1. 二级公路，带交安B，带交通或者道桥中级职称。 2. 一级水利造价工程师。 3. 二级建筑＋二级市政双专业，带建安B，有中级职称。 4. 二级水利＋水安B＋中级水利职称。 中介请勿打扰。 交平顶山五险。

河南平顶山附近最好

岗位职责 ·预算与投标：负责编制施工图预算、投标报价文件及工程量清单。 ·过程控制：负责施工过程中的成本动态监控、审核工程进度款、处理工程变更和签证。 ·结算与审计：负责编制和审核工程竣工结算文件。 ·合同与资料管理：负责分包合同管理、配合工程款收取，并管理施工图纸、合同等工程资料。 ·任职要求要明确：明确列出对候选人的硬性要求和软性素质要求。 ·学历与专业：通常要求本科或专科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业。

一、岗位职责 1、负责风电项目投资估算、概算、预算、结算及全过程成本控制工作。 2、编制工程量清单与招标限价，参与招标文件及合同中造价条款的审查。 3、组织实施施工图预算、现场签证、设计变更及竣工结算的审核工作。 4、动态跟踪设备与材料市场价格，开展成本分析与风险预警管理。 5、协助完成招投标支持、合同商务谈判及项目建设期间的造价管理工作。 二、任职条件 1、工程造价、工程管理、电力工程等相关专业背景。 2、掌握风电/电力工程定额标准、工程量清单计价规范及常用造价软件操作。 3、具有风电或电力工程领域造价管理或成本管控相关工作经历。 4、熟悉工程施工流程、招投标程序及合同管理体系。 5、作风细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与成本管控思维。 【我们为您提供】： 1、公司为员工缴纳五险一金，并依据个人绩效发放奖金。 2、免费提供工作日午餐和晚餐。 3、专业的团队氛围：与一群专注、实干、富有激情的销售与技术同事携手共进。 4、建立完善的晋升机制与多元化的成长路径，支持员工职业发展。 5、依法享受各类法定节假日及公司提供的全面福利保障。

一、岗位职责 1、负责风电项目投资估算、概算、预算、结算及全过程成本控制工作。 2、编制工程量清单与招标限价，参与招标文件及合同中造价条款的审查。 3、组织实施施工图预算、现场签证、设计变更及竣工决算的审核工作。 4、动态跟踪设备与主材市场价格，开展成本测算与风险预警管理。 5、协助完成招投标支持、合同商务谈判及项目建设期间的造价管控。 二、任职条件 1、工程造价、工程管理、电力工程等相关专业背景。 2、掌握风电或电力工程定额标准、工程量清单计价规范及常用造价工具。 3、具有风电或电力工程项目造价管理或成本控制实际工作经验。 4、熟悉工程建设流程、施工技术要点以及招投标准则与合同管理体系。 5、作风细致认真，具备较强的责任心，善于沟通并具有良好的成本管控意识。 【我们为您提供】： 1、公司依法为员工缴纳五险一金，并依据个人绩效发放奖金。 2、免费提供工作日午餐和晚餐。 3、建立完善的晋升体系与多通道职业发展路径，支持员工持续成长。 4、依法享受各类法定假期，并享有健全的员工福利保障制度。

1. 负责工程项目成本的测算与预算编制； 2. 参与工程招投标及合同相关管理工作； 3. 负责工程变更、索赔处理及结算流程管理； 4. 运用造价软件开展成本分析与过程管控； 5. 与项目组密切协作，确保成本目标达成。

项目招聘一名预算员，要求会算工程量能看懂图纸，需要做签证，跟总包核算工程量还有后期结算，负责采购，要求有责任心，

熟材料悉预算造价

岗位内容： （base南京） 1. 负责组织编制工程项目的造价预算及施工图预算，并开展预算的审核与调整工作； 2. 结合项目实际，选定适用的定额或细分定额，制定对应的价格标准表； 3. 参与设计方案的比选与优化过程，提供有助于成本控制的专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑类、工程造价等相关专业，掌握工程造价的理论知识与实操技能； 2. 熟练操作各类工程造价工具，包括工程计价软件、BIM系统及CAD等绘图程序； 3. 具备优秀的沟通协调能力，能与内外部相关方高效传递信息并推动协作； 4. 拥有较强的分析判断与问题处理能力，能在高强度工作节奏中持续保持高效输出。

【工作地点】河南省平顶山市叶县 【薪资待遇】4000-5000元/月，具体可面议 【工作时间】8：00-12：00， 14：00-18：00每周日单休 公司提供住宿 【岗位职责】 1. 负责电力工程造价预算、结算编制，工程量清单核对； 2. 跟进项目成本管控、变更签证审核； 3. 配合完成项目相关造价资料整理归档； 4. 完成上级交办的其他造价相关工作。 【任职要求】 1. 熟悉工程造价相关知识，能独立完成预算工作； 2. 3年及以上工程造价/预算相关工作经验，有土建/电力工程项目经验优先； 3. 会使用新奔腾造价软件，证书不作硬性要求； 4. 工作认真负责，能接受叶县本地工作地点。

平顶山市新华区招，专业贴石材，600×800墙地石材，宾馆客房，招好点师傅

招聘启事充电站招聘工作人员两名。要求如下：年龄：60岁以下。学历要求：初中以上。能力要求：勤快，踏实，能长期干，会使用收发信息，具备一定的沟通协调能力。上班时间：早8点——晚8点，晚8点——早8点。工作地点：石龙区。工作待遇：2500元，、管饭。联系电话：

【招聘岗位】店员1名【薪资待遇】2200-6000元（底薪+满勤+销售激励工资，上不封顶）【招聘岗位】客服1名【薪资待遇】2200-6000元（底薪+满勤+销售激励工资，上不封顶）【招聘岗位】视频运营及维护1名【薪资待遇】2200-10000（底薪+满勤+流量激励+销售激励工资，上不封顶，岗位可出差）【联系电话】【工作地址】郏县行政路东兴优选食品-------------------------

现招聘一名家装老手。

平顶山市鲁山县招抹灰

要求懂审计程序，水利水库项目，为人踏实肯干，技术过硬，完整干过一两个大型项目经营项目的。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5. 熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5. 持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

1.消防工程预算员.人品端正，专业技术强，做过消防工程预算优先 2.待遇8000-10000元，有社保 3.包住不包吃，有证书

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 熟练使用广联达、鲁班等造价软件，完成工程量清单编制与计价 3.参与招投标文件编制，审核投标报价合理性，提供成本控制建议 4. 配合现场施工进度，动态跟踪变更签证，及时调整造价数据 5.整理归档造价资料，确保数据准确、流程合规、台账清晰 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业背景，学历不限 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限 3.熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及政策法规 4.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5.持有造价员证或二级造价工程师证书者优先

岗位职责: 1、负责工程项目全过程造价管理，包括项目施工图预算、项目中标后的清标预算、结算及决算编制与审核 2.、参与项目投标工作，配合项目经理编制项目成本测算，确定目标成本。编制劳务分包工程量清单，审核劳务分包单价，参与合同谈判。 3、办理施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险。 4、熟悉施工图纸，全面了解现场进度情况，按合同约定申报进度款，跟踪审批进度;审核班组上报的产值，预防超付。 5、配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 6、熟练运用广联达、宏业等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据

职责描述： 1、负责对接合作单位（广发银行、建设银行）委托的逾期账款处理工作； 2、通过电话、信函等方式与逾期客户沟通，提醒其按时履行还款义务； 3、协助开展数据整理与分析相关事务； 4、完成上级交办的其他配合性工作。 任职要求： 1、年龄******之间，身体健康，形象良好，无不良信用记录及违法违纪行为； 2、具备大专及以上学历，金融、法律类专业者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力，抗压性强，普通话标准，熟练使用常用办公软件； 4、工作态度端正，积极进取，有追求高收入与职业发展的意愿； 5、遵守公司规章制度，服从组织管理安排。 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效提成+多项激励奖金，转正后月综合收入普遍达6000元以上，表现优异者可达1万至2万元；（入职前三个月无责保底3200元） 2、保险保障：为正式员工缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金）； 3、法定假期：依法享受带薪年假、婚假、产假等各类国家规定休假； 4、年休假：工作满一年及以上员工均可享有带薪年休假； 5、节日福利：春节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等节日，公司发放过节补贴、组织聚餐或庆祝活动； 6、每月举办员工生日会，每年安排1-2次不定期员工旅游活动 上班时间： 上午08:30-12:00，下午14:00-18:30，每周双休（每月第二周正常出勤） 个人发展空间： 1．管理发展路径：普通员工—小组组长—项目副主管—项目主管（公司每三个月组织一次晋升考核，通过即可晋升）； 2．内部转岗机会：催收客服可申请转岗至质检、培训、数据分析等相关岗位 年薪：转正入职后可享受丰厚的年终综合福利待遇

室内外装饰设计，上班时间985

工作内容： 公司提供银行客户资源，通过电话与客户沟通对接，协助完成相关事宜，全程无需外出拓展业务。 薪资待遇： 1.无责任底薪+高额提成，综合收入6000元以上，真实薪资，不夸大承诺 2.试用期1-3个月（以业绩为准），业绩达标可当月转正 福利待遇： 1.缴纳五险，签订正式劳动合同（期限一年起） 2.完善的现金类福利（包含过节费、绩效奖金等） 3.丰富的团队活动（如生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训等） 4.享受带薪假期（含婚假、年假、产假、丧假等） 5.入职岗前培训（无行业经验亦可，专业导师及系统化培训助你快速掌握所需技能） 6.提供舒适整洁的办公环境

【岗位职责】 1. 负责室内设计方案的创意构思与整体风格把控； 2. 根据客户需求完成空间布局、效果图及施工图绘制； 3. 配合施工团队进行现场交底与设计落地跟进； 4. 参与项目前期沟通，提供专业的设计建议与材料选型； 【岗位要求】 1. 具备扎实的室内设计专业知识与审美能力； 2. 熟练使用AutoCAD、Photoshop、酷家乐等设计软件； 3. 具有良好的沟通协调能力，能准确理解并表达设计意图； 4. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神；

岗位职责： 1.负责工程项目的建模工作，熟练使用广联达、鲁班等造价软件进行BIM建模及工程量计算 2.独立编制、审核工程预结算文件，办理竣工结算及对账工作 3.参与项目成本分析与动态成本管控，提供合理化成本优化建议 4. 配合招投标工作，编制工程量清单及招标控制价 5. 协同施工、技术等部门完成过程签证、变更估价及结算资料整理归档 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先，学历不限 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉定额及计价规范 3. 熟练掌握CAD识图及主流造价软件操作 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与书面表达能力 5.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先

工作内容： 公司提供银行客户资源，通过电话与客户沟通对接，协助完成相关事宜，全程无需外出拓展业务。 薪资待遇： 1. 无责任底薪+高额提成，平均月薪6000元以上，真实收入，不夸大承诺 2. 试用期1-3个月（以业绩为准），业绩达标可当月转正 福利待遇： 1. 缴纳五险，签订正式劳动合同（期限一年起） 2. 完善的现金类福利（节日补贴、绩效奖金） 3. 丰富的团队活动（生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训） 4. 带薪休假（婚假、年假、产假、丧假） 5. 上岗前提供系统培训（无行业经验也可胜任，专业导师指导，快速掌握所需技能） 6. 办公环境舒适，工作氛围轻松

【工作内容】 1、接受系统化培训，掌握岗位所需专业知识与沟通方法，按照规范流程协助银行提醒客户逾期情况，说明银行规定的还款时间，并与客户协商制定合理的还款方案。 2、通过电话主动联系相关客户，了解其逾期原因，持续进行后续沟通与跟进，推动还款事宜顺利解决。 3、引导客户及时清偿信用卡欠款，帮助维护个人良好信用记录，有效降低银行不良贷款风险。 4、本岗位不包含销售性质工作，无销售任务指标。 【任职要求】 1、性别不限，专业不限，需具备全日制本科或以上学历，年龄范围为22至28周岁，身体健康状况良好。 2、普通话标准流畅，具备良好的心理承受能力、语言表达能力和人际沟通技巧，能适应与不同客户群体交流。 3、思维敏捷，性格沉稳坚韧，拥有较强的应变反应能力和抗压素质。 4、熟练操作电脑及常用办公软件（公司为每位员工配备专用电脑及外呼设备）。 5、个人征信记录良好，无任何违法犯罪记录。 【薪资待遇】 1、高收入结构：无责任底薪3200元+绩效提成+高额奖金+各类激励，月综合收入稳定在6K-11K区间。 2、全面福利保障：依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受法定节假日休假及节日福利；同时享有带薪年假、婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假、丧假等多重假期权益；定期组织员工活动，每月开展团建、公司聚餐、生日会等丰富文娱项目，氛围轻松活跃！ 3、系统化培训体系：提供专业的岗前培训+实用的在职提升课程+阶段性进阶训练+管理层储备人才培养计划。 4、广阔发展平台：以业绩为核心考核标准，职场关系简单和谐，晋升通道公开透明。所有管理岗位均从一线员工中选拔晋升，建立公平、公正、公开的内部成长机制。为每位员工量身定制职业发展规划，助力成长为业务骨干或企业管理人才。全国布局42家分支机构，团队规模超4000人，持续拓展新区域分公司，优秀者可参与竞聘分公司负责人等关键岗位。 【晋升渠道】 公司设有健全的晋升路径与规范化晋升制度，若您关注平台实力、行业前景与发展机会，恒源昊将是理想之选！ 我们期待勇于追求高薪回报、性格积极乐观、认同互联网金融领域并愿意为之付出努力的你加入。 恒源昊为你提供成长所需的平台支持、发展机遇、薪酬回报与成就感，在青春正当时全力以赴，成就一段值得铭记的奋斗历程，这里绝不会让你失望！ 【办公地点】 佳田新天地1号楼23楼2301

要知道，这个世上大部分人找工作都是从“不妨一试”到“非你不可”的，我们总以为生活欠我们一个“满意”，其实我们欠生活一个“尝试”。人生有很多种可能，只要勇敢一次，往往能得到的东西要比想象中的要多得多。听说恒源昊公司正在寻求与我们并肩同行的千里马，漂亮帅气的你确定不来尝试一下嘛~？ 【工作内容】 1、通过培训掌握相关的岗位知识和沟通技巧，以专业规范程序协助银行，提醒客户逾期情况，告知银行规定的还款时间，与客户协商还款事宜。 2、主动通过电话外呼方式与相关客户沟通，了解客户逾期原因，持续与客户跟进沟通工作。 3、督促客户及时归还信用卡欠款，维护客户的良好个人征信记录，从而降低银行的坏账率。 4、本岗位不涉及销售。 【任职要求】 1、男女不限，专业不限，年龄20-38周岁，身体健康。 2、普通话流利，具有较强的心理素质、沟通及语言表达能力，善于与各种人群交流沟通。 3、思维反应敏捷，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力。 4、能够正常使用电脑及办公软件（每位员工都会配备电脑及外呼设备）。 5、征信良好、无犯罪记录。 【薪资待遇】 1、高薪：无责底薪3200+提成+高额奖金+激励，综合薪资6K-9K。 2、健全的福利：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金），法定节假日放假+过节福利，另外还可享受带薪年假、婚假、产检、产假、护理假、哺乳假、丧假等，丰富的员工活动，每月团建活动，公司聚会，员工生日会嗨起来~！ 3、完善的培训：专业的入职培训+实用的在职培训+系统的阶段培训+升职加薪的储备管理培训。 4、广阔的职业发展空间：以业绩为导向+简单融洽的职场氛围+公开透明畅通的晋升通道，所有团队的管理层来自一线员工的晋升，拥有公开公正公平的内部晋升机制。我们为每位员工提供清晰的职业规划，无论是成为销售的精英还是优秀的企业管理者。全国42家分公司，4000+人规模，不断成立全国各地下属分公司，均有机会竞聘分公司负责人等岗位。 【晋升渠道】 公司拥有内部良好的晋升通道及完善的晋升机制，如果您看中平台、行业、产品、发展，那么恒源昊将是你的不二选择！ 我们希望你是一个敢于挑战高薪的人，同时也是一个性格开朗，认可互联网金融行业并付出努力的人 恒源昊这个大平台给你提供想要的提升和成长，想要的发展和机遇，想要的高薪和成就......在有限的青春里拼搏一次值得一辈子骄傲和回忆的事业，恒源昊绝对不会让你失望！ 【办公地点】 佳田新天地1号楼23楼

要知道，这个世上大部分人找工作都是从“不妨一试”到“非你不可”的，我们总以为生活欠我们一个“满意”，其实我们欠生活一个“尝试”。人生有很多种可能，只要勇敢一次，往往能得到的东西要比想象中的要多得多。听说恒源昊公司正在寻找并肩同行的千里马，优秀出众的你，难道不想来试试吗？ 【工作内容】 1、接受系统培训，掌握岗位所需专业知识与沟通方法，按照规范流程协助银行提醒客户逾期状况，说明银行规定的还款时间，并协商合理的还款方案。 2、通过电话主动联系相关客户，了解其逾期原因，持续跟进沟通，推动问题解决。 3、引导客户及时偿还信用卡欠款，帮助维护良好的个人征信记录，助力降低银行坏账风险。 4、本岗位不包含销售任务。 【任职要求】 1、性别不限，专业不限，年龄20-38周岁，身体健康。 2、普通话标准流畅，具备较强的心理承受力、沟通能力及语言表达能力，能自如应对不同类型的客户。 3、思维敏捷，性格坚韧，拥有良好的应变能力和抗压素质。 4、熟练操作电脑及常用办公软件（公司为每位员工配备专用电脑及外呼设备）。 5、个人征信良好，无犯罪记录。 【薪资待遇】 1、高收入：无责任底薪3200元+提成+高额奖金+激励，综合月薪6K-9K。 2、全面福利：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受法定节假日休假+节日福利，另提供带薪年假、婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假、丧假等，定期组织员工活动，每月团建、公司聚餐、生日会精彩不断！ 3、完善培训体系：提供专业的入职培训+实用的在职提升课程+系统的阶段性成长训练+管理岗储备培养计划。 4、广阔发展空间：以业绩为核心考核标准，职场氛围简单和谐，晋升通道公开透明，所有管理岗位均从一线员工中选拔晋升，建立公平公正的内部晋升机制。我们为每位员工制定清晰的职业发展路径，无论是成长为业务骨干还是企业管理人才。全国现有42家分公司，员工规模超4000人，各地新分公司持续拓展，均开放竞聘分公司负责人等职位机会。 【晋升渠道】 公司设有健全的内部晋升机制和畅通的发展路径，如果你重视平台、看好行业、关注成长，那么恒源昊将是你理想的选择！ 我们期待你是一位勇于挑战高收入的人，同时也是一位积极乐观、认同互联网金融领域并愿意为之付出努力的人。 恒源昊这个大舞台，为你提供渴望的成长与突破，向往的发展与机遇，理想的薪资与成就……在青春正好的年纪拼搏一场值得铭记一生的事业，恒源昊一定不负所托！ 【办公地点】 佳田新天地1号楼23楼

职位要求： 1.年龄22岁至40岁 2.具有较强的沟通协调、综合分析能力，善于与不同人群沟通、谈判； 3.人品端正，心理素质良好，讲求团队精神，抗压能力强； 4.无犯罪记录，不良征信记录，责任心强，工作认真负责。 薪资福利待遇： 1.公司提供行业内具竞争力的薪资待遇，转正员工平均工资5000元以上，表现优秀员工月工资超10000元以上； 2.无责底薪+岗位津贴+高额提成+五险一金+奖金等; 3.工作时间：每周工作六天，周日休息（依法享受国家法定节假日以及婚假、产假等带薪假； 4.定期安排丰富的员工活动。 5.完善的在职培训，良好的晋升机会；愉悦的办公环境，扁平化的管理体系。 这里所有的同事都是你成长的伙伴， 这里所有的同事都是你成长的伙伴，帮助你学习、提高、完善自我。公司一直致力于为员工营造良好的工作环境，并优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：0375-（微信同号）习、提高、完善自我。公司一直致力于为员工营造良好的工作环境，并优化员工的工作体验。