
信息化部长
8000-12000元/月
技术总监3-5年本科及以上制造业
岗位职责:
1.结合公司整体战略方向,制定信息化发展战略,规划企业信息化的合理布局,推进集团信息化建设进程,助力提升企业运营效率;
2.统筹管理公司各类信息化管理平台的搭建与项目落地,拟定项目实施策略与推进计划,整合并持续优化现有信息化管理系统;
3.主导公司重点IT项目,全面负责信息化建设中各项目的技术调研、技术评审及专业技术对接工作;
4.负责公司整体信息安全体系建设,组织制定并完善数据标准与信息安全管理制度,保障集团IT系统安全、高效、稳定运行;
5.根据公司当前实际及未来战略发展需要,分阶段构建信息化组织架构并组建专业团队。
任职要求:
1.本科及以上学历,****以下;
2.在IT领域具备较强的决策能力,能向管理层提供可行性建议,拥有出色的信息技术基础架构规划设计能力及业务需求整合分析能力;
3.具备丰富的项目与团队管理经验,拥有良好的领导力和团队凝聚力,能够有效掌控项目进度与交付质量;
4.拥有3-5年及以上大型企业信息化管理相关工作经验,曾独立主导大型企业IT项目建设,熟悉信息系统架构、运行机制及管理流程者优先考虑;
5.具备工业模块相关工作经验者优先。
监理(验收人员)
3000-6000元/月
总监理工程师经验不限学历不限施工员证土木建筑工程交通运输工程水利工程
主要负责验收现场核查,接受应届毕业生,土木工程专业,机电专业,信息化专业,监理专业,男女均可
项目实施总监
1.5-2万元/月
技术总监5-10年大专及以上PMP制造业项目管理
岗位职责:
1、指导在建项目落地执行,监管并统筹各项目计划与推进节奏,合理把控实施成本与潜在风险;
2、主导大型项目的进度管理、风险应对及资源调配工作,确保项目高效有序运行;
3、提供客户深层次服务支持,维护长期稳定客户关系,持续识别客户需求,创造附加价值,提升服务满意度;
4、组织制定项目管理相关制度,推动团队人才梯队搭建与流程持续优化,增强实施团队的专业交付能力;
5、负责实施团队日常管理,涵盖人员培训、绩效评估、能力培养等方面,保障团队高效协同运作。
任职资格:
1、具备8年以上用友、金蝶、SAP等系统项目管理经验者优先,拥有5年以上项目团队管理经历,持有PMP证书者优先考虑;
2、掌握成熟的项目管理实施方法论,具备扎实的项目管控实战经验,能有效识别并应对项目风险与成本挑战;
3、具备出色的沟通协调能力,能够有效引导并影响客户高层决策;
4、具有较强的客户运营意识和服务思维,对项目交付成果质量高度负责,致力于客户满意目标达成;
5、责任心强,以结果为导向,具备优秀的执行力和推动能力。
区域监理项目合伙/分支机构合作
1-1.5万元/月
土建监理
1.了解本地建筑市场环境,具备利用总公司资质承接工程项目的实际能力;
2.支持单个项目合作,也支持以独立分公司形式开展业务;
3.拥有熟悉招投标流程的专业团队成员。
总公司资质情况:
工程监理:房屋建筑工程甲级、市政公用工程甲级、电力工程乙级、铁路工程乙级、冶炼工程乙级
工程施工:建筑工程施工总承包三级、市政公用工程施工总承包三级
造价咨询:工程造价咨询乙级
招标代理:工程招标代理机构甲级、政府采购代理机构资格
工程监理员
3000-4000元/月
土建监理
工作内容
1、负责工程项目的日常监理工作,确保施工质量与进度符合标准;
2、熟悉工程监理流程,能独立开展并完成各项监理任务;
3、具备良好的团队协作意识,能够与项目成员密切配合,保障工程顺利推进;
4、及时协调解决施工过程中出现的技术与管理问题;
5、定期向项目管理层汇报监理工作进展及现场情况。
任职要求
1、具备优秀的沟通与协调能力,能够高效应对施工过程中的各类突发状况;
软件产品研发负责人
1.2-1.8万元/月
技术总监10年以上本科及以上软件
薪资范围:12000-18000元+部门研发奖金提成+产品研发奖金提成
职位福利:绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、节日福利、五险
岗位职责:
1.战略规划。
制定公司软件产品研发的中长期发展战略,确保技术路径与业务目标高度契合;密切关注行业前沿技术动态(如人工智能、云计算、大数据),主导技术路线设计,推进技术预研与创新实践。
2.项目管理。
全面负责产品研发生命周期管理(涵盖需求分析、系统设计、开发实施、测试验证及上线运维),严格把控项目进度与交付质量;推行敏捷开发模式,优化DevOps工具链体系,提升团队交付效率与响应速度。
3.团队管理。
组建并领导15人以上研发团队(包含前端、后端、测试、架构等职能),建立科学的KPI考核机制与人才培养体系;设计技术晋升通道,培育核心骨干,有效降低关键岗位人员流失率。
4.技术决策。
主导关键技术选型(如微服务架构、低代码平台),制定统一的编码规范与安全标准;攻克多租户架构、高并发处理、分布式系统及智能算法等核心技术难题,保障系统的可扩展性与稳定性,识别并规避技术依赖与选型风险。
5.跨部门协作。
协同实施服务、市场销售、行政运营等职能部门,参与商业模式构建,推动技术成果商业化落地;直接向总经理汇报工作,深度参与公司级技术战略决策。
6.质量控制。
建立自动化测试体系,推动单元测试覆盖率不低于80%,实现缺陷率下降30%;主导通过ISO27001/CMMI等相关认证,完善代码审查流程与质量管控机制。
岗位要求:
1.技术能力。
精通Java/Python/Go等主流编程语言,熟练运用SSM、SSH、SpringBoot、SpringCloud、Kubernetes、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等主流框架与技术栈;熟悉Redis、RabbitMQ、Nginx等常用中间件;掌握多线程、分布式架构、缓存机制、消息队列等核心技术;熟练使用Oracle、MySQL、SQLServer、Sybase等关系型数据库,能根据业务场景独立编写SQL语句;具备千万级用户规模系统架构经验,熟悉高可用设计模式(如熔断、降级),具备统一数据交换平台建设能力,掌握多层级权限体系设计方法。
2.管理经验。
本科及以上学历,拥有8年以上研发工作经验,其中至少3年带领20人以上团队的管理经历,具备从零到一产品成功落地的实际案例,熟悉OKR/KPI绩效管理体系;有互联网大厂或独角兽企业背景者优先考虑。
3.行业知识。
深入了解财务内控数智化、财政预算管理一体化、SaaS等垂直领域的业务逻辑,能够前瞻性判断行业技术发展趋势与应用需求。
4.软技能。
具备出色的跨文化沟通能力,善于向非技术人员清晰传达技术方案;抗压能力强,能高效应对突发性技术危机(如数据安全事件、网络安全防护、硬件运维、等保涉密管理等)。
具备以下经验者优先:
1.具备AI驱动的智能报销填单与审核相关研发经验,可通过CV+NLP技术实现发票真伪自动识别(对接税务总局查验接口),并自动匹配企业财务政策规则(如差旅费用标准)。
2.拥有RPA与低代码平台集成开发经验,具备财务机器人开发及低代码配置平台实操能力。
3.在实际项目中成功落地智能化功能或大语言模型应用,并取得可量化成果者优先。
4.具备政府机关、高校领域财务数智化产品(如项目库管理、预算编制、网络报销、电子会计档案、收费与票据管理、人事薪酬、资产管理、采购管理、合同管理)研发经验者优先。
加分项:
具有计算机软件行业相关从业经验
研发总监(电力电子方向)
2.5-3.5万元/月
技术总监3-5年本科及以上解决方案电能质量电气机械/器材电子电子嵌入式
软硬件工程师
工作内容:
1、专注于各类电力电子产品软硬件开发,涵盖逆变器(单相及三相DC/AC)、动态电压恢复装置(DVR)、静态无功补偿设备(SVC)、静态无功发生器(SVG)、超级电容充电控制模块(DC/DC)、有源滤波装置(APF)及其他类型逆变设备的研发。
2、负责STM32芯片相关外围电路及周边线路的方案设计与实现。
3、具备独立完成项目开发的经历,并拥有实际成果作品。
4、带领研发团队,组织协调研发工作的推进与执行。
5、承担产品电路原理图绘制、PCB布局设计及后续调试工作。
岗位要求:
1、三年以上研发工作经验,具备独立主导并落地完整项目的能力。
2、主导过五个以上独立研发项目。
3、熟悉电力电子领域,具有电能质量治理类产品的开发经验。
年薪30万,另享项目分红。本岗位要求精准匹配,条件不符者请勿投递,特别优秀者可考虑兼职合作。
信息化部长
8000-12000元/月
技术总监3-5年本科及以上制造业
岗位职责:
1.结合公司整体发展战略,制定信息化发展战略,规划企业信息化合理布局,推进集团信息化建设,提升企业运营效率;
2.统筹管理公司各类信息化平台的建设与项目落地,制定项目实施策略与进度安排,整合并优化现有信息化管理系统;
3.主导公司重点IT项目,全面负责信息化建设过程中各项目的技术调研、方案评审及技术对接工作;
4.负责公司整体信息安全体系建设,编制并完善数据标准与信息安全管理制度,保障集团IT系统安全、高效、稳定运行;
5.根据公司当前情况及长远战略规划,分阶段搭建信息化组织架构并组建专业团队。
任职要求:
1.本科及以上学历,****以下;
2.在IT规划与执行方面具备较强决策能力,能向管理层提供可行性建议,具备扎实的IT基础架构规划设计能力及业务需求整合分析能力;
3.具备丰富的项目与团队管理经验,拥有良好的领导力和团队凝聚力,能够有效控制项目进度与交付质量;
4.有3-5年以上大型企业信息化管理工作经历,曾独立主导大型企业IT项目的实施,熟悉信息系统架构、运行机制及管理流程者优先;
5.具备工业模块相关工作经验者优先
电气监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专及以上
工作地点:
全国范围内。需具备新能源项目(光伏、风电、高低压配电、储能等)实际操作经验!
任职资格:
1、具有电气、机电安装等相关专业大专及以上学历;
2、具备优良的职业素养,恪守工作纪律,积极维护企业声誉;
3、具备较强的学习能力与创新思维,能快速掌握新工艺新技术,持续优化施工流程,并在高强度工作环境中保持稳定发挥,保障项目有序推进;
4、具备两年以上风电、光伏、储能等新能源领域及高压电气设备安装、调试、监理相关工作经验,熟悉行业相关法规和技术标准;
5、须持有电气类相关专业资格证书,或具备注册监理工程师、造价工程师、国家注册安全工程师等执业资格;
6、具备出色的沟通协调能力,能独立高效应对现场突发问题,确保工程安全、质量与进度有效协同;
7、熟悉监理工作流程,熟练运用办公软件,具备全面的文档编写能力,可独立完成整套监理资料的编制与归档(含施工资料审查、签章等工作)。
岗位职责:
1、负责所承担工程项目的现场管理,深入学习施工图纸,掌握尺寸、标高、材料规格及质量标准,依据设计图纸、施工规范、操作规程和施工组织方案开展管理工作,发现问题及时处置或上报寻求解决方案。
2、参与单位工程的设计交底与图纸会审,对有特殊技术要求的分部分项工程,向施工单位进行技术说明,并做好相关记录。
3、按照工程管理制度执行现场巡查并留存记录,落实关键部位的技术复核,参与隐蔽工程验收并及时完成签证手续;未经签证验收的工序,严禁进入下一道施工环节;协同相关单位人员开展分部分项工程质量检查、评定与验收工作;重点工序须实施全过程跟踪监管。
4、对进场的各类建筑材料进行核查,监督施工单位按规定送检材料样品,对存疑材料应督促其重新抽样检测。
5、协调解决所辖工程中各专业工种之间的技术衔接问题。
6、认真填写施工日志及工程巡查记录,确保内容完整、真实、简洁、准确;及时整理经办的原始资料与技术文件,并提交至相关负责人归档备案。
7、依据已审批的总体进度计划及月度计划,对项目施工进度实施全程管控。
8、严格审核各类工程变更联系单及签证文件,按公司规定流程报批后及时完成签认并下达执行;
9、监督施工单位落实现场安全防护与文明施工措施,积极推动标准化工地建设;
10、认真审查施工单位提交的工程量周报、月报以及施工组织设计、进度计划等文件,提出具体审核意见。
临时工1-2人月结
用2个工人男女不限,一天干6个小时左右一个月2400工资月结。有来的联系我工作地方在新乡北环常青钢构对面。
新乡凤泉区急招A2货车司机,电车拉沙浆水泥,能吃苦耐劳的来,非诚勿扰
9000-10000元/月
A2货运司机月结A2照驾龄3-5年长期主驾货运从业煤炭矿产需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
急招A2货车司机,电车拉沙浆水泥,能吃苦耐劳的来,非诚勿扰
总监理工程师/一级造价工程师
6000-12000元/月
总监理工程师大专及以上
岗位要求:
1、工作地点:西藏林芝市巴宜区
2、职称助理工程师以上
3、工作年限2-5年。
4、有证书人员,证书、社保及职称都需注册进公司,(多证书优先,国监+一造+职称+社保)。
岗位工作内容:
监理工程师:
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划,审批监理实施细则,并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质,并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议,签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告,施工组织设计,技术方案,进度计划。
7、审核签署承包单位的申请,支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议,处理索赔,审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报,监理工作阶段报告,专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师:
相对应的具体工作内容
总监理工程师/一级造价工程师
6000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位要求:
1、工作地点:新疆哈密以及四川部分地区,
2、监理员有证5000
监理工程师有证7000
总监有证8000起()
证书为硬性要求,多证书,带职称优先。
3、职称助理工程师以上
4、工作年限2-5年。
5、有证书人员,证书、社保及职称都需注册进公司。
岗位工作内容:
监理工程师:
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划,审批监理实施细则,并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质,并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议,签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告,施工组织设计,技术方案,进度计划。
7、审核签署承包单位的申请,支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议,处理索赔,审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报,监理工作阶段报告,专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师:
相对应的具体工作内容
国监注册监理工程师
1-1.1万元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作;
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定;
3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;
4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;
5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
6、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;
2、1年以上工程监理工作经验,有助理工程师资格者优先;
3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识;
4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;
5、责任心强、吃苦耐劳,能适应经产出差。
招聘监理工程师
6000-10000元/月
监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师土木建筑工程水利工程交通运输工程监理
应聘水利监理工程师,需持有监理工程师注册证(水利部)(此项为硬性要求)
岗位职责:
1、明确项目监理机构的人员配置及各自岗位职责;
2、主持编制监理规划,审定监理实施细则;
3、根据工程进度和监理实际需要调配监理人员,监督其工作执行情况;
4、主持监理例会的召开;
5、牵头审核分包单位的资质条件;
6、组织审查施工组织设计及专项施工方案;
7、审核工程开复工报审文件,签发工程开工令、暂停令和复工令;
8、组织检查施工单位现场质量与安全生产管理体系的建立及运行状况;
9、组织审核施工单位提交的付款申请,签发工程款支付证书,组织竣工结算审核;
10、组织工程变更的审查与处理;
11、协调建设单位与施工单位之间的合同争议,处理工程索赔事宜;
12、审查施工单位的竣工验收申请,组织工程预验收,编制工程质量评估报告,参与竣工验收;
13、参与或协助开展工程质量安全事故的调查与处置;
14、组织编写监理月报、监理工作总结,整理归集监理相关文件资料。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑、土木、水利、工民建等相关专业;
2、具备5年以上本行业相关工作经验;
3、持有中级职称或建筑类高级职称,须持有监理工程师注册证(水利部)(此项为硬性要求);
4、具有土木水利类、资源与环境类相关专业的建筑类中高级职称者优先;
5、持有一级造价工程师、咨询工程师、一级消防工程师证书者优先考虑;
6、具备扎实的文字表达能力,擅长撰写技术类文档,熟练操作办公软件;
7、责任心强,工作积极认真;
8、能接受不定期加班及长期外派任务,适应三州高原地区工作与生活环境。
薪资福利:
1、薪酬结构:基本月薪+岗位工资+年终奖+工龄工资+学历补贴+证书补贴+其他福利;
2、各类补助:通讯费、交通费、餐费补贴;
3、周末双休、享受带薪年休假;
4、节日及生日发放礼金或慰问品。
CAD制图主管/铝单板技术绘图经理
5000-10000元/月
技术经理3-5年大专及以上制造业铝单板展开技术五险包食宿
岗位职责:
1.图纸设计与规范制定:负责铝单板相关CAD图纸的绘制与标准化建设,确保图纸满足生产工艺及生产需求。
2.三维转二维技术处理:熟练掌握从3D模型到2D工程图的转换流程,优化图纸表达方式,提升生产执行效率。
3.施工图细化设计:承担施工图深化任务,完成三视图、展开图及节点详图的绘制,保障现场安装顺利推进。
4.设计整合与生产准备:融合创意设计方案进行平面图制作,并完成算料、报单等生产前组织工作。
5.团队统筹与项目执行:带领CAD制图团队,合理分配工作任务,保证项目进度与质量达标,持续优化内部作业流程。
任职要求:
1.基本条件:年龄22-40岁,具备大专或以上学历
2.专业背景与技能:拥有3年以上铝单板行业制图经验,熟练使用Autocad、3dmax、photoshop等相关设计软件
3.团队管理与培养能力:具备良好的团队管理与培训能力,能有效推动团队技术水平提升
4.责任意识与工作态度:热爱本职工作,责任心强,能够胜任管理岗位职责,确保各项工作高质交付
5.协作沟通能力:具备出色的沟通协调能力,可与多部门协作并对接客户,及时解决项目执行中的各类问题
6.学习与创新能力:具有主动学习意识,关注行业发展趋势,积极推动团队技术革新与效率改进
加分项
具备以下领域经验者优先:装修装饰·金属制品·建筑设计
技术部主管
6000-10000元/月
技术经理经验不限大专及以上过滤器压力容器CADSolidWorks
岗位描述:
1、负责部门人员的统筹管理;
2、组织技术层面的沟通与协调;
3、审核相关技术方案。
岗位要求:
1、年龄30-55岁,性别不限;
2、机械或电气类相关专业背景;
3、具备全日制大专及以上学历;
4、熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件,了解过滤器、压力容器的制造流程;
5、能适应短期出差安排;
6、具备良好的沟通协调能力。
餐补、五险。
河南新乡招聘:监理员薪资:3-5k职位详情:1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作;
3000-5000元/月
监理月结
招聘:监理员
薪资:3-5k
职位详情:
1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作;
2、检查承包单位对项目投入的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录;
3、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证;
4、按照设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录;
5、担任旁站工作,发现问题及时指出并向专业工程师汇报;
6、做好监理日记和相关监理记录
技术主管
3000-8000元/月
技术经理1-3年大专及以上制造业
招聘技术人员两名,薪资待遇面议
招聘要求
1.学历要求:全日制大专及以上
2.专业要求:机械工程类相关专业
3.熟练掌握Word、Excel、CAD及建模软件操作,具备两年以上相关工作经验者优先
公司地址:长垣市魏庄街道纬十四路68号河南高远智慧能源有限公司
联系电话:***********
监理月结
招聘:监理
薪资:薪资面议
职位详情:
1、对承建单位实施计划和质量、进度进行检查并记录;
2、承建单位实施过程中的原材料和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
3、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
安全技术专员
1-1.1万元/月
安全工程师1-3年本科及以上二级建造师可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师安全员B证
工程安全管理,安全防范与管控
建筑市政总工程师
7000-12000元/月
总工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1、落实国家相关技术方针及上级技术管理规定,全面负责项目施工技术工作;
2、贯彻执行国家和住建部颁布的技术标准、规范及相关规定;
3、配合项目经理开展生产组织指挥,重点加强施工技术管理工作;
4、统筹管理施工过程中的技术、安全、质量与环保等关键环节;
5、牵头组织编制《实施性施工组织设计》及施工形象进度安排;
6、牵头处理重大工程技术、安全、质量与环保方面的疑难问题;
7、推动先进科技成果的应用,主持制定项目科研和技术质量提升方案,并推进实施;
8、负责审核并签发变更设计文件;
9、组织开展项目技术交流及员工岗前培训,制定年度培训规划并督导执行;
10、负责对下属单位工程技术岗位人员的考核与日常管理;
11、确保公司管理体系文件在项目部及所属单位各施工阶段有效落地;
12、向技术人员进行书面技术交底,同步开展科技保密教育,强化技术资料与实物的保密管理和防护措施。
任职要求:
1、大专及以上学历,工民建、土木工程、工程管理等相关专业。
2、具备中级及以上职称或持有一级建造师证书者优先录用。
3、个人能力及要求:8年以上项目总工工作经验,须具备建筑与市政道路类项目的技术管理经历,具备较强的项目技术组织与策划能力,富有团队协作意识,沟通协调能力强,能适应高强度工作压力;
4、具体薪酬待遇面议。
注:工作地点河南省辉县
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新乡招聘总监最新信息在线招聘信息,主要招聘新乡监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。