岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展针对性的课程辅导； 2、授课逻辑分明，具备因材施教能力，教学方式灵活多样； 3、激发学生学习兴趣，培养良好学习习惯，指导高效学习方法； 4、紧跟学生在校教学节奏，精准补缺补漏，助力成绩快速提升； 5、在教学过程中定期安排测验，评估辅导效果并及时调整方案； 6、积极参与学科组内教研活动，共同开展教学研讨与交流； 福利待遇： 1、社保 2、年度旅游、团建活动等 晋升机制：学科教师学科组长教学主管教学副校校区合伙人

岗位职责: 1.运用科学有效的教学方式，帮助学生深入理解并掌握高中化学知识； 2.策划富有启发性与互动性的课堂教学活动，提升学生参与度与学习积极性； 3.实施定期及灵活的学习测评，针对学生个体差异提供精准辅导； 4.与学生、家长及教学团队保持顺畅沟通，保障信息及时准确传达。 任职要求： 1.具备高度责任感和教育热忱，善于调动学生对化学学科的兴趣； 2.拥有扎实的课程规划能力与授课技巧，能依据学生特点及教学需求调整授课策略； 3.具备良好的协作意识，能够在团队中共同成长与进步； 4.具备出色的沟通表达与组织协调能力，能够与学生及家长建立良好互动关系。

一、岗位职责： 1、采用一对一或小班授课形式开展教学辅导，注重因材施教； 2、结合学生个性特点制定专属教学方案，课前完成教案准备； 3、定期组织阶段性测评并批改作业，跟踪评估辅导成效； 4、配合教学主管做好与家长的日常交流，协助完成续费相关工作； 5、依据机构教学规范，落实各项教学服务流程； 6、积极参与教研培训活动，持续提升专业教学能力； 7、遵守公司规章制度，执行上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，师范专业背景者优先； 2、热爱教育事业，富有爱心、责任感，具备教学热情与教育情怀； 3、普通话标准，责任心强，能够适应周末工作安排； 4、如果你志在讲台，享受教与学的共同成长， 这契合我们的核心期待，诚挚欢迎你加入。 如果你个性独立，不拘常规， 不被世俗定义，我们同样欢迎。 我们愿为你搭建舞台，让理想得以舒展。 这就是前程，一个助力梦想落地的地方。 5、五险一金+教研培训+带薪年假 欢迎师范类应届毕业生投递简历。

一、岗位职责: 1、采用一对一或小班授课形式开展教学辅导，注重因材施教； 2、根据学生个性特点制定专属教学方案，课前完成教案准备； 3、定期组织阶段测评并批改作业，跟踪评估教学成果； 4、配合教学主管完成与家长的日常交流，协助做好学员续费准备； 5、依据机构教学规范，落实各项教学服务工作； 6、积极参与教研培训活动，持续提升专业能力； 7、遵守单位管理制度，执行上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，师范专业背景者优先； 2、热爱教育事业，具备爱心、责任感、工作热情与教育情怀； 3、普通话标准，责任心强，能够接受周末出勤安排； 4、如果你志在讲台，享受教学互动中的共同成长， 这契合我们的核心期待，诚挚欢迎你加入。 如果你个性独立，不拘常规， 不被平庸定义，我们同样欢迎。 我们愿为你搭建平台，让梦想得以伸展。 这就是前程，一个助力你实现教育理想的地方。 5、五险一金+教研培训+带薪年假 欢迎师范类应届毕业生投递简历。

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展针对性的课程辅导； 2、实施个性化教学，灵活调整授课方式； 3、激发学生学习兴趣，培养良好学习习惯，提升学习效率与方法； 4、结合学生实际学习进度，精准补缺补漏，助力学业成绩快速提升； 5、在教学过程中定期安排测评，跟踪评估辅导效果； 6、参与本学科教研活动，与教师团队共同开展教学研讨与交流； 福利待遇： 1、社保 2、年度旅游、团建活动、校区福利等 晋升机制：学科教师学科组长教学主管教学副校校区合伙人 上班时间：8:30-12:002:00-6:30

不含销售！！！ 纯教学！！！ 寻找愿意投身教育事业的教师！！！ 接受零经验，一对一教学指导 岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化课程讲授； 2、做到因材施教，灵活调整授课方式； 3、激发学生学习兴趣，培养良好学习习惯，提升学习效率与方法； 4、紧贴学生在校学习进度，精准补缺补漏，助力成绩快速提升； 5、定期安排学习测评，跟踪教学成果，确保辅导质量； 6、积极参与学科组内教研活动与教学研讨； 7、具备教育热忱，认同教学长期发展价值 福利待遇： 1、社会保险 2、年度旅游、团队建设等员工活动 晋升机制：学科教师→学科组长→教学主管→教学副校→校区合伙人

工作内容: 主要负责公司前端电话筛选工作，不含任何销售性质。工作简单，到岗即可上手，公司提供话术照着念。 任职要求: 1、年龄18-45周岁，男女不限，身高不限。 2、口齿伶俐，会讲普通话。 3、应届生都可以，无需工作经验，内有培训。福利待遇: 1、兼职薪资一天110 2、全职初级客服无责底薪3000+奖金，综合人均薪资5Q左右，每月20号发薪 3、居家20/单无底薪按照单量算工资适合宝妈

要求有责任有经验负责人高中化学教师：教学与科研并重，全面提升学生综合素质 一名出色的中学化学教师应具备多方面的专业素养与职业担当。首先，需拥有深厚的学科功底和长期的一线教学实践积累；其次，应具备较强的表达能力、课堂组织能力以及协同共事的意识；同时，必须具备强烈的职业使命感和积极的工作态度，致力于促进学生的全面进步与个性发展。以下为该岗位的具体职责说明及应聘条件。

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1.负责开展一对一或小班形式的数学授课工作 2.根据学生个体情况制定个性化学习方案，指导科学有效的学习方法 3.工作态度严谨，积极精进专业素养与教学能力 4.热心投身教育事业，具备扎实的专业基础，在校期间或辅导机构有1年以上教学经验者优先考虑 5.工作时间：寒暑假期间单休，其他时段双休 6.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+课时补贴 7.员工福利：系统化培训+社会保险+带薪年休假 PS：本次招聘编制为1人

1.负责开展一对一或小班形式的数学课程教学 2.根据学生个体情况制定个性化学习方案，指导科学有效的学习方法 3.工作态度严谨，持续精进学科素养与教学能力 4.热心投身教育事业，具备扎实的专业基础。有1年以上学校教学或辅导机构授课经验者优先 5.工作时间：寒假暑假期间单休，其他时段双休 6.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+课时报酬 7.员工福利：体系化培训+社会保险+带薪年休假 PS：本次招聘人数为1人。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 任职要求：具备4年以上教学经验，专业功底扎实，善于互动，授课方式灵活多样

1.负责日常化学授课工作和教案制作 2.完成日常工作数据登记及汇总 3.认真，踏实的学习成长

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-21 暑假授课（8月份授课）高二 1.承担高中化学课程的教学任务，保障教学效果； 2.根据学生情况设计合理的教学方案与授课方式； 3.面向高二学生开展教学，帮助其紧跟学习进度。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和课堂组织能力； 2.熟悉高中化学知识体系，具备系统讲授课程的能力。

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