一、硬性条件与基础要求 1.学历背景： ·通常要求会计、财务、金融或相关专业的本科及以上学历。 ·硕士学历（MBA,MAcc,MScFinance等）或知名财经院校优先。 2.专业资格认证： ·必备：通常要求注册会计师或同等国际资格认证。 ·强烈优先：高级会计师职称。 ·加分项：其他相关证书如注册内部审计师、注册管理会计师、特许金融分析师等。 3.工作经验： ·必备：10年以上财务相关工作经验。 ·核心要求：至少5年在中大型企业担任高级财务管理职位的经验。 ·行业经验：必须拥有建筑、房地产、工程或相关基础设施建设行业的资深财务工作经验。深刻理解行业运作模式、业务流程、财务痛点和风险是关键。 ·管理经验：具备全面领导财务部门的经验，包括团队建设、管理、考核与发展（通常要求管理过10人以上团队）。 4.核心财务专业技能： ·精通财务核算：熟练掌握企业会计准则、建造合同会计准则（收入确认是关键难点），确保财务报告准确、合规。 ·全面预算管理：擅长建立、执行和监控全面预算体系，尤其是项目预算的编制、跟踪、分析与考核。 ·财务分析与决策支持：具备强大的财务建模、数据分析能力，能为公司战略、项目投标、投资决策、成本控制等提供深度分析和专业建议。 ·资金管理：精通现金流预测、规划与管理，擅长融资筹划（项目融资、流动资金贷款等）、银行关系管理、资金池运作、外汇风险管理等。对建筑行业垫资、工程款支付节奏、保函管理等有深刻理解。 ·成本控制：深刻理解建筑项目成本构成，建立并优化成本管控体系，监督项目成本执行。 ·税务筹划：精通国家及地方各项税收法规，特别是与建筑业相关的增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等，能进行合法、有效的税务筹划和风险管理（跨地区项目税务处理是重点）。 ·内部控制与风险管理：建立、完善并监督执行有效的财务内控体系，识别、评估和应对财务风险（如流动性风险、信用风险、合同风险、合规风险）。 ·资本运作：了解投融资、并购重组等资本运作知识（视公司发展阶段和战略需求而定）。 ·财务信息化：熟悉主流ERP系统（如SAP,Oracle，或国内建筑行业常用的如用友、金蝶建筑版等）的应用和管理，推动财务数字化转型。 ·审计对接：有主导或深度参与内外部审计的经验。 二、行业特定知识与能力要求(建筑行业核心) 1.项目财务管理： ·深入理解建造合同准则，特别是完工百分比法的应用、收入与成本的确认原则。 ·精通项目全周期财务管理，包括项目投标阶段的财务评估、成本测算、现金流预测；项目执行阶段的成本控制、进度款结算、变更与索赔管理；项目收尾阶段的结算、决算、审计与效益分析。 ·熟悉工程项目预算、概算、结算流程。 2.合同与合规： ·对工程承包合同（尤其是FIDIC条款或国内标准合同范本）中的财务条款（如付款条件、保函要求、税务承担、变更索赔机制）有深刻理解和风险把控能力。 ·熟悉建筑行业相关的法律法规、资质要求、招投标流程等。 3.供应链与分包管理： ·理解材料采购、设备租赁、劳务分包等环节的财务流程和风险点，能够优化供应链资金安排，管理分包商付款风险。 4.保证金与保函管理： ·熟悉投标保证金、履约保证金、预付款保证金、质量保证金等的管理要求，精通各类银行保函（投标保函、履约保函、预付款保函等）的开立、管理和释放流程。 5.特殊业务模式： ·对EPC等模式下的财务处理、融资结构、风险管理有了解或经验者优先。 6.行业指标理解： ·熟悉并关注建筑行业的关键财务和经营指标（如产值、新签合同额、毛利率、应收账款周转率、存货周转率、资产负债率等）。 三、软性能力与领导力要求 1.战略思维：能将财务管理与公司整体战略紧密结合，为高层决策提供财务视角和支撑。 2.卓越领导力：能够有效领导、激励和发展财务团队，建立高效、专业的财务组织。 3.沟通协调能力： ·内部：卓越的跨部门沟通协调能力，特别是与项目管理、成本控制、采购、法务、市场、人力资源等部门的紧密协作。能用非财务语言向管理层和业务部门解释财务问题。 ·外部：优秀的银行、投资者、审计师、税务机关、政府部门沟通能力。 4.商业敏锐度：深刻理解公司业务和行业动态，具备商业洞察力。 5.解决问题能力：面对复杂、棘手的财务和业务问题，能迅速分析、判断并提出有效解决方案。 6.抗压能力与责任心：建筑行业节奏快、压力大、风险高，需具备极强的抗压能力和高度的责任感、使命感。 7.诚信正直：坚守职业道德底线，是公司合规经营的重要守护者。 8.学习能力：能够持续学习新的法规政策、管理工具和行业知识。

主要负责日常流水账，成本核算及纳税申报风险管控电

一、任职要求 1、需在项目部驻场办公，可接受省内外派者优先； 2、大专及以上学历，会计类相关专业； 3、具有2年以上建筑施工行业财务工作经验； 4、工作态度端正，踏实肯干，具备较强的责任心与职业操守； 5、做事严谨细致，责任心强，执行力高，具备良好的保密意识，能够主动维护公司合法权益； 6、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识； 7、年龄在25至40周岁之间。 二、技能要求 1、掌握建安行业账务处理流程，熟悉建筑安装及劳务相关的会计制度与税收政策，熟练操作Office办公软件及用友、金蝶等财务系统； 2、具备较强的学习能力，能独立完成财务核算与分析工作，工作认真负责，沟通顺畅，持有中级会计职称者优先； 3、熟练办理网上报税及各类企业纳税申报事项。 三、岗位职责 1、负责公司及项目部财务数据的日常更新与维护； 2、管理甲方所需工程资料及相关增值税发票台账，编制记账凭证、登记明细账和总账，按时编制项目及公司财务报表； 3、独立开展项目税务筹划，管控增值税、企业所得税税负水平，合法合规降低项目整体税负；定期或不定期与甲方、供应商及施工班组进行对账； 4、对接项目部与公司之间的内部往来款项，确保账务衔接准确无误； 5、熟悉施工企业会计核算流程，准确确认工程收入，规范归集成本与费用；落实劳务班组实名制管理，编制农民工工资发放表； 6、审核项目报销单据及合同，处理日常会计事务；每月初参与项目资金计划编制与付款安排； 7、编制项目各类财务报表，及时审核项目月度、季度、年度财务报销情况； 8、建立健全会计核算体系及财务管理制度，助力提升公司经济效益，优化财务管理流程，推动经济核算，控制财务支出，提升工作效率； 9、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责公司各类资料的归集与规范化管理； 2.编辑宣传类文案及视频内容； 3.运营维护公司在各平台的宣传渠道； 4.汇总客户信息并进行分类整理与数据统计； 5.处理客户报名事宜，开展后续维护与跟进工作； 6.配合销售人员完成客户关系维护； 7.负责日常收支账目记录与管理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，适应能力强，学习能力良好； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.工作认真负责，能高效准确完成交办任务； 4.持有驾照，自有车辆者优先考虑； 5.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识； 6.能接受频繁出差安排，具备相应心理准备

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、费用、成本及税金的确认与计量； 2、编制并审核各类财务报表，保障数据准确、报送及时； 3、开展成本核算，监控成本执行过程，提出合理化改进建议； 4、参与预算编制流程，跟踪预算执行进度，提供必要的财务分析支持； 5、配合完成税务申报工作，确保税务合规，处理相关涉税事务。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备较强的财务分析与实务操作能力； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，尤其精通Excel应用； 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效推进跨部门协作； 4、工作认真细致，责任感强，能在高强度下保持工作精准度； 5、持有初级会计师或以上职称者优先考虑。

在码头工作能让你有一个心情愉悦

河南程楼制药有限公司招聘:财务人员1名，男女不限，大专以上学历，财务会计相关专业优先，有初级、中级职称优先，一年以上工作经验；，任职要求：熟练使用财务软件，熟练使用办公软件；熟悉会计和税收相关法律法规，严格遵守职业道德。工资面议。工作地址:潢川县产业集聚区工业大道中段程楼制药。联系电话：胡先生

流水账会计，会电脑基本操作，工资3000-4000，每月4天假期。

岗位职责： 1.整理并编制公司各类管理资料； 2.负责宣传类文案及视频内容的制作与编辑； 3.运营和维护公司各对外宣传平台； 4.汇总客户信息并进行分类整理与数据统计； 5.负责客户报名事宜及相关跟进维护； 6.配合销售团队开展客户关系维护工作； 7.负责日常收支账目记录与管理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，适应能力强，学习能力佳； 2.熟悉办公三件套软件操作； 3.工作认真负责，能高效准确完成各项工作任务； 4.持有驾照，自有车辆者优先； 5.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 6.能接受频繁出差安排，具备相应心理准备

岗位职责: 1.协助完成日常财务数据登记、票据开具及报表整理； 2.参与月度及年度结账流程，保障账务准确清晰； 3.负责公司日常账务的处理与跟进管理。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.能够自主落实会计安排的各项工作任务； 3.工作认真细致，执行高效； 4.持有初级会计证书。 工作时间： 08:30-11:40；13:40-17:30；双休，节假日按规定休假

兰州秦伟餐饮管理服务有限公司旗下品牌：秦伟伟兰州牛肉面（汉餐连锁）因公司业务发展需要，现面向兰州牛肉面行业招聘拉面精英，共同发展、共创辉煌！ 河南信阳店招聘: 拉面师1名 工资:7800+200全勤+2天休 每月15号发放工资、干满6个月（500以内） 上班时间10小时 入职要求：品行端正、服从管理、责任心强、动作娴熟、技术过硬。 联系人:司经理 电话同步:

信阳平桥招氩弧焊，需要自带工具，十天活，人走账清，切角，点焊手艺好的，熟悉工地干活要求。

招电工一名带证上岗。工期半个月。住现场集装箱。400一天。联系电话。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：普工，操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险： 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

厂里老板招工310一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

岗位职责 1.负责公司日常财务收支的记账，核算工作。 2.编制财务报表，进行财务分析，为公司经营决策提供依据。 3.监督公司财务制度的执行情况，确保财务工作合规性。 4.协助财务经理完成其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计学，财务管理等相关专业。 2.住惠阳淡水，年龄25-35岁，身体健康 3.具备3年以上相关行业会计工作经验。 4.熟悉国家财务，税务法规，能够独立完成税务申报等工作。熟练使用财务软件及办公软件 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致，认真。 薪资福利待遇： 1.5000-5500，； 2.带薪年假，病假等； 3.专业培训，定期团建活动，节日福利等 4.双休

薪资待遇： 1、试用期3个月 薪资2000-8000【招实习会计和会计两个岗位】 2、工作时间：5天8小时制周末双休 上午9点～12点，下午1点～6点 工作内容: 1、每月按时收集客户做账报税资料，完成小规模和一般纳税人公司的纳税申报工作。 2、小规模和一般纳税人的凭证录入、粘贴、装订，对客户提供过来的单据进行审核整理。 3、熟悉电子税务局的功能模块操作，数电票开具，并指引企业操作使用 4、维护客户，对客户遇到的税务疑难问题耐心指导、解答，并为客户提供专业的财税合规方案。 任职资格： 1、财务相关专业大专以上学历，具有初级会计职称； 2、具有扎实的会计基础知识和3年以上财会工作经验； 3、熟悉亿企赢财务软件的操作； 4、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动，工作认真负责； 5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。 6、性格活泼开朗，有良好的沟通能力及学习能力。 7、年龄20-35岁。 培训学习: 另外现公司提供基础会计的记账和报税，包教包会，教会为止，出道即为正式会计，薪资优渥，掌握的知识很全面，更能斩获企业老板们的芳心！ 公司介绍 深圳市鼎盛联盟企业管理有限公司是一家专业从事代理注​‌‌册，财务、税务代理及咨询业务的全国性专业服务机构。竭诚为各类企业提供公司注册、代理记帐、验资、审计、评估、税务咨询、财务培训等服务。我们已为上仟家企业提供注册代理、财税咨询服务，其涉及行业有国内外贸易、信息咨询、投资管理、贸易、科技、电子商务等行业。公司多名专业会计人员，均熟悉政府投资政策及公司申请的程序和办理文件的准备，均可为您提供全面、广泛的投资咨询、注册代理及记账报税等一条龙服务

1，有财务，会计，税务知识等专业人员 2，能熟练使用电脑及相关办公软件和用友软件，有丰富的税务协调经验，沟通能力，团队意识强 3，性格成熟稳重，严谨细致，责任心强，保密意识强，忠于职业操守。

应收会计岗位职责： 1、整理分析电商平台销售数据，核算并评估各项销售指标； 2、归集与分析电商平台相关费用，实施监督与管控措施； 3、监控电商平台订单放款及退款流程闭环，及时核对回款到账情况，确保应收余额准确无误； 4、完成线上物流对账及相关财务处理工作； 5、负责经营数据的统计汇总与分析支持； 6、持续优化本岗位相关工作流程与操作规范。 应付会计岗位职责： 1、依据公司管理制度执行应付账款日常管理工作； 2、开展应付账款日常核对，督促采购部门提供合规有效的应付凭证，审核入库单、送货单、采购订单等原始单据； 3、核对应付账款对账单及供应商发票，审核后提交付款申请； 4、跟进应付账款支付进度，根据付款申请及银行回单完成相应账务处理； 5、登记进项发票明细台账，并按时移交税务会计进行发票认证及相关账务操作； 6、每月末编制与应付账款相关的各类财务报表； 7、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类相关专业，具备2年以上工作经验； 2、具备较强的数据洞察力，逻辑思维清晰，应变能力强，沟通顺畅，学习能力佳； 3、工作严谨细致，责任心强，爱岗敬业，具备良好职业素养和执行力； 4、具有良好的团队合作精神，能适应高强度工作节奏，抗压能力良好。

岗位名称：危险品车辆驾驶员（2人）、普货驾驶员（1人）、专职会计（1人）； 岗位要求：危险品车辆驾驶员：1.有危险品驾驶证。2.拥有押运证。3.工作认真负责，善于与客户沟通。 薪资待遇：危险品车辆驾驶员：薪资70009000；普货驾驶员：薪资50006000；专职会计：工资面议。

一、工作内容： 1.信息收集：借助线上平台的流量资源，搜集房产、资产类拍卖标的物相关信息，并完成数据的归类与整理。 2.与团队在线协作，配合完成信息的采集与筛选，优化整体拍卖流程效率 二、薪资待遇： 2380元+5%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后提成立即结算） 三、假期安排： 双休！周末固定休息！ 四、上班时间： 9:00～18:00（包含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、具备耐心和细致的工作态度，擅长信息的甄别与系统化整理 3、执行力强，服从管理安排，能紧跟公司发展战略方向 六、岗位晋升路径： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+组员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门业绩分红 新企业、新机遇，只要肯学习、有能力、认同公司发展方向，晋升通道畅通迅速 诚邀各类人才共同开拓全国市场！！！

岗位职责： 1、负责日常账务处理，包括收入核算、费用报销审核及相关会计分录； 2、编制各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，保证数据真实准确； 3、开展成本管理工作，涵盖采购成本分析、成本分配及成本控制分析； 4、完成各项税务申报任务，包括增值税、企业所得税及其他税费的计算与报送； 5、配合年度财务审计和税务稽查工作，确保财务管理符合规范要求。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关税收法规，具备系统的财务理论基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备较强的报表制作与数据分析能力； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能有效对接内外部相关事务； 4、工作细致认真，责任感强，具备良好的职业操守和信息保密观念； 5、持有会计类相关资格证书者优先录用。

任职要求： 具备客户接待经验 1.熟练操作WPS、Word、Excel等办公软件 2.具备一定的统筹规划能力 3.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 4.形象良好，身高163及以上 岗位福利：底薪4000＋绩效 上班时间：早9:00-12:00下午2:00-5:30单休可调休

岗位内容： 1.需具备1-3年相关工作经验 2.有银行从业经历者可优先录用 3.提供完善的现金福利待遇（含工龄奖、节日补贴、绩效奖金） 4.丰富团队建设活动（如生日聚会、团队聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训等） 5.享受各类带薪休假（包括带薪病假、年假、产假、丧假等） 6.具备良好的沟通技巧与语言表达能力 7.无明显纹身，且无不良信用记录 8.性格乐观积极，思维灵活，具备优良的职业素养

会电脑办公软件 日常记账 懂财务

主要负责大厅沙发整洁，植物浇水，找工作的人员登记

主要负责大厅沙发的清洁整理，绿植的日常浇灌，以及求职人员的信息登记工作

前台 实习期底薪2800，全勤奖200 实习期限一个月，转正后3800，全勤奖200 人事 人事文员岗位，招聘名额有限 任职要求：具备良好沟通意识，善于交流互动 无责任底薪1600，另享奖金与提成 工作时间：行政班制，早九晚五 中午休息两小时，每月自由安排四天休假

一、工作内容： 1.信息整理：依托线上平台的流量资源，搜集房产、资产类拍卖标的物相关信息，并完成数据的归类与系统化处理。 2.协同团队在线沟通，配合开展信息采集与筛选工作，优化整体拍卖流程效率。 二、薪资待遇： 2380元底薪+5%提成，月综合收入普遍在10000元以上（拍卖成交后提成即时结算） 三、假期安排： 双休！！每周周末休息两天！！ 四、上班时间： 9:00～18:00（含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、做事细心有耐心，具备良好的信息甄别与分类整理能力。 3、执行力好，积极配合工作调配，认同公司发展方向并能同步推进 六、晋升通道： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+团队成员业绩10%提成 部门主管：6000元无责底薪+10%个人提成+部门整体业绩5%分红 部门经理：9000元无责底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责底薪+大区业绩分红 新企业、新机遇，只要肯学、有能力、与公司步调一致，晋升周期大幅缩短！ 诚邀优秀人才共拓全国市场版图！！！

岗位职责： 1、负责日常账务处理，包括收入核算、费用报销审核及会计凭证编制； 2、按时完成财务报表编制，如资产负债表、利润表和现金流量表，保证数据真实准确； 3、开展成本管理工作，进行采购成本核算、费用分摊及成本控制分析； 4、办理各项税务申报事务，涵盖增值税、企业所得税及其他税费的计算与报送； 5、配合年度审计及税务稽查工作，确保财务操作符合相关法规要求。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关税收政策，具备系统的财会理论基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公工具，具备较强的表格处理与数据分析能力； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能有效对接内外部业务需求； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和信息保密观念； 5、持有会计类职业资格证书者优先录用。