抖音视频发布 维护客户 回客户信息

按要求发布短视频，无需拍摄剪辑，素材统一提供。 有抖音/微信视频号/快手/小红书/都可以。时间自由，按要求发布即可，遵守平台规则，不违规操作。一个素材五元，多发多得，任务稳定，结算准时。有意者直接私信，备注：视频兼职

岗位职责： 1.负责根据要求在指定平台（抖音）（小红书）（快手）（微信视频号）发布视频内容，确保内容符合平台规范。 2. 按要求完成内容排版及信息回复 3. 记录并反馈发布数据 任职要求： 1. 熟悉各大平台基础操作 2.每日可保证半小时工作时间

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控成片调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑/图文排版能力 3. 数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈、抖查查等数据分析工具 4. 沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习力强，责任心强，对视频内容生态有持续关注与思考

岗位职责： 1.负责根据要求在指定平台（抖音）（小红书）（快手）（微信视频号）发布视频内容，确保内容符合平台规范。 2. 按要求完成内容排版及信息回复 3. 记录并反馈发布数据 任职要求： 1. 熟悉各大平台基础操作 2.每日可保证半小时工作时间

岗位职责： 1、负责短视频平台的素材删选与运营，持续输出符合品牌调性的优质内容； 2、跟踪平台热点与用户偏好，优化内容方向以提升曝光量与互动率； 3、确保内容按时发布并达到预期效果； 4、对账号数据进行监测与分析，定期复盘内容表现并调整运营策略； 任职要求： 1、具备良好的内容敏感度，能够准确把握短视频平台的流行趋势； 2、熟悉主流短视频平台的运营机制与推荐逻辑； 3、具备较强的沟通协作能力，能高效推进跨环节工作落地； 4、有责任心和创新意识，能主动探索内容增长新路径；

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3. 策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强账号活跃度与品牌曝光 4. 协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，确保视频质量与传播目标一致 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议报告 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备较强的内容敏感度、网感及文案表达能力，能独立完成脚本与运营文案 3. 熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备基础数据解读与归因能力 4. 思维活跃、执行力强，适应快节奏迭代，具备跨部门协作意识 5. 对视频运营工作充满热情，责任心强，学习意愿高

吃苦耐劳

新乡市凤泉区招贴砖有100多平方墙砖，墙裙1.5米，300*600泡水砖，80多平方地砖，地砖800*800. 公共卫生间有蹲便台，小便池急需贴砖师傅，现金墙砖地砖28元，蹲台小便池侧面算面积不另外加钱附近人联系

新乡市红旗区招工地小工/杂工 年龄不超过五十岁， 搬铝板，给师傅打个下手，干点杂活 一天九个小时，两天结一次账。 下午能去的联系。

招聘叉车司机，要求持有叉车证，且人证合一。工作地点位于延津县石婆固中储粮工地。

贴墙板的活！ 9个点330！ 年龄太大的勿扰！磨洋工的勿扰！ 另找长期稳定合作木工！

新乡卫辉招装修木工,电焊

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控成片调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1. 具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.具备基础视频剪辑能力（如剪映、Premiere），能独立完成粗剪与包装者优先 3. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.具备良好的文案功底与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 5.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识

【岗位职责】·负责抖音、TikTok等平台短视频内容策划与运营·独立完成拍摄、剪辑及文案编辑，打造爆款视频·参与电商带货直播或短视频带货，提升转化率【职位要求】·无经验也可，有销售或MCN机构经验优先·熟悉抖音/TikTok平台规则，会拍摄剪辑者优先·具备基础文案能力，有打造爆款意识【工作时间】中午12点上班，下午六点下班一周双休一周单休【薪资福利】·综合薪资2500-4500元/月·多劳多得，业绩优秀者可更高

岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2.分析视频数据表现，优化标题、封面、标签及发布时间，提升播放量、完播率与互动率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强账号活跃度与粉丝粘性 4. 协同拍摄、剪辑团队推进视频制作，把控内容调性与传播效果 5.监测行业竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台算法逻辑与用户行为特征，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备优秀的文案能力与网感，能独立完成创意策划与脚本输出 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备基础数据复盘能力 4. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，适应快节奏内容迭代 5.学习能力强，对新兴内容形式（如AI视频、短剧、直播切片等）保持敏感与实践意愿

1. 按公司要求，定时发布已制作完成的成品短视频，无需自行拍摄、剪辑、写文案 2. 每日完成规定发布条数，保证账号正常运营，及时同步视频发布后的线索数据 3. 不涉及推销、带货，仅负责作品发布，引导意向客户留资即可 任职要求 1. 有视频号账号（仅视频号），能正常发布作品 2. 时间灵活，能按时完成每日发布任务，执行力强 3. 无需经验，零基础可做，全程有专人指导操作 薪资待遇 1. 薪资按有效线索结算，当日结算，日结发放 2. 多劳多得，线索越多收益越高，无底薪， 3. 全程线上办公，在家即可操作，时间自由

【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提 供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳，10元/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】:1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

【岗位名称】线上视频剪辑&内容运营（兼职/实习均可） 【工作模式】全程线上，时间灵活，无需坐班，可远程协作，兼顾学业/主业，适合想积累实操经验、提升技能的同学/从业者 【核心职责】 负责各类短视频（15-60秒为主）的剪辑、配乐、字幕添加、画面优化，确保视频画质清晰、节奏流畅，符合内容调性； 配合内容方向，参与脚本构思、素材筛选，结合热点和账号定位，完成视频内容创作，提升视频传播度； 简单对接内容发布相关事宜，跟进视频数据，根据反馈优化剪辑风格和内容呈现； 整理剪辑素材、备份文件，维护素材库，确保工作有序推进。 【任职要求】 熟练掌握至少1款剪辑软件（PR、剪映专业版优先，AE、达芬奇会用者加分），能独立完成视频从素材剪辑、配乐、字幕到导出的全流程操作，无需专人指导； 具备视频剪辑及内容创作经验，有自己的剪辑作品（可提供短视频、vlog、宣传短片等，在校作业、个人创作均可），能精准把控视频节奏和画面美感； 有一定的审美能力和创意，能快速理解内容需求，结合热点、账号调性优化剪辑思路，不局限于模板化剪辑； 态度认真负责，有耐心，能按时交付任务，不拖延、不敷衍，接受合理的修改意见； 加分项：了解短视频平台（抖音、小红书、视频号等）运营逻辑，有内容策划、账号运营相关经验；擅长图文排版、封面设计。 【岗位优势】 时间自由：无需坐班，自主安排工作时间，不影响学业/主业； 技能提升：可积累短视频剪辑、内容创作实战经验，提升审美和运营能力，为简历加分； 报酬合理：按单结算/，根据剪辑难度、视频数量发放报酬，多劳多得，实习可提供实习证明； 长期合作：表现优秀者可转为长期兼职，享受更丰厚的报酬和更多合作机会。

网络运营，投流管理

工作内容： 上班 运营账号 回复消息 短暂休息 饮水 下班 工作要求： 具备基本识字能力 熟悉拼音及字母 工作时间： 9:30-12:00 14:00-18:30 工作休息： 每周日单休 法定节假日正常休假

岗位职责： 1. 负责公司设备产品的摄影与摄像工作，精准呈现产品功能、细节与使用场景 2. 独立完成宣传片、短视频、图文素材的策划、拍摄及基础剪辑，适配多平台传播需求 3. 配合市场与品牌团队，根据宣传节奏制定拍摄计划并高效执行 4. 管理摄影摄像设备及素材库，确保资产规范归档与安全存储 5. 参与线下展会、发布会等现场影像记录，保障重要活动视觉内容产出 任职要求： 1. 熟悉主流摄影摄像器材操作，具备扎实的构图、布光与镜头语言能力 2. 有产品类或工业类拍摄经验者优先，能准确理解技术型产品的表达重点 3. 具备基础视频剪辑能力（如Premiere/Final Cut Pro），可独立输出成片 4. 学习能力强，注重细节，具备良好的沟通协作意识 5. 学历不限，热爱视觉创作，有作品集者优先

直播带货2.0时代迎来最后机遇，选择比努力更重要，现在入场仍有机会抢占红利。 相比传统销售行业客户更精准，背靠庞大达人矩阵，新人起步更轻松。 非传统推销模式，通过与达人联动实现商品推广，个人成长空间和收益潜力更具想象。 工作内容： 1. 借助公司完善的产品供应链体系，对接短视频平台头部及中腰部达人，推动直播电商合作落地 2. 日常维护抖音、快手等平台主播关系，结合粉丝画像分析匹配适配商品，促成合作并发展长期协作机制 岗位要求： 1. 年龄18岁以上，欢迎应届生加入 2. 熟练使用电脑，打字速度快，具备良好语言表达与沟通能力，性格积极外向 3. 认同直播电商发展方向，能适应行业节奏变化，追求高成长回报，对收入有明确目标感 4. 认可企业价值观：高标准、严要求、重结果、共分享 5. 新人最长30天内完成上手，无需顾虑经验不足，方法和培训我们全包 薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后双通道发展：无责底薪4000+10%阶梯提成+优秀员工奖励500；或选择合伙人机制，享受50%业绩分成 晋升为主管后：提成比例提升至60% 成为合伙人：可获得30%分公司股权 专注直播带货领域两年，运营模式成熟稳定，团队现有人数超170人，抖音、快手平台总销售额位列全国前十，或为新乡地区规模最大的直播电商企业。 最快3天、最晚30天实现首单突破，单场直播服务费可达7万以上，已与7000+品牌方建立深度合作，供应链实力强劲，后端支持完善，只有谈不下的达人，没有推不动的好品。 （模仿我文案的小团队下月可能就难以为继）

一、我们是谁？ 木兰有道，是一家深度聚焦制造业的品牌增长战略伙伴。我们身处中国制造的产业腹地，致力于为工业制造、食品制造、新材料等领域的优秀实体企业，提供从品牌战略到内容落地的系统性赋能。我们相信，最前沿的技术、最精密的工艺、最执着的匠心，都值得被卓越的影像所记录和传颂。我们正在寻找一位“视觉诗人”与“叙事工程师”，用镜头语言，将冰冷的金属、复杂的流程与非凡的智慧，淬炼成打动人心的品牌故事。 二、岗位职责： 1．核心影像锻造：独立或牵头完成公司及客户项目所需的各类视频制作，包括但不限于：产品解说、创作流程、客户案例、行业洞察的视频制作。 2．全流程掌控：参与从创意构思、脚本/分镜撰写、拍摄到后期剪辑、调色、包装、音效设计的全流程，对成片质量与效果负责。 3．品牌视觉统一：深刻理解品牌内核，确保所有视频作品在视觉风格、叙事节奏、调性上与“木兰有道”品牌战略高度统一。 4．技术前沿应用：探索并应用最新表达的拍摄手法与剪辑技术，提升影片的专业度与视觉冲击力。 5．素材资产管理：负责视频素材的规范化管理、归档及版权管理，并逐步构建可复用的高质量视频素材库与模板库。 三、岗位要求： 1.技术娴熟：精通剪映，AE，Pr。 2．具备广告视频，特效视频，AI视频制作能力并具有一定水平。了解短视频，宣传片剪辑逻辑并具备个人剪辑风格。 3.能熟练操作主流摄影机、灯光及相关设备，熟悉短视频及宣传片拍摄手法，并具有较高审美。 4．叙事能力：具备强烈的镜头语言感和节奏感，能通过画面讲故事，并具有较高审美，有独立完成成片的全流程作品。 5．B端/工业审美：拥有ToB企业、制造业、科技创新类视频制作经验者优先。 6．策略思维：理解视频是品牌战略的延伸。在动手剪辑前，懂得思考“这部片子要解决什么问题？影响谁？达到什么效果？” 四、 为何选择我们？ 1．创造高价值作品：你制作的不是快消流量视频，而是将成为公司或客户长期使用的品牌资产，直接影响其市场信任与业务增长。 2．专业成长体系：与优秀的品牌策略师搭档，从战略高度理解每一次拍摄任务，实现从“剪辑师”到“影视策略家”的成长飞跃。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网行业，学习力强，责任心强

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 逻辑清晰，具备数据分析意识和基础工具使用能力（如Excel、抖音创作者中心、微信后台等） 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

底薪5000+20%业务提成，缴纳社保。 岗位职责（分阶段进行） 第一阶段（1-3个月）：基础业务熟悉与执行 1. 主播开拓实战 ：熟练掌握并运用多种渠道（直播广场、达人广场、转介绍等）寻找潜在主播，完成既定的主播资源积累目标。 2. 沟通破冰训练 ：优化工作微信IP（头像、昵称、朋友圈），学习并实践高通过率的加好友话术，与主播建立初步联系。 3. 数据辅助分析 ：在指导下，学习使用后台数据工具，协助分析主播的粉丝画像、历史销售数据等，为推品提供基础支持。 4. 全程跟播学习 ：深度参与至少5场以上直播，协助资深运营完成控场、数据记录等工作，并撰写跟播复盘报告。 第二阶段（4-6个月）：独立运营与流程掌握 1. 独立推品谈判 ：在辅导下，独立负责一个产品品类，向匹配的主播进行推广，完整经历从触达、推品、谈判到达成合作的全过程。 2. 直播协同执行 ：作为项目协调人，独立或协作完成排期、空场等直播全流程的协调工作。 3. 数据驱动决策 ：能够独立撰写数据推品报告，结合主播数据和产品卖点，有理有据地说服主播。 4. 客户关系维护 ：独立负责维护一批主播，进行售后的语音复盘，并成功实现二次推品，提升主播粘性。 第三阶段（7个月及以上）：深化发展与专项突破 1. 业绩目标承担 ：开始独立承担GMV、主播增长数等核心业务指标。 2. 方法论沉淀 ：总结个人在主播开拓、谈判、复盘等方面的有效经验，并参与团队内部分享。 3. 轮岗体验 ：可选地接触商家端、助播（卖手）端或数据产品端的工作，拓宽业务视野。 4. 带领新人 ：协助导师对新入职的管培生或实习生进行基础业务指导。 岗位要求 ： 必备条件（硬性要求与核心素质） 1. 学历专业 ：统招本科及以上学历，应届毕业生或毕业三年以内，专业不限，市场营销、电子商务、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 2. 强烈的目标导向 ：对成就和业绩有强烈渴望，抗压能力强，不畏惧挑战，能适应快节奏、数据驱动的工作环境。 3. 卓越的沟通与共情能力 ：具备出色的口头和书面表达能力，善于倾听，能快速把握对方需求，并建立信任关系。 4. 数据敏感性与逻辑思维 ：对数据有兴趣，能从复杂信息中提炼关键点，并运用逻辑清晰的语言进行阐述和说服。 5. 高度的主动性与学习能力 ：具备“主人翁”意识，能够主动发现问题、解决问题，并快速学习新知识、新技能。积极参与公司组织的各类培训，并定期（如每月）提交个人成长报告与轮岗心得，向导师及人力资源部门汇报学习进展与反思 加分项（让你脱颖而出） 1. 直播电商重度用户 ：对快手、抖音等平台有深度使用体验，关注知名主播，对直播带货有个人见解者优先。 2. 项目或实习经验 ：有校园创业、社团领导、销售、市场推广或互联网运营相关实习经验者优先。 3. 基础工具能力 ：熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理和报告撰写能力。 我们将为你提供 ● 系统培训 ：为每位管培生配备一名业务导师和一名职业发展导师，提供全程指导与支持 ● 快速成长 ：清晰的职业发展路径（管培生 → 初级运营 → 高级运营 → 团队负责人）。 ● 核心资源 ：接触公司优质的商家和产品资源，与行业头部主播合作的机会。 ● 有竞争力的薪酬 ：底薪 + 高绩效奖金，回报你的每一份付出。

新媒体网络推广专员 1.负责抖音、快手等平台自媒体账号的日常运营，重点实现潜在客户的获取； 2.负责新账号的搭建与全流程运营，扩大账号影响力，对播放量、客户转化及业绩结果负责； 3.根据新媒体运营数据进行分析，合理投放流量，提交效果报告，并提出优化改进策略； 4.具备新媒体引流与客户转化经验者优先录用。 经验要求 1.熟悉抖音等主流新媒体平台的运营机制，有成功网络引流获客案例者优先； 2.具备视频拍摄能力，掌握基础构图与画面美感，熟练操作剪映及常用图文处理工具； 3.工作态度踏实，执行力高，具备良好的网络敏感度、创意能力及活跃的思维方式。

岗位内容 1、负责在小红书、快手、抖音等平台挖掘短视频表现优秀的博主达人，主动沟通并邀请其注册入驻公司合作的App平台发布内容 2、工作上手简单，无需相关经验 3、需具备良好的短视频内容鉴赏能力，同时善于线上交流互动 职位要求： 不限性别（需到公司现场面试），善于沟通表达，具备较高审美能力 上班时间： 9:00-18:00，中午休息1小时，每周日单休 薪资待遇： 试用期2800+200全勤+业绩提成+绩效奖励，收入上不封顶 办公环境舒适，冬暖夏凉，团队氛围轻松活跃，成员以90后、00后为主，管理制度灵活，无刻板规章束缚

踏实能干有创新能力诚实守信