丝印工
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年高中及以上不需要出差其他
工作内容：
1、负责丝印设备的调试、维护及日常保养；
2、负责丝印工艺流程的管控及异常问题的应对处理；
3、负责对丝印不良产品进行分析并推动改善措施；
4、负责油墨调配及常见印刷故障的解决；
5、完成上级安排的临时工作任务。
岗位要求：
1、掌握丝印设备的调试、维修与保养技能；
2、了解油墨基本原理，具备调色能力及处理油墨常见问题的经验，熟悉丝印、移印等多种印刷方式；
3、有盖板玻璃及其他玻璃类产品丝印实操经验；
4、熟练操作丝印机，可直接独立上岗；
5、底薪为实际发放标准，根据个人能力定薪，无虚高成分。
焊装车间工艺技术员
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上汽车经验表面处理工艺经验需要出差
岗位职责：
1、负责焊接工艺流程（点焊、弧焊、激光焊等）的规划，制定焊接夹具设计方案；
2、对焊接质量（如虚焊、飞溅等缺陷）进行监控，开展SPC数据统计分析并推动持续优化；
3、参与新车型焊接产线的布局设计，提供机器人编程相关技术支持；
4、建立并规范焊接参数标准（电流范围50A至200A，压力范围2kN至5kN等）。
任职要求：
1、本科及以上学历，焊接技术、自动化或相关专业背景；
2、具备3年以上相关工作经验，熟练操作PDPS/ROBCAD等仿真工具，有实际机器人调试经历；
3、掌握电阻焊相关标准（如AWSC1.1）及常用无损检测技术。
产品工艺工程师
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上机加工工艺热处理工艺焊接工艺
一、岗位职责：
1、结合新产品特性及生产实际需求，编制生产工艺技术文档、作业指导书、生产过程记录及工艺流程路径，确保新产品的制造工艺满足公司规范与市场应用要求。
2、依据产品图纸组织并参与工艺验证与测试工作，记录试制过程中遇到的工艺障碍、工时投入情况，并对测试数据进行分析，保障工艺方案符合产品技术标准和客户需求。
3、及时处理生产现场发生的工艺异常，提供专业技术支持与操作指导。
4、配合生产部门推进生产流程优化，跟踪并解决装配过程中的关键技术难点，提升产线效率与成本管控水平。
5、开展针对生产人员的工艺知识培训，提升员工对工艺要求的理解与实操能力。
6、持续推进工艺方法改进，制定并实施优化措施，实现降本增效与产品质量提升。
7、针对客户提出的质量问题，深入调查原因，组织分析讨论，明确根本症结，并提出有效的改善对策与实施方案。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业背景。
2、具有3年以上工艺工程或相关岗位工作经验，熟悉内窥镜类产品制造工艺及生产流程。
3、熟练掌握CAD、CAM等设计工具，可独立完成工艺流程图及作业规程的编写工作。
4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各部门高效对接并协同推进项目。
5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能够独立应对和处理生产过程中的技术挑战。
郑州管城回族区招电焊、水电、工艺管道管工，设备拆除安装，要求有电工证，焊工证，登高证
电焊工艺管道管工水电工
郑州市管城回族区招电焊、水电、工艺管道管工，设备拆除安装，要求有电工证，焊工证，登高证
工艺技术员
1-1.2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上连接/切割工艺经验AutoCAD量产工程师（PE）经验自动化设备经验机械加工制造经验物联网（IoT）设备经验电子/通信经验焊接经验五金经验不需要出差智能穿戴设备经验夹具/治具经验
1、生产工艺优化与效率提升：
主导生产线的持续改进工作，通过动作研究、流程优化及自动化方案导入等方式，不断提升生产效率、产品良率，同时有效降低制造成本。
2、生产异常处理与质量改进：
及时响应并处理生产过程中的重大异常与品质问题，运用QC七大手法、8D等分析工具进行根因排查，制定并落实纠正与预防措施，实现问题闭环管理。
3、治具与现场管理：
负责生产所需治具、工装的开发设计、验收及日常维护管理。推动5S管理、标准化作业（SOP）及可视化看板在生产现场的实施，打造高效有序的作业环境。
4、IE数据管理与协同工作：
建立并维护完整的工业工程数据库（如标准工时、产能评估、效率指标等），并与研发、质量、生产等部门密切配合，提供数据支撑与工艺技术支持。
任职要求
1、必备条件：
统招本科及以上学历，工业工程、电子工程、电子信息工程、通信工程等相关专业背景。
2、经验背景：
具备3年及以上电子制造行业工艺或产品工程师工作经验，有通讯终端、物联网（IoT）模组、智能硬件相关领域经验者优先。
3、硬技能：
可独立操作WIFI综测仪、频谱分析仪、网络分析仪、示波器等常用射频测试设备，完成信号调试、数据分析与故障定位。
软实力：
1、掌握IE工程核心方法，熟练运用工时测定、产线平衡等改善工具。
2、具备较强的问题分析与解决能力，思维严谨、逻辑清晰。
3、具备良好的沟通协作意识和团队合作精神，能够适应一定强度的工作节奏。
4、熟悉APQP、PFMEA、控制计划等质量体系工具者优先考虑。
我们为你提供：
1、有竞争力的薪酬：
提供具有市场竞争力的薪资水平及绩效激励机制，确保贡献获得相匹配的回报。
2、成长与发展：
身处高速发展的高科技产业，接触前沿技术应用，提供多元化的培训资源与职业发展通道（可向技术专家或管理方向发展）。
3、福利：
健全的五险一金、带薪年假、年度健康体检、节日关怀、团队建设活动等福利保障。
4、开放的氛围：
倡导简单高效的工作文化，与专业且富有激情的团队共同成长。
白车身焊接工艺设计
9000-17000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上车身
白车身焊装工艺规划岗位职责：
1. 根据车身数模开展白车身焊装产线的工艺分解与方案设计，涵盖平面布局图layout、节拍评估、上件次序、工序分配、人机工程评定、风险识别、安全保障措施、物流组织等内容，在确保产品可制造性的基础上实现产线结构最优。
2. 参与工艺设备选型并开展技术对接，核对确认配置清单。
3. 在项目现场处理产线安装与调试过程中的各类技术问题。
4. 负责焊装项目相关工艺文件的编制与持续完善。
白车身焊装工艺规划岗位要求：
1. 机械、工业工程、车辆工程等相关专业背景，具备本科学历。
2. 具备3年以上汽车白车身工艺规划或焊装车间实际工作经验者优先；熟悉焊装夹具设计及仿真流程者优先考虑。
3. 身体健康，具有较强的责任意识，工作主动积极，同时具备良好的学习能力、沟通协调水平和团队协作精神
繁育员配怀技术员
招 聘
一、配种主管（若干）
1、身体健康，年龄52岁以下，畜牧兽医相关专业；
2、3年以上规模场配怀部门管理经验；
3、精通母猪发情鉴定、人工授精、妊娠检查等核心技术，能独立完成配怀环节各项操作；
4、熟悉EXCEL办公软件；
5、有较强组织协调能力，能进行团队技术培训，激发团队积极性；
6、适应并能遵守封闭管理模式，责任心、执行力强。
月休4天，管吃管住，综合月薪8000-9500元/月，年后上岗。
二、配种技术员（若干）
1、身体健康，年龄52岁以下，1年以上规模场配种实操；
2、熟练并能独立完成母猪发情鉴定、人工授精、妊娠检查等配怀舍操作；
3、服从管理，适应并能遵守封闭管理模式，吃苦耐劳，责任心、执行力强，有团队意识。
月休4天，管吃管住，综合月薪6500-8000元/月，年后上岗。
地址：河南汝州 联系电话：(
厨师3-5人
平顶山万达店招聘熟食小时工四名，一天上3-4小时，一小时23元，一天一般不超过4小时，年龄不超过43岁，男女均可，工资准时半月一发，有做饭经验优先。有意愿电话联系，说军哥介绍
钢结构彩钢安装打板电焊
平顶山市叶县叶邑镇附近，白天上班，晚上能照顾家，工作范围，电焊，钢结构安装，打板，能看懂尺寸的，从事彩钢瓦行业的优先，有意向的可以联系我
南通如皋市招内场船舶管道装配工，新资12000-16000，联系电话，，非诚勿扰
1.2-1.6万元/月
管道安装工艺管道管工长期6-10人
南通市如皋市招内场船舶管道装配工，新资12000-16000，联系电话，，非诚勿扰
工艺管道管工铆工钣金工长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
金华市婺城区招铆工/钣金工、工艺管道管工2名，初八上工，室内活，工价380元/天，工期3个月，年龄50岁以下，无犯罪记录。有意向加微信联系！
非标钣金设计绘图员
5000-8000元/月
机械制图员1-3年中专及以上不需要出差非标设计经验钣金工艺经验SolidWorks非标设备经验
河南冠瑞电气设备制造有限公司成立于2019年，是一家专注于高压配电箱生产的民营制造企业，技术实力扎实，长期为平高集团、许继集团提供配套产品。
因业务发展需要，现面向社会招聘钣金设计员3名。
岗位要求：
1、依据客户需求，完成钣金类产品的三维图纸绘制与结构分解设计；
2、熟练使用solidworks软件进行建模与出图；
3、具备大专或以上学历，能力突出者条件可适当放宽；
4、具有两年以上相关岗位工作经验。
工资待遇：
薪资面议，缴纳五险，提供免费工作餐，可安排住宿，薪酬结构为底薪加加班补贴。
风机叶片维修检查技改
7000-13000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
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400-600元/天
热风机20人以上
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管道安装小工
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栏目概述
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