每天维护客户 照顾客户 喝喝酒 跑个腿

负责商丘全域市场开发与维护！对接各渠道销售工作！

主要负责跟用户洽谈，推广光伏政策

【岗位职责】 -通过电话或面对面方式推广新能源产品 -拜访客户，完成销售任务 【职位要求】 -不限学历，不限经验 -具备沟通能力，能适应销售工作 【薪资福利】 -薪资范围：5000-8000元

招聘职位 销售经理底薪提成:2000~5000W不封顶。因公司扩大规模，业务需要大量招聘业务员 岗位要求 1.年龄在18-50岁之间，男女不限，《宝妈也可以》 2.服从管理，责任心强，销售能力强，有良好的服务意识。性格开朗大方 3.身体健康，爱岗敬业 4.有服务行业经验或销售经验者均可报名。 5.无经验的也可以报名，我们有老师指导！ 6.我们工厂主营卫生纸从事多年。质量保证！ 联系方式 李经理: 微信同步

岗位职责： 1.开发并维护所辖区域内的工程项目客户，落实客户拓展目标； 2.推动各项市场指标的实现，对区域市场运营及任务完成情况负责； 3.负责区域内合作代理商的开拓与日常关系维护； 4.结合公司整体战略规划，配合大区经理及总监推进目标计划的执行与达成； 5.完成上级安排的其他相关工作。 职位要求： 1.大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2.具备1年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.性格外向，思维灵活，具备良好的沟通表达与人际交往能力，富有亲和力； 4.工作踏实有责任心，积极进取，服务意识强，能适应较高强度的工作节奏； 5.可接受出差安排，有自备车辆者优先。 薪资：基本工资+住宿补助+餐饮补助+油补+高提成

岗位职责： 1.负责慈铭体检在指定区域内的渠道拓展与维护，包括但不限于保险公司、企事业单位、商会、旅行社、医美机构等B端合作资源开发 2.制定并执行渠道销售计划，完成月度、季度及年度销售目标与客户转化指标 3.深入了解客户需求，协同体检中心提供定制化健康体检解决方案，推动联合营销与项目落地 4.定期开展渠道伙伴培训与赋能，提升其对慈铭体检品牌、产品体系及服务流程的认知与推广能力 5.收集市场反馈与竞品动态，及时向总部提报优化建议，助力渠道策略迭代升级 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，有较强的目标感和执行力 2.有健康医疗、保险、企业福利、ToB销售等相关行业渠道经验者优先 3.学历不限，具备基本办公软件操作能力，能适应短期出差与灵活工作安排 4.认同“预防为主”的健康管理理念，热爱大健康事业，具备服务意识与职业素养

1、日结日结，可全职也可以兼职 全国都可以做，支付宝网商银行官方提供精准客户名单，目前在职人员日均收入超过500。工作时间自由 2、具体业务:支付宝网商贷授信，打电话给客户约好时间过去办理就可以 3、流程简单，业务办理快捷高效，不用客户提供资料，一天收入大几百上千，日结，适合负债人群，急需要挣钱的来，包教包会 4、佣金每天晚上结算或者一单一结。绝不过夜 一单75!做一单就有一单，用心做一天十多单的很多! 后期发展:1:可做管理{自己招人带团队，让团队帮你赚钱}2:可以继续做业务(开通独立后台，自己当老板，教给你做单流程) 要求:有电动车，摩托车或者小车，客户名单都是距离你附近3公里范围内的，执行力强的一天突破10单，日入上千，熟悉业务后后期可自己组建团队。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1. 办理收款码、蓝牙音箱、信用卡等业务，多劳多得，提成上不封顶 2. 维护已成交客户，提供持续售后服务，降低客户流失率 3. 工作时间： 上午8:00至下午5:00 在任务完成的前提下，可无需到公司打卡，时间灵活自主安排 福利待遇： 1. 收入结构：底薪4000 + 提成 + 各项奖励 2. 享有客户长期刷卡分润权益，只要客户持续使用设备，即可持续获得相应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1 公司产品九年未变动，运营稳定可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3. 业绩优异者，公司每年提供国内或海外旅游名额，费用由公司全额承担 公司新员工首月平均收入约8k 入职三年以上的员工，每月被动收益可达3w左右 我司在河南区域已稳定运营8年，实力雄厚，值得信赖

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

商丘市诚招木工学徒工，木工师傅，工作稳定，店内装修没有风吹日晒……管吃，不回去管住。要长期稳定上班，商丘梁园区张阁镇附近最好，方便接送.只要用心学，工资涨得很快很快

商丘市招光伏安装，焊工，天工260—350，活不断

熟练光伏安装的电焊工310元一天，活稳，工资准时发，另，（工资高）

郑州市1、商丘市5、许昌市8、周口市3招泥瓦工68，铺水沟52六棱砖，拱形55护坡1。要散工和小班组，利润一般，正常干活价，三条高速，都是两年工期以上。事多的和二道贩子勿扰。加微信联系，白天可以打电话。

岗位职责： 1、维护公司现有客户关系； 2、开发新客户资源； 3、参与行业展会，完成产品讲解工作； 4、对接售后技术团队，协助解决客户问题； 5、负责货款收取及回款进度跟进。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学、机械、电子、市场营销等相关专业优先； 2、具备1年以上销售工作经验； 3、性格开朗，具备较强的沟通能力与亲和力； 4、具有良好的服务意识； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作压力。

熟悉珠江门便利店，终端门店，渠道，有从事终端门店销售，客勤维护的相关工作经验，吃苦耐劳，服从公司管理，能快速响应公司对终端，渠道的各项政策落实

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

众欣餐饮是深圳规模居前的专业餐饮乳品饮料供应商，在深圳拥有近5000家客户，现为卡士乳业最大餐饮供应商，伊利餐饮，晨光餐饮总代理！光明特约代理！为区域代理诚聘业务主管及业务员！有兴趣现在可以联系！ 收入:月收入9000至12000元以上，月休4天；上不封顶！ 年龄35-50岁，会熟练开车，高中及大专以上学历，做过快消品优先考虑！ 要求有很强的组织纪律性，需要带团队和促销，需要有一定的管理能力，有很强的创新精神，肯吃苦，想挣钱！ 公司配备专业车辆，不需要承担任何费用，包住宿，吃饭在外自己解决！

我在招人，你在找工作，为什么不看看我，快快看看我呀！！！） 公司氛围超级好，大多是年轻人，大家聊聊天一起工作，团队合作，喜欢工作氛围轻松的欢迎随时加入！ 薪资待遇 1、无责4000底薪+提成＋奖金，综合月收入5-8K+ 2、面试通过和老员工一样的待遇，带薪培训 3、早八点半晚六点，午休两小时，统一周日休，法定节假日正常休假 4、晋升制度公平公正公开，不存在空降福利 1、公费旅游，不定期团建，免费下午茶，零食水果，带薪 15~20天年假 2、生日福利、节假日礼品、不定期各种福利 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等等。 工作内容及岗位要求 1、协助主管工作以及公司产品推广 18~28岁有志青少年，接受无经验小白、应届生、实习生，可以提供实习证明。 希望你是一个爱学习有上进心，工作负责，对自己负责，有团队意识的人，我们热烈欢迎您的加入！ 薪资详情 薪资范围：4000-7000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、年终奖

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关工作经验者优先 2.具备1-3年销售团队管理经验，有较强的组织协调能力 3.热爱销售工作，抗压能力强，具备良好的沟通表达能力 4.目标意识强，能独立制定销售计划并高效执行 5.有责任心，具备团队合作精神和积极进取的工作态度

岗位职责: 1.制定并实施销售策略，带领团队完成既定业绩指标 2.开发并维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 3.管控销售全过程，保障各项销售工作合规有序开展 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队配合意识 2.能够敏锐应对市场动态，及时优化调整销售方案 3.具有主动学习意愿和自我成长驱动力

岗位职责： 1. 开发并维护指定区域内的工程项目客户，落实客户拓展目标； 2. 推动各项市场指标达成，承担所辖市场的管理职责及业绩责任； 3. 负责区域内合作代理商的开拓与关系维护； 4. 结合公司战略规划，配合大区经理与总监推进目标计划的执行与实现； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 职位要求： 1. 具备高中及以上学历，拥有扎实的销售从业经历； 2. 性格外向，思维灵敏，具备良好的沟通表达与人际交往能力，富有亲和力； 3. 工作责任心强，积极进取，服务意识佳，能够适应高强度工作节奏； 4. 可接受长期出差，自带车辆者优先。 薪资：基本工资+住宿补助+餐饮补助+油补+高提成

岗位职责 1、负责公司产品的销售与推广，主要产品为猪肉类食品。 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售任务目标。 3、负责辖区内市场信息的搜集与分析工作。 4、开发并建立分销渠道，按公司要求拓展食品加工厂等相关渠道资源。 5、维护新开发客户关系，深入挖掘客户的潜在需求。 6、跟进客户回款进度，确保账款及时回收。 7、完成上级交办的其他专项工作任务。 任职要求 1、思维敏捷、表达清晰，具备较强的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。 2、具有良好的客户服务意识。 3、责任心强，能吃苦耐劳，积极进取。 4、工作主动性强，具备团队合作精神。 5、1年以上相关行业工作经验，业绩优异者优先考虑。 可接受出差安排，每月1-2次，每次2-3天，也可能无需出差

岗位职责： 1. 通过抖音、快手等渠道筛选适合的带货达人，安排样品寄送，开展商务沟通并推动建立稳定合作。 2. 持续拓展潜在抖音达人资源，借助直播形式推广公司产品，完成既定销售目标。 3. 长期跟进合作达人，维护良好客情关系，确保合作顺畅并提升合作深度。 任职要求： 1. 不限性别，需具备相关经验，有商务对接、达人销售或电话销售背景者优先考虑。（有经验者底薪可面议）。 2. 具备吃苦耐劳、持之以恒的品质，能承受较强工作压力。 3. 工作认真负责，具有较强的执行力与责任心。

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

任职要求： 1、工作经验：具备3-5年在家庭装修企业从事管理岗位的工作经历，深入了解家装行业运作模式，其中至少有2年及以上在装修公司担任相同职能岗位的实际经验。 2、管理能力：拥有较强的组织协调能力、沟通技巧及团队领导经验，能有效推动团队完成公司下达的年度经营目标与业绩任务。 3、市场开发能力：主导市场渠道的拓展与维护工作，推进新楼盘项目的合作开发，持续跟踪家装市场发展趋势，制定切实可行的市场拓展策略。 4、团队建设与培训：全面负责市场团队的日常管理，设计合理的绩效激励机制，注重核心人员的培养与发展，保障部门运营高效有序。 5、行业背景：对住宅装饰市场有深入理解，掌握广泛的客户资源与良好的客户关系网络，熟悉装饰设计、家居产品、建筑材料、房地产及房屋中介等相关领域。 6、综合素质：具备扎实的经营管理理论基础和丰富的市场营销实战经验，客户资源丰富，人际交往能力强，抗压性好，擅长协同协作。 岗位职责： 1、拟定并拆解市场部整体业绩目标，监督执行过程，确保各阶段任务按时保质完成。 2、推进部门团队执行力提升，落实公司各项培训计划，系统收集并分析客户与市场变化信息。 3、掌握国家相关政策导向、行业市场走向、竞争格局及渠道发展情况，及时调整应对策略。

负责业务订单的系统录入， 跟进订单处理进度， 主动配合上级交办的各项任务

业务经理

不会可以学 包教包会