负责景致山泉桶装水和瓶装水的市场销售， 负责景致山泉小程序线上订水的市场推广。

能要求： 面销，快消品销售，店员销售，家电销售，客户转化 工作地点：焦作市各大商超内（焦作市区10家商超可以就近安排） 岗位职责： 1、在商超现场开展顾客接待、咨询回复及客户拓展工作 2、参与社区义诊活动与市场宣传推广，积极挖掘新客户 3、持续与客户互动交流，准确掌握其需求变化情况 4、建立客户档案并定期更新，确保信息完整准确 5、识别潜在客户资源，落实跟踪对接，推动后续联系与转化 任职资格： 1、性别不限，具备一定销售实操经验者优先 2、志向明确，富有进取心，学习领悟力强 3、性格开朗，心态积极，能适应高强度工作节奏，抗压抗挫能力强 加入植得您将享有： 【培训体制】—— 1、集中培训：入职即享为期一个月的系统化培训与实战锻炼 2、导师带教：提供理论结合实践的专业化指导支持 【团队氛围】——团队协作高效，氛围真诚开放，充满活力与目标感 【晋升发展】——人岗匹配，集团内部所有岗位公开竞聘，支持多通道成长路径 【薪酬福利】——收入自主模式，无责任底薪+提成+奖金 更多福利：社保、各类带薪休假、生日福利等多重员工关怀 培养方向：店面咨询/客服-店长-市场主管-市场经理

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪：4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.对已成交客户进行持续维护，提供优质售后服务，提升客户满意度，防止客户流失。 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，任务完成后无需到公司打卡，时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2.享受客户长期分润机制，只要客户持续使用所办理的产品，即可持续获得相应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算并发放 2.1：公司主营产品已稳定运营8年，项目成熟可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3.个人业绩优异者，每年有机会参与公司组织的国内或国外旅游活动，费用由公司全额承担 公司新人首月平均收入约8000元 入职三年以上的资深员工每月被动收入可达3万元左右 我司在河南地区已平稳运营7年，团队稳定，平台可靠

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户办理信用卡业务，每成功办理一张卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户关系，提供持续的售后支持，提升客户满意度，降低客户流失率 3.工作时间： 上午8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，时间安排灵活自主 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2.享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用所推荐的产品，即可持续获得对应提成，形成稳定的被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟，值得信赖，诚邀有志之士共同成长发展 3.对业绩优异的员工，公司每年提供国内或出境旅游机会，并承担全部费用 公司新入职员工首月平均收入约8000元 在职三年以上的资深员工，月均被动收入可达3万元左右 我司在河南区域已连续平稳运营7年，实力雄厚，发展稳健

工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作内容 1、公司提供客户渠道，以及工作微信，需要业务员在公司渠道中添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销，属于网络销售 2、工资底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前，交社保，五险 4、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入 工作地址：山阳区华融国际大厦 电话：

岗位职责: 1.利用多种途径拓展新客户资源，建立并维护良好的客户沟通与合作关系； 2.深入掌握市场发展动向，持续调整和优化销售方案，推动业绩增长； 3.定期跟进客户情况，精准把握客户需求，提供专业化的咨询与定制化解决方案； 4.主动参与团队协作，与团队成员协同推进并达成整体销售目标； 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能高效开展客户交流； 2.对市场变化具有敏锐判断力，能够迅速应对行业动态调整策略； 3.拥有较强的学习能力与内在驱动力，能在压力环境中保持积极进取状态； 4.工作认真负责，具备独立开展销售工作的执行能力； 5.具备优良的客户服务理念，可为客户提供专业、及时的支持服务。

招聘: 郑州统一企业有限公司招聘区域业务2名，要求自带三轮车，公司待遇底薪+提成，综合薪资5000-7000元，多劳多得，学历不限，年龄45以下，有意向者请联系微信同号！

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.对已成交客户进行持续维护，提供优质售后服务，提升客户满意度，防止客户流失。 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，任务完成后无需到公司打卡，时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+各类奖励 2.可享受客户长期分润收益，只要客户持续使用相关产品，即可获得对应比例的提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司主营产品已连续8年保持稳定运营，项目可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3.个人业绩优秀者，每年有机会获得国内或国外旅游资格，费用由公司全额承担 公司新人首月平均收入约8000元 在职三年以上的资深员工每月被动收入可达3万元左右 我司在河南地区已稳定运营7年，团队成熟，平台可靠

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.公司围绕信用卡开展多项综合服务，包括信用卡额度提升、积分兑换、售后管理等业务，每单佣金可达500至2000元。 3.负责维护已成交客户关系，做好后续服务工作，降低客户流失率；表现优异者可组建个人团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 4.工作时间： 早上8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，时间安排灵活自主 福利待遇： 1.月收入构成为底薪4000元+业务提成+各类奖励 2.享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，此前积累的分润仍会正常结算发放 2.1：公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟，值得信赖，欢迎有志之士携手共同发展 3.年度业绩优秀员工，可获得公司提供的国内或海外旅游机会，全程费用由公司承担 公司新入职员工首月平均收入约8000元 在职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在河南区域已持续稳健经营7年，平台可靠，发展稳定

跑业务

招二保焊工两名工资可记件。前期不会跟着学170一天。招聘辅助工两名。拧螺丝和辅助铆工。工资130-150

公司提供车 负责配送附近10栋楼小区只负责搬运 送货 提供车 提供住宿 每天保底300.其余次月15号结清， 可长期可短期 人走账清 工作时间8小时 一天400 提供住宿 没有押金 招聘8人 月薪12000-14000 招聘8人 每天保底300.其余次月15号结清 联系人：人事经理毋先生：同

光伏安装队，大量招，品牌创维，正太，包装完成一户一结，会做的优先，

1、岗位目的： 通过落实销售管理规范，提供事务性支持、数据支撑及流程协作，确保销售工作有序高效开展。 2、主要职责： 协助筹备营销目标跟进会议，整理会议纪要并跟踪决议执行与改进措施落地； 汇总前线业务流程反馈，分析问题并提出优化方案，促进流程精简与运作提效； 检查销售过程执行状况，随机核查拜访记录及服务流程的合规性； 负责销售相关文件的整理归档、动态更新与保密管理，构建标准化文档体系； 对接各部门日常协作事项，处理行政辅助工作，保障销售活动顺畅运行。 3、任职要求： 本科及以上学历，市场营销、工商管理、统计学等相关专业优先考虑； 1-3年销售支持、行政助理或同类岗位工作经验，具备销售团队协同经验者更佳； 掌握基础数据分析与系统操作知识； 精通Excel，具备较强的沟通协调、任务执行及团队合作能力；

1、岗位目的： 通过落实销售管理规范、提供事务性支持、数据支撑及流程协作，确保销售工作有序高效运行。 2、主要职责： 协助筹办营销目标跟进会议，整理会议纪要并追踪决议执行与改进措施落地； 汇总前线业务流程反馈，分析问题并提出优化方案，促进流程精简与运作提效； 检查销售过程执行状况，随机核查拜访记录及服务流程的合规性； 统筹销售相关文件的归档、维护与保密工作，构建标准化文档管理体系； 对接各部门日常协作事宜，处理行政辅助任务，助力销售活动顺畅实施。 3、任职要求： 本科及以上学历，市场营销、工商管理、统计学等相关专业优先考虑； 1-3年销售支持、行政助理或相近岗位工作经验，具备销售团队协作经验者更佳； 掌握基本的数据处理与系统操作知识； 熟练运用Excel，具备较强的沟通协调、执行落实及团队合作能力。

一、岗位内容： 1、通过公司提供的客户资源，精准添加客户微信并维护关系 2、邀请有意向客户到校区进行面对面咨询，协助完成签约转化 3、配合执行公司阶段性安排的其他相关工作任务 二、任职要求： 1、目标明确，渴望收入提升，具备吃苦耐劳精神 2、注重职业稳定性，工作认真负责，对教育服务行业有兴趣者优先 3、具备良好的语言表达与人际沟通能力 4、上班时间：9:00-18:00节假日实行调休制度 三、劲爆福利： 薪资：底薪+提成+绩效奖金最高1.5k+ 1、每年两次带薪休假，最长可达15天，假期长度令同行羡慕！ 2、月度团建活动、季度优秀员工激励，非销售岗也可享提成奖励，真实可兑现！ 3、可免费参加公司组织的规划师培训，考核通过后有望年增收1-5万元！ 四、公司主营业务 现阶段业务覆盖普通高考报考、军警院校指导、港澳升学通道、综合评价录取、强基计划、民族预科班、三大专项计划、公费师范生、国际本科项目等20余种升学路径咨询服务。同时拓展新高考选科指导、国际本科申请、专升本辅导、考研规划及学情跟踪管理等相关服务板块

职责： 1、全面分析公司销售产品的核心优势，包括产品差异化特点、价格定位及市场竞争格局，结合市场动态提出优化建议，提升产品销量与市场占比； 2、规划并实施营销方案，确保销售任务达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户合作关系； 4、搜集行业趋势与市场数据，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力； 2、性格外向，抗压性好，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 5000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1.负责公司电子产品的市场推广与销售工作，实现既定销售目标； 2.维持并扩大客户网络，提供专业的售前咨询与售后服务； 3.整理市场使用反馈，为产品迭代和新品研发提供参考意见； 4.协同制定销售策略，落实执行计划，增强市场覆盖与竞争力； 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和商务谈判经验，能独立开展客户对接； 2.熟悉电子产品领域，具备相关销售背景者优先考虑； 3.工作主动性强，具有明确的目标导向和市场洞察力； 4.适应高效工作节奏，认同团队协作价值。

招商经理 1、薪资：底薪4000（含全勤）+业务提成，综合收入8000以上 2、工作内容：公司提供精准客户资源，负责与客户沟通并推进合作事宜 3、上班时间：8:30-18:30，中午休息2小时，准时下班，月休4天可灵活调休 4、福利待遇：免费提供午餐晚餐，节日福利发放，每日下午茶，定期组织团建活动，团队氛围轻松积极，富有活力 5、年龄要求：18-38周岁，性别不限 要求：性格开朗，善于交流，能熟练操作电脑，形象良好，具备较强沟通能力。 欢迎应届毕业生加入（入职后提供系统培训，包含成熟话术及专业技能指导）

职位描述： 与其他行业及公司销售岗位的核心区别： 1、品牌在业内具备较高知名度与良好口碑，营销体系完善且运作高效。 2、个人管辖范围为1/2至1/3省级区域，采用封闭式管理模式，市场纵深空间大。 3、实行项目与渠道双线并行的销售策略，长短结合，客户结构更加多元立体。 4、公司统一提供工程项目信息及客户资源（包括已合作客户）。 5、提成机制透明，价格区间灵活，当月销售额当月兑现提成。 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作。 2、根据公司提供的项目线索，开展客户跟进、商务洽谈及合同签订。 3、开发区域内潜在客户，拓展产品覆盖范围。 4、按照公司营销目标完成既定销售任务。 5、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系。 岗位要求： 1、可接受短期出差（含省内外短途差旅） 任职资格： 1、高中及以上学历，专业不限。 2、具备销售相关经验，对销售工作有热情并愿意长期发展。 3、语言表达流畅，具备优秀的沟通协调能力。 4、责任心强，能够适应一定的工作挑战与压力。 薪酬福利： 1、底薪4500--6000+提成另计(上不封顶)。 2、完善的晋升机制，所有管理岗位均通过内部竞聘产生，公平竞争上岗。 3、提供多类绩效导向的专业培训（含外派学习及业务培训等）。 4、享受国家法定节假日及额外带薪年休假。 5、健全的员工关怀体系：生日礼品、传统节日补贴；定期健康体检，不定期组织团建与旅游活动。 6、办公地点临近地铁，交通便捷（武汉地铁2号线汉口火车站）。 期待您的加入！

岗位内容： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，无需自行开发客户 2、通过微信私域进行沟通，全程线上交流，无需电话联系，客户主动咨询，成单率高 3、免费配备电脑、手机及微信号，入职即享带薪培训 4、大专及以上学历优先，欢迎无经验者加入 福利待遇： 1、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，享有带薪年假、带薪旅游，包午餐，重点来了！！！不加班，准时下班！！！ 2、薪酬组成：无责任底薪4000元+提成（5%-15%）+多项奖金=综合收入8K-1.5W，上不封顶 3、入职即享免费带薪培训，安排专人一对一指导 4、免费提供工作午餐、下午茶，团建活动丰富多样 5、节日关怀福利：妇女节、儿童节、母亲节等贴心礼物相送；每季度举办生日会；中秋、端午等传统节日均发放精美礼品 关于地点：公司在武汉设有30家分支机构，规模庞大，可就近安排工作地点（洪山、江夏、江汉、武昌、汉阳等地均可分配）

焦作佰味食品招 超市送货司机2名 仓管2名 有经验，长期稳定，能吃苦耐劳的优先 有意向者联系，工资面议电话

岗位职责: 1.开展房地产领域的销售工作，与客户保持高效沟通并建立长期合作关系； 2.研判市场趋势，为客户制定专业的置业及投资方案建议； 3.持续维护客户资源，保障服务流程顺畅，提升客户体验与满意度； 4.配合团队推进销售任务达成，助力整体业绩增长。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和商务洽谈技巧； 2.能够独立开展工作，拥有敏锐的市场分析判断力； 3.工作积极主动，具备良好的协作意识与团队精神； 4.熟悉房地产行业基本情况，可提供专业化的客户服务支持。

货车司机-A2驾照，温县谷黄线附近 薪资：面议 地址：河南省焦作市温县谷黄线与008乡道交叉口西400米 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：快递快运 车型：厢式 装卸要求：不需要装卸 经验要求：熟练使用手机导航、熟悉路况、能开会倒

河南焦作招聘多名长期A2司机，专职负责省内短途运输13米标箱运输，薪资待遇细节面议。

工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作内容 1、公司提供客户渠道，以及工作微信，需要业务员在公司渠道中添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销，属于网络销售 2、工资由底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前，交社保五险 5、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入

河南焦作招聘A2驾驶员，工作地点在河南焦作，要求驾驶员具备责任心强、吃苦耐劳的品质，薪资范围在7000~11000元/月，欢迎任劳任怨的驾驶员加入。

工资高，待遇好

焦作到济宁A2司机两名电车司机

河南焦作招聘多名长期A2司机，专职负责省内短途运输13米标箱运输，薪资待遇细节面议。

拉猪车司机，下车给钱