岗位职责: 1、用户运营 2、企业微信的新增率+绑定率+新购机绑定率+企微任务完成等跟踪统计 3、抖快红的脚本产出 4、视频拍摄跟进、宣传话题检核 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，具备较强执行力、责任心及多任务处理能力 5.对运营工作有热情，乐于学习，适应快节奏协作环境

-负责公司官方新媒体账号（微信公众号、视频号、抖音、小红书、微博等）的日常运营，包括内容策划、撰写、编辑、发布、互动及维护，提升账号活跃度、粉丝数量及影响力。 -结合公司品牌定位、产品特点及行业热点，制定阶段性新媒体内容运营策略，规划内容选题方向，产出符合平台调性且能吸引目标用户的优质内容（文字、图片、短视频等）。 -参与展会销售相关工作，包括展会筹备、现场推广对接、客户信息收集等。 -负责客户跟单全流程，维护客户关系，跟进订单进度，保障合作顺利推进。 -配合各部门完成品牌推广与营销协同工作，关注行业动态，增强品牌竞争力。

1.对拍视频有很高的兴趣 2.会写文案 3.会运用剪映剪辑视频 4.

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

要求形象气质佳会电脑简单操作年龄20-40岁

岗位职责： 1. 负责餐饮门店在新媒体渠道的日常运营，涵盖内容规划与发布执行； 2. 借助社交平台拓展品牌影响力，提升用户参与度与互动效果； 3. 对运营数据进行跟踪分析，持续优化推广方案，促进粉丝数量与活跃水平提升； 4. 主导创意内容的策划与制作，打造吸引顾客的优质内容，提升客户留存率。 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的运作规则与传播特点； 2. 具备出色的文案表达能力与视觉设计感知，可独立完成内容产出； 3. 拥有良好的数据分析意识，能依据数据表现调整运营方向； 4. 对餐饮领域具备一定认知，能融合餐饮特色开展内容创新。

岗位内容： 1。负责短视频平台的日常运营，管理用户关系和社群运营。 2。短视频平台，操作简单，公司有专门的技术老师教学 3。线上居家办公，时间自己安排就行，轻松简单好学。任职要求： 有责任心，态度端正薪资日结

工作内容简单，易上手，在家就可以操作

我们是一家聚焦直播内容创作与品牌营销的传媒公司，因业务快速发展，现诚邀热爱传媒领域的你加入，共同探索流量密码、创造爆款内容！ 岗位职责： 1. 负责公司抖音账号的日常运营，涵盖内容更新、数据跟踪、粉丝互动，提升账号活跃度与粉丝增长； 2. 结合热点趋势与平台机制，策划并执行运营活动，增强内容传播力，提升曝光与转化效果； 3. 拆解运营数据，提炼优化方案，动态调整内容策略与运营节奏； 4. 协同团队完成品牌合作及商业推广相关的运营支持工作。 任职要求： • 年龄22-30岁，具备1-3年传媒或互联网运营经验者优先，熟悉抖音、小红书等主流社交平台运作逻辑（欢迎优秀新人）； • 文案能力强，对热点反应敏锐，能及时捕捉行业动向； • 精通数据分析，有打造爆款内容或从0到1起号经验者优先； • 执行力出色，思维活跃，适应高强度工作节奏，具备良好的团队意识。 我们能给你： • 薪资：2k-5k（具体面议）+ 绩效奖金 + 项目提成，真实回报不空谈； • 福利：节日福利、定期团建、带薪年假，平衡工作与生活； • 成长：对接一线品牌资源，团队以90后/00后为主，氛围开放，晋升路径清晰； 如果你执着于传媒赛道，渴望亲手孵化千万级账号，那就别观望！ 招满即止，期待你的到来，一起干件大事！

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按照公司需求，自己剪辑视频帮公司引流到私域。 只要把视频剪辑好了能帮公司引流就行，在家工作也行。 不会引流的小白勿扰。

手机发帖居家即可操作，简单图文内容发布，时间自由不限年龄，新手可做，工作轻松，长期稳定单量，认真做收入稳定 可居家长期做，底薪3000加提成加奖金，有生日福利奖以及年终奖

1:急需通过短视频私域运营2名 2:负责录制，剪辑视频，要求会简单剪辑 3:底薪6000+引流到店提成+奖金（能力越强，上不封顶，具体面议）。 4:工作时间：早10晚6。 5:福利：店内饮料畅饮，不定期聚餐，每月团建。 6:熟手优先，（新手不会可以教） 工作地点： 荔湾/白云也有分店

岗位职责: 1.参与直播宣传物料拍摄，展现场景与学员互动成长效果 2.配合直播团队完成职位理念可视化呈现，如职位介绍、技能赋能、环境升级、客户体验等主题内容演绎 3.在线上线下招生推广活动中进行形象展示与互动示范 4.协助优化职位设计，通过肢体语言与表达力增感染力 5.定期参与主播/客户访谈拍摄，真实传递商务成果与品牌温度 任职要求: 1.形象气质佳，具备良好镜头表现力与亲和力 2.有空乘行业、舞蹈气质内容出镜经验者优先 3.理解职场人士学习需求，能自然传达专业可信感 4.具备基础表达能力与临场应变能力 5.学历不限认同个性化教学与岗位介绍教育理念

欢迎各界行业精英加入，我们主营厂房租售、售电、储能及光伏发电业务。平台资源充沛，佣金丰厚，结算高效透明。诚邀有志之士挑战百万年薪，共拓蓝海市场，伙伴集团期待您的加入，携手共创财富未来。

小白职责：热爱摄影 热爱学习吃苦耐劳 任职要求： 1.热爱视觉创作，具备扎实的摄影/摄像基本功和良好的审美能力，能独立完成全流程制作 2.熟练使用Canon/Nikon/SONY等主流相机及Adobe Premiere、Final Cut Pro、Photoshop、Lightroom等专业软件 3.具备基础灯光布设与现场控场能力，适应外景跟拍、棚拍及多任务并行工作节奏 4. 学历不限，有成熟作品集者优先；经验不限，欢迎应届艺术类院校毕业生投递 5. 责任心强、沟通顺畅，具备团队协作意识与持续学习意愿

要求:懂直播流程，设备，运营，搭建直播部门。给有梦想者提供机会。

主要负责讲解相关业务内容

岗位职责：协助摄影师完成宝宝拍摄引导等相关工作。欢迎学前教育、摄影相关专业的朋友加入我们。

岗位职责： 1. 负责健身类直播内容的整体规划与落地执行，保障直播流程的专业性与观赏性； 2. 跟踪直播过程中的核心数据，结合用户反馈进行分析，持续优化运营方案以提高互动效果； 3. 协同内容创作团队，打磨直播内容质量，提升专业水准与观众吸引力； 4. 设计并推动线上互动活动的实施，强化粉丝连接，提升社群活跃氛围。 任职要求： 1. 热爱健身领域，熟悉当前健身直播的发展动态与用户偏好； 2. 拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能高效整合多方协作资源； 3. 具备扎实的数据解读能力，可基于数据表现及时调整运营方向； 4. 思维灵活富有创意，能持续输出创新的直播形式与互动玩法。

要求:懂直播流程，设备，运营，搭建直播部门。给有梦想者提供机会。

负责语音厅主播的招募、培训及日常运营维护。零基础可投，提供免费带教培训。 工作时间：13:00-23:00 月休4天 薪资待遇：底薪2500+绩效+团队主播礼物提成，综合收入5000以上，无上限。 要求：性格开朗，工作认真，踏实肯干，具备良好沟通能力。

新媒体运营这个岗位，核心是负责在抖音、小红书、微博等各种平台上，通过内容吸引用户、提高品牌知名度并最终带来转化。 一般来说，招聘方会看重这几方面的能力和经验： 1.核心能力 -内容创作：能独立撰写文案、拍摄剪辑短视频，或设计简单的图文。 -数据分析：能看懂后台数据，分析内容效果，并据此调整运营策略。 -用户运营：善于与用户互动，能引导用户参与和转化。 2.经验与技能 -平台经验：熟悉至少1-2个主流新媒体平台的玩法和规则。 -工具使用：掌握基础的图片设计（如Canva）、视频剪辑（如剪映）等工具。 -项目经验：有成功运营账号或策划线上活动的经验会是加分项。 3.软性要求 -网感好：紧跟热点，了解年轻人的喜好和流行文化。 -学习能力强：能快速适应平台规则和算法的变化。 -有创意：能不断产出有新意的内容和活动方案。

主要负责线上讲解驾校的收费标准及配套服务 利用短视频和直播形式推广驾校优势，吸引潜在学员

拍摄视频、剪辑、直播

岗位职责: 从事不露脸语音直播厅的运营管理，主要负责线上招募主播、主播日常管理及厅内各项事务的统筹运营，个人收益与主播表现直接挂钩。 任职要求: 不限经验，接受零基础入职，性别不限，公司提供一对一带教扶持，只要踏实肯干，即可获得可观收入，无需过度担忧自身是否适合，实践才能出真知。办公环境整洁舒适，团队年轻化，易于融入，工作氛围轻松融洽。 岗位福利: 每月享有四天休息，生日、春节及重大节日均享专属福利，工作时间灵活弹性，无需早起，兼顾生活与社交安排。 薪资待遇： 底薪3000元+全勤奖+提成，综合月收入4000至9000元，业绩优异者收入上不封顶。