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万达附近滑雪场需要两个人，月薪2500-3300，年龄18-30岁 工作内容很简单照顾现场和核销客户人员即可，每个月休息2-4天天，9点半到6点半，或者11点半到9点半。节假日上下班时间适当调整，欢迎私信报名杨 年龄18岁-32岁，

急需兼职， 时间：12点30到场 工作内容:布置桌子椅子摆摆。 工作时间:4小时左右 地址:在安宁东湖滨乐城 工资:90元，干完立马结工资。 联系电话：

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每天半天班，6点到12点，月底需要盘账 薪资福利:2000—3000元/月，包吃

岗位名称：照顾现场人员；核销客户人员；滑雪场合规与体验管理专员；雪场客户接待员；现场协调员。 岗位要求：1.年龄在18至30岁之间（或杨年龄为18岁至32岁）。满足该年龄段要求的应聘者均可报名应聘相关岗位。这是因为年轻人在该领域通常有更好的适应能力。工作地点为河南三门峡万达附近滑雪场。该滑雪场为大型娱乐设施，所以客户人员的需求量较大。工作场所和人员维护管理是工作的主要焦点。招聘要求主要集中于员工的工作经验和语言能力。他们需要具备处理突发事件的能力，确保现场运营顺利并遵守相关规定，并且能流利沟通以便服务客户，满足客户需求等能力。2.工作内容简单，主要涉及照顾现场和核销客户人员的工作，保证滑雪场服务质量，需要有较强的团队协作精神和良好的沟通能力，对突发事件有良好的应对能力，同时也需要有高度的责任心和细致的工作态度，以满足公司相关规范并维系与客户之间的关系和持续提供专业有效的客户服务，另外需要注意服装和语言运用是否规范和妥善处理现金和其他工作相关的任何潜在问题和客户需求反馈，切实解决顾客的疑问和问题。工作时间灵活，包括早班和晚班两种班次选择。每月有休息天数在2至4天之间不等。节假日上下班时间可能会根据具体情况进行调整。薪资待遇为月薪在人民币2500元至3300元之间不等。具体薪资水平会根据应聘者的工作经验、能力和表现等因素进行适当调整。工作地点在万达附近滑雪场内的办公室和滑雪区域，并严格遵守滑雪场内的相关制度和规范开展工作。工作涉及对客户体验管理维护以及对滑雪场日常工作的管理与监督等。对于对滑雪场的运营流程有清晰理解并能处理现场突发事件的人员优先考虑录用。薪资待遇优厚且具体待遇面议。同时欢迎私信报名应聘相关岗位并附上简历和个人照片等必要信息以供参考和审核之用。招聘人数有限，先到先得，招满为止。工作地点位于河南三门峡万达附近滑雪场内部，无需主动了解工作时间长短但通常工时安排稳定并无不合理的超时工作等现象存在同时薪酬待遇公平公正待遇稳定增长；而管理培训等流程也因个体能力等因素存在一定灵活性通过短期的工作能力提升自我水平和塑造工作经验构建值得开展的本职业务会带动就业实现共好增长或连锁行业的产业链集聚双赢表现的表现才能够稳定快速发展以实现其价值的发挥达成优秀的成就和提升促进招聘者与求职者双赢的格局！上述描述不涉及电话或地址等具体信息保护隐私和数据安全可以提交邮件和电话与报名企业另

现在来，轻工食品园临时补一人，包吃两餐，16/小时

钟点工 20 - 45岁、能吃苦耐劳有责任心 薪资福利:工资面议 招工人数:数名

诚邀求职者与合作伙伴参与招聘活动，工作地点河南三门峡，工作时间为朝九晚五，并享有灵活休假制度（上六休一或上五休二），适合新手、宝妈及退休人士加入，共同探索转型发展之路。

明天湖滨二里，4小时，35一小时。

破铝石，最低150挖机。现钱结账，李老板

轮胎厂招聘:月薪8000－9000，餐补240/月，伙食好，每天8－12小时，每月25号发工资，中途可预支生活费，水电免费，免费夫妻间，厂内住宿交通补贴100元，厂外住宿四轮轿车，医疗补贴100元，看病吃药补贴100元，免费理发，发放生日礼品。免费发放工作服及其他用品。 地址:山东泰安 联系电话:

义马煤矿招聘铲车司机2名，平地机司机1名，有年产联系电话杨

河南三门峡焊工一天300左右 做到年底放假人走账清！ 负责汽车产品配件的焊接岗位 熟练二保焊工：每小时28元1元补贴 10个小时后加班按30元/小时； 10-12小时/班次 工作要求：年龄25-50岁 工艺要求：平焊角焊立焊5-8mm厚板，焊缝美观均匀即可。 工作时间：长白班，早上8点--晚上20点中间休息2小时（超时有加班费）。 管住宿，吃饭5-8元/餐。

招聘师傅1名。工资7豆。工作地点灵宝。急找有意向速联☎

现在用4到6个工人，挑花牛苹果，联系电话：

钟点工阿姨 招工人数:1名 工作地址:店口下塘畈

老头工 65岁以下 招工人数:2名 工作地址:店口路229号

钟点工阿姨 招工人数:1名

手工 招工人数:2名 工作地址:店口镇上畈108号

明天湖滨二里，4小时，35一小时。

200元/天 18-53岁

大量上人。 假老板

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招聘退伍军人。 退伍时间不超过3年。 年龄23——30岁。 每周到固定园所进行授课。

招募王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

游戏测试员岗位职责工作内容 1.趣味探索与极限测试： 以“超级玩家”和“创意破坏者”的身份深入游戏，打破常规操作逻辑，用天马行空的方式挑战系统边界，主动挖掘隐藏的异常与奇特Bug。 站在主播及核心玩家的角度，评估游戏的观赏价值、娱乐表现力以及核心机制是否具备长期吸引力。 2.问题发现与生动反馈： 在遇到程序漏洞、设计缺陷或体验卡点时，不再局限于传统文字记录。 通过录制精彩片段、生成动图或剪辑短片段，形象生动地呈现问题场景与复现路径，让每一次反馈都成为有看点的内容输出。 3.内容创作与社区预热： 测试过程中积极产出趣味性内容，包括短视频、图文攻略、直播精华剪辑等，为产品上线提前营造社区热度与讨论氛围。 结合自身创作方向和用户互动反馈，提炼大众关注焦点与潜在疑虑，及时向项目组传递真实玩家视角。 4.体验反馈与建议： 像一名资深游戏主播那样，凭借个人感染力与观察深度，分享哪些时刻最具爽感？哪个剧情桥段最戳人心？哪项操作流程令人不适？ 围绕直播适配性、话题引爆点及社群运营策略，提供来自前线的真实洞察与优化建议。 我们希望你具备： 热爱游戏，表现力强：具备强烈的表达欲望和感染力，乐于分享自己的游戏体验与观点。 脑洞大开，善于发现：既能追求乐趣，也擅长挑刺，享受用非常规方式破解游戏的乐趣。 敏锐的洞察力：对游戏中任何违和、无趣或卡顿的细节都能第一时间感知并定位。 良好的沟通能力：能将复杂的体验感受转化为清晰、有趣且易于理解的反馈内容。 加分项：拥有游戏直播、视频制作或新媒体内容创作的实际经验。 一句话总结这个岗位： “用主播的热情去玩，用测试者的逻辑去挖，用创作者的手法去呈现。”

1.到各个乡镇市区内店铺（超市饭店学校…等）年检更换灭火器， 2.自备车辆，不限车型 3.时间自由.多劳多得日结200--500元 4全职兼职都可以 5.简单好学.不会有人教。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-28 岗位职责: 1.开展游戏系统的全面测试与功能验证，保障产品质量符合既定标准。 2.协助拟定详尽的测试方案，并推动各阶段测试任务按计划落实。 3.协同开发人员，针对游戏运行表现提出优化改进意见。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力与问题排查能力。 2.可独立完成工作任务，同时拥有良好的团队配合意识。 3.对游戏测试工作具备一定认知及浓厚兴趣。

薪资待遇： 1、新人专享保护政策，无责任底薪4000元起，另享提成，试用期综合收入6000-8000元，转正后月薪8000+，轻松突破万元不是梦。 2、面试通过率高，专为00后打造的灵活职场，工作时间自由掌控，随心安排，快乐上班。 现金福利： 拒绝形式主义，每月发放真实现金红包，金额不低于200元，最高可达3000元，持续激励不间断！ 健全的晋升机制，确保付出有回报，表现优异者快速晋升，职业前景广阔。 公司定期组织聚餐、观展活动，赠送潮流手办，享受美食与欢乐时光！日常提供丰富零食、甜点、饮品，工作氛围轻松愉悦！