招聘：质量部主管/经理1人（35-40周岁） 月薪：5000-7000元 岗位职责： 1、负责质量管理体系的规划与建立。 2、进行体系审核与改进，确保质量管理体系的有效运行。 3、制定质量计划，监控生产过程质量，评估供应商质量。 4、识别和评估质量风险，进行风险管理和控制。 5、进行团队建设与管理，组织质量培训与教育‌。 任职要求： 1、本科学历，机械、材料质量管理等相关专业优先。 2、5年以上供应商质量管理相关经验，有在机电、整机生产制造行业的SQE工作经验者优先。 3、熟悉ISO质量体系等相关质量管理体系标准，熟练掌握各种质量工具和方法，如PDCA、QC七大工具、FMEA、SPC、MSA等‌。 公司福利：社保五险、国家法定节假日、年终奖、出差补助；总部提供住宿（宿舍配备空调、热水器）；提供免费员工餐（一日三餐）、工龄工资、每年员工体检福利、每年定期旅游家属游活动。 工作地址:荥阳新材料产业园区。导航搜索“河南英高能源科技有限公司” 联系电话:（微信同号）

1.样品管理：按抽样规则采集原料、半成品、成品，做好编号、登记、留样，确保样品真实可追溯； 2.检测执行：依据国标/行业标准/企业SOP，用专业设备开展理化、微生物、成分分析等检测，精准记录原始数据； 3.结果处理：判定样品合格与否，出具规范报告，不合格结果及时上报并跟踪处理； 4.实验室运维：校准保养设备、管理试剂耗材（存储/领用/废液处理），遵守安全规范； 5.合规追溯：整理检测台账，配合质量体系审核（如ISO、HACCP），保障数据可查； 6.生产现场合规监督： ◦车间卫生：检查生产区域（操作台、地面、设备表面）清洁度，原料/半成品/成品分区存放情况，废弃物及时清理与否，符合车间卫生管理规范； ◦员工穿戴：监督员工按要求穿戴工作服、工作帽、口罩、手套、防滑鞋等劳保用品，禁止佩戴首饰、长发外露等违规行为，避免交叉污染； 7.根据公司实际情况，完成领导交办的各项临时性、专项性等工作。

1、负责公司食品安全标准制定、推行、检验、考核等工作确保符合食品安全法规及客户需求； 2、组织开展质量管理体系的评审与认证工作，采取纠正和预防措施，持续优化体系标准，组织和对接客户审核及政府督查，保障公司产品标准符合国家及行业要求； 3、监督生产全过程质量管理及对原材料、半成品及成品质量检验工作，保障公司食品安全； 4、针对质量异常进行质量事故分析，制定改善方案并推动落地实施; 5、组织食品质量管理培训，提升员工食品质量安全意识，推动工厂质量文化建设; 6、负责外部食品监管部门等相关业务部门联系工作。 要求: 1、大专及以上学历，食品科学与工程等食品类相关专业;3年以上食品品控管理岗位工作经验优先； 2、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，目标感、责任心及原则性强。

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品质工程师岗位要求补充说明： SQE+QE的要求： 英语一定要好，需要与客户交流 SQE可以不需要PVD的工作经验， QE：要求需要PVD工作经验

专业要求： 1、本科毕业，熟悉机械制造工艺，具有编制机械加工工艺5年以上工作经验。 2、能够熟练应用计算机CAD、MES、ERP等办公软件。 3、熟悉各类与机械零部件相关的设计和制造标准。 4、能读懂简单的机械零部件英文图纸。 职位要求： 1、遵守公司各项规章制度,认真学习管理体系有关文件,掌握相关知识。 2、组织工艺技术人员编制技术文件，负责相关技术、工艺文件、标准的审批。确保工艺指标符合质量、环境保护和安全生产的要求； 3、定期对生产过程的产品质量进行分析，及时制定纠正预防措施解决生产过程的质量问题，确保产品质量满足顾客要求； 4、协调本部门和各部门在技术质量上的工作；

需要品质管理经验，把控产品质量，

1、负责工艺贯彻及工艺纪律检查,工艺文件接收、汇总、归档、更新和维护工作； 2、配合新产品导入工作，组织新产品生产过程的指导、推进及验证，制定质量控制方案和工作计划； 3、负责生产过程的指导、推进及验证，参与技术问题的解决及预防，推动质量问题的沟通与解决； 4、负责焊装工艺质量及改进，工装夹具一致性、白车身精度、间隙面差管控等工作。

岗位职责： 1、建立并持续优化质量管理体系:构建适配公司业务模式的质量管理流程，统筹制定并审核产品、包装及工艺标准，确保体系有效运行与标准一致性。 2、严控质量风险与成本：监控新品及热销品大货品质，杜绝系统性质量风险；推动部门行动方案落地，确保KPI达标并优化质量成本。 3、团队赋能与标准落地：组建并培训专业团队，提升能力以确保标准执行一致性，同时强化合规与品牌安全管理，防范重大质量事故。 4、跨部门协同与品质文化推广：以数据为驱动跨部门拉齐标准，推动全员品质意识提升，构建协同高效的质量管理生态。 任职要求： 1、资深行业背景：5年+大贸易商/礼品/轻工制造品质管理经验，含3年+独立部门全盘管控经历，主导过企业流程标准制定。 2、有大厂质量体系建设和优化经验，有制定操作流程和标准的经历。 3、出色的跨部门沟通与资源整合能力，以结果为导向，抗压耐劳，注重团队合作与持续改进。 加分项： 1、良好的英语读写能力，跨境背景优先。 2、熟悉UV印刷、3D打印等工艺。

欢迎应届毕业生过来做测量学徒，主要学习2次元，2.5次元，3坐标，全尺寸检测

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招聘：开发工程师 薪资：月结 岗位职责： 1、按开发要求及进度进行新产品开发设计 2、新产品的试制及技术更改的验证确认 3、产品结构、性能等设计/改善 4、参与新产品试作问题点检讨和解决 5、参与技术标准的编制； 任职要求： 1.精通机械基础知识，并能熟练使用catia、autocad软件； 2.3年以上汽车座椅设计经验，熟悉相关汽车座椅标准； 3.熟悉汽车座椅的开发过程，熟悉汽车座椅的结构、工艺特点； 4.热爱本职工作，具有较好的沟通能力及协调能力； 5.了解iatf16949质量管理体系。

招聘三维造型师，薪资范围500010000元，工作地点在浙江台州黄岩院桥镇院店路，从事车架三维造型工作。

招聘：物流工程师 薪资：5001-7000元/月 "1、本科学历，物流管理、物流工程、供应链管理等专业； 2、2年以上相关岗位工作经验； 3、善于沟通、谈判、协调和组织工作； 4、对数据敏感，有一定数据分析能力； 5、能吃苦耐劳，责任心强。 "

招聘专员：一名 数模师：5年以上多名； 上海整包项目 开闭件工程师：3年以上2名，5年以上1名； 车身工程师：3年以上2名；5年以上1名 内外饰工程师：6年以上各1名； 有意向从事汽车设计的应届生或者转行到搞车身和内外饰设计学徒多名，学完优秀生包分配工作，详聊。 。 联系电话：沈经理，简历发至。

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岗位名称：拆单员；底漆工；打磨工；质量检验员（定制家具产品）。 岗位要求：1.对生产流程和操作规范有所了解；2.具备团队协作能力；3.熟练使用相关工具和技能。 薪资待遇：高薪诚聘，具体薪资电联。

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岗位名称：玩具厂生产工（水口玩具厂）；新材料厂工人（潼湖新材料厂）；五金厂工人（硕贝德附近五金厂）；手机壳生产工（湖滨恒信科技）。 岗位要求：1.玩具厂生产工：生产玩具赛车，需进行注塑，组装，包装，检测。要求1848周岁，16岁以上可应聘，接受小纹身告。2.新材料厂工人：生产空气滤芯，主要为长白班坐班。要求1640周岁，无需体检。3.五金厂工人：在普通车间工作，长白班，工作内容包括削披风，打杂等。要求1848岁，男女不限，提供身份证复印件即可。 薪资待遇：1.玩具厂生产工：合作单价1元，提供空调宿舍，环境顶级，包吃包住。2.新材料厂工人：合作单价未提供，提供餐补15元/天，全新宿舍，环境非常好。3.五金厂工人：合作单价未提供，包吃住，空调宿舍。4.手机壳生产工：合作单价1元，具体薪资待进一步了解。