熟练使用办公软件 有基础的剪辑基础 互联网相关工作经验优先 勤奋努力，团结同事 晋升空间大

运营岗位职责： 1、负责产品筛选与选品策略制定， 2、制定合理的产品定价方案， 3、优化商品标题以提升搜索曝光， 4、开展竞品数据收集与分析工作， 5、配合美工完成主图设计，优化商品图片及详情页面内容。 薪资模式：首月保底3000元，若上手迅速，店铺开通数量多，每成功运营一个店铺即享500元绩效奖励，综合收入为3000+500×N； 第二个月起为底薪2000元+绩效500元/店（从本月起纳入绩效考核机制）。 上班时间：上午9:00至下午6:30， 月休：4天

对接线上客户，公司提供精准资源。 上班时间早九晚六，六休一，从不加班。 不定时团餐公司福利发放。 薪资3000+提成+奖金 提成业内天花板。 努力干月入过万很正常。 有无经验都可以，前提你要想挣钱来的，不是混日子。 室内工作，无需外出，冬暖夏凉。 上班室内环境全天空调开放，不用怕玩电脑手机冻手。 上班听歌，光纤无线网，网速夸夸快，不定时下午茶小零食。 上班可以刷抖音，快手，小红书，B站等等社交平台。 这是一个年轻化的初创公司，欢迎各位年轻有激情有梦想的朋友。 加入我们，年前狠狠的赚上一笔，过个肥年！

有基础的剪辑基础 熟练使用办公软件 互联网相关工作优先 勤奋努力，团结同事

岗位职责： 1.负责拓展合作门店并推进相关推广工作； 2.落实市场策略，提高门店合作成效； 3.研判市场动态，为全国合作门店提供运营支持。 任职要求： 1.形象端正、气质良好，学历不限； 2.具备优秀的沟通技巧和协作意识； 3.可独立开展工作，执行力强； 4.具有敏锐的市场感知能力，能迅速应对市场变动。 可接受外出办公及出差安排

1. 协助运营完成店铺日常操作，包括商品上下架、标题优化、订单处理、评价管理等 2. 整理店铺数据，统计流量、转化、销量等报表，跟进活动执行进度 3. 对接美工、客服、仓储，协调发货、售后及页面更新事宜 4. 协助完成短视频/直播素材收集、评论维护、粉丝互动 5. 完成运营安排的其他日常执行类工作 任职要求 细心负责，执行力强学习能力强，能接受电商节奏，稳定性高 有无经验均可，应届生、想转行做电商的也可培养 带薪带教，可系统学习运营实操，晋升空间明确 （重点）工作地点:江西省宜春市，要能接受长时间出差办公

底薪3000元加提成，每月休息4天，工作时间上午8点至下午6点，中午安排午休。 应聘要求：熟练掌握剪映软件操作。

岗位职责: 1. 协助开展电商平台的商品上架、页面优化及日常运营维护，提升商品曝光与转化效果。 2. 参与电商营销方案的规划与落地，负责促销活动的组织与执行协调。 3. 与供应商保持顺畅对接，确保商品资料准确、更新及时。 任职要求： 1. 了解电商运营基本流程，能胜任相关支持性工作。 2. 具备一定的数据分析意识，可根据运营数据优化调整策略。 3. 工作认真负责，执行效率高，可独立推进任务完成。 4. 沟通表达良好，富有团队合作意识，能与同事高效协作。

0成本入行：0学费、0押金、0囤货，无隐形收费 2.门槛极低：无需经验学历，18岁以上均可参与 3.时间灵活：居家兼职，白天晚上随时可做 4.全程扶持：专人带教，剪辑、选品、带货完整教学 收益按成交结算，多劳多得，副业增收优选

招聘行车工3名，工作地点在夏邑业庙，活多量大。

商丘市睢县招外墙漆/真石漆

岗位职责： 1.负责外墙漆、真石漆的基层处理、喷涂/滚涂施工及面层收光等全流程作业 2.严格按照工艺要求和施工图纸操作，确保涂层厚度、色泽、质感符合验收标准 3.配合项目经理完成现场材料核算、工料统筹及进度协调 4.做好施工安全防护与现场文明施工，及时清理作业垃圾，保障工地整洁有序 5.参与质量自检与整改，配合甲方及监理单位完成阶段性验收 任职要求： 1. 有外墙漆或真石漆实际施工经验，熟悉常用品牌材料特性及施工要点 2.能独立完成仿石、荔枝面、板岩等主流真石漆效果施工 3.吃苦耐劳，适应高空作业及户外施工环境，具备基本安全意识 4.无学历限制，具备良好沟通能力与团队协作精神 5.持有登高作业证或相关职业资格证书者优先

明天需要四五个木工，负责包木工工作。

住家单，照顾老人不能自理，大胯骨折，工资4500到5000，有接单的联系

没有勾心斗角，没有职场人情事故，只是志同道合的一群普通年轻人在一起干一件不平凡的事，彼此成就! 工作简单易上手，培训学习期带薪，安排老员工 一对一带教 我们想要的人 1、人品第一，三观端正，活泼开朗的小伙伴 2、不甘平凡，想干一件比较吊的事证明自己。 渴望得到机会大显身手 3、不矫情，不玻璃心，直面困难解决问题 工作内容： 1.协助运营主管完成客户的回访和成单 2.能和客户进行简单的沟通交流，介绍产品的优 势和性能 3.团队协作能力 薪资待遇： 1.试用期无责底薪4200+奖金+绩效，转正5000底薪+提成+奖金+住宿，综合月薪6000-8000以上，上不封顶 2.带薪培训+五险+免费住宿+各项补助+年终奖+节假日礼品+家人旅游； 3.提供免费住宿（宿舍干净整洁、空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)； 4.提供实习证明 岗位要求： 1、学历大专、经验不限、接受小白 2、学习意愿强烈、有上进心 3、不甘于平庸、碌碌无为、刚刚毕业，来到社会上，希望通过企业的学习培训，能够实现自己的职场梦想，从基层到管理，到创业…就是要有进取心 4、能吃苦耐劳，不矫情，不躺平!脚踏实地， 踏踏实实做事，认认真真做人! 5、要有团队合作意识，能够融入集体 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座26楼2601

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4. 维护基础运营文档及台账，确保信息准确、归档及时 5. 响应用户咨询与需求，配合优化用户体验流程 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有运营相关实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

一、岗位名称 游乐园运营助理 二、直接上级 乐园运营负责人 三、岗位核心目的 协助运营负责人统筹乐园日常现场运营、设备开放、客流管理、活动执行、客诉处理、台账统计，保障园区安全、有序、稳定运营，提升游客体验与园区营收。 四、主要工作内容 1、园区日常运营管理 1. 负责每日园区开园、闭园流程跟进，检查各游乐设备岗位人员到岗、仪容仪表、卫生、物资摆放情况。 2. 巡查园区现场秩序，管控排队秩序、游客不文明行为、场地安全隐患，及时上报并跟进整改。 3. 协助负责人调整高峰期岗位排班、人员调配，保障节假日、周末、夜场、活动日正常运营。 4. 跟进游乐设备日常运营状态，记录设备启停、故障、停运时间，同步对接设备维保、技术部门。 2、数据统计与台账整理 1. 每日统计园区客流量、入园人数、项目排队时长、营收基础数据、设备运行时长，形成日报、周报。 2. 整理运营台账：安全巡查记录、异常事件记录、客诉记录、设备运营记录、物资领用记录。 3. 汇总运营问题，整理每日工作总结与待改进事项，提交运营负责人复盘。 3、游客服务与客诉处理 1. 协助处理游客咨询、投诉、纠纷、退票、换票、特殊情况报备，做到耐心、高效、合规处理。 2. 记录客诉问题类型、原因、处理结果，形成汇总台账，协助优化园区服务流程。 3. 主动收集游客反馈，汇总游客体验问题，为园区服务优化提供依据。 4、园区活动执行与落地 1. 配合节假日活动、主题活动、团建活动、亲子活动的现场执行、场地布置、流程对接。 2. 活动前物料清点、人员对接、流程彩排；活动中现场控场、秩序维护；活动后场地复原、数据复盘。 3. 协助对接团建客户、散客团队，配合完成接待、流程引导、现场协调工作。 5、安全与卫生运营管控 1. 落实园区安全生产运营要求，监督各岗位安全操作、游客安全提示、高危项目须知告知。 2. 巡查园区卫生、设施破损、灯光音响、标识牌完好情况，发现问题及时报备跟进维修。 3. 配合完成安全演练、日常安全检查、上级检查迎检工作。 6、行政辅助与运营支持 1. 负责运营部门文件整理、资料归档、通知下发、会议记录。 2. 协助负责人完成制度落地、员工培训、新人带教、岗位流程监督。 3. 完成领导交办的其他临时运营工作。 五、任职职业要求 1、基本条件 1. 学历：中专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销、体育休闲、运营管理相关专业优先。 2. 年龄：18–35岁，形象端正、亲和力强，能适应周末、节假日、晚班、轮班。 3. 身体健康，能适应户外园区工作，无不良嗜好，责任心强。 2、能力要求 1. 具备基础电脑操作，熟练使用Word、Excel做数据统计、台账、表格整理。 2. 沟通表达能力良好，擅长现场协调、应急处理，抗压能力强，能应对高峰期高强度工作。 3. 执行力强，服从管理，做事细致，有台账整理、数据复盘意识。 4. 有游乐园、景区、商场、文旅场馆、活动执行、现场运营经验者优先，无经验可培养。 3、职业素养 1. 服务意识强，耐心对待游客，情绪稳定，遇事冷静不慌乱。 2. 有团队协作意识，配合各岗位、各部门对接工作。 3. 遵守园区规章制度，有责任心、主动性，愿意长期稳定发展。 六、薪资待遇参考（游乐园行业标准，可直接对外发布） 1、基础薪资区间（适配国内城市乐园） 2. 有景区/乐园运营经验1–2年：4500–6000元/月 3. 熟练可独立带队、做活动、做数据：6000–8000元/月 2、常规福利（可按需删减） 1. 月休4天、轮班制，法定节假日加班补贴。 2. 带薪培训、节日福利、团队团建、工龄奖、绩效奖金。 3. 绩效奖励（客流达标、活动达标、无重大客诉可发放月度绩效）。 4. 部分园区提供包吃住、宿舍、食堂、工装、洗护福利。 5. 晋升通道：运营助理 → 运营专员 → 运营主管 → 运营负责人。 七、加分项（优先录用） 1. 有游乐园、景区、文旅项目、亲子乐园、游乐场工作经验。 2. 擅长活动策划、现场控场、短视频素材拍摄、文案简单整理。 3. 熟练数据统计、会做运营报表、有对接客户、团建接待经验。 4. 性格外向、稳重、应急处理能力强，能长期稳定在岗。

双休8小时工作制

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布及数据跟踪 2. 负责平台账号（如微信公众号、小程序、抖音等）的基础运营与维护 3. 整理分析运营数据，定期输出简明有效的运营报告 4. 配合团队完成用户增长、转化提升及客户反馈收集工作 5. 支持跨部门协作，推动运营项目高效落地 任职要求： 1. 对互联网运营有基本认知，具备学习意愿与执行力 2. 熟练使用办公软件，能简单操作图文编辑及基础数据分析工具 3. 沟通表达清晰，责任心强，可适应灵活工作节奏 4. 有新媒体、电商或社群运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及兼职人员投递

岗位名称：裁画打包（半天班）；岗位要求：1.会电脑打字；2.年龄30-40周岁；3.工作内容简单，3-5天即可上手；薪资待遇：底薪1900元+满勤奖+工龄奖（满两年每个月+400元以此类推，每年工资固定涨200元工龄奖）。实习期第一个月工资1500元。

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