
液压系统设计师
4-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
机械设计制造及其相关专业背景
具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求
能熟练操作Office办公软件;
掌握三维设计软件的基本应用。
承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作;
承担技术方案的编制任务;
参与售前技术交流及售后技术支持服务。
制浆项目工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科制浆造纸
【岗位职责】
1. 参与制浆专业项目可行性研究文件的编写或审定。
2. 根据项目需要,参与编制专业项目技术方案以及调试方案。
3. 参与专业项目技术交流,负责投标技术文件的编制或审定。
4. 参与专业项目初步设计技术说明的编写,以及初设图纸的绘制。
5. 负责部分非标专业项目设备图纸绘制与说明的编写。
6. 负责技术文件编写和文档整理。
7. 参与工程施工设计及重大施工方案的讨论和审定。
8. 负责制浆车间技术方案的考察、对比、优化及论证工作。
9. 负责收集、汇总与基地安全环保管理、清洁生产管理、节能减排管理、碳排放等相关的工艺技术、执行标准、先进经验,并参与编制、制定相关的配套管理制度。
10. 参与项目设备选型订货,协助拟定技术协议及参与合同的谈判。
11. 参与工程材料的认质认价工作。
12. 负责材料、设备的到货验收和质量把控。
13. 协调现场安装工作,跟踪管线布置、设备定位、操作空间及相关设施设置等;严格按施工进度要求协调、推进工程进度。
14. 参与设备、流程的调试。
15. 负责为现场项目施工过程提供技术支持,及时协调解决项目安装调试过程出现的各种问题。
16. 配合做好项目的费用控制工作。
17. 负责组织专业项目操作规程的编写。
18. 负责专业项目管理人员的指导培训。
19. 参与项目交付前生产作业人员的培训。
20. 参与并指导生产调试工作。
21. 协助相关部门新工艺、新技术验证及推广工作。
22. 适时申请并组织进行性能验收测试工作,作好相关数据收集整理分析,出具性能验收测试报告,对违约责任提请公司按合同进行相应处罚。
线圈设计工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科低压线束SolidWorksUGNXAutoCAD高压线束
任职资格:
1、掌握电磁感应原理,具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力,并能针对所绕制线圈制定测试方案及开展性能验证;具有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈实际绕制经验者优先考虑。
工作职责:
1、负责公司磁疗产品线所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作;
2、为新开发的线圈制定相应的检验方法与检验标准;
3、对现有产品线中的线圈进行日常维护、风险评估,并实施升级与改进;
4、对接线圈外协加工单位,持续优化生产工艺,保障线圈性能一致性与产品质量;
5、根据生产需求,为公司总部自制线圈环节提供技术支持与指导,确保生产线圈性能稳定可靠;
6、依据公司发展战略,承担线圈设计人才的培养任务,推动组建专业的线圈工程师团队;
7、规划并建立线圈生产线设计方案,组织实施员工培训、技术指导及质量过程监控。
研发经理(消毒杀菌产品)
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1、在总经理的直接领导下,承担产品研发经理的相关工作职责;
2、根据公司战略规划,制定年度技术工作计划并推动落地执行;
3、负责技术文件的审核,确保其准确性、完整性和规范统一;
4、协同研发部与技术部明确项目负责人,签发设计任务书;
5、组织编制研发预算,有效管控研发支出成本;
6、主导技术开发方案的评审,指导标准化建设,解决关键技术难题;
7、组织并监督研发部、技术部完成标准化技术文档的输出;
8、统筹技术资料的收集、分析、归档、共享及反馈,开展人员业务培训;
9、负责技术指导、员工技能培训以及技术职级评定相关工作;
10、牵头知识产权的申请与成果转化事宜;
11、落实上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学相关专业,具备消杀类产品研发经验者优先;
2、3年以上相关领域工作经验,掌握扎实的专业理论和实践技能,熟悉行业技术标准与规范,具备良好的质量管理体系认知及技术管理能力;
3、具备较强的计划性、组织协调能力和沟通技巧,熟练运用岗位所需的计算机工具及英语应用能力;
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、补充医疗保险、周末双休、公积金、定期团建
液压工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科机械设计机械绘图师液压工艺CAD液压流体工业过滤风电零部件制冷零部件
【岗位要求】
1. 具有液压行业产品设计开发的工作经验,具备独立设计开发能力、沟通协调和书面报告能力,具备独立解决问题能力,思维清晰而有条理。
2. 熟悉液压行业产品知识,对国家和行业标准、检验标准及试验规范有一定了解。
3. 熟悉ISO质量管理体系产品和服务的设计开发各条款。
4. 熟悉APQP或PPAP流程者优先。
5. 能熟练使用Office办公软件、计算机辅助设计:二维绘图软件CAD及三维绘图软件。
6. 有一定的英语读写能力。
7. 诚信、正直,工作严谨、责任心强、具有良好团队合作精神,严守职业道德。
【岗位职责】
1. 负责对产品项目实施全过程全面的管理及对外技术谈判和技术交流。
2. 解决生产现场技术问题。
3. 实施技术及工艺改进、创新。
4. 实施产品成本核算方案。
5. 知识产权相关文件的编写,如专利、企业标准等。
产品技术工程师(沥青卷材)
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科材料工艺设计
职责一:日常管理工作
1、参与ERP系统的运行维护与管理。
2、参与车间内产品成本的核算工作。
3、参与监督生产工艺的执行情况,确保产品质量稳定。
4、参与实验仪器设备及原材料的使用管理,保障实验有序开展。
5、负责本部门课题相关区域的安全与卫生管理工作。
6、按时送检样品,并保证送检样品的合格率达标。
7、协助开展国内外竞品的测试与性能分析。
8、协助推进企业、行业及国家标准相关的试验研究工作。
9、按技术中心要求完成论文撰写与专利申报任务。
职责二:工艺管理
1、参与工艺改进工作,提升质量、提高效率,保障产品一致性。
2、参与原材料验证及产品质量问题的分析,在主任或副主任工艺师指导下推动问题解决。
3、参与工艺管理制度的编制与修订。
4、负责原材料与成品的日常巡检和抽样检查,确保质量稳定性。
5、配合技术中心开展新产品中试及应用验证工作。
6、协助工厂制定岗位操作规范流程。
7、参与对仓储、生产、检测等环节的监督、培训与指导,定期或不定期参加车间班组会议。
8、监督检查车间工艺执行状况。
9、参与BOM的建立、更新及差异分析工作。
职责三:产品提质(保质)降耗与品种完善
1、参与产品提质、降耗及品种优化的相关子项目实施。
2、参与工艺技术文件的修订,包括工艺规程、原材料采购标准、工艺控制办法等。
3、参与关键原材料的选型与替代,优化生产配方与工艺参数,提升产品性价比和市场竞争力。
4、参与配方改进及产品应用性能的测试评估工作。
职责四:技术支持、推广与培训
1、协同技术质量服务部门,处理产品质量与技术难题。
2、配合外联部门完成公司体系认证工作,参与各类奖项申报。
3、参与面向生产、检测、施工等岗位的技术培训。
4、协助与检测机构技术人员的对接与交流。
5、支持业务部门开展技术难题攻关工作。
岗位要求:材料或化工类相关专业背景,具备一定的专业理论基础,熟悉本领域产品知识及国内外发展趋势;具备良好的英语能力,可独立查阅和检索专业文献资料;熟练使用各类办公软件。
高级包装设计专家
6千-1万/月
包装设计3-5年本科PSAEAI乙方公司擅长手绘食品/酒水饮料3-5年包装设计经验CDR现场办公C4D周末单休有包装设计经验/技能乙方经验礼盒设计经验熟悉印刷工艺五险
公司介绍:
大渔是一家智业机构,专注于品牌营销策划咨询,拥有独特的方法论,服务华洋1982、雅客、逸阳、达利等全国知名客户。独创大渔战略新品方法,将企业战略、品类占位、产品开发与营销传播四大模块系统整合,同步推进、一次成型,形成协同效应,助力企业集中发力,实现战略目标,创造经营成果,抢占未来市场先机。
岗位职责:
1. 依据客户实际需求,独立完成方案设计,准确理解创意理念,并提出专业的视觉解决方案,主导设计执行与落地实施,涵盖包装设计、品牌VI、产品广告等相关设计内容;
2. 具备良好的团队协作精神,积极承担任务,主动配合并推动问题解决;
3. 对设计工作抱有高度热情,具备独立审美判断力,对作品质量有严格标准和持续追求。
任职要求:
1. 美术相关专业院校毕业,或具备扎实的美学基础与出色的设计感知能力;
2. 拥有3-5年包装设计工作经验,参与过成熟商业设计项目并具备完整案例;
3. 熟悉快消品、食品等领域包装设计特点与行业趋势;
4. 熟练掌握Adobe系列软件(AI/PS/ID)及3D建模工具(如C4D/Blender),具备手绘能力者优先;
5. 了解常用包装材质、印刷工艺及生产流程(如模切、烫金、UV等)。
选择大渔=选择
1. 更好的办公环境:绿地中心双子塔,5A级办公空间;
2. 更便利的交通:地处郑州东站核心区域,公共交通便捷,地铁公交直达;
3. 更有前景的发展平台:大渔专注服务企业顶层决策,汇聚国内一流营销咨询团队,提供更高维度的商业认知与思维训练;
4. 更纯粹的成长环境和学习氛围:实行师徒制培养模式,注重人才成长,坚持传帮带机制,不怕你不会,只怕你不学;
5. 就业环境:成立于2017年,非初创型企业,发展稳健。
包装设计师
5-8千/月
包装设计1-3年大专
【岗位职责】
1. 根据品牌产品定位,负责包装设计的整体风格与把控,独立负责部分产品的内外包装设计。
2. 了解包装设计的定位,根据要求提出包装方案,提供相应的包材和工艺建议。
3. 跟进包装项目的落实进度及出品质量。
4. 对包装相关的反馈信息进行处理和改进。
5. 关注收集包装类的信息,时刻更新包装设计信息库,跟踪竞争者包装的动态。
【岗位要求】
1. 美术设计类、广告学及相关专业。
2. 具备专业的视觉设计能力,较好的图形、色彩、造型感知力,设计风格新颖创新、敢于突破。
3. 熟悉包装设计的各项流程,对过程与结果严苛细致。
4. 拥有丰富的创意经验,对行业触觉敏锐,思路清晰。
5. 五金工具行业从业经验优先。
6. 懂渲染优先;有以下行业经验者优先:印刷/包装/造纸、电子商务。
陶瓷(烧结工艺)工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员包吃包住3-5年本科材料研发
岗位职责:
1、负责结构陶瓷、电子陶瓷、耐火陶瓷等烧结类产品的配方开发及烧结工艺参数设定(包括升温程序、保温时长、气氛调节等);
2、主导烧结实验过程,优化原料配比、成型、干燥与烧结各环节工艺流程,解决烧结过程中出现的裂纹、变形、气泡、密度不足、晶相不均等问题,提高产品良品率及性能一致性;
3、开展产品性能测试工作,包括密度、硬度、抗弯强度、热震稳定性、介电特性等关键指标检测;
4、掌握氧化物陶瓷(如氧化铝、氧化锆)与非氧化物陶瓷(如碳化硅、氮化硅)的烧结行为,关注先进烧结技术发展动态(如微波烧结、放电等离子烧结、闪烧技术),推动工艺创新与产线升级,实现降本增效。
任职要求:
1、本科及以上学历,有陶瓷烧结、水处理用陶瓷膜或其他过滤型陶瓷材料相关经验者优先考虑;
2、熟悉陶瓷材料检测规范与测试方法,能熟练使用常规材料分析仪器,具备独立设计烧结试验、分析问题、优化工艺及撰写技术报告的能力,具有基础英文文献阅读能力,可检索国内外技术资料。
福利待遇:免费宿舍(单/双人间)、免费早中晚餐、五险一金、节假日福利等
0-3年经验:5-6K
3-5年经验:6-10K
5年以上/资深:1-1.5K(面议)
服装/纺织设计
6千-1万/月
服装设计师1-3年大专现场办公五险五险一金带薪假期年终奖餐补
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协作意识强,有责任心和职业稳定性
女装设计师
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公PS周末单休服装女装CorelDRAW五险
【岗位职责】
1. 负责女装系列的设计开发,把握品牌风格与市场趋势
2. 独立完成款式设计、面料搭配及工艺细节把控
3. 协同团队推进样品制作与修改,确保设计落地效果
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
洛丽塔设计师
8千-1.3万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限年终奖现场办公福利可谈PS周末单休服装餐补AI加班费女装额外加提成潮流趋势调研
【岗位职责】
1. 负责洛丽塔服装款式设计与风格定位
2. 根据品牌调性完成系列化设计及细节优化
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
服装设计师
1.5-2.4万/月
服装设计师3-5年大专异域风情艺术运动情调文艺现场办公五险一金大小周服装女装
岗位职责
1. 根据季度企划,负责**异域风情、艺术运动、情调文艺**风格的服装系列开发;
2. 独立完成从灵感搜集、款式设计、面辅料选配到工艺单输出的全流程;
3. 按波段制定品类与 SKU 结构,参与订货会样衣评审;
4. 与版房、样衣间、商品等部门对接,跟进打样进度与品质。
任职要求
硬性条件
- 大专及以上学历,服装设计相关专业;
- 3 年以上设计经验,有品牌完整季度开发经历,可提供作品集;
- 熟练使用 PS、AI 等绘图软件,懂版型与工艺基础;
熟悉面辅料市场与成本构成。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长主管3-5年学历不限
诚聘砖厂生产主管/厂长
本厂急招全能管理人员,要求:
1、有大型烧结砖/页岩空心砖厂全盘管理实操经验,熟悉隧道窑整套生产流程;
2、精通制砖全线设备机修(破碎机、挤砖机、窑车、风机、减速机等故障维修、日常保养);
3、能统筹班组排班、生产成本管控、人员管理、窑温调控、成品合格率管控;
4、踏实责任心强,能驻厂。
薪资:面议(月薪+产量绩效,多劳多得),包吃住,待遇优厚,合适可长期合作。
工作地点:________ 河南平顶山汝州市联系电话:杨________
生产组长/线长
4-7千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限拥有上进心,团队意识,吃苦耐劳包装/印刷建材机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产线的日常运作与人员调度,保障生产计划按时高效完成;
2、跟踪生产各环节,及时处理过程中出现的技术故障与品质异常;
3、持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品合格率;
4、组织并协调团队工作,增强员工积极性与团队协作水平;
5、定期向上级反馈生产进度,提交优化建议和改善方案。
任职要求:
1、有生产管理相关经验,掌握生产流程及设备基本操作;
2、具备良好的沟通技巧和团队管理能力,能有效带动团队氛围;
3、问题分析与应对能力强,适应高强度工作节奏;
4、工作细致认真,责任心强,重视安全生产与质量控制;
5、具备相关行业工作经验者优先录用。
生产主管
1-1.2万/月
主管3-5年本科生产计划管理现场管理
1、具备饲料生产企业的相关工作经验
2、负责每日生产计划的制定与人员调配,跟进生产进度及人员工作效率
3、执行生产过程中的卫生状况检查工作
4、监督生产环节中工艺标准的落实情况
5、落实生产现场的安全操作规范检查
6、负责生产设备故障报修及维修进展的跟踪管理
7、班次结束后检查水电、门窗关闭情况,完成安全巡查
8、牵头构建并优化生产指挥体系,依据生产调度编制生产任务计划,督导生产执行,保障生产目标按时达成
生产车间主任
5-8千/月
车间主任3-5年大专
1. 接收公司月度/日生产计划,拆解至班组、工序,制定排产表;
2. 统筹人、机、料,协调物料、仓储、设备维修,解决工序瓶颈;
3. 实时跟进生产进度,处理插单、缺料、设备故障等异常,保障均衡生产;
4. 统计日产量、达成率、工时,上报生产报表,复盘产能缺口并优化。
5. 车间考勤、劳动纪律、加班、请假审批;
6. 管理、考核班组长,统筹人员调配;
7. 组织新员工岗前培训、老员工技能提升,稳定员工流失;
8. 调解员工矛盾,激励团队,落实车间绩效考核。
车间主任
5-8千/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故
4.指导班组建设,开展员工技能培养与绩效考核,提升团队执行力
5.配合质量、工艺部门落实标准作业,推动持续改进与降本增效
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、精益生产及现场管理方法
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,原则性强,能适应倒班或加班安排
5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、电子装配等)背景者优先
家具设计
6千-1.1万/月
拆单设计师1-3年中专/中技熟悉施工工艺现场办公整屋家具
岗位职责:
1.招聘拆单设计师,工作地点位于鲁山县,有意者请留下联系电话
生产主管/车间负责人
5-8千/月
车间主任免费培训3-5年学历不限质量管理安全管理生产计划管理装配工艺水处理工艺热处理工艺全面质量管理体系食品安全管理体系环境管理体系
1. 接收公司下达的月度及日生产计划,分解到各班组与工序,编制详细排产计划;
2. 统筹人员、设备、物料资源,协调仓储、物料供应及设备维护,及时解决工序堵点;
3. 实时监控生产进度,应对插单、缺料、设备异常等情况,确保生产平稳运行;
4. 汇总每日产量、目标达成率及工时数据,提交生产报表,分析产能不足原因并推动改进;
5. 负责车间考勤管理、劳动纪律监督,审批加班与请假申请;
6. 管理班组长团队,实施绩效考核,统一调配人力资源;
7. 组织新员工岗前培训及在岗员工技能提升培训,降低人员流失率;
8. 协调处理员工间纠纷,开展团队激励,执行车间绩效管理制度。
平顶山叶县平顶山叶县全屋定制厂家因货量增加急招设计师一名(保底加提成)有意者联系@
7千-2万/月
家具设计师
平顶山叶县全屋定制厂家因货量增加急招设计师一名(保底加提成)有意者联系@
生产主管
4-6千/月
车间主任月结1-3年本科有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产计划的编制与执行进度的跟进;
2.负责生产设备的维护保养工作,保障设备稳定高效运转;
3.负责生产全过程的质量监督,及时识别并处理各类生产异常问题。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.具备较强的组织协调能力及现场问题应对能力;
3.具有相关生产管理实践经验,了解生产工艺流程及相关操作标准。
干熄焦发电岗位,中控电脑操作,巡检
4-6千/月
生产运营免费培训包住6-10人月结经验不限中专/中技全职三班倒月结工资4人间宿舍不穿无尘服缴纳社保
负责日常工作操作,巡查,要求高中及以上学历,有工作经验优先考虑,
栏目概述
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