
银行大堂经理-平顶山
3000-4000元/月
银行大堂经理经验不限本科银行富有亲和力具有良好的服务意识金融银行从业经历
岗位职责:
1、负责接待到银行办理业务的客户,做好现场引导、人流分流,并协助客户顺利完成各项业务流程。
2、指导客户激活网上银行功能,协助其正确操作各类自助服务设备。
3、为客户办理取号手续,了解其业务需求,根据实际情况指引客户在排队前准确填写所需单据。
4、配合大堂及营业厅工作人员完成日常运营支持工作。
岗位要求:
1、具备本科及以上学历,须已取得毕业证书;
2、年龄不超过28周岁,具备相关工作经验者优先考虑;
3、形象良好,语言表达清晰流畅,行为举止文明得体;
4、具备良好的服务意识、沟通能力、语言表达能力、亲和力与应急处理能力;普通话标准;
5、具有较强的职业操守和团队协作精神,能适应一定的工作强度,愿意在本岗位长期稳定发展。
薪酬及福利:
(一)薪资标准为3260元,五险一金缴纳后实发约2700元,实行上五休二轮班制;
(二)单位依法为员工缴纳五险一金;
(三)工作满一年后可享受带薪年假待遇;
晋升路线:
管理发展路径:大堂引导员岗——中心组长——中心队长——中心经理——项目经理
客房主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
3. 统筹客房,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责火锅店前厅区域的各种事项
2.熟悉前厅区域各项流程
岗位要求:
1.有过两年以上火锅餐饮管理经验
2.年龄20-35岁
3.熟悉清真餐饮规范
4.吃苦耐劳,细心负责,会基础电脑操作
5.懂简单运营,控成本,带团队
岗位福利:
包吃:每日三餐
休息:每月带薪休3-4天或调休
奖金:全勤奖+服务提成+奖金
节日福利:端午/中秋/春节礼品,生日福利,员工团建
安全保障:入职意外险,免费工服,合规用工,
以上岗位有火锅自助餐饮管理经验或者餐饮推广经验者优先。
郑州餐厅见习主管-豪客来牛排(大型连锁餐饮)
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
工作内容:
1.3个月的培训+考核升迁为部门主管(前厅/后厨);
2.基础服务岗位学习(分岗位)
前厅:接待顾客,协助顾客点餐和送餐,外场清洁等为顾客提供服务;
后厨:牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作;
3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项;
4.协助部门经理完成业绩目标,团队搭建,人员保留等工作。
工作要求:
1.热情开朗、善于与人沟通交流,喜欢具有挑战性的工作;
2.抗压能力强,能适应早晚班(无通宵班)、轮休和高效快捷的工作;
福利待遇:
1.薪资:见习主管3440元/月,鉴定为主管后4170元+月度奖金,综合薪资4500左右/月;
2.周休1天,排班9小时工作制(早班、晚班、套班);
3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动…
4.充足的晋升机会,公正透明的晋升渠道:见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。
酒店店长
8000-13000元/月
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
银行大堂助理(星耀路)五险一金 餐补 提供转正机会
3000-4000元/月
银行大堂经理经验不限大专
工作内容:
1. 维护银行大厅秩序,保障客户有序办理各项业务
2. 指导客户操作自助服务设备,及时回应客户疑问
3. 负责客户接待工作,提供高效优质服务,提升客户体验
4. 协助银行开展营销活动,宣传推广相关金融产品
其他要求:
1、年龄要求21-35周岁,需具备大专及以上学历(须取得毕业证书),有相关从业经验者学历可适当放宽,形象良好、气质端正、亲和力强,普通话流利,熟悉基本服务礼仪与沟通技巧,无任何违法违纪记录。
2、具备良好的风险识别能力,能够切实保障银行与客户的正当权益;拥有较强的表达沟通能力、情绪调控能力及现场应变能力,能准确观察厅堂动态,妥善处理客户异议。
3、身体健康,无不良嗜好或影响岗位履职的疾病;无传染病病史,女性身高不低于1.60米,男性身高不低于1.70米;
4、信用记录良好,无犯罪记录,无纹身,个人名下未注册营业执照
工作时间:8:30-18:00,每周工作五天,休息两天(具体安排以支行实际排班为准)
薪资待遇:试用期1-3个月为2800元,转正后3500元(含餐补),缴纳五险
银行大堂经理(陕西碑林区)
4000-7000元/月
银行大堂经理经验不限大专
一、职位描述 工作内容
1、负责网点客户引导分流,缓解柜面压力,提升银行服务效率
2、保持厅堂环境整洁,维护现场秩序
3、协助客户完成各类业务办理流程
4、面对客户异议时及时进行情绪疏导,妥善解释沟通,降低纠纷与投诉风险
5、完成网点交办的其他大堂相关事务
6、推动手机银行活跃度、移动支付绑卡、信用卡信贷联动、分行微信公众号关注、借记卡激活、基础产品推荐及客户引荐、信用卡“一户三绑”、有效信用卡发展等指标任务
岗位要求:
1. *****,形象端正,气质佳
2. 金融类专业优先考虑
3. 具备银行从业经验者优先录用
4. 大专及以上学历,本科人员具备转编机会
薪资待遇:
1. 工作时间:8:30-17:30
2. 参照深圳标准缴纳五险
3. 享有节日福利
4. 营业时间按支行安排执行
6. 综合月薪4000-7000元(业务表现突出者绩效上不封顶,多劳多得)
职位福利:节日津贴、社会保险
提供转为银行正式编制员工的机会(现为外包岗位)
工作地址:复试通过后根据岗位空缺情况就近分配网点,多数位于地铁口附近,通勤便利
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员开荒保洁保洁烧烤厨师长
大美汝州不一样烧烤扬帆起航[發]现招聘厨师长烧烤师傅服务员数名,保洁2名吧台1名工资面议不看文凭看人品[奸笑]有团队精神的有志青年欢迎加入到我们的团队中来[握手]
河南平顶山运输车队招聘,危险品A2驾驶员多名,年龄,50岁以下,上车,联系电话,,非诚勿扰
A2
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平顶山郏县大排档招聘配菜一名要求:切,拌,配,简单加工月薪4000-5000电话
4000-5000元/月
配菜1-2人月结
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银行引导员
2000-3000元/月
银行大堂经理经验不限学历不限具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力
九江各地区银行引导员招聘:
1,负责银行大堂客户接待与引导服务。
2,维护大堂秩序。
3,专业不限学历不限年龄53岁以下。
月工资2100-2400元,周末双休,工作内容简单,有意者联系
大堂经理(4000-9000)
4000-9000元/月
银行大堂经理经验不限大专
大堂经理
[工作内容]
1.厅堂现场管理,包括客流引导分流、环境与物资管控等工作
2.客户服务与业务协助,包括咨询答疑、协助业务办理流程、优质客户维护
3.台账、汇报与部门协调沟通,包括每日台账登记、跨岗协作、服务督导等
4.其他日常工作,包括新客户建档、老客户回访等
[任职要求]
1.大专及以上学历
2.熟练操作手机及电脑
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4.有较强的责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力。
[福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议;
2.周休1天半+月度2天事假调休
3.早八晚五,中午午休
4.提供丰富的员工培训和发展机会;
5.不定期组织团建活动,增进同事间的交流与合作;
6.办公环境舒适
具体可面谈,欢迎主动来电联系
唐山银行工作
6000-10000元/月
银行大堂经理经验不限本科五险二金法定节假日各种福利长白班双休银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
唐山银行工式工工作(行内编制)岗位:柜员,大堂经理条件:男女均可,35周岁以下,大专以上学历,普通话标准,身高体重标准,无纹身,无遗传病史,无犯罪记录 待遇:五险二金(企业年金,补充医疗保险),年终奖,带薪年假,各种福度利补贴,年度体检,薪资:6000-10000+直签正试合同 试用期三个月,五险一金,免费工装工作地点:唐山市里及各县区
联系电话,
洛
通企经理
1.4-1.7万元/月
银行大堂经理3-5年大专市场推广
【岗位职责】
1、市场调研与分析:收集并整理市场相关数据,分析行业趋势、竞品动态及消费者需求,为通路策略制定提供有力的数据支撑;
2、策略制定:依据市场现状,推进万元店分类分级管理体系搭建,指导并跟踪各区域万元店的开发与建设进度;
3、网点覆盖管理:主导新渠道拓展工作,统筹渠道网点布局规划与执行,推动有效网点达成、核心门店打造及终端展示达标;
4、营销活动策划与执行:结合通路发展策略,设计具有针对性的促销方案,提升产品在渠道内的曝光度与动销表现,并负责活动落地与过程监控,保障实施成效;
5、市场覆盖:开展市场精细化运营模式研究及可复制性推广,按阶段落实客户开发策略,指导并跟踪有效客户的成长与升级;
6、冷柜管理:统筹冷柜资源及陈列费用的规划与复盘,确保冷柜使用效率与管理规范;
7、其他:完成上级交办的其他工作任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、熟悉经销商体系运作、公司产品知识及内部业务流程,具备专业的渠道规划与管理能力,拥有良好的沟通协调及项目推动力;
3、能适应每周外出办公及出差2-3天的工作安排。
银行储备经理
4000-8000元/月
银行大堂经理3-5年学历不限个人客户企业客户KA大客户渠道销售电话销售区域销售
岗位内容:
1. 负责制定销售团队的年度规划与季度目标,并跟进落地执行。
2. 组织销售团队的招聘、培训、日常管理与绩效激励,保障业绩指标完成。
3. 研判市场动态及竞争格局,输出优化策略建议。
4. 联动公司内部各职能部门,推进销售流程优化与客户关系维护工作。
任职要求:
1. 拥有5年以上销售领域工作经验,其中至少3年为销售团队管理岗位。
2. 具备出色的团队管理能力,擅长激发成员积极性并带领团队达成绩效目标。
3. 具备较强的沟通协调与组织能力,能独立应对和解决业务问题。
4. 熟悉CRM系统操作及整体销售运作流程,对目标管理和绩效考核机制有清晰认知。
薪酬福利:
1. 底薪4-6K+业绩提成10%~50%+年终绩效+开单奖励,月综合收入1W以上
2. 缴纳五险,工作时间上九下六,大小周制,每月休息6天
餐饮收银
二环路御龙湾西门火锅店招聘收银主管一名。,年龄不超过45岁,形象良好。薪资为3000元至4000元。联系电话为*****6000。
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栏目概述
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