1.有眼镜工作相关经验的 2.有团队协作配合精神的，

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一起搞钱，一起玩，活力四射的年轻95后、00后的世界 欢迎你的加入！！！ 一、【岗位职责】 1、通过电脑或手机与客户沟通，解答客户疑问，了解客户需求，推动成交达成 2、在抖音、快手、小红书等主流流量平台进行账号运营与内容维护，实现推广引流 3、提供售后支持，指导客户熟练掌握产品使用方法 二、【岗位要求】 1、性格阳光积极，富有正能量，具备责任心，寻求正规发展平台，真诚服务客户，杜绝虚假行为 2、掌握基础电脑操作技能，能熟练进行文字输入及日常办公软件使用 3、年龄范围19-28岁，不限经验，不限学历 4、熟悉抖音、快手等新媒体平台的操作与使用，公司提供更系统的平台支持 三、【关于培训】 1、提供全方位培训体系，涵盖基础业务知识到综合能力提升课程 2、根据岗位发展阶段匹配专项培训内容，不仅限于业务层面，还包括管理能力培养 3、采用多种培训形式，包括组长一对一辅导、团队集中授课、线上学习及专业学院资源支持 四、【关于晋升】 1、晋升路径清晰：从基层员工→组长→主管→团队负责人 2、晋升机制公开透明，每位员工拥有独立发展空间，支持横向与纵向双通道发展，无需多人争抢单一职位 五、【职位福利】 1、薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金【新员工首月收入3500-4000元，次月4000-4500元，第三、四个月可达7000+，后续持续增长，收入越高越有劲】 2、享有多样节日福利，包含节日奖金、节日礼品等关怀待遇 六、【上班时间】 上午8:50—12:10，下午1:40—6:30，法定节假日正常休息 好啦，话不多说，想了解更多？快来投递简历吧！

公司是做线上教育的，主要的工作就是用咸鱼小红书发帖子来获取流量， 让有需要的客户主动联系我们，（不需要我们主动找客户），跟客户取得联系后 了解客户的需求，然后进行报价就可以，公司有专业的后台去解决客户的需求， 咱们只负责前端的工作。 2，前端的工作都是主管一对一的来带，实在不会回复客户的需求，主管这边是负责帮咱们聊的 ，出的业绩都算咱们自己的。咱们国内比较注重 教育的，客户的话不用愁，年年都有，一批接着一批。 所以不用担心出单问题。 3，薪资待遇，有两种模式， （3.1）有底薪模式，3500+200全勤-（但需要完成7K的业绩）（有底薪新人第一个月业绩不卡交单日期直接发放）如果完不成，那就按照完成的客单价百分之30提，（就高开） （3.2）无底薪模式，客单价百分之30提成，目前是我们这个行业里面郑州市最高的 针对无底薪模式-我们的客单价最低都是在2000-几w的，所以说第一个月很容易完成，配合好主管就行，执行力强点都没问题。，无底薪模式的话薪资发放标准是单子交付月份结算的，提前讲清楚，（因为老师跟学生有知识误差可能后续还需要修改，为了避免扯皮，按照交付的月份结算工资）。 （3.3）每周周末单休，法定节假日休息。每月不固定几次团建。 （3.4）上班时间下午9.30-12.00下午2.00-7.00。（不加班） 4，试岗3天试用期，，配合主管去工作就行，主管会告知怎么去找号，怎么去发帖子，怎么跟客户聊天，这些都不用担心。

岗位职责: 1.策划并执行线上推广方案，提升品牌知名度； 2.分析目标用户市场，优化推广策略以匹配实际需求； 3.协同团队成员推进项目落地，保障推广效果达成； 4.跟踪推广数据表现，依据结果及时调整运营策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉各类网络推广手段与常用工具操作； 3.拥有较强的逻辑分析能力与创造性思维； 4.适应动态工作节奏，能在多变环境中持续高效产出。

工作要求：*****，负责与客户对接，客户资源由公司提供，通过线上方式与客户高效沟通，准确把握客户需求，解决客户疑问，促进合作达成。 接受零经验人员~ 工作内容简单，快速上手，全程带教指导。 薪资待遇： 底薪+提成+满勤奖+绩效奖金，纯办公室岗位，无需外出。 二、工作详情： 工作时间：9:30-12:00，下午14:00-18:30，中午休息2小时。 公司福利：缴纳五险，享受生日福利、团队聚餐、节日礼品等。 团队年轻化，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适优雅！ 期待你的加入，一起共创美好未来！！

1.工作内容：无需外呼电话，只需在线回复客户咨询信息，操作简便，容易掌握。 2.工作时间：上午9:30-12:00，下午2:00-6:00，每日工作6.5小时，不涉及加班，固定周日休息，法定节假日正常休假。 3.薪资待遇：人均收入5000以上，提成机制清晰，多劳多得，综合月均薪资约8000元，每月15日准时发放。 4.岗位要求：性别不限，无经验要求，会基本电脑操作，手机打字流畅即可胜任。 5.员工福利：享有节日礼品、免费Wi-Fi、团队建设、聚餐活动、零食供应及下午茶等日常福利。

岗位职责： 1、负责公司网络产品的线上推广与运营，提升APP下载量； 2、策划并执行网络宣传推广方案，落实各项推广措施； 3、开拓新客户资源，维护老客户关系，建立客户沟通档案； 4、利用网络平台开展渠道拓展及业务开发工作； 5、按期完成既定销售目标。 任职资格与条件： 1、******，大专及以上学历，有网络推广或销售经验者优先考虑； 2、热爱网络营销工作，学习能力强，能迅速掌握新技能与工具； 3、计算机、市场营销、英语、新闻等相关专业背景者优先； 4、了解互联网应用，熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，积极进取。 工作时间： 冬季：8:30-12:00；13:00-17:30； 夏季：8:30-12:00；13:30-18:00 月休6天 福利待遇：薪资3000+ 工作氛围轻松稳定，成长空间广阔，综合待遇优厚：基本薪资+社保+绩效奖金+节日福利+团队活动等。正式录用后，公司将提供完善的晋升机制与全面的福利保障。

公司专注于高德地图旺铺推广业务。主要负责与客户沟通，了解客户需求，维护客户关系，确保信息准确无误。工作内容清晰，上手快，适合长期发展。 职位要求： 1.年龄22-40岁，品行端正，无不良记录，性别不限。 2.有销售经验者优先考虑，同时也欢迎无经验者及应届毕业生加入。 3.入职配备专人指导，提供带薪岗前培训。 工作时间： 1.每日工作7.5小时，作息时间为9:00-12:00，13:30-18:00，午休1.5小时。 2.实行单双休轮班制，每月休息6-8天。 3.国家法定节假日按规定享受带薪休假。 4.按国家规定缴纳社会保险。 5.完善的奖励机制：包含新人奖、精英奖、年度奖等多项激励。 另有下午茶、团队建设活动、生日会、节日红包等丰富福利持续发放。

工作信息： 1.公司提供客户资源，通过系统微信进行线上沟通，维护并提升客户服务。 2.工作时间9:00-12:00，下午13:30-18:00，节假日享受带薪休假。 福利待遇： 1、7.5小时工作制，行政班安排。 2、工作环境优越、氛围融洽，同事相处和谐，团队建设、聚餐等活动丰富；享有生日礼物、节日福利、下午茶、带薪年假等福利。 3、快速晋升通道，期待你来挑战高薪

河南信阳地区招平板挂车驾驶员，主要托运挖机等工程机械设备，6名，道路比较小，要技术好的，50以内，能吃苦耐劳，工资9000到10000

有人打磨没有。

招熟练喷水织机挡车工一名，做20D，不熟练请勿扰。电话。（淮滨）

信阳市潢川县一万多平方墙地砖招贴砖师傅，

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖3000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

工作内容： 1.拓展和维护置业顾问、设计师、同行异业、装饰公司、物业公司等渠道，完成销售渠道开发任务； 2.与相应渠道建立良好互动，完成有效信息数的开发任务，挖掘潜在客户需求； 3、制定业务营销方案，进行重点客户的公关。 4、按规划完成合同签约、业务收款、项目资源协调统筹，客户协调工作。 5、了解市场信息及客户需求，对市场情况进行分析，收集竞争对手情报。 6、负责相关市场推广活动客户的邀请工作。 任职要求： 1、高端家居、建材行业、楼盘置业顾问、汽车、房地产、保险等销售经验及异业资源优先； 2、沟通能力强，具备优秀的客户挖掘能力，能够独立负责项目的推进与全流程管理。 3、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能，通过有效的演讲、谈判等沟通手段获得项目、赢得客户信任并保持长期客户关系，具备较强的亲和力和人际交往能力。 4、驾驶技术良好 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、旅游、年度体检等 5.福利待遇：五险一金，弹性工作、周末双休、节日福利、春节长假； 6.上班时间：朝九晚六，午休2小时，周末双休； 7.薪资：7-15K(具体面意，是能力而定，只要你有能力，高薪等你来)；

全职业余兼职都可以，无压力。

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每天工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资待遇

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000+，每月休息8天，每日工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资

工作职责：完成每日分配的工作任务 福利待遇：月薪4000元，月休8天，每日工作8小时，无需加班 节假日享受三倍工资待遇

岗位职责： 1.跟进产品数据及整体协调工作，掌握客户流转流程，熟悉企业运营机制，做好产品维护，确保使用过程高效稳定。 2.协助部门主管推进各项任务执行与落地。 3.与联通运营商进行业务对接，推动合作事项洽谈与实施。 任职要求： 1.具备责任心，对工作有担当 2.态度端正，积极进取，具备较强的学习意愿 3.性格开朗，充满干劲，具有良好的团队协作精神 晋升空间：转正后可独立带领团队，系统学习团队搭建、新人培训与管理，实现真正意义上的0成本创业成长 {薪资待遇及福利} 1.薪资结构 无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+其他补贴 综合收入8000-15000，能力突出者薪资可面议，上不封顶 2.提供免费住宿+带薪年假+国家法定节假日正常休息+定期团建活动+旅游机会+生日关怀福利 3.工作时间上午8:30至下午6:30，中午休息两小时，工作时段灵活，无需打卡 具体详情欢迎当面沟通。 公司郑重声明：所有岗位均不收取任何费用，入职即享免费专业技能培训，请广大求职者知悉！

2025年重点布局的新兴渠道，社区金融服务事业部正式启动，区别于传统代理模式，致力于构建一支高学历、高素质、高稳定、高收益的专业化团队。（非平安普惠直销岗位） 学历要求：大专及以上（学信网可查毕业信息） 年龄要求：25-45周岁 ①具备2年销售工作经验，或3年金融行业从业经历，或10年销售背景者优先；无经验者亦可，提供系统化培训支持 ②热爱金融领域，具备客户服务意识，擅长沟通与团队协作，学习能力突出 ③目标感强，职业规划清晰，敢于追求高收入回报 工作时间：8:30-10:30，17:00-18:00，其余时段自由安排 周末双休，享受法定节假日完整休假，无需加班，拒绝内卷文化 ［福利待遇］ 1.六险一金＋商业补充保险，全方位保障更安心！ 2.节日礼金礼品、年度旅游活动、定期团建、日常下午茶等福利齐全！ 3.收入水平领先，工作氛围轻松愉悦，管理体系完善，晋升通道广阔，你期待的发展资源这里全部配备！！！ 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄25~45岁（硬性条件） 3.有2年保险行业经验/3年金融相关经验/10年销售经历者优先；若无销售背景，但具备良好沟通能力，愿意长期发展，经岗前培训考核后择优录用 【职位详情】 主题：“服务＋销售”双轮驱动 2025全新项目、全新岗位：社区网格专员。颠覆传统模式，启用创新机制，组建一支以服务为核心、高学历为基底、高素养为标准、高留存为目标、高收入为结果的新型专业化队伍。

1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、依据市场营销规划，达成团队销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场动态，分析竞争品牌情况； 5、策划并落实销售区域内的营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。

明天晚夜班找两个人干五压四薄板，， 分捡完结工资

男女不限 接受零经验小白 公司氛围轻松，特别欢迎00后加入，一起创造新气象，哈哈 用人理念： 不问出身，不看背景，只看能力。 不盲从上级，不拘泥条框，一切以实际结果为导向。 工作时间：8:30-18:30，中午休息两小时，承诺不加班，谁私自加班我可要生气了 薪资待遇： 普通投入月薪5000~8000元， 全力以赴、表现突出者，晋升机会直接安排。 提供免费公寓住宿！ 享受法定节假日，节日礼品、生日会、下午茶等福利一应俱全！

岗位职责： 1、负责公司户用光伏的推广；和工商业光伏 2主要经营浉河区平桥区户用光伏，不需要文凭，年龄没有限制，有业务，每个月有个几单轻轻松松赚几万。安装一户结款一户业务费，不存在拖欠。

【销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○背靠国有资本+携手中科院技术团队，企业资质正规，发展稳健 ○聚焦农业大市场，行业需求刚性，生命周期长，抗经济波动能力强 ○主打产品“勃生增产剂”荣获国家农业农村部、科技部多项荣誉 ○拥有PCT国际专利，真正科技实力，助力种植大户实现“稳产高产” 二、你要做什么？ ○承担一个县域市场的开拓工作（根据个人意向与公司安排就近分配），对接种植大户、渠道客户，建立示范田、组织农技宣讲会 ○无需相关经验，公司提供系统培训+导师带教，愿意投入就能上手 ○成熟运营模式+标准化工具包+全程支持体系，工作安心，收益清晰可期 三、我们能给你什么？ ○收入实在：综合年收入10-15万，无责底薪+过程奖励+销售提成+多项补贴（话费补贴、自驾补贴、车辆损耗补贴、住宿补贴、探亲补贴、艰苦地区补贴等）+国企员工福利 ○保障齐全：签订正式劳动合同，缴纳社保+意外险，薪资按时发放，无拖欠 ○晋升路径：推广专员→高级推广员→团队管理岗 ○发展平台：全国业务布局，成长机会广阔 我们需要什么人？ ○*****，大专及以上学历，具备驾驶能力 ○品行端正、踏实肯干，追求长期稳定发展 ○农学类专业背景优先考虑 ○非农学专业但曾担任学生干部或获得奖学金者优先录用 加入我们， 不是应付一份临时工作，而是一份能支撑家庭、有前景的稳定事业。

企业亮点： 公司于2005年成立，至今已有19年的发展历程，现有近50家分公司，目前还在持续发展中。 行业稳定，公司运营稳健，不裁员、不降薪、不欠薪，员工薪资收入有保障。 职位详情： 1、受支付宝花呗借呗业务委托，处理其用户逾期账务相关事宜。 2、依据标准流程，通过电话、信函等形式与客户沟通，提醒客户关注逾期带来的信用影响及潜在法律后果，协助客户及时结清欠款。 任职要求： 1、年龄20-32岁，具备大专及以上学历； 2、性格积极乐观，善于表达，乐于与人互动交流； 3、有电话客服、呼叫中心、电销、保险、信贷等相关从业经历者优先录用； 4、个人征信状况良好，无任何逾期还款记录。 福利待遇：优厚无责底薪+提成+银行激励奖金，月均收入7000-15000元，上不封顶 高额度保底薪资+带薪年假+国家法定节假日+五险一金+国内外团建旅游+舒适办公环境 保险福利：养老、医疗、失业、工伤、生育保险+住房公积金 休假福利：依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期 员工活动：定期举办生日会、年度带薪旅游、团队聚餐、节日庆祝、拓展训练、年终盛典等活动 培训提升：提供带薪岗前培训+业务一对一辅导+总部雏鹰人才培养计划（管理岗位储备） 晋升通道公开透明： 入职满半年的新员工可参与管理岗位竞聘，正式晋升后可专职从事团队管理工作，无需承担个人业绩指标。（只要你想成长，有目标，愿付出，公司将全力支持你的职业发展） 横向发展路径：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人 纵向发展路径：业务员→职能岗位（招聘、培训、行政人事、质检、客服）→主管→HRBP 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00 （每月第二个周六为固定上班日，其余时间实行双休制，如遇加班将按规定支付加班费或安排调休）

薪资待遇： 1.保底工资3500元+300元奖金；转正后享受底薪加高额提成、绩效奖金、各类福利及年终奖，收入上不封顶。 2.具备人文关怀的企业文化：提供带薪培训、免费住宿，设立周奖、月奖、季度奖与年终奖，节假日发放礼品，并组织员工及家属旅游等福利活动。 3.法定节假日正常休假，公司定期组织省内外免费旅游或团队建设活动。 4.提供专业的一对一指导培训，支持国内外旅游式进修学习，配套全面的考核评估体系。 5.拥有健全的晋升通道，积累丰富管理经验，助力员工实现清晰的职业发展规划。 6.分公司配备启动资金、选址支持及成熟团队，成就远超预期的年薪回报！ 岗位职责： 1.负责公司产品在指定市场的推广、销售及客户关系维护，科学划分市场区域，制定并执行销售计划，做好客户跟进与售后服务，提升客户满意度。 2.短期至中期需在信阳市内及周边地区出差（省内及邻近区域），差旅费用由公司全额承担。 3.收集市场动态和客户反馈信息，及时向管理层汇报，持续维护良好的客户关系，赢得长期合作支持。 4.主动思考创新，积极为公司发展提出具有建设性的意见和建议。 任职要求： 1.年龄不超过28岁，中专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件。 2.适应销售岗位工作节奏，具备较强抗压能力，追求高收入与发展平台者优先考虑。 3.热爱销售事业，性格外向，乐于与人沟通交流。 4.擅于挖掘客户需求，独立制定并落实产品促销方案。 5.应届毕业生、退伍军人优先录用。 公司福利： 1.免费提供住宿，宿舍环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等生活设施。 2.不定期供应饮品、甜点、时令水果及全国特色土特产。 3.销售凭实力说话，不论入职时间，表现优秀者均可获得破格晋升机会。 4.告别固定薪资模式！享受高提成、多重奖金、补贴、节日福利、旅游奖励、生日派对等丰富待遇！ 晋升路线： 市场营销→见习主管→中层管理（含管理提成）→高层管理（更高管理提成）→分公司总经理（参与分红）

明天上午第二节课找替课