工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资（根据岗位级别差异，薪资待遇有所不同），综合月薪6000-8000元； 2、每半年组织一次晋升评定； 3、享有高温补贴、专项技术奖励、年终奖金等福利； 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长； 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假，休假期间往返交通按二等座高铁票价标准

岗位职责： 1.主导风电叶片维修工作，负责实施打磨、手糊、真空灌注、油漆辊涂等关键维修工艺，并对全过程进行质量把控； 2.统筹安排现场维修任务，科学调配人员分工，监督作业执行，确保项目按期保质交付； 3.对维修成果开展全面自检，拍摄并留存关键工序影像资料，严格把控质量环节，整理报检材料，协助公司及客户完成验收流程； 4.系统编制维修过程记录、技术总结报告及物料消耗台账，按时提交归档，为后续方案优化提供数据支撑； 5.严格执行高空作业安全规范，指导团队成员规范操作，协调现场资源解决技术问题，保障维修作业安全高效推进。 任职要求： 1、年龄******； 2.大专及以上学历，专业不限，理工类相关专业优先考虑； 3.具备3-5年相关工作经验，有叶片生产或维护经历者优先，具备工厂维修经验者优先，有独立项目处理或团队管理经验者优先； 4.能吃苦耐劳，服从工作安排，工作态度积极，责任心强； 5.职业健康体检合格，无恐高、色盲、心脏病、高血压等影响作业的禁忌病症； 6.持有应急管理局颁发的高处作业操作证、低压电工作业证。 福利待遇： 六险、节日福利、定期体检、带薪年假

风电运维工程师 岗位要求： 1.经验不限，年龄*******。 2.学历及专业：大专及以上，机电一体化、电气、机械、新能源等相关专业优先考虑。 3.技能要求：具备识读电气原理图的能力，熟悉常用低压电气元器件。 4.品行端正，性格积极向上，能吃苦耐劳，服从工作调度，适应长期驻场于风电项目现场。 5.主要职责包括变电运行管理、风电机组日常维护、检修、保养、故障排查与处理、缺陷消除及技术改造等工作。 6.薪资待遇：5000-10000元，最终薪资根据面试表现确定。 7.工作模式：现场月出勤一般不超过22天，其余时间安排调休；通常每2至3个月可享受一次探亲假，具体休假安排依据项目实际情况执行。 8.须持有有效低压电工证及高空作业操作证。 9.福利待遇：六险、带薪休假、差旅费报销、提供住宿、餐补、高温或低温补贴、节日福利等。

许昌市招风电定检月工资5000-10000元有保底包吃住有假期工作稳定常年有活有保险

1、负责电站设备的运行操作、巡检维护、调试试验、测量记录等相关工作。 2、严格执行两票三制及光伏电站检修维护规程进行作业； 3、积极参与各类技术培训，考取相关岗位资格证书； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。

招光伏运维上门了解现场情况处理故障有车

岗位职责： 1，负责风电设备的日常巡检与维护，确保设备运行稳定； 2，执行风电场设备的故障排查与紧急维修，保障生产安全； 3，参与风电场技术改造与升级项目，提升设备性能与效率； 4，记录维护日志，分析设备运行数据，提出优化建议； 任职要求： 1，具备风电运维相关专业知识，了解风力发电机组工作原理； 2，有良好的团队协作能力，能适应户外作业环境；3，具备较强的责任心与问题解决能力，能够独立处理突发状况。

1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处理，并做好相关数据、资料的记录与归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合上级完成现场费用管理，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备风电运维工作经验，熟悉金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等主流机型者优先； 2、无恐高症，须持电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有扎实的风机运维实操经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力及较强的抗压心理素质； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先。 入职前必须取得低压电工证和登高作业证，未持证人员不得上岗作业

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3. 配合编制设备维保计划，并跟进落实执行情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资（根据岗位等级核定待遇）综合薪资：6000-8000元 2、每半年开放一次晋升通道 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假，休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费

许昌市魏都区招腻子/大白/墙漆

招聘精通头套 生产经理一名 厂长一名 总质检一名， 工资面议

职位要求： 1、18-55岁左右，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底. 2、会骑电瓶车，灵活的使用智能手机 .3、有良好的服务意识、 4、吃苦耐劳，有强烈的目标感； 5、所属区域内，安全，快速，友善的将餐点送至地点； 工作时间： 1、高峰时间在线：早10:00-14：00晚17:00-21:00 2、每天需要在岗8个小时，其余时间自行安排 3.上午7:00—9:00早餐（自愿） 下午14:00—17:00午休（自愿） 夜宵21:00—2:00（自愿） 4.外卖送餐员月工资6000-8500元计件提成单价4-8一单，每天平均50单一天，路线熟悉正常每天50-85单多劳多得，雨季.假期容易爆单.单量增加.只要你付出肯定就会有收获。 5、公司提供住宿 6、公司统一为员工购买保险。 7、晋升机制：骑手一组长一储备站长一站长一区域经理一城市经理 8、住宿环境：单人单间，空调，洗衣机，淋浴间.....等 福利津贴：全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季 温馨提示：本信息公司直招，有车可自带车入职，没车公司可配车辆！

化纤假发厂招聘: 高针熟手三名 地址：八一路西段巨滕假发管饭工资发放及时 电话:

禹州市神源机电设备有限公司招聘岗位： 电工：2名 钳工：2名 数控：2名 焊工：2名 业务员：2名 机械设计师：2名 自媒体短视频拍摄：2名 薪资待遇面谈 工作时间： 上午8:00～12:00 下午13:30～17:30 咨询电话： 连总：

职位：风电叶片维修 要求：年龄不超过48 周岁，头脑灵活能吃苦耐劳，从事过打磨修补刮腻子喷漆优先。 培训：入职前到江苏南通培训，，先由老板垫付，。培训大概 10天左右，（包吃包住）考试通过后到四川广元/湖南上班，（包吃包住）工期3到4年。入职后和公司签合同，考试不通过的 工作要求：入职后.4人为一组选一个班组长，有工时效率和质量要求，如：角磨机，平磨机，电源线等，耗材由公司提供，如砂纸打磨片等。 工资：机组上500元/天（10小时）（需办理登高证，代办 1200-1500元，天满.6 个月后退费）地下：（10小时）。熟练有一定的经验后后月工资1.2-1.6万。。 非诚勿扰

河北沐耕智慧能源 招聘 风电运维/叶片技改运维人员 岗位要求 20-40岁，能吃苦耐劳，适应户外作业 有基础书写能力，身体健康 登高证、低压电工证优先 薪资待遇 主修（可带队）：月均约14000元 辅修（熟练工）：月均约12000元 工资次月28-31日准时发放，从不拖欠 福利保障 食宿补助+全套劳保用品免费发 +年度体检 春节带薪假期，入职即购商业保险 公司规模大，全年活源稳定，长期有活干 工作地点：保定市高开区励行街666号 有意联系： 张经理

一、岗位职责： 1、风机组的故障消缺、故障排除、参数调试、 保证风机正常运行 2、 线路的维修、机器的维护以及系统的维护 3、 现场巡检、数据整理 二、岗位要求： 1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑； 2、良好的沟通协调能力、及办公软件使用能力； 3、有较强的的责任心、执行力！ 4、年龄18-35周岁 身体健康 三、薪酬福利： 1、薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8500-12000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间：风电运维初级﹣中级﹣高级一﹣运维值长﹣场长﹣项目经理 5、工作时间：长白班，弹性工作，恶劣天气带薪休息，六险一金，年底双薪，月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价

一、岗位职责： 1、风机组的故障消缺、故障排除、参数调试、 保证风机正常运行 2、 线路的维修、机器的维护以及系统的维护 3、 现场巡检、数据整理 二、岗位要求： 1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑； 2、良好的沟通协调能力、及办公软件使用能力； 3、有较强的的责任心、执行力！ 4、年龄18-35周岁 身体健康 三、薪酬福利： 1、薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8-12k 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间：风电运维初级﹣中级﹣高级一﹣运维值长﹣场长﹣项目经理 5、工作时间：长白班，弹性工作，恶劣天气带薪休息，六险一金，年底双薪，月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价

一、岗位职责： 1、风机组的故障消缺、故障排除、参数调试、 保证风机正常运行 2、 线路的维修、机器的维护以及系统的维护 3、 现场巡检、数据整理 二、岗位要求： 1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑； 2、良好的沟通协调能力、及办公软件使用能力； 3、有较强的的责任心、执行力！ 4、年龄18-35周岁 身体健康 三、薪酬福利： 1、薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8500-12000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间：风电运维初级﹣中级﹣高级一﹣运维值长﹣场长﹣项目经理 5、工作时间：长白班，弹性工作，恶劣天气带薪休息，六险一金，年底双薪，月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价

持有一级注册消防工程师证书，有相关工作经验优先，会简单电脑办公软件。

岗位内容： 1. 负责公司钣金与注塑设备的日常巡检及保养工作，保障设备稳定运转； 2. 快速响应并处理设备运行中出现的故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际运行情况调整和反馈设备维护计划，确保维保工作按计划执行； 4. 建立并完善设备台账、维修记录及相关维护文档，并进行定期分析与总结； 5. 执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 电子、机械类相关专业大专或以上学历； 2. 熟悉钣金、注塑类设备结构与运行原理，具备实际维修操作经验； 3. 5年以上同类岗位工作经验，具有较强的设备管理与维护能力； 4. 掌握设备维护流程及管理制度，了解基本的质量控制方法； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。

岗位描述： 1、负责公司网络系统的日常维护，及时排查并解决各类网络异常问题； 2、负责IT相关资产的管理，统筹IT设备的调配及售后服务协调； 3、负责互联网专线的流量监控、使用分析与合理管控； 4、负责团队人员的培养、工作任务分配与日常管理，并定期向上级汇报工作进展； 5、组织并执行公司灾备演练，确保过程记录完整可追溯； 6、高效完成上级交办的临时性工作，制定实施方案并跟进执行，及时反馈进度与成果； 岗位要求： 1、熟悉主流厂商（如华三、华为、思科、锐捷等）网络设备，包括防火墙、路由器、行为管理设备、交换机、服务器等； 2、熟练掌握Windows、Linux、Centos、Windows Server等操作系统，具备域环境部署及组策略配置能力； 3、具备1年及以上团队管理经验

岗位职责： 1. 参与建筑消防工程的方案制定与设计工作，保障项目符合消防规范要求； 2. 开展消防安全隐患排查，落实预防措施并及时处置风险点； 3. 提供专业技术支持，配合解决项目中涉及的消防技术难题。 任职要求： 1. 持有一级注册消防工程师证书； 2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 熟悉消防安全管理体系，并具有实际操作经验。

岗位职责： 1.负责光伏电站的日常巡检、运行监控及故障排查，确保系统稳定高效运行 2.定期进行设备维护保养，及时处理逆变器、组件、汇流箱等关键部件异常情况 3.记录并分析电站运行数据，编制运维报告，提出优化建议以提升发电效率 4.配合完成电站技改、消缺及突发事件应急处理，保障安全生产无事故 5.协助开展新投运电站的调试与验收工作，确保符合并网技术规范要求 任职要求： 1.学历不限，持有电工证或新能源相关职业资格证书者优先考虑 2.有光伏、电力或电气相关领域工作经验者优先，能适应长期驻场工作 3.熟悉光伏发电系统原理及常见故障处理流程，具备基本的电气安全知识 4.具备较强的责任心和动手能力，能够独立完成现场运维任务 5.可接受短期出差或项目外派，具备良好的沟通协调能力

岗位描述： 1、负责公司网络系统的日常运维，及时排查并解决各类网络异常问题； 2、负责IT相关资产的管理，统筹IT设备的调配及售后服务协调； 3、负责互联网专线的流量监控、使用分析与策略管控； 4、负责团队人员的培养、工作安排与日常管理，并定期向上级汇报工作进展； 5、组织并执行公司灾备演练，确保过程记录完整可追溯； 6、高效完成上级交办的临时工作任务，包括方案制定、落地实施及进度与结果反馈； 岗位要求： 1、熟练掌握主流厂商（华三、华为、思科、锐捷等）网络设备操作，如防火墙、路由器、行为管理设备、交换机、服务器等； 2、精通Windows、Linux、Centos、WindowsServer等操作系统，具备域环境部署及组策略配置能力； 3、具备1年及以上团队管理经验

岗位内容： 1.负责公司钣金及注塑设备的日常巡检与保养，保障设备稳定高效运行； 2.快速响应并处理设备突发故障，识别问题根源，提出优化措施并落实跟踪； 3.根据实际运行情况调整维护计划，确保各项保养工作按周期执行到位； 4.建立并完善设备台账、维修日志和保养报告，定期进行数据分析与总结； 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.电子、机械类相关专业大专或以上学历； 2.熟悉钣金、注塑设备结构原理，具备实际维修操作经验； 3.5年以上同类岗位工作经验，具有较强的现场维护与管理能力； 4.掌握设备维护作业流程及相关管理标准，了解基本质量控制方法； 5.具备良好的协调沟通能力及团队合作意识。

岗位职责： 1.参与建筑消防工程的方案制定与设计工作，保障项目符合消防规范要求； 2.开展消防安全隐患排查，落实预防措施并及时处置风险点； 3.提供专业技术支持，配合解决项目中涉及的消防技术难题。 任职要求： 1.具备一级注册消防工程师证书； 2.拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3.熟悉消防安全管理体系，并具备实际操作经验。

18～25万 1人 负责采掘、运输、破碎、提升、中细碎、磨选、充填等生产环节的自动化系统（包括PLC、SCADA及变频器）运行维护，参与矿山安全生产调度值班工作。 1.本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业。 2.40周岁以下。 3.具备3年以上网络运维工作经验。 4.熟悉Python、Shell脚本、PowerShell、Go语言或Bash中的至少一种。 5.持有华为、思科、微软等相关认证者优先考虑。

岗位描述： 1、负责公司网络系统的搭建与日常维护，及时排查并解决各类网络故障； 2、对互联网专线的流量使用情况进行分析与有效管控； 3、组织并实施公司灾备演练工作，确保过程可追溯、记录完整； 岗位要求： 1、熟练掌握主流厂商（如华三、华为、思科、锐捷等）的网络设备，包括防火墙、路由器、行为管理设备、交换机、服务器等； 2、具备2年以上网络运维、部署、管理及维护相关工作经验； 3、具有高可用性网络架构经验者优先，持有华为或华三认证者优先考虑；

1.主要负责电站设备运维工作 2.要求会用脚爬架爬国网电线杆。 3.要求有低压或高压电工证，有驾照得会开车（有光伏电站运维经验、持高压电工证优先） 薪资待遇：5000-6500，缴纳五险，月上24天班