岗位描述： 1.寻找和维护客户‌：负责寻找并维护目标客户，定期拜访客户，提供样品并进行售前跟踪，最终达成产品销售‌。 ‌2.市场信息收集‌：负责区域内市场信息的收集及竞品动态的分析‌。 ‌3.销售推广‌：负责公司产品销售推广，建立并维护良好的客户关系‌。 ‌4.客户管理‌：对门店客户进行管理和日常维护，完成销售目标‌。 5‌.新客户开发‌：通过市场渠道搜集客户资料信息，开发新客户‌。 ‌6.客户关系维护‌：通过电话形式与客户进行有效沟通，了解、分析客户需求，提供解决方案，寻找销售合作机会；维护合作客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户‌。 ‌7.销售任务完成‌：负责销售线下支付、终端等产品，提供良好的销售服务‌。 ‌8.客户培训需求‌：负责区域内客户培训需求，建立并维护良好的客户关系‌ 职位要求: 1、年龄要求: 20--26岁 2、有团队合作意识，执行力强，良好的学习意愿 3、接受应届生，提供带薪培训 4、有销售能力或者市场经验者优先 5、退伍军人免试 6、有创业经验和篮球爱好者优先 7、配合公司经理完成出差事宜，能接受外出 薪资待遇: 1.底薪4500+全勤500+高提成10%~30%+员工补贴(,餐 补，住房) +出差报销+奖金+年终奖 2.公司同事均薪6000以上，一般者1W以上，优秀者2W以上。 3.公司免费提供住宿，家电齐全，拎包入住～ 4.公司以、00后为主，氛围好，晋升空间发展空间大，公平公正公开晋升体制， 5.爱好旅游的优先，爱好篮球优先，退伍军人优先。 6.公司有人才培养计划 我们提供: 1、免费提供员工住宿，家电齐全，购买五险. 2、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假等带薪假期. 3、生日礼物，节日礼物的发放，孝顺金发放，国内外旅游，提供内外部培训，管理人员岗位的晋升。

招聘：推销业务员薪资：3000-5000元/月1、负责县城范围内商超、棋牌室、KTV等渠道的业务拓展与客户开发，建立并维护稳定的客户关系。2、定期拜访客户，了解客户需求，推动产品或服务的持续合作，提升客户满意度与复购率。3、根据公司营销策略，执行销售计划，完成既定的业务目标，及时反馈市场动态与竞争信息。4、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能够独立处理客户问题与异议，具备一定的抗压能力。5、有相关行业销售经验者优先，能适应频繁外出工作，具备责任心和团队协作精神。

我们的工作：通过小红书、抖音、58同城发布公司房源出租信息，客户咨询后安排带看并协助签约，流程清晰简单；表现优异者最快当天即可成单； 我们能提供： 1.革新传统中介模式，专注租赁领域，实行业绩全额通提，无需向公司上交任何分成，收入透明，多劳多得，真正实现高效协作。 2.工作时间灵活，早九晚六，每月固定休息6天 3.入职即由店长亲自指导，全程带教，确保开单，保障收益； 4.具备销售经验者最快两个月可晋升管理岗位，月入2W并非难事； 5.老板务实不空谈，以结果为导向，承诺每月最低收入6000起，能力突出者月薪过万为常态。 6.欢迎面对面沟通交流。 7、郑东新区、金水区均设有实体门店； 年龄要求17-35岁 薪酬极具竞争力 1、成交奖励=一个月租金 （1）例如：租出一套月租金2000元的房源，成交后即获得2000元业绩奖励； （2）月底根据累计业绩核算个人总收入； （3）业绩突破4000元，全部收入100%归个人所有！ 2、晋升通道“平行宇宙” 打破传统层级结构，拒绝论资排辈，无垂直晋升限制。 （1）连续两个月达成4000业绩目标，即可晋升为业务主管（继续享受全额通提，同步学习团队管理） （2）前期有资深同事一对一帮扶，新人也能快速上手 备注：更多新店正在筹备中，诚邀有志之士加入，共同拓展事业版图

1. 开拓并维护终端客户资源，制定个性化销售策略提升成交率 2. 主动对接客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3. 按公司规范完成客户信息录入、跟进记录及销售数据反馈 4.参与团队协作，配合市场活动执行与销售目标达成 5. 持续学习行业知识与产品动态，提升专业服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 销售经验不限，有教培，教育、保险，直销等行业经验者优先 3. 目标感强，具备自我驱动意识和结果导向思维 4.能适应灵活工作节奏，具备基础办公软件操作能力 5. 诚信踏实，具备较强的服务意识与团队协作精神

公司简介如下，总公司以电力工程为主，子公司以网络跨境销售，线下实体推广，创新，设计自己的运营线路创造蓝海项目，自2026年4月1日起需向各个县区推广新型产品需要大量的销售人员，可做代理，主营阿拉伯水烟，

岗位职责：利用公司提供的精准客户资源，与客户进行沟通对接即可，工作内容简单明确，无需自行外出拓展客户！！！工作氛围轻松愉悦，公司提供免费培训，3天即可快速上手。 1. 招聘对象为宝妈类型，年龄在23-45岁之间，表达清晰，普通话标准 2. 具备较强的学习意愿和沟通能力 3. 思维灵活，拥有良好的应变处理能力 4. 有责任心，工作态度积极向上 工作时间：每天工作8小时，不加班！不加班！ 公司相关福利：工作内容轻松，办公环境整洁明亮，配备儿童休息区、茶水间，每月举办生日会，每年组织2-3次南阳市外团建活动，福利待遇优厚，团队氛围融洽，不加班，工资按时发放！！！ 南阳市区设有4家分公司，可就近安排上班！

集团总部自20年全资设立郑州分公司以来，新中式鲜果茶饮品牌茶星舍持续作为核心招商项目重点推进，现国内外门店已拓展至600余家，主推轻食健康理念“半杯水果半杯茶”，坚持不使用浓缩汁，自有酱料生产基地与完善供应链体系。 工作内容: 1. 利用公司分配的优质客户资源，开展电话交流，推介餐饮项目亮点及核心竞争力 2. 挖掘客户实际需求，答疑解惑，推动达成合作意向，达成既定销售任务 3. 持续维护客户关系，跟进转化进度，协同团队实现整体目标 工作要求: 1. 具备高效执行力，拥有良好的语言表达能力 2. 有强烈的收入提升意愿及较强的抗压素质 福利: 带薪年假+节日福利+不定期下午茶+定期团队活动 晋升机制：销售→主管→经理，晋升通道公开透明 工作时间: 9:20-18:30，月休6天，可灵活调休!

1、签合同，交社保 2、无需经验，带薪培训 3、工作环境优雅，薪资待遇优厚

焦作市武陟县乔庙镇，招长期装修木工吊顶学徒、中工，大工，干活细致麻利联系，混子勿扰！勿扰！看清楚再联系！

要水电预埋大工，一天活

沁阳工地找一名吊车司机干下笼灌桩谁有空联系我<br/>岗位职责:<br/>1. 养成臂架伸缩、变幅、**转的平稳操作与急停习惯<br/>2. 会与司索工确认绑扎牢固、吊点正确后再起钩的<br/>3. 要吊物下方严禁站人、严禁斜拉斜吊的底线<br/>4. 懂得六级及以上大风、雷雨等恶劣天气停止吊装<br/>5. 能顶班、替班时的设备交接与当班任务衔接能力<br/>6. 会节约燃油、不怠速长时间运转的节能

焦作市武陟县招工地小工/杂工

焦作市修武县招美缝

岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

无责底薪9000+!(就是纯无责没有业绩也能拿到)+10%-45%提成+(北京)五险一金+绩效奖金3000到30000+开单奖188-1888(当天直接发红包) 新人综合薪资2万+ 上班时间:8:30-18:00 中午午休2小时，节假日正常带薪休息，15天带薪年假！ 面试通过直接上岗。公司楼下就有食堂饭菜嘎嘎香! 楼下就是地铁口

招聘！招聘教育咨询工作主管！ 有能力的来！ 【工资】: 底薪3000(2100基本工资300全勤600有责餐补@) 后期表现优异可涨工资 月累计提成均提成在5000 综合薪资6000～10000元 【住宿】:免费住宿 学校标准宿舍6人间 【工作内容】: 教育咨询主管，全程办公室办公，负责招聘工作及教育咨询工作 咨询许老师：（微信号） 【工作地址】:贵州应用技术职业学院（贵州省福泉市） 待遇:可盖实习证明/试用期过后可盖三方协议

岗位要求： 处理平台用户咨询的问题，没有经验没关系，我们带薪培训哟~ 任职要求： 大专及以上学历，可接受应届生 薪资待遇： 综合4000-6000+，五险一金，餐补齐全 工作时间： 八小时上班时间，上五休二，到点就走，无试岗 具体工作内容可以咨询哟~

岗位要求： 打字回复处理平台用户使用过程咨询的问题，没有经验没关系，我们带薪培训哟~ 任职要求： 大专及以上学历，可接受应届生 薪资待遇： 综合4000-6000+，五险一金，餐补齐全 工作时间： 八小时上班时间，上五休二，到点就走，无试岗 具体工作内容可以咨询哟~

店面销售，有家具和建材销售以及高档产品销售经验，或则热爱销售行业的从业人员

教官（学生行为规范/军训管理） 1.优秀退伍军，有学校军训、学生行为规范管理经验者优先。2.作风严谨，纪律性强，具备良好的沟通能力与应急处理能力。3.热爱教育事业，有耐心、有责任心，能引导学生养成良好的行为习惯与团队意识。这里不仅是传授知识的课堂，更是滋养心灵、陪伴成长的家园。我们希望每一位走进博苑的孩子，都能在书香与绿意的浸润中，向阳而生，自由成长。 薪资福利:2000元~5000元；被录用的教师，试用期1 - 3个月；试用期满后经考核合格正式聘用 招聘方式：面试；面试流程：小学：课程标准 + 案例分析，初中：学科知识 + 案例分析；面试形式：试讲。试讲分三个环节：备课30分钟，试讲15分钟，答辩5分钟。试讲内容为相应学科必修教材任选一章节。 工作地址:沁阳市河内路与南门街交叉口西100米（沁阳市博苑学校）

需持有相关行业资质证书，有经验者优先

圪垱店召临时工，打杂，工资一天100，长期活，有意者

1带动店铺业绩目标完成 2陈列调整，货品管理，人员带教

●平台硬实力背书，靠谱不踩坑 深耕行业15年合规金融平台，累计落地超98亿信贷服务规模；核心团队负责人均持高学历+专业资质认证，15年实战经验倾囊相授，新人入行全程有指引。 ●双岗位任选，弹性适配各类求职者 • 融资规划顾问：居家办公模式，专注为客户定制合规金融方案，单笔业务最高可对接300万资金需求 • 联合创始人：总部提供0基础陪跑式培训，快速进阶团队管理岗 ●收入上不封顶，兑现速度拉满 • 收入日结，回款快人一步 • 顾问岗首月收入即可突破万元大关 • 平均1-3个月晋升负责人，同步解锁长期被动收入渠道 ●全方位保障，工作生活两不误 • 地域自由：全国业务覆盖，不限工作区域，一部手机+微信即可开展工作 • 时间自由：居家办公不打卡、不坐班、不加班，周末及法定节假日全休，告别通勤束缚 • 培训落地：每晚20:00资深顾问腾讯会议线上带教，一对一答疑解惑，专业能力快速提升！ 心动不如行动！赶紧收藏本岗位，加入我们，一起开启财富进阶新篇章！

拜访客户，沟通产品，增进服务。

招聘木门业务员 能适应高频次出差，通过地面推广、陌生拜访形式开拓客户 年龄：22～32岁 无责任底薪5000元（缴纳五险）+提成+奖金，收入上不封顶 要求：踏实肯干、具备抗压能力、思维清晰、工作认真负责 吃住行开支凭票据实报销，当天完成报销 发展空间广阔，适合积极进取、对自身发展有清晰目标的伙伴 需具备强大意志力，追求安稳安逸者请勿投递 无专人带教，需自主开展工作

岗位职责 1. 开展阿里巴巴国际站平台的新客户开发工作，完成既定销售指标 2. 为客户匹配合适的电商运营方案，推动合作落地 3. 持续跟进现有客户，高效响应需求，增强客户粘性与服务体验 任职要求 1. 年龄22-37岁，大专及以上学历，不限专业背景 2. 表达清晰，具备较强心理承受力和团队配合意识 3. 有销售或电子商务领域从业经历者优先考虑 4. 自备车辆及笔记本电脑 工作时间 周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日照常休息 薪资待遇 无责任底薪4000元+阶梯型提成+六险一金+定期下午茶+节日福利+团队活动（表现优异者底薪可协商，区间为5000-8000元）

早九晚五 到点下班 宝妈兼顾家庭与事业，节假日享受带薪休假！ 高收入，办公环境舒适轻松 福利待遇： 1. 无责任底薪4000+高额提成+奖金，综合薪资5000-15000以上（上不封顶） 2. 免费零食水果，每日下午茶供应 3. 节日礼品，不定期组织聚餐、团建及集体旅游等丰富活动 4. 全方位专业培训（带薪学习） 5. 工作节奏张弛有度，氛围愉悦 【工作内容】 1. 对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群； 2. 维护客户日常关系，增强互动性，提升复购率； 3. 建立良好客情，挖掘并分析客户需求，及时反馈新动向至公司。 【任职资格】 1. 年龄25-38岁，高中及以上学历，具有一年以上线上销售工作经验； 2. 态度踏实认真，表达能力强，语言清晰，普通话标准； 3. 热衷于销售工作，具备强烈的目标意识和职业追求； 4. 意志坚定，头脑灵活，拥有良好的应变能力和抗压素质。 注：客户资源来自电商平台购买过公司产品的用户，购买意愿明确，无需自行开发客户。 【公司可以给你】 1. 超越同行平均水平的薪酬：基本工资4k+提成+月度奖励+餐补=综合收入7k+； 2. 系统化带薪培训：入职指导+业务能力提升+兴趣发展+管理技能进阶，全程专人带教，快速适应岗位； 3. 自主品牌，产供销一体，行业类目领先，每年两次调薪晋升机会，提供多样化职业技能培训，助力员工成长与发展。 岗位要求： 1. 具备电销经验者优先考虑 2. 抗压能力出色，目标导向明确，沟通能力佳 工作时间：早九晚五（中午休息一个半小时）联系电话：***********吕女士 公司信息： 华畜，连续11年蝉联全网兽药销量榜首，京东畜牧自营唯一合作商，拥有全国最大规模的畜牧仓储中心，新乡县商贸纳税冠军企业。目前员工超500人，年营业额突破4亿元。

一、职位内容 1、及时响应客户对产品的各类咨询，提供专业且细致的服务支持。 2、通过公司提供的客户资源（公司拼多多店铺），以电话及微信方式与客户互动，促进客户复购成交。 二、职位要求： 1、具备销售经验者优先考虑，年龄25岁-45岁； 2、沟通表达能力强，富有亲和力，具备良好的倾听习惯； 3、具备一定的市场洞察与判断能力，有较强的客户服务意识。 三、福利待遇 薪资待遇：底薪+提成（转正后提成20%-35%）+话费补贴+奖金，收入上不封顶！ 其他福利： 公司统一缴纳社保！！！提供系统化培训成长支持，享受节日福利，包含七夕、六一等特色福利，定期开展茶话会、团建活动及旅游安排！ 晋升通道公开透明----专员-组长--主管--经理---合伙人！（晋升机制清晰可见，真实可期） 上班时间： 8:30-12:00 14:00-17:30 夏季 8:30-12:00 13:30-17:00 冬季 月休6天 单双休交替

适合人群：00后，零基础可培养，追求高提成与快速成长 工作亮点：高额提成+免费住宿+短期外派+旅行激励 薪资待遇 1. 基础薪资：5000元底薪 + 销售额30%~50%提成（业内领先比例） 2. 住宿福利：公司周边三室一厅，配备厨房、客厅，步行5分钟直达，通勤便捷高效 3. 激励奖金：周度/月度表现优异者享现金奖励1500-2000元；另有实物激励：手机、电脑、冰箱、家用电器、品牌服饰鞋履等 行业优势 1、需求广泛：环保健康类日化用品（清洁/消毒/洗护/医美护肤），生活必需品，客户复购稳定 2、发展潜力：契合21世纪品质生活消费升级，环保健康品类持续扩容 岗位职责 1. 培训支持：专属导师带教，带薪培训（涵盖产品知识与实战销售技能），新人迅速入门 2. 工作方式：线上线下融合：自主拓展客户+线上订单承接，享受双渠道提成收益 晋升路径 队员 → 主管 → 副理 → 经理 晋升机制：以实力为导向，不看资历看结果，鼓励“后来者居上” 团队分红：晋升管理岗后可参与团队业绩分红 为什么选择我们 收入无封顶：高底薪+顶级提成比例+高频次奖励 生活有保障：提供住宿+短期出差安排+团建旅游机会 发展有空间：身处成长型赛道+晋升路径透明清晰 立即加入：心动不如行动，速递简历，开启你的高收入之旅！