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质量管理
4000-5000元/月
质量管理保险餐补社保3-5人月结全职
质检员 岗位职责: 1. 负责所分管的原辅材料、铸轧卷、中间工序产品或成品工序等的产品检验及计量称重工作,并填写不合格评审单。 2. 运用在线质量检验手段,预防因低级人为因素导致的批量性质量事故。 3. 监督检查生产操作人员的违规操作、不按工艺及质量标准执行的违章违纪行为,及时制止并反馈。 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备产品检验及计量称重相关工作经验。 2. 熟悉在线质量检验流程,能有效避免质量事故。 3. 拥有监督检查生产操作违规行为的能力。 4. 可熟练运用专业技能完成各项检验及反馈工作。 5. 能够灵活应对临时性工作安排,适应倒班工作制。 6.会基础办公软件的使用。
软件测试工程师
6000-8000元/月
软件测试经验不限大专功能测试性能测试
岗位职责: 1. 设计并执行软件测试用例,覆盖功能、接口、性能及兼容性等多维度 2. 参与需求评审与开发流程,提前识别潜在质量风险 3. 使用主流测试工具(如Jira、Postman、Jenkins等)开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷,推动问题闭环,输出测试报告与质量分析 5. 协同开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求: 1. 熟悉软件测试理论、方法及完整测试生命周期 2. 掌握至少一种编程语言(Python/Java等)和基础SQL操作 3. 了解HTTP协议、RESTful接口原理及常见测试场景 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与问题定位能力 5. 学历不限,热爱质量保障工作,有测试实习或项目经验者优先
车间普工免费培训包吃夜班补贴保险包住20人以上日结
岗位职责: 汽车仪表板和中控扶手箱的组装、打螺丝、装卡扣,都是手上活 产量稳定,工时稳定,每月工时300+,活简单,高留职率企业 任职要求: 1、建议18~40周岁之间投递 2、工作认真 薪资待遇: 日结17 元/小时,白班17*11=187,夜班17*11.5+15=210.5,月结18/小时,白班18*11=198,夜班18*11.5+15=222 综合5000-6500元/月 住宿 3-4 人间,水电均摊 免费工作餐 工作时间:8:00-20:00 高温补贴福利,6-9月份 恒温车间200每月,常温车间300每月,按天折算,每个月20号左右发 不要穿拖鞋,短裤,裙子不方便试岗。有纹身的需要遮着
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
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品质主管
1-1.5万元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职
1、负责公司整体质量管理工作,建立、完善品质管理制度、检验标准、作业规范,确保来料、制程、成品、出货全流程品质可控、可追溯。 2、统筹 IQC、IPQC、FQC、OQC 日常检验工作,合理安排检验人员排班、分工、督导,落实首件检验、巡检、末检、出货抽检制度,规范检验作业。 3、负责生产过程品质管控,及时发现制程不良、异常波动,跟进现场问题处理,监督产线落实自检互检,杜绝批量不良、混料、漏检问题。 4、主导来料异常、制程不良、客户退货、客诉质量问题处理,运用 8D、5Why、鱼骨图等工具分析根本原因,制定纠正预防措施,跟进改善落地、验证闭环。 5、负责供应商品质管理,跟进来料不良整改、供应商稽核、品质帮扶,持续提升来料合格率。 6、负责质量数据统计分析,定期输出日报、周报、月报,汇总不良率、报废率、客诉率,复盘品质问题,推动持续改善。 7、负责 ISO 质量体系落地、内部审核、资料维护,配合客户审厂、第三方审核,确保体系合规有效运行。 8、负责品质团队培训、绩效考核、技能提升,规范检验标准,提升团队整体专业能力与执行力。 9、把控质量成本,降低返工、报废、退货、客诉赔付等质量损失,规避质量风险。
品质工程师保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
一、 岗位职责: 1. 负责客户售前、售中、售后的质量技术支持和服务; 2. 负责制定产品质量标准《SIP检验作业指导书》、《QC工程图》并组织实施; 3. 负责对物料、样品、首件、试产产品、量产产品和生产过程进行测试验证确认; 4.负责对品质异常进行判定,并组织完成品质异常处理工作; 二、 任职要求: 1.大专以上学历; 2、两年以上锂电池PACK(硬性条件,行业不符的请勿投)质量管控工作经验 ,有DQE经验者尤佳; 3、具备编写各种与品质相关的质量检验标准文件; 4、会运用质量相关的分析工具(SPC、FMEA、CPK、QC手法); 5、年龄25~45岁, 健康状况良好, 有原则, 高度责任心, 好学肯干。 (本公司为国家专精特新小巨人、倍增企业、国家高新企业,入职满一年以上的公司人员的子女均可报读东莞东城所属的小学和初中,以起始年级为准。)
质量主管
7000-10000元/月
质量管理包住包吃月结
岗位:质量主管 薪资待遇7-10K 13薪 岗位职责:1、 负责量产产品生产过程及出货的质量管理与控制,建立制程与成品检验标准,监督工序巡检及成品检验,确保不合格成品不入库、不出厂。2、 主导不合格品评审、售后投诉处理及产品异物管理;组织快速响应内外部质量问题,运用8D等工具推动根本原因分析与质量改进。3、 策划量产产品年度型式试验,对接实验室确保产品持续满足要求,同步行业及大客户质量标准更新。4、 建立完善产品标识追溯要求,确保全流程可追溯。5、 负责所有产品及过程的变更控制,评估质量风险,确保变更受控且可追溯。6、 新产品质量策划,组织完善客户PPAP,提交PSW资料获得客户批准7、 负责质量团队管理培训、过程和售后台账建立及质量报告编制,配合大客户审核,完成公司交办其他相关工作。任职要求:1、 大专及以上学历,3年以上制造业质量管理经验,有消防、储能、汽车或精密机械电子、化工行业背景优先;2、快速熟悉行业标准及检验规范能力,熟悉ISO9001质量管理体系,具备质量全流程管控能力,熟练运用QC七大手、8D、FMEA等工具;3、责任心与原则性强,具备良好的沟通协调、组织应急、团队管理及学习能力,熟练使用办公软件并具备基础数据分析能力;4、能适应生产型企业节奏,及时处理质量异常。 岗位福利:五险一金周末双休 包住 包午餐 联系人:曹老师 电话微信同号:邮箱:@qq.com 地址: 四川省成都市金堂县淮口街道成都阿坝集中发展区金乐路24号浩旺产业园26#栋5号(B7-5)
叉车工
上海闵行厂区直招|高薪计时岗包吃工作地点:上海闵行工厂急招4人,岗位稀缺速投!招聘岗位明细1.叉车工1人任职要求:持有有效正规叉车证;熟练仓库出入库、堆货等常规作业;会操作ERP仓储系统;中专/高中及以上学历;年龄35周岁以内。2.实验室测试普工1人任职要求:具备拉伸、透光检测实操工作经验;学历中专/高中及以上;会基本电脑操作,招学徒可教。年龄≤35周岁。3.生产操作工2人任职要求:有投料、挤出机实操操作经验;中专/高中及以上学历;35岁左右;服从车间管理,可配合倒班轮班。薪资福利(实打实高工时补贴)计时薪资标准:•月度出勤<174工时,单价按:25元/小时计薪•月底出勤>174小时,单价按:30元/小时计薪•夜班专属补贴:外加10元/小时食宿保障免费员工工作餐,吃饭不花钱提供员工宿舍,。:
上海 闵行区
6月30日 11:29拨打电话
质检经理
1-1.5万元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职品质管控、客诉处理、质量体系维护有质量管理经验需要出差
【工作内容】 1、全面负责机械生产全流程的质量管控,制定并优化质检标准与作业指导书; 2、主导关键零部件及成品的检验工作,组织质量异常分析,推动闭环整改; 3、统筹管理质检团队日常事务,开展技能培训,提升全员质量意识与技能水平; 4、对接研发与生产部门,参与新产品试制评审,确保设计图纸转化为合格产品; 5、建立质量数据档案体系,定期输出分析报告,为管理层决策提供数据支撑。 【任职要求】 1、大专及以上学历,机械工程、自动化或相关专业,五年以上机加工行业经验; 2、精通ISO9001质量管理体系,熟练掌握统计工具及测量仪器; 3、具备优秀的现场问题解决能力,能独立主导重大质量事故的调查与处理; 4、持有内审员证书者优先,拥有较强的跨部门沟通协调能力及团队管理经验; 5、责任心强,原则性高。 工作时间:8:00-17:00,双休 福利:免费食堂,免费停车,节日福利,定期团建
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检 【小时工】: 小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:28元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 工作地址江苏苏州
工厂杂工
2000-3000元/月
工厂搬运工
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 负责设备日常点检、清洁及简单故障报修 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S管理 5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告安全隐患 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应工厂环境及倒班安排 2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录,服从管理,有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限,能长期稳定工作者优先
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