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永城市电力有限公司招聘低压电工 1. 能外出工作 2. 18—45 3，要求长期工 4，学习能力强 月工资4000—12000 管住-每日餐费补助25元工资月结 大工

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商丘市宁陵县招电工 要求双证，高压电工证，低压电工证 工作范围 10千伏以上高压线路，变压器，开关等安装工作 长期有活

河南商丘日月湖酒店招电工1名，上班模式：上一天歇一天，薪资面议。负责酒店电路设备日常维修维护，干活踏实，服从安排。

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西渡园区公司招聘低压电工，要求持有电工证，户籍不限，年龄在25至45岁之间。工作为两班倒，基本工资5000至5500元，需要加班，月薪可达9000元以上。具体详情以面试为准，本信息仅为招聘大概信息，有意者可随时联系安排面试。

招聘电工（弱电），薪资450元一天，明天开始，工作时间8点到8点。地址位于长兴开发区（上辛桥）。有意者可报名。

招聘电仪工1名。 工作时间：三班两倒，单休，每2天白班、2天夜班、休息2天，在此基础上每月额外有3-4天休息。 薪资：转正后税前5400-6400元。 要求：年龄20-42岁，持有低压电工证。

河南省濮阳市五县一区弱电管网工程大面积开工。每标段长度为200公里，每完成10公里结算80%的工程款，标段验收完成后支付至97%。主要材料由施工队承担，金额为60万元。每公里工程款为23.5万元。现寻找有实力的施工方，需自带顶管机及人员进场施工。

新民展睿科技有限公司招聘弱电维修工，要求有家电维修相关经验。另招聘员工若干名。

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岗位职责： 1）对意向客户进行回访，传递产品理念与课程亮点，推动签约转化，达成招生目标； 2）策划并执行面向高校及社会考生的讲座与宣讲活动，提供政策解读、考情分析及产品说明，帮助学员明确复习规划与学习路径； 3）组织实施自媒体运营、社群运营及电话营销等多渠道推广工作，提升品牌影响力； 4）落实高校及社会场景下的品牌展示与常态化宣传任务； 5）系统整理目标院校市场相关信息，完善资料库建设； 6）在所辖区域组建并管理高校兼职、代理队伍； 7）完成上级领导安排的其他相关工作； 任职要求： 1、热爱教育行业，工作态度端正，积极主动； 2、普通话流利，具备良好沟通能力，性格亲和，富有感染力； 3、具有团队协作意识和职业责任感，执行能力强，踏实肯干； 4、大专及以上学历，应届或往届毕业生皆可报名； 5、有教育培训领域从业经历者优先考虑，担任过学生干部者优先录用； 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:30 员工福利： 1、入职满半年以上员工，自入职日起计算，可享寒暑假各7天带薪假期 2、入职满一年以上员工，自入职日起计算，可享寒暑假各14天带薪假期 3、节假日发放福利礼品，主管级员工父母可领取200元孝道津贴 4、业绩达标并符合分校标准者，有机会获得分校管理股权分配 5、寒暑假期间享有国内及省内公费旅游机会，每年两次 6、日常工作中达成分校各项指标，即时发放阶段性激励红包

一、招聘岗位 1.网络跨境电商运营销售: ①公司软件产品的推广与销售，通过有效的沟通技巧开拓新客户并维护老客户关系;执行销售策略。 ②负责客户咨询相关问题，维护良好的用户关系，增强用户粘性，对公司产品进行推广讲解，提高转化率。 2.电话销售:与客户进行平台模式规则沟通，跟进客户关系维护等公司店铺个人运营，公司给予员工最高50%利润分成。 二、任职要求: 1.高中及以上学历，年龄要求20-35岁市场营销、国际贸易、电子商务、外语类等专业优先 2.接受小白，师傅一对一带教，耐心指导学习 3.有电商运营销售、网络销售、跨境电商销售经验者优先 4.强烈的目标导向与自驱力，积极主动，抗压能力强，对达成销售目标有强烈渴望 5.无行业经验要求，欢迎有销售热情、学习能力强，有团队合作精神的应届生或转行者 三、福利待遇: 1 底薪2000高额店铺业绩提成30%月薪平均5000-7000不等 新人有开单奖金+目标激励奖金+内部推荐奖金+年终奖金 2.综合薪资 5000+(上不封顶) 3.工作时间上午9：30----12:00、下午14:00----19:307小时工作制上六休一周日休息法定节假日正常休，不加班，不加班!!!

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商丘市梁园区招强电、工地学徒工

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商丘市夏邑县招弱电/安防电工需要一人 一天300 不管吃住。大概3.4天的活。人走结账！

岗位职责： 1.负责客车及货运车辆高速ETC办理业务的推广与落地，完成客户咨询、资料收集、安装协调全流程服务 2.开展货运车辆北斗监控系统入网推广工作，协助客户完成设备对接、平台注册及合规备案 3. 主动拓展物流园区、运输公司、车队等B端客户资源，建立并维护长期合作关系 4. 定期跟进客户使用情况，及时反馈问题并协同技术团队优化服务体验 5. 按要求完成日常拜访记录、数据填报及阶段性业绩目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与客户服务意识 2. 有销售经验者优先，熟悉交通运输、物流或智能交通行业者更佳 3.具备较强执行力和目标感，能适应高频次外出拜访工作 4. 熟练使用智能手机及办公软件，具备基础数据整理能力 5. 诚信踏实，责任心强。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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