
6.享有分红激励及合伙人发展机制。
7.福利体系健全:节日福利、定期团建、异地工作补贴、话费补贴等。
兼职数理化辅导老师
100-200元/天
教师经验不限本科及以上心理学专业背景学科应试类培训机构线下教育线上教育英语外语发音标准物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学地理普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:08:00-次日06:00
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-28
岗位职责:
1.为学生提供数学、物理、化学等学科的学习辅导与支持服务
2.运用互动性强的教学方式,提升学生对科学类课程的学习兴趣
3.结合学生实际情况,设计并实施个性化的学习方案与进度安排
任职要求:
1.拥有良好的语言表达能力,能与学生形成有效的沟通与互动
2.热爱教育事业,具备耐心与责任心,能够细致指导学生学习
3.具备协作意识,愿意与团队成员配合,共同保障教学服务质量
中小学英语教师【高薪储备,团队氛围佳】
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科教学全过程,包括备课、授课及课后学习效果跟踪;
2、开展个性化教学与学员全程关怀,助力学业提升;
3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设工作;
4、加入教研团队,共同打磨课程内容,持续提升教学质量。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,年龄28岁以下;
2、具备责任心,性格积极向上,善于沟通协作。
【福利】
1、节假日福利;
2、丰富多彩的团建活动;
3、带薪小寒暑假约7-10天;
4、子女入学优惠。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
初中英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限学历不限学科应试(小初高)
1.承担中小学学科文化课程的日常授课任务,同时配合校区招生工作(可接受无经验、零基础入职)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周固定周一休息(寒暑假及节假日按安排调休)。
3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。
5.提供系统化的培训支持,具备多元化的成长路径与晋升空间。
6.享有分红激励及合伙人发展机制。
7.福利体系完善:节日福利、定期组织团建、异地外派补贴、通讯补贴等。
栏目概述
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