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郑州地铁车站、区间、隧道、出入口等维保检修及故障维修工作，无经验也可以干，有组长带简单易学，需要动手干活（工作轻松）。要求年龄20~50周岁，身体健康，体重不超过200斤。包吃包住，每天工作8小时左右（最长时间，干完即回来），有白夜班半个月左右倒班一次（夜班短一些）。

郑州铁路局招聘各段工作人员岗位要求：年龄30周岁以下，男女不限。专科及以上学历！（铁路相关专业铁路交通运营管理，城市轨道，铁道车辆，铁道工程技术，动车检修，铁道信号自动控制，铁道供电技术等相关专业优先录取。）工作职责 ：通信、信号、电力、电务、客运等部门。薪资待遇：综合工资5000-8000左右，单位缴纳五险一金。年薪9-12万,

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

铁路线路工，长期有效工作地点：河南郑州条件：1、年龄18岁～58岁（）2、有相关工作经验，进场体检，持线路工证3、可夜班（每月22个班，夜间12：00～次日3：30）4、月薪3600元～7800元/月，详情面议，有意的联系我

招聘：火车调车员1.要求： ，18-28周岁，身高165及以上，大专及以上学历，铁路相关对口专业可放宽至中专，身体健康矫正视力合格，身上无大面积纹身及疤痕，无犯罪记录。2.培训：在岗培训三个月，每月1200生活补贴，3.福利待遇：每月干半月休半月，一金，薪资：4300-6000元/月左右。详询：

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南阳如意湾小区招聘保安，工资:3700-3900元/月，12小时班，半个月一倒班。年龄:25-45岁。

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招聘要求：17到55周岁，无犯罪记录，工资5500月休四天，每天12小时制，，8小时工作制每月4500，干满3月工资涨500元，包吃包住，不收任何的费用，{无体检费和押金}长期酗酒人员不要

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一、应聘条件：1、身高170cm以上，年龄18-45周岁2、学历和工作经历不限，.二、薪资待遇：1.底薪4500-5000+全勤500元，月综合工资在5500-7000，有驾驶证新员工额外补贴3002.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。3.上岗10天可预支工资，离职人走账清。4.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。5.晋升保安【班长-队长】以上的队员-薪资待遇：7000-8000+年终三、住宿环境1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉.2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便，水电全免现因单位业务扩大，急招保安，应聘者带着自己换洗的衣物、洗漱用品即可入司工作

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