岗位职责: 1.负责公司药品的市场推广与销售工作，确保完成既定销售指标。 2.与医疗领域相关专业人员保持有效沟通，建立长期合作关系，提供专业的药品信息及使用建议。 3.协助制定并执行销售方案，持续提升业绩表现。 4.收集并整理市场数据，及时汇报竞争对手情况及行业趋势变化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能够高效开展客户关系维护。 2.熟悉医药行业基本情况，能准确掌握并传达产品核心信息。 3.拥有较强的市场洞察力和决策能力，可根据实际市场环境优化销售策略。 4.具备良好的自我驱动力，能在高强度工作中保持稳定积极的心态。

岗位职责: 1、依据集团制定的销售方针与策略，配合零售主管拟定所辖区域市场的销售执行计划； 2、按计划走访责任范围内的目标药店，掌握公司产品在终端的铺货率、陈列状况、销售动态及库存水平； 3、每日填写拜访记录，详实登记各药店的进货、销售与库存数据； 4、与药店负责人、柜组主管及一线销售人员保持良好沟通与合作关系； 5、定期开展药店全面调研，完善并维护药店基础信息档案； 6、监控终端门店的产品零售价及批号流向； 7、推进目标终端市场的开发与覆盖； 8、及时收集本公司产品及竞品在市场中的动态信息； 9、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职要求: ①具备本科或以上学历； ②医药类、市场营销类相关专业优先考虑，其他专业优秀应届毕业生亦可； 职位福利：五险一金、弹性工作、定期团建、年轻化团队

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-19 有药店销售相关经验者优先，提成待遇优厚。

扬子江药业集团零售事业部河南区招聘启动！ 这里有专业的团队，轻松的工作氛围。薪酬待遇，符合你的期待。 【招聘岗位】otc零售代表 工作地点：河南省内 岗位要求：*****，大专及以上学历 具备药店驻店销售及门店带教经验，熟悉产品上量与客户关系维护，沟通能力良好，可接受短期出差，能达成公司下达的任务目标。 岗位职责： 1、落实上级布置的各项任务指标。 2、负责产品陈列、库存及效期等信息的整理与维护。 3、开展门店新品培训及贴柜带教工作。 4、推动产品销量提升，维护客户关系。 薪资构成：底薪+提成 机会难得，名额有限，欢迎加入我们！

工作内容： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成销售业绩目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，精准传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、保持专业化拜访标准，洞察客户的临床需求，收集产品使用反馈与疑问，及时提供专业支持； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位职责： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、有同类产品推广背景者优先录用； 3、具备强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且具有自我驱动力； 4、优秀的沟通表达能力与演讲技能，富有团队协作意识； 5、底薪＋提成+奖金，试用期4个月； 6、综合年薪15-20w，缴纳五险一金，免费提供住宿，享受餐补、话补

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-06-19 有药店销售相关经验者优先，业绩提成优厚。

职责描述： 1、负责公司心脑血管口服类、肾内口服类及罕见病口服类产品在指定区域的临床推广，达成既定工作目标； 2、及时收集并反馈辖区市场产品动态信息，提出合理化建议； 3、与医疗机构及相关客户保持良好互动，树立并维护企业专业形象。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上大型医药企业临床推广工作经验，熟悉洛阳及三门峡区域市场者优先； 2、热爱销售工作，作风务实，积极主动； 3、具有口服制剂产品推广经验者优先考虑； 4、具备较强抗压能力，工作态度端正，乐观进取，适应出差及高强度工作节奏。 职位福利：六险一金、绩效奖金、节日福利、带薪年假、发展空间

职位名称:(三门峡)OTC医药代表/药品市场销售业务员 【!!!!此岗位工作地址在三门峡!!!!】 岗位职责: 1.负责三门峡地区内连锁及单体药店的拓展与日常维护； 2.开展辖区客户的合同签署、回款跟进、促销活动执行以及客户关系维护； 负责产品: 999澳诺葡萄糖酸钙锌口服液新包装； 国控星鲨三维亚铁咀嚼片； 国控星鲨维生素AD滴剂(胶囊型)一岁以上；一岁以下 国控星鲨维生素E软胶囊； 国控星鲨维生素D滴剂； 草仙药业五维赖氨酸片； 益君康复方嗜酸乳杆菌片等系列产品 任职要求: 1.不限工作经验，不限学历背景，优秀应届毕业生亦欢迎投递； 2.工作态度积极，具备较强的自主作业能力与人际交往技巧，拥有良好的沟通协调和谈判技能，注重团队协作； 3.对药品销售与客户服务工作有热情； 4.身体健康，具备独立思考及应对问题的能力； 5.长期居住于三门峡者优先考虑 工作时间:弹性工作制，可依据个人工作计划灵活安排 招聘地区:三门峡 薪资待遇:底薪+提成 [公司支持]提供成熟产品线、系统方法论、可持续商业模式、专业学术支持与全方位服务。企业成长空间广阔，业绩优异，提成比例高，收入上不封顶。 职位类型:医药代表 工作地址:三门峡湖滨区三门峡 职位要求 经验与学历:经验不限·学历不限 薪资范围:5K-10K12个月

1、开拓区域内新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售任务目标。 2、与诊所、药店及连锁机构建立合作，开展药品推广与销售工作。 3、具备医药行业销售工作经验者优先录用。 4、工作地点：三门峡湖滨区/陕州区/灵宝县（区域可自由选择）

扬子江药业集团零售事业部河南区招聘开启！ 这里有专业的团队，轻松的工作氛围。 薪酬福利，全面满足你的期待。 【招聘岗位】OTC零售代表 工作地点：河南省内 岗位要求：*****，大专及以上学历，具备药店驻店销售及门店带教经验，熟悉产品上量与客户关系维护，沟通能力良好，可接受短期出差，能按时完成公司下达的各项任务指标。 岗位职责： 1、落实上级安排的各项任务目标。 2、负责产品陈列、库存及效期等信息的整理与维护。 3、组织开展门店新品培训及贴柜带教工作。 4、推进产品销量提升，持续维护客户关系。 薪资构成：底薪+提成 机会难得，名额有限，欢迎加入我们！

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战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

县级经理和推广经理

浙江办事处招聘启事 因业务发展需要，汉森制药&永孜堂制药(股票代码002412)在浙江各区县招聘基层代表（基层医疗机构的开发与维护）多名。 1、面试合格安排具体责任区域，明确销售任务和薪酬体系. 2、待遇：基本工资+绩效工资+业务提成+差旅费+年终奖+五险. 二、招聘要求 1、年龄40周岁以下，有销售及医药行业相关工作经验者优先. 2、语言表达清晰流畅，有较好的条理性、逻辑性. 3、积极进取，拥有较强的责任心和主动性，能承受较强的工作压力. 4、有较强的责任感和团队荣誉感，出色的客户服务意识. 5、有交通工具。三、工作地：浙江省内各区县。

岗位职责: 1.在划定区域内开展公司产品的宣传及推广工作； 2.与区域医疗专业人员建立并保持良好的互动与合作关系； 3.主动收集市场动态信息并及时反馈，支持产品优化与销售策略制定； 4.持续维护并扩大客户网络，推动销售目标的达成。 任职要求： 1.热爱医药推广事业，具备高度的责任感与职业操守； 2.了解医药领域基本情况，拥有较强的沟通技巧和团队协作意识； 3.具备独立应对和解决工作中各类问题的能力； 4.严格遵守公司各项管理规定，能够高效配合团队完成工作任务。

职位：石嘴山大武口学术推广专员1名 招聘中，欢迎推荐。 岗位要求： 1、产品已成熟并完成开发，负责在指定区域内向公立医疗机构推广公司产品，落实销售目标 2、本地户籍优先，对医药推广事业有热情 3、熟悉医药市场运作，热爱药品推广服务，具备相关从业经历者优先考虑 4、具备较强的责任意识，良好的沟通与协调能力；认同企业价值观，身体状况良好，能独立应对和处理工作问题 5、服从公司管理，遵守各项规章制度，无经验但学历较高或综合能力突出者可提供培养机会

职责描述： 1、负责公司心脑血管口服产品、肾内口服产品、罕见病口服产品等领域的临床推广工作，达成公司下达的各项指标； 2、及时收集并反馈区域内产品相关信息，提出合理化建议； 3、与客户保持良好互动，树立并维护公司的专业形象。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上大型医药企业临床推广工作经验，熟悉洛阳+三门峡区域者优先； 2、热爱销售工作，勤奋务实； 3、有口服类产品推广经验者优先考虑； 4、具备较强抗压能力，工作主动积极，心态乐观，适应出差及高强度工作节奏。 职位福利：六险一金、绩效奖金、节日福利、带薪年假、发展空间

岗位职责: 任职条件： 1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3.适时开发新客户，拓宽客源； 4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高） 任职要求: 职位要求： 1.大专及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

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工作内容： 1.结合公司战略方向，制定并落实销售方案，负责外卖商家的开拓、商务洽谈、签约入驻及上线后的运营跟进。 2.建立并维护良好的商户合作关系，推动商圈整体订单增长，提升市场占有率。 3.落实各类市场营销活动，确保执行效果达标。 4.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 职位要求： 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备销售经验者优先，熟练掌握电脑基本操作，年龄20-33岁。 薪资待遇： 月薪4.5k-8k，半年度晋升调薪机会，缴纳五险，定期团建，享受节假日福利，工作时间早九晚六。

工作内容： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成销售业绩目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传递产品核心价值； 3、策划并组织学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床需求，收集产品使用反馈及问题建议，并提供针对性解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位职责： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、具有同类产品推广经历者优先录用； 3、具备强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且富有自我驱动力； 4、拥有良好的沟通表达能力与演讲能力，具备团队协作意识； 5、底薪＋提成+奖金，试用期4个月； 6、年薪总额15-20w，缴纳五险一金，免费提供住宿，享受餐补、话补

岗位职责: 任职条件： 1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3.适时开发新客户，拓宽客源； 4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高） 任职要求: 职位要求： 1.大专及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

男女不限，专业不限，工作年限不限，具有一定沟通能力 毕业生或大三、大四在读生均可 我们做的是通讯运营商项目，主要有携号转网，以及新开卡业务。 团队氛围好，模式以及奖励机制完善。 特别对待新人友好，只要愿意学当天就能上岗作业。 工资周结，按单提成，提成金额高，日工资在300-500元之间。 上班时间自由。

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岗位职责： 1.保持专业形象，规范着装（穿戴工作服、衣着整洁），严格遵守公司行为准则； 2.按照公司业务流程与政策，对所辖区域客户/门店开展计划性拜访，持续巩固并发展稳定合作关系； 3.积极挖掘潜在客户资源，拓展服务范围，提升市场覆盖率； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括标准包装铺货、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行； 5.提升公司产品在门店的陈列面积与销售触点，推动多点陈列布局，优化可见库存展示； 6.负责客户终端的产品库存管理，执行补货操作，处理订单及到货安排等全流程事务； 7.准确、完整、及时地反馈客户信息、销售数据及相关原始资料，同步收集竞品动态与客户需求并快速上报； 8.管理区域内信用客户的信用额度建议、账期设定、应收账款回收，并跟进超期或超额款项的处理； 9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程； 10.执行产品清洁、货龄管控以及上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 具有行业竞争力且高于平均水平，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（含家属保障），全面合规； 享受销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务激励； 提供交通、通讯、出差、误餐、高温等多项补贴； 配发工作服装及劳动防护用品，享有7-15天带薪年假及各类法定福利假期； 节日礼品、生日关怀、年度团队旅游及丰富的企业文化活动参与机会； 职业发展： 系统化培训体系与一对一辅导支持，助力员工快速成长并提升业绩表现； 提供跨区域、跨省份调动与发展机会，晋升通道开放透明，可达总经理及以上层级； 任职要求： 1.大专及以上学历，同时具备以下核心能力： (1)业务开拓：具备出色拓展能力，善于捕捉商机，持续扩大业务版图； (2)专业积累：积极学习专业知识与技能，在特定领域深入钻研，体现专业水准； (3)领导潜质：有主导项目推进的意愿，关键时刻能主动担当，带领他人协同推进； (4)理性表达：沟通以理性为导向，注重事实与目标导向，交流中清晰聚焦目的； (5)主动负责：工作积极主动，责任心强，能独立承担任务并确保结果达成； (6)成就驱动：具备强烈职业追求，自我设定高标准，愿意为卓越成果投入额外努力； (7)抗压韧性：适应高强度工作节奏，面对挑战与压力情绪稳定，具备持久耐力； 2.具备市场销售相关工作经验者优先录用； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险