一、岗位职责 1、负责风电项目投资估算、概算、预算、结算及全过程成本控制工作。 2、编制工程量清单与招标限价，参与招标文件及合同中造价条款的审查。 3、组织实施施工图预算、现场签证、设计变更及竣工结算的审核工作。 4、动态跟踪设备与材料市场价格，开展成本分析与风险预警管理。 5、协助完成招投标支持、合同商务谈判及项目建设期间的造价管理工作。 二、任职条件 1、工程造价、工程管理、电力工程等相关专业背景。 2、掌握风电/电力工程定额标准、工程量清单计价规范及常用造价软件操作。 3、具有风电或电力工程领域造价管理或成本管控相关工作经历。 4、熟悉工程施工流程、招投标程序及合同管理体系。 5、作风细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与成本管控思维。 【我们为您提供】： 1、公司为员工缴纳五险一金，并依据个人绩效发放奖金。 2、免费提供工作日午餐和晚餐。 3、专业的团队氛围：与一群专注、实干、富有激情的销售与技术同事携手共进。 4、建立完善的晋升机制与多元化的成长路径，支持员工职业发展。 5、依法享受各类法定节假日及公司提供的全面福利保障。

【工作地点】河南省平顶山市叶县 【薪资待遇】4000-5000元/月，具体可面议 【工作时间】8：00-12：00， 14：00-18：00每周日单休 公司提供住宿 【岗位职责】 1. 负责电力工程造价预算、结算编制，工程量清单核对； 2. 跟进项目成本管控、变更签证审核； 3. 配合完成项目相关造价资料整理归档； 4. 完成上级交办的其他造价相关工作。 【任职要求】 1. 熟悉工程造价相关知识，能独立完成预算工作； 2. 3年及以上工程造价/预算相关工作经验，有土建/电力工程项目经验优先； 3. 会使用新奔腾造价软件，证书不作硬性要求； 4. 工作认真负责，能接受叶县本地工作地点。

短期工：60岁以下，男女不限，有消操证，全白班（8:00-19:00），管饭，一星期左右，一天150元，联系电话:

河南平顶山此处招聘杂工，工作强度不大，无需登高作业，工资不高。有意从事杂工工作的人员可联系报名。

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-42周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应嘉、、兴 点击右下角（免费聊）联系我报名

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招聘：新城区包饺子工2名工资好说.

岗位职责： 1. 负责市政工程项目的工程量计算、预算编制及成本分析工作 2. 参与项目招投标，编制工程量清单、招标控制价及投标报价 3. 跟踪项目施工进度，办理工程进度款审核与结算手续 4. 配合完成竣工结算、审计配合及造价争议协调工作 5. 建立并维护项目造价资料台账，确保数据准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 具备市政工程预算/造价相关工作经验，熟悉定额及计价规范 3. 熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与责任心 5. 持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先 6.需要住在工地，项目地址河池南丹县，

哈尔滨香坊区招预算员一名。

一、公司简介 西藏相圆项目管理有限公司是一家专业从事工程造价咨询的企业，业务覆盖咨询评审、概算编制、清单编制、算量计价、竣工结算、施工过程全造价服务等全链条服务。客户涵盖地方、街道办、发改委及私人企业，项目类型丰富，成长空间大，是工程类毕业生积累实战经验的理想平台。 二、招聘岗位 造价咨询工程师（应届/实习均可投递）/行政岗位 三、任职要求 全日制专科及以上学历，工程管理、工程造价相关专业； 性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，适应高原工作环境； 持有驾照者优先； 学分绩点 2.8 以上，学习能力强； 善于沟通，具备良好的团队协作意识； 能够熟练使用广联达软件独立完成建模。 四、薪资待遇 1.未毕业（实习培养期） 2000 元 包住宿 + 餐补 800 元 2.毕业转实习期（3 个月） 4000 元 包住宿 + 餐补 800 元 3.转正后 5000–8000 元（视个人能力） 购买社保 五、联系方式 联系人：解女士 电话： 简历投递邮箱：@qq.com 工作地点：西藏拉萨 工作内容丰富、平台稳健，我们更看重你的责任心和学习态度——不会的，公司愿意教。欢迎投递简历，期待你的加入

一、公司简介 西藏相圆项目管理有限公司是一家专业从事工程造价咨询的企业，业务覆盖咨询评审、概算编制、清单编制、算量计价、竣工结算、施工过程全造价服务等全链条服务。客户涵盖地方，街道办、发改委及私人企业，项目类型丰富，成长空间大，是工程类毕业生积累实战经验的理想平台。 二、招聘岗位 造价咨询工程师（应届/实习均可投递）/行政岗位 三、任职要求 全日制专科及以上学历，工程管理、工程造价相关专业； 性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，适应高原工作环境； 持有驾照者优先； 学分绩点 2.8 以上，学习能力强； 善于沟通，具备良好的团队协作意识； 能够熟练使用广联达软件独立完成建模。 四、薪资待遇 1.未毕业（实习培养期） 2000 元 包住宿 + 餐补 800 元 2.毕业转实习期（3 个月） 4000 元 包住宿 + 餐补 800 元 3.转正后 5000–8000 元（视个人能力） 购买社保 五、联系方式 联系人：解女士 电话： 简历投递邮箱：@qq.com 工作地点：西藏拉萨 工作内容丰富、平台稳健，我们更看重你的责任心和学习态度——不会的，公司愿意教。欢迎投递简历，期待你的加入

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

【岗位职责】 1. 对接客户并进行需求沟通，完成空间规划与功能布局设计 2. 独立完成室内设计方案，包括平面图、效果图及施工图绘制 3. 配合项目进度进行材料选型与软装搭配建议，控制整体装修成本 4. 协调施工团队进行技术交底，参与现场巡检与阶段性验收 5. 跟进项目全流程，确保设计方案高质量落地 【岗位要求】 1. 具备良好的审美能力与空间设计思维，能准确把握客户需求 2. 熟练使用设计相关软件，可独立完成全套设计图纸输出 3. 具备较强的材料与工艺理解能力，熟悉装修施工流程 4. 有责任心和沟通协调能力，能推动项目顺利实施 5. 具备良好的职业素养，能适应多项目并行的工作节奏

职责描述： 1、负责跟进合作金融机构（广发银行、建设银行）委托的逾期账款案件； 2、通过电话、书面通知等方式与逾期客户沟通，提醒其履行还款义务； 3、协助开展数据整理及基础分析工作； 4、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、年龄24-40周岁，身体健康，形象良好，无不良信用记录及违法犯罪记录； 2、大专及以上学历（条件优异或具备相关经验者可适当放宽要求）； 3、具备良好的语言表达与抗压能力，普通话标准，熟练使用常用办公软件； 4、工作态度端正，积极进取，有较强的收入提升意愿； 5、遵守公司规章制度，服从团队管理安排。 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效提成+多项激励奖金，转正后月综合收入普遍达6000元以上，表现优异者可达1万至2万元；（入职前三个月无责保底3200元） 2、保障：依法缴纳五险一金； 3、休假：享受带薪年假、婚假、产假等国家法定假期； 4、年假：工作满一年及以上员工可享带薪年休假； 5、节日福利：春节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等节日，公司将发放节日补贴、组织聚餐或庆祝活动； 6、每月举办员工生日会，每年安排一至两次员工旅游活动（不定期） 上班时间： 上午08:30-12:00，下午14:00-18:00 单休制，周六加班享有加班补贴（每月第二周正常出勤） 个人发展空间： 1． 管理路径：普通员工→小组组长→项目副主管→项目主管（公司每三个月组织一次晋升考核，通过即可晋升）； 2． 内部转岗机会：催收客服可申请转岗至质检、培训、数据分析等岗位 年薪：转正入职后可享受丰厚的年终综合福利待遇

岗位职责 - 负责家装项目的全流程设计工作，包括前期与客户沟通需求、现场量房、方案设计（平面布局、效果图、施工图），精准把握客户审美与居住需求，提供专业设计建议。 - 熟练运用设计软件，完成全套设计图纸（平面、立面、剖面、节点图等），确保图纸规范、准确，符合施工标准。 - 配合施工团队，进行现场交底、施工跟进，解决施工过程中的设计相关问题，确保设计方案落地执行，保障施工效果与设计方案一致。 - 关注家装行业流行趋势、新材料、新工艺，融入设计作品，提升设计竞争力；整理设计案例，优化设计流程。 - 维护客户关系，及时响应客户疑问，协调解决设计及施工过程中的客户诉求，提升客户满意度。 - 配合公司市场、销售部门，参与客户洽谈、方案讲解，助力签单。 任职要求 - 学历要求：室内设计、环境艺术设计等相关专业，大专及以上学历，1-3年及以上家装设计相关工作经验（优秀应届生可放宽）。 - 技能要求：熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，能独立完成全套设计图纸及效果图制作；具备扎实的设计功底，对空间布局、色彩搭配、材质运用有敏锐的洞察力和独特的审美。 - 能力要求：具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能精准捕捉客户需求，高效推进设计项目；有较强的责任心、执行力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 - 其他要求：熟悉家装行业施工工艺、材料特性及相关设计规范；有成功家装设计案例者优先；能适应偶尔现场量房、交底工作。

岗位职责： 1.负责工程项目的建模工作，熟练使用广联达、鲁班等造价软件进行BIM建模及工程量计算 2.独立编制、审核工程预结算文件，办理竣工结算及对账工作 3.参与项目成本分析与动态成本管控，提供合理化成本优化建议 4. 配合招投标工作，编制工程量清单及招标控制价 5. 协同施工、技术等部门完成过程签证、变更估价及结算资料整理归档 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先，学历不限 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉定额及计价规范 3. 熟练掌握CAD识图及主流造价软件操作 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与书面表达能力 5.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先

深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司 18年的企业文化进程，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标指导下，总部设在深圳，共有分、子公司40多家，驻点机构200多个，全司员工近4000人，公司规模还在持续高质发展中 一、岗位职责： 1、受各大国有与股份制银行委托对信用卡，花呗借呗，微粒贷等逾期客户进行通知、提醒，协助处理不良资产，了解客户目前情况，做好信修信审工作； 2、按照委托方要求的规范程序，专业方式通过专线电话、信函等方式提醒督促信用卡逾期用户及时还款，维护持卡人在银行的信用度； 3、对已经逾期持卡人做规范、专业的信用卡知识普及，维护个人良好征信； 4、合规电话沟通，更新、登记客户信息，帮助客户解决还款过程中遇到的问题，严格遵守银行的各种要求； 二、任职要求 1.大专学历及以上学历，22-28周岁 2.具备同理心，有较强的沟通表达能力； 3.思维敏捷，有一定的抗压能力，有团队合作精神； 4.普通话标准，电脑操作熟练，征信良好； 5.有客服、保险、呼叫中心等行业工作经验优先考虑。 三、福利待遇： 1.优厚底薪（三个月保底3200）+五险一金+提成+业绩奖金+公费旅游+良好的办公环境+全面的入职培训、在职培训。 2.工作时间：8：30-12：0014：00-18：00；月休7天（每月第二个周六全司正常上班）。 3.保险福利：五险一金。 4.健康呵护：公司常备日常药物，呵护健康。 5.休假福利：按照国家规定享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及年假。 6.爱的礼物：生日活动/礼物、团队聚餐、传统节日福利、年会福利等。 四、晋升通道： 完善通畅的晋升机制，每年4次晋升调薪机会。 横向发展：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管 满足你的所有发展可能！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

职责描述： 1、负责广发银行、建设银行等合作机构委托的逾期账款处理工作； 2、通过电话、信函等方式与逾期客户沟通，提醒并协助其按时履行还款义务； 3、配合完成相关数据的整理、录入及基础分析工作； 4、执行上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、年龄******之间，身体健康，形象良好，无不良信用记录及违法犯罪记录； 2、大专学历起步，能力突出或具备相关从业经验者条件可适当放宽； 3、具备较强的沟通表达能力与抗压能力，普通话标准，熟练使用常用办公软件； 4、工作态度端正，积极进取，有追求高收入的意愿； 5、遵守公司规章制度，服从团队管理安排。 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效提成+多项奖励机制，转正后月收入普遍达6000元以上，表现优异者月薪可达1万至2万元；（入职前三个月保底3200元） 2、保险福利：依法缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金）； 3、法定假期：享受带薪年假、婚假、产假及其他国家规定休假； 4、年假政策：员工在职满一年及以上可享有带薪年休假； 5、节日关怀：春节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等节日，公司将发放节日补贴、组织聚餐或庆祝活动； 6、员工关怀：每月举办生日会，每年安排一到两次员工旅游活动 上班时间： 上午08:30-12:00，下午14:00-18:30，单休制，周六加班享有加班补贴（每月第二周正常出勤） 个人发展空间： 1．管理发展路径：普通员工→小组组长→项目副主管→项目主管（公司每三个月组织一次晋升考核，通过即可晋升）； 2．内部转岗机会：催收客服可转向质检、培训讲师、数据分析等相关岗位 年薪：转正入职后可享受年终综合奖金及额外福利待遇

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务谈判与合同审核 3.跟踪项目进度与变更签证，及时完成进度款审核与动态成本管控 4.整理归档造价资料，配合审计、财务及相关部门完成数据对接与核查 5. 协助建立和完善企业内部造价标准与成本数据库 任职要求： 1.熟悉国家及地方工程造价相关法规、定额及计价规范 2.能熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件 3.具备良好的沟通协调能力与严谨细致的工作态度 4. 有建筑工程、市政或安装类项目造价经验者优先 5.持有全国建设工程造价员资格证或一级/二级造价工程师证书者优先

【岗位要求】 1. 二级公路，带交安B证，持有交通或道桥中级职称。 2. 一级水利造价工程师。 3. 二级建筑加二级市政双专业，带建安B证，有中级职称。 4. 二级水利，带水安B证及中级水利职称。 【福利待遇】 缴纳平顶山五险。 注：中介请勿打扰

1. 负责工程项目成本的测算与预算编制； 2. 参与工程招投标及合同相关管理工作； 3. 负责工程变更、索赔处理及结算流程管理； 4. 运用造价软件开展成本分析与过程管控； 5. 与项目组密切协作，确保成本目标达成。

岗位职责： 1.负责家居空间的整体设计与方案落地，包括户型分析、功能规划、风格定位及效果图呈现 2.与客户深度沟通需求，提供专业软装搭配、定制家具及建材选型建议 3.协同施工团队完成现场放样、工艺交底及进度跟进，确保设计方案高质量实施 4.参与项目预算编制，合理控制材料与人工成本，提升方案性价比 5. 持续关注家居设计趋势与新材料应用，优化标准化设计流程与案例库 任职要求： 1.熟悉家居设计全流程，具备独立完成从量房到竣工交付的实操经验 2.精通CAD、3D Max、酷家乐或SketchUp等设计软件，能高效输出施工图与效果图 3.具备良好的审美能力、空间想象力及客户沟通表达能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识与项目统筹能力 5.热爱家居行业，学习能力强，有家装公司或设计工作室从业经历者优先

熟材料悉预算造价

项目招聘一名预算员，要求会算工程量能看懂图纸，需要做签证，跟总包核算工程量还有后期结算，负责采购，要求有责任心，

河南平顶山附近最好

职位要求： 1.年龄22岁至40岁 2.具备良好的沟通协调能力和综合分析能力，擅长与各类人群进行有效交流与谈判； 3.品行良好，心理素质稳定，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4.无犯罪记录及不良征信记录，责任心强，工作态度严谨认真。 薪资福利待遇： 1.提供行业内具有竞争力的薪酬体系，转正后员工平均月薪5000元以上，业绩优异者月收入可超10000元； 2.无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等； 3.工作时间：每周工作六天，周日休息，依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期； 4.定期组织多样化的团队活动，丰富员工生活； 5.提供系统化在职培训，拥有清晰的晋升通道，办公环境舒适，管理方式扁平高效。 这里的每一位同事都是你成长路上的伙伴，助力你学习进步、提升能力、完善自我。公司始终致力于打造优质的工作氛围，持续优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：***********************（微信同号）

岗位职责： 1、负责钢结构工程的预算编制、成本核算及全过程成本管控； 2、参与项目招投标准备工作，完成投标资料中预算相关内容的编制； 3、审查工程变更、现场签证及竣工结算文件，保障成本数据准确无误； 4、配合项目经理开展项目成本管理与施工进度协同控制； 5、搜集整理建材市场行情，持续更新并维护成本信息数据库。 任职要求： 1、具有钢结构或土木工程类相关专业学历背景； 2、三年以上钢结构预算实操经验，掌握钢结构施工流程及材料特性； 3、精通广联达、鲁班等主流预算软件操作； 4、具备较强的成本管控意识，可独立承担预算编制与审核任务； 5、具备良好的沟通协作能力，能与项目组成员及供应商顺畅对接。

一、岗位职责 1、承担风电项目投资估算、概算、预算、结算及全过程成本管控工作。 2、编制工程量清单与招标限价，参与招标文件及合同中造价条款的审查。 3、负责施工图预算、现场签证、设计变更及竣工结算的审核工作。 4、动态跟踪设备与材料市场价格，开展成本分析及风险预警管理。 5、协助完成招投标支持、合同商务谈判及造价执行过程监督。 二、任职条件 1、工程造价、工程管理、电力工程等相关专业背景。 2、掌握风电/电力工程定额标准、工程量清单计价规范及常用造价软件操作。 3、具有风电或电力工程项目造价或成本管理实际工作经验。 4、熟悉工程施工流程、招投标程序及合同管理体系。 5、作风细致认真，具备较强的责任心，良好的沟通协调能力与成本管控意识。 【我们为您提供】： 1、公司依法为员工缴纳五险一金，并依据个人绩效核发奖金。 2、免费提供工作日午餐和晚餐。 3、融入专业高效的团队氛围：与一群专注、务实、富有热情的技术与业务伙伴携手共进。 4、建立标准化晋升体系与多元化的成长路径，支持员工持续职业发展。 5、依法享受各类法定节假日及健全的员工福利保障制度。

岗位职责 ·预算与投标：负责编制施工图预算、投标报价文件及工程量清单。 ·过程控制：负责施工过程中的成本动态监控、审核工程进度款、处理工程变更和签证。 ·结算与审计：负责编制和审核工程竣工结算文件。 ·合同与资料管理：负责分包合同管理、配合工程款收取，并管理施工图纸、合同等工程资料。 ·任职要求要明确：明确列出对候选人的硬性要求和软性素质要求。 ·学历与专业：通常要求本科或专科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业。

【我们需要这样的你】 1、具备高中及以上学历，条件优异者可适当放宽学历及年龄限制； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，乐于与人互动交流； 3、具备一定的抗压能力，个人征信良好，无任何犯罪记录； 4、有客服、保险、销售、电话销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑； 【你将获得】 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+额外激励，入职前3个月保底薪资3200元，月综合收入5000-8000元，业绩突出者可达10000-20000元以上，上不封顶； 2、依法缴纳五险一金； 3、拥有清晰完善的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日惊喜（含礼品）、不定期团队建设活动、传统节日福利、年度年会奖励等员工关怀； 5、按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、带薪年假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、一对一导师带教、专业培训支持（即使零经验也能快速上手）； 7、公司配备冰箱、微波炉等设施，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息4天。 【职业发展路径】 横向发展：法务专员 → 法务组长 → 法务主管 → 法务经理 → 法务总监 → 分公司经理 纵向发展：客服 → （培训师、行政、合规、人事方向）→ 后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话方式对花呗、借呗逾期客户进行服务提醒，协助客户了解并合理安排还款事宜； 2、针对逾期客户来电进行回访，准确告知其应还金额、还款方式及截止时间等相关信息； 3、了解客户实际情况与需求，及时维护和更新客户信息，确保后续沟通顺畅； 4、本岗位为纯服务性质，不涉及产品销售，无需外出办公。