职位描述： 活动执行协助工作，兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行，年龄18-50岁之间，每天工作4-5小时，薪资日结。

可以全职可以兼职要求吃苦耐劳认真心细

工作内容极其简单，免费给人更换下物料就行了不收钱，不卖东西，也不用下载注册或者绑定啥 工资四千五到八千五每个月准时发工资 公司十几年了稳定得很不用担心跑路 工作时间8.30–6.00 周日和法定节假日休息 包住，外出公司配车。

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室内外兼职酱油活儿轻松不累工资日结，工作环境干净整洁

一：工作内容： 1.负责店铺的整体运营管理，确保店铺正常运营； 2.爆破和监控店铺销售业绩，确保销售目标的达成； 3.负责店铺货品管理，包括货品需求分析及库存管理、陈列管理等； 4.带领团队完成日常运营工作，包括但不限于员工招聘、培训及激励等； 5.执行公司日常稽查，确保店铺内外环境清洁卫生，符合安全标准等。 6、完成上级领导安排的其他工作； 二：任职资格 1、学历和年龄：营销、管理类等专业，大专以上学历；年龄不超过38岁，男女不限； 2、工作经验：5年以上同岗位直营店管理的工作经验，熟悉服装快时尚零售管理； 3、个性特征：人品好，极强的责任心，热爱销售行业；成就团队的品质； 4、基本技能和素质：有销售实战经验和成功案例；自我激励和不断学习的精神； 5、工作背景：服装零售企业或鞋服快销品牌直营店管理经验； 年薪：15W-30W（保底15W） ，企业优势： 1：关心员工的领导，善于分钱的BOSS； 2：拥有简单高效，开心工作，快乐赚钱的文化理念； 3：高于行业30%的薪资待遇，并足额按时发放； 4：广阔的发展平台，让员工享受到企业高速发展的红利； 5：五险，拥有学习深造等成长机会，团建等福利。

工作内容: 主要负责公司前端电话筛选工作，不含任何销售性质。工作简单，到岗即可上手，公司提供话术照着念。 任职要求: 1、年龄18-45周岁，男女不限，身高不限。 2、口齿伶俐，会讲普通话。 3、应届生都可以，无需工作经验，内有培训。福利待遇: 1、兼职薪资一天110 2、全职初级客服无责底薪3000+奖金，综合人均薪资5Q左右，每月20号发薪 3、居家20/单无底薪按照单量算工资适合宝妈

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人事专员（不加班！） 行业经验： 1.接受零基础新人 2.提供入职带薪7天基础培训，氛围轻松自在 任职要求： 1.性格外向、具备良好亲和力及沟通能力 2.年龄满18周岁 3.做事踏实认真、有责任心、注重细节 工作内容： 负责招聘相关事务，邀约面试人员，完成上级交办任务即可 工作时间：单休可调休，可享双休，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，不定期组织团队建设活动

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招聘：仓储管培生 薪资：6000元以上/月 1.内在驱动力2.吃苦耐劳、思维活跃、创造力强3.适应能力强、能调动/能下沉、强烈的责任心

招聘：CNC操作员/EDM火花机操机 薪资：6000元以上/月 任职要求：1.高中及以上学历（经验及能力丰富可放宽要求）;2.具有3年以上CNC模具加工操作经验/3年以上火花机操作经验；3.CNC的熟悉法兰克加工系统，有牧野机、永进机操作经验优先考虑，火花机需要熟悉牧野及大韩设备操作，有模具基础知识做学徒亦考虑；4.会看3D图（2D，CAM指示图，3D），可服从公司紧急任务工作安排。

岗位内容： 1.制定森林经营规划和技术方案，包括森林培育、保护、利用等方面。 2.进行林木资源调查和监测，采集林业数据进行分析和研究。 3.制定防火计划并组织实施，协助应急救援工作。 4.掌握现代林业科学技术，熟悉GIS技术和现代森林测绘方法。 任职要求： 1.具备林业或相关领域的本科及以上学历，有扎实的林业基础知识和技能。 2.熟练掌握现代林业科学技术和GIS技术、森林测绘技术等相关专业知识。 3.良好的沟通表达能力，具备团队协作精神，具有责任心和抗压能力。 福利及其他：五险一金、商业保险、带薪休假、过节慰问金、节日福利、绩效奖金、优秀奖、通讯津贴、餐补、下午茶、员工培训与发展等； 待遇组成：基本工资+项目基本提成+绩效提成+其他绩效+优秀奖

储备林砍伐、育苗、清林施工员招聘要求 一、基本条件 1.学历要求：林业技术、森林工程、园林、生态保护等相关专业中专及以上学历；经验丰富者，学历要求可适当放宽。 2.工作经验：具备2年及以上储备林砍伐、育苗、清林等相关林业工程施工经验；熟悉全流程作业，能独立组织开展施工任务。 3.职业资格：持有林业类施工员证、安全员证、林木种苗工证、砍伐作业操作证等相关证书；拥有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶工程车辆优先。 二、专业技能要求 （一）砍伐施工技能 1.熟练掌握储备林砍伐作业流程、安全规范及技术标准，熟悉林木采伐许可证办理流程及相关法规政策。 2.能够合理规划砍伐区域、制定砍伐方案，科学安排采伐顺序，熟练使用油锯、伐木机等专业设备。 3.具备木材运输、现场堆码管理能力，熟悉砍伐现场安全防护与应急处理措施。 （二）育苗施工技能 1.精通苗木繁育、播种、扦插、嫁接等育苗技术，掌握土壤改良、施肥灌溉、病虫害防治等关键环节。 2.熟悉温室大棚、苗床等育苗设施的搭建与维护，能够根据不同苗木品种特性制定培育计划。 3.熟练进行苗木分级、起苗、包装及运输管理，保障苗木成活率。 （三）清林施工技能 1.熟悉清林作业流程与标准，掌握清理采伐剩余物、杂草灌木的方法与技巧，具备林地整理规划能力。 2.熟练操作割灌机、粉碎机等清林设备，能合理处置清林废弃物，落实生态保护要求。 3.了解清林后林地后续利用及植被恢复技术要点。 （四）通用技能 1.能够识读林业工程施工图纸，使用CAD、ArcGIS、Office等软件进行施工方案编制、工程量统计及资料整理。 2.具备施工现场管理能力，包括人员组织调配、施工进度把控、物资管理、成本控制等。 三、综合素质要求 1.工作严谨负责，安全意识强，能严格遵守林业施工安全规范与操作规程。 2.具备良好的沟通协调能力，能与林业主管部门、监理单位、施工团队及当地居民有效沟通。 3.适应长期户外及偏远地区工作环境，能承受高强度体力劳动，具备较强的抗压能力与团队协作精神。 4.具有较强的学习能力，及时掌握林业新技术、新政策，持续提升专业水平。 四、优先条件 1.有大型储备林项目砍伐、育苗、清林施工经验者优先。 2.熟悉地方林业政策法规，拥有地方林业项目资源或人脉关系者优先。 3.具备林业有害生物防治、森林资源调查等相关技能与经验者优先。

招聘：技术员 招聘林业工程师（2 名）薪资待遇 8000 元以上。联系电话： 岗位职责：1. 负责林业项目的勘查与设计工作。2. 确保勘查设计方案的准确性和实用性。3. 与团队合作，完成项目任务，任职要求：1. 可以独立完成林业资源的调查和规划设计，编制林业类可研报告及相应的林业作业设计，征占地。2. 需要与甲方进行有效沟通，解决项目实施过程中遇到的问题。3. 会处理无人机航测数据和内业 gis 软件。4. 熟悉林业规范要求和林业数据库。其他：双休、五险、节日福利、法定节假日休息、年终奖、年假

护林员 招工人数:32名 工作地址:连然街道中华路139号605室

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职位详情 不需要出差 督导经验 岗位职责： 1。负责对门店进行定期巡查，确保运营标准和服务质量2。与门店团队沟通，提供指导和支持，促进业务发展3。监控门店表现，及时解决发现的问题，保障顾客满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通能力和团队协作精神2。能够快速适应变化，有效处理各种情况

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小时工 招工人数:1名

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小时工 年龄35—55岁。下午17:30上班 招工人数:1名

店长 1、年龄20-35岁之间；2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；3、形象好，气质佳，有珠宝销售经验优先。 薪资福利:底薪2000+提成+额外奖金+年休+五险+绩效奖金。 招工人数:1名