文员人事专员
文员大专|1年|行政/文秘/人事。能熟练应用财务软件和办公软件;认真负责,爱岗敬业;有从业经验者优先!薪资福利:面议招工人数:1人电子简历发送邮箱:工作地址:信阳市中乐百花
诚招普工操作工330一天包吃住
7000-8000元/月
操作工普工包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
厂区直招短期工,长期工,月薪保底8600,多劳多得!【薪资构成】30元/小时,计薪11小时,330一天!多劳多得!首月做满有3000元新人奖,现场发放,首月薪资11000+介绍朋友过来,做满月2000介绍费!一年算13个月的工资,综合年薪120000+【待遇福利】免费吃饭住宿,刷厂牌吃饭,住宿4人间,有空调,洗衣机,热水器,独立卫生间!基础设施齐全,被子免费发放,一年四套!外地工友报销路费!做满半月可以预支工资!【招聘】集团企业,总厂区在江苏无锡新吴区,年龄要求16~55周岁,普工不需要学历,文化,经验,身体健康即可。纹身,黑户,案底可接收!新厂区晋升空间大,一年4次晋升机会!想挣钱,需要稳定工作的,尽快联系,先到先得!
信阳急招绿化工
4000元/月
绿化1-2人月结
诚聘绿化工:熟练工优先.位置在龙湾金海大道浙江东方职业技术学院.或者龙湾坦头村附近,绿化工2名.月工资4000元.要求年龄在60周岁以下.8小时工作制.要求身体健康.性情温和.有团队意识.不包吃有烧饭的位置.包住无吃.免费提供电瓶车.电饭锅.电炒锅.热水壶.水电费.工作服.劳保用品。联系崔:
180-240一天下班现场发工资
200-300元/天
文员包吃20人以上日结兼职
待遇:工资220一280,工作时间:早上9点到下午5点,福利:包吃,下班发工资工作内容:工作轻松,自由,可以带手机,工作地点,杭州
文员会计
会计文员1、大专以上学历,会计学或财务管理等相关专业毕业;2、熟练运用各种财务软件、办公软件;3、具有良好的语言表达及逻辑思维能力,待人热情。具有较强的工作责任心和敬业精神,良好的职业道德。1、负责日常收支原始凭证的审核、会计凭证录入、审核、核对科目余额;2、完成每月进项发票登记、发票开具工作、及时抄、报税;3、负责公司的审核、核算、监控;4、负责在ERP系统录入每日销售出库单;5、负责其他有关的财务事务;6、完成会计主管安排的其他工作等;薪资福利:薪酬范围:4500元-5500元搜索:f28821,添加:新兴,查看发布更多
打包分拣装卸工
3 个名额日结夜班200元,二期分拣18-59岁,欢迎报名一天一结 200元 ‼‼一天一结 200 元 ‼‼凌晨三点以后基本没活上班时间 16:00-06:00 包吃工作餐 负责 分拣 打包 卡货 装卸等岗位❎手机金银首饰不可以带 ❎案底免⚠15点来店里集合
会玩手机熟悉操作流程一小时就会
3000-8000元/月
游戏代练有提成免费培训3-5人日结兼职
熟练使用手机,我们主要做app推广引流,赚钱,小红书,抖音,所有的平台推广新客户主要是做这些,兼职,自由职业,随时随地
信阳新县急招临时工兼职工
90元/天
兼职1-2人
万晟城新建街农贸市场开业招兼职啦!工作内容:协助工作人员发放礼品工作时间:12月4日--6日8:00--18:00工作地点:万晟城二期后面新建街农贸市场。要 求:男女不限,45岁以下,做事认真负责;薪资待遇:90元/天,做完即结。有意者联系 ,;非诚勿扰!只差1人了,要来的速度联系
分拣装卸工
货车司机、分拣工、扫描工【招聘岗位】快递公司招4.2米货车司机,熟练驾驶蓝牌箱货;招跟车收货人员多名,工资4500+,负责下午收拉快递;聘分拣工、扫描工、装车工数名,要求长期稳定,手头利索,踏实肯干,工作时间:下午4、5点至12点,工资按小时制,多劳多得,不稳定的勿扰;地址:新县医院红绿灯路口西行1公里处,电话:张 郝(2025.2.20
前台摄影师人事专员
【天娱传媒招兵买马】罗山店4000平,息县店2000平天娱传媒新的起航,罗山息县店招兵买马,静候贵人强势加入,不看文凭,只看人品,不求学历,只求能力,同心协力做服务,共创美好未来,因业务发展需要,1运营10名、综合收入6k-20k2主播100名、综合收入8k-30k3人事50人、综合收入6k-30k4客服20名、综合收入3k-6k5前台3名、综合收入2.2k6摄影师2名,综合收入6k-8k能力说话 数据证明 想当爹想当祖宗的勿扰电话:同步
信阳潢川县职位:总经理助手任职资格:1
6000-10000元/月
文员月结全职
职位:总经理助手任职资格:1.协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。2.起草总经理交办的各类文件,包括报告等。3.合理安排总经理的工作日程,确保各项工作高效有序。4.负责会议的组织、筹备和记录工作,跟进会议决议的落实。5.协助总经理进行商务应酬和公关活动,维护良好的外部关系。6.收集、分析行业和市场信息,为总经理提供决策依据。7.负责协调总经理与公司高管、部门负责人等之间的沟通。8.跟进公司重点项目和工作任务的进展,及时汇报。9.处理日常行政事务,如文件流转、差旅安排等。10.完成总经理交办的其他临时性任务。权限:1.在总经理授权范围内,有权代表总经理协调处理相关事务。2.对公司内部文件和工作流程有建议权。3.有权参与公司相关会议和讨论,发表合理意见。4.对总经理的日程安排有一定的调整建议权。5.有权获取必要的公司信息和资源以协助工作。6.在一定范围内,有权审批日常行政费用
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