水暖工暖气1-2人
岗位职责：
1.负责住宅、商业及办公场所水暖系统（含给排水、采暖、热水等）的安装、调试与日常维护
2. 及时响应客户报修需求，快速排查并解决管道漏水、阀门故障、暖气不热等常见问题
3. 按规范进行管路铺设、设备连接、压力测试及系统验收，确保施工质量与使用安全
4.定期巡检维保，提出合理化改进建议，延长设施使用寿命
5.规范填写维修记录单，配合项目交付及售后资料归档
任职要求：
1.有水暖安装/维修相关工作经验，能独立完成常规作业任务
2. 熟悉PPR、PVC、铜管、铸铁管等常用管材特性及连接工艺
3. 具备基本识图能力，能看懂简单水暖施工图纸
4.吃苦耐劳，服务意识强，具备良好的沟通与应变能力
5. 持有有效焊工证、管道工证或相关职业资格证书者优先
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190-200元/趟
水电工地热1-4天1-2人点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
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总工程师
1.2-2万/月
总工程师10年以上本科技术管理质量管理造价管理招投标管理
岗位职责：
全面负责公司技术管理相关工作。
1、落实国家、行业及上级单位有关技术质量的法律法规、标准规范、规程制度。
2、保障“质量、职业健康安全和环境保护”管理体系高效运转。
3、牵头组织内部技术培训、交底及图纸会审工作。
4、指导并监督技术人员按规范要求完成成果交付。
5、统筹政策性文件的起草与落地实施。
6、审定各项咨询类技术成果文件。
任职要求：
1、本科及以上学历，年龄45周岁以下，具备10年以上工程咨询行业工作经验；
2、拥有高级工程师职称，持注册类执业资格证书，或有知名咨询企业总工履职经历者优先；熟悉专项债、投融资、城市更新、EOD、招标、造价、监理等专业领域；
3、具备扎实的专业能力与出色的客户沟通协调水平，可独立主导项目运作及团队管理；
4、具备良好的职业素养、责任心强，执行力突出，善于沟通、持续学习，富有团队协作精神。
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200-300元/天
抹灰6-10人
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小工掘进工矿工长期1-2人月结
平顶山卫东长期招矿工巷道掘进工，单位直招，包住不包吃，大工400-430一天，小工300-330一天。年龄55岁以内，初中文化水平。踏实肯干，吃苦耐劳 可适当放宽条件。工资按时发放，单位对公账户转本人卡，想长期稳定的来，三天打鱼，两天晒网的勿扰。
总工程师
1.1-1.3万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责：
1.全面负责榆林露天煤矿土方剥离工程的技术统筹与现场管理，确保施工安全、质量与进度达标
2.组织编制、审核专项施工方案、技术交底及应急预案，指导解决重大技术难题
3. 协调设计、监理、施工等多方单位，推动技术标准统一与过程合规落地
4.监督执行国家及行业相关规范（如《露天煤矿工程施工规范》），组织技术复核与验收工作
5.带队开展现场技术巡查与风险预控，及时优化工艺流程，提升剥离效率与资源利用率
任职要求：
1.具备露天煤矿或大型土石方工程总工程师岗位经验，熟悉剥离工艺及重型设备协同作业
2.熟悉矿山安全生产法规及绿色开采技术要求，持有高级工程师职称者优先
3. 具备优秀的组织协调能力与应急决策能力，能适应矿区现场工作环境
4. 具有良好的职业道德和团队领导力，无重大安全责任事故记录
5. 学历不限，但须具备扎实的采矿工程、土木工程或相关专业背景
铁矿总工程师
1.5-2.5万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责：
1. 全面负责煤矿技术管理工作，组织编制、审查和落实矿井生产接续、采掘设计及安全技术措施
2. 主持重大安全隐患的技术分析与整改方案制定，确保安全生产合规达标
3. 领导开展瓦斯防治、水害治理、顶板管理等关键技术攻关与现场指导
4. 统筹技术团队建设，组织技术人员培训与考核，提升整体专业能力
5. 对接监管部门，牵头完成各类技术资料编制、专项验收及标准化建设工作
任职要求：
1. 大专及以上学历，矿业工程、采矿工程或相关专业优先
2.10 年及以上金属矿山现场技术经验，铁矿优先,至少 3 年担任矿山总工或副总工程师的任职经历
3. 60周岁以下，持有中级及以上工程技术职称
4. 具备煤矿总工程师或同等级别岗位实际工作经验，熟悉国家矿山安全法规及行业标准
5. 精通矿井通风、地质测量、防治水等核心业务，有大型煤矿项目技术管理经验者优先
6. 责任心强，具备卓越的组织协调能力、应急决策能力和团队领导力
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污水/污泥处理
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