【岗位职责】 1.依据公司战略规划与运营目标，拟定质量管理体系建设与优化方案，并组织实施、分解任务、监督执行及落地跟进。 2.跟踪并掌握国内外与质量体系及产品行业相关的标准、政策与法规，推动质量管理体系的持续运行与升级完善。 3.编制和优化质量管理体系相关流程与程序文件，保障体系的适用性与高效运作。 4.组织开展内部审核与管理评审工作，针对不符合项制定纠正措施并推动长效改进。 5.统计与分析质量目标达成情况的相关数据，提供决策支持依据。 6.实施对供应商质量管理体系的评估审核，跟踪其整改进展并验证改善成效。 7.组织开展质量体系相关的培训与宣导活动，提升员工质量意识与专业能力。 8.策划实施质量提升专项活动（涵盖质量/成本/交付/安全/标杆激励等方面），营造持续改进的质量氛围。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程类、质量管理或相关专业背景。 2.具备3年以上质量管理工作经历，持有ISO9001等体系认证经验者优先考虑。 3.熟悉质量管理体系的标准与运作流程，能独立完成体系文件的编写与维护。 4.具备良好的沟通协调能力，适应力强，执行力突出；工作主动认真，细致踏实，具备优秀的团队协作意识。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立与完善，参与体系文件的编制及修订工作； 2、负责对接第三方体系认证机构，组织并推进体系认证相关事宜； 3、协助开展体系标准的培训宣导，提升员工质量安全意识； 4、结合体系运行实际，推动食品安全管理体系不断优化与提升。 要求： 1、40岁以下，大专及以上学历，食品类相关专业； 2、具备三年以上食品行业品质管理经验，持有内审员证书者优先考虑； 3、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP等食品行业体系标准，掌握食品安全相关法规； 4、具备良好的沟通协调能力，工作认真，富有责任感。 职位福利：带薪年假、节日福利、员工旅游、通讯补助、绩效奖金、定期团建、定期体检 职位亮点：包食宿，每两年安排一次健康体检

主要岗位职责 体系建设与维护 负责现有ISO9001质量管理体系的运行维护与持续优化，确保体系长期有效。 牵头推进ISO14001环境管理体系及ISO45001职业健康安全管理体系的搭建、实施与认证落地。 组织管理手册、程序文件、作业指导书及相关记录表单的编制、更新与完善工作。 内部审核组织实施 独立策划与执行：依据年度计划，主导制定并开展覆盖全公司的内部审核活动。 全过程管理：统筹内审各环节，包括审核方案制定、审核组组建、检查表编写、首末次会议召开、现场审核实施、不合格项报告出具及内审总结报告编制。 担任审核组长：作为内审负责人，带领内审团队高效协作，保障审核过程的客观、公正与专业。 外部审核应对 作为核心对接人，全面协调第三方认证机构的监督审核、再认证、扩项审核以及客户第二方审核工作。 负责审核接待、资源协调、资料准备、现场陪审，并牵头对不符合项进行根因分析，制定纠正与预防措施，落实整改并验证效果，实现闭环管理。 管理评审与持续改进 汇总分析各部门体系运行数据，为高层管理提供管理评审所需输入信息，并跟进评审决议的执行进展。 结合内外部审核及管理评审结果，识别体系优化空间，主导或参与跨部门改进项目，促进流程效率提升。 培训与文化推广 组织开展体系标准、管理要求及内审技能等相关培训，提升员工对体系的理解与执行能力。 推动体系文化建设，将“质量为先、环保为重、安全为本”的理念融入日常运营。

【岗位职责】 1.依据公司发展战略与经营目标，拟定质量管理改进方案，并组织实施、分解任务、监督执行及推动落地。 2.跟踪并掌握国内外与质量体系及产品行业相关的标准、政策与法规，推进质量体系的持续运行与优化升级。 3.编制和更新质量管理体系相关流程与程序文件，保障体系的适用性与有效性。 4.组织开展内部审核与管理评审工作，针对不符合项制定纠正措施并落实长效改善机制。 5.统计与分析质量目标达成数据，为决策提供支持依据。 6.实施供应商质量管理体系审核，跟踪不符合项整改进度并评估改善成效。 7.组织开展质量体系培训与宣导活动，提升员工质量意识与专业能力。 8.策划实施质量提升项目（涵盖质量/成本/交付/安全/标杆激励等方面），推动建立持续改进的质量氛围。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程类、质量管理或相关专业背景。 2.具备3年以上质量管理工作经历，持有ISO9001等体系认证经验者优先考虑。 3.熟悉质量管理体系标准与运作流程，能独立完成体系文件的编制与维护工作。 4.具备良好的沟通协调能力，适应力强，执行力突出；工作主动认真，细致负责，具有优良的团队协作精神。

【岗位要求】 1. 负责公司产品液压部分的设计工作； 2. 负责公司产品中液压部件选型； 3. 协助公司项目经理进行液压站产品设计与开发； 4. 为营销业务部门提供售前、售后技术支持。 【任职资格】 1. 本科以上学历，机械、液压控制类相关专业； 2. 3年以上液压系统设计经验，具备独立完成专用车载专用车液压系统的设计开发经验； 3. 学习能力较强、认真负责、有责任心，较强团队协作意识。 【福利待遇】 1. 有工作餐； 2. 绩效工资； 3. 节日福利等。

岗位职责： 1、根据ISO9001与IATF16949标准要求，协助推进公司质量管理体系的建设、日常运行维护及持续改进；结合客户特定需求，负责相关质量体系模块的执行维护与优化提升，并开展体系实施情况的监督与管控； 2、依据标准条款、业务风险点及实际运营需要，定期对所辖体系模块进行评估，推动流程优化并落实执行监控； 3、体系认证：配合ISO9001与IATF16949标准要求，参与策划体系换版认证、监督审核及其他相关认证活动，主导审核准备工作，并为分厂体系搭建提供支持； 4、客户审核：根据第二方及其他类型审核要求，协同完成质量管理相关内容的迎审工作； 5、体系审核：协助按既定计划组织开展年度内部体系审核； 6、过程审核：协助按计划执行年度过程审核任务。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历，汽车工程、材料、电子电气等理工类专业优先； 知识技能：掌握质量管理常用工具，如QC七大手法，了解过程审核实施方法； 熟悉IATF16949、ISO9001、VDA6.3、VDA6.5等标准要求，了解APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等工具应用，并接受过相关培训； 具备数据分析与风险识别能力，具有结构化思考习惯，团队协作意识强，沟通表达清晰，抗压性强，责任心高，能够主动识别问题并推动解决； 工作经验：3年及以上汽车行业或动力电池领域工程经验，或有质量管理体系建设实践经验； 语言：普通话流利，具备良好沟通表达能力

岗位职责： 1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化，保障体系文件的有效实施与持续提升。 2、承担体系文件的编写工作，制定质量标准、作业规范、监督核查标准等配套文件。 3、组织开展体系相关培训，确保员工理解并有效执行体系运行要求。 4、跟踪法律法规变化，落实合规性管理措施。 5、统筹内部审核及文件审查工作，推动纠正措施的协调、实施与闭环。 6、配合外部审核开展，负责审核材料准备、过程跟进，并及时回应第三方审核意见。 7、管理体系文件与记录，执行文件的更新、发布、回收及作废流程。 8、日常监督体系运行情况，确保体系稳定有效运转。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品或相关专业背景，具备3年及以上食品加工质量管理经验，熟悉体系建立、梳理、执行、监管与改进全流程。 2、熟练掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款，具备较强的沟通协调能力。 3、了解认证审核流程及高端客户验厂程序，具有应对体系审核及陪同大型客户外审并完成对接工作的实际能力。 4、熟知食品生产企业管理与现场操作流程。 5、有大型客户审核应对经历者优先录用。 6、具备食品加工行业现场质量管理实践经验者优先考虑。

【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。 【福利待遇】 1、薪资架构：底薪+绩效+出差补助；具体薪资根据过往经验+面试定薪，优秀者薪资可面议； 2、工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30，法定节假日正常休息； 3、明确的晋升通道和完善的培训体系，提升专业能力和个人竞争力； 4、福利：各种节假日福利，如生日活动，团建下午茶，节假日礼品等活动。

岗位职责: 1. 底盘系统噪声仿真与风险评估：构建公司客车平台的底盘噪声仿真分析体系，开展动力传动系统、车桥悬架系统、转向系统及进排气系统等关键子系统的模态分析与优化工作。通过结构设计与衬套参数调整，实现底盘各子系统与发动机主要激励源、路面激励频率有效避频，同时确保各系统模态与车身骨架局部模态不产生耦合，防止整车总成间发生共振现象。实施进排气系统噪声（传递损失）仿真分析，借助结构参数优化手段降低系统噪声水平，助力整车NVH性能目标达成。 2. 验证与对标：持续完善高精度仿真模型及其边界条件设定，利用实物模态测试、频率响应测试及噪声试验对模型进行标定与验证。调研并分析竞品客车在底盘噪声控制方面的技术方案，开展仿真层面的对标研究，总结先进设计理念与潜在改进路径。编制专业的仿真分析报告，为产品开发决策、问题闭环处理及性能升级提供关键数据支持。 任职资格: 1、教育背景：统招硕士及以上学历，车辆工程、机械工程、能源与动力工程、声学、力学等相关专业优先； 2、工作经验：具备10年以上在整车企业或零部件企业从事相关工作的实践经验； 3、素质要求：具备强烈的成就动机、良好的团队协作意识、逻辑推理能力、主动性和服务意识； 4、其他要求：熟练掌握至少一种主流仿真软件，具有复杂子系统（如动力传动、车桥悬架系统）建模与仿真分析的实际能力。

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岗位职责： 1. 负责汽车整车及零部件三维数模的设计、搭建与优化，确保符合工程开发与制造工艺要求 2. 参与产品设计评审，协同CAE、工艺、制造等部门完成数模可行性分析与问题整改 3. 依据GD&T规范进行数模公差标注与装配关系定义，支持样件试制与量产导入 4. 维护和更新数模数据库，保证版本受控、资料完整可追溯 5. 配合BOM搭建、模具开发及检具设计，提供准确的数模支持 任职要求： 1. 熟练使用CATIA/UG/NX等主流汽车数模设计软件，具备实际项目应用经验 2. 熟悉汽车开发流程（V模型）、GD&T及常用车身结构设计规范 3. 具备良好的空间建模能力与工程图纸识读能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与沟通能力 5. 汽车、机械、车辆工程等相关专业背景，学历不限

岗位职责： 1.负责报废车辆的规范化拆解作业及零部件分类回收。 2.熟练操作液压剪、拆解平台等专业设备，确保日均5-8台车辆拆解任务达标。 3.严格执行危险废弃物（如废机油、安全气囊等）的环保处置流程。 任职要求： 1.具备2年以上汽车拆解厂或维修车间工作经验 2.精通汽车机械构造及标准化拆解工艺流程

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年龄：35岁以下优先 性别：不限 学历：大专及以上 专业：食品、生物、化工类 资历要求：具有一年及以上品保相关工作经验，具备体系运行方面的基础知识或接受过相关培训。 知识和能力要求：了解各类管理体系标准，能够主导内部审核工作，掌握品质管理相关流程，具备较强的沟通协调能力，可承担体系相关的培训任务。负责管理体系的全面运作，参与ISO管理体系的优化与提升。确保质量体系有效实施，定期或不定期评审质量管理各环节的执行情况，判断是否满足规定要求，及时识别问题并推动纠正措施落地，保障各项质量工作的持续有效性

富士康旺季大量扩招 0 费用入职，不收中介费 招聘要求：18‑50 周岁，男女不限，学历不限，认识字即可；身份证原件有磁，有效期大于 30 天；无大面积纹身烟疤，身体健康，接受两班倒。 岗位：手机配件组装、包装、测试、质检、物料，岗位随机分配，简单易上手，无需经验。 薪资待遇 小时工：27.5元 / 小时，月工时 250‑300 小时，综合 6000‑8000 元，每月 7 号发薪 食宿福利 宿舍 6‑8 人间，空调、热水器、洗衣机齐全，免费住宿，水电费平摊，厂区 / 宿舍有班车通勤 厂区大型食堂，菜系丰富， 上班：两班倒为主，半个月倒一次班，月工时充足。 提示：厂区政策会变动，以面试当天厂区为准。

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系相关文件的起草、更新及归档工作，确保文件的规范性与适用性； 2、协助开展内部质量审核活动，跟踪不符合项，督促改进措施的有效执行； 3、配合外部认证审核的实施，整理并提交所需资料，保障审核流程顺利推进； 4、汇总并分析各类质量数据，形成质量分析报告，为管理决策提供依据； 5、关注行业质量管理标准动态，结合实际提出体系优化与改进建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，质量管理、生产管理、标准化等相关专业者优先考虑； 2、掌握ISO 9001、ISO 14001等质量管理体系要求，具备体系运行经验者优先； 3、具备较强的文书撰写能力，可独立完成体系文档的编制与维护； 4、具备良好的协调沟通能力与问题处理能力，能有效推动各项改进工作落地； 5、工作严谨踏实，责任心强，具有良好的团队协作意识和抗压能力。

家具厂招聘钢架包装工薪资待遇：3000-4500元/月，节日福利，工作餐上班时间:长白班7.30~6.30工作内容:1、成品钢架产品的性能测试、质量检验;2、对成品包装覆膜固定;3、多个产品打包固定。工作内容简单，活儿不累，公司有宿舍，距离远的可以申请宿舍联系电话：地址：詹店产业集聚区

招聘： 1、实验员3名，*****，本科及以上学历，化工分析或化工相关专业，具备五年以上分析检验相关工作经验。 2、全日制本科及以上学历化工类专业人员3名，年龄不超过30岁，应届或往届毕业生均可报名。 3、待遇：月薪3000元至5000元，单休，缴纳五险，享受法定节假日。

招聘： 1、实验员3名，本科及以上学历，化工分析或化工相关专业，具备五年以上分析检验相关工作经验。 2、全日制本科及以上学历化工专业人员3名，年龄不超过30岁，应届或往届毕业生均可报名。 3、待遇：月薪3000元至5000元，单休，缴纳五险，享受法定节假日。

一、工作职责 1、体系文件管理与维护： 负责工厂体系管理手册、程序文件及三级文件的编写、更新与优化，确保满足ISO 9001、ISO45001、ISO18001等相关标准要求，并组织实施定期评审、归档与版本控制。 推进质量、环境、职业健康安全三体系的认证实施、日常运行与整合管理，保障体系高效运作，监督各环节执行落地，推动流程完善及信息化系统（如QIS、PLM）的应用实施。 2、审核管理： 统筹内部审核、管理评审以及外部审核工作（包括第三方认证机构及客户验厂），识别不符合项并跟进纠正措施闭环管理。 协调处理内外部出现的质量问题，参与根本原因分析，推动改进措施落地与长效化机制建设。 3、培训与沟通： 组织开展管理体系标准及相关工具（如五大工具、六西格玛）的内部宣贯与培训，提升团队质量意识与管理水平。 对接客户和认证单位，准备审核所需资料，配合完成第二方、第三方审核及认证活动。 4、持续改进与合规性： 跟踪监控质量目标完成情况，通过数据分析发现问题，运用8D报告、鱼骨图等方法提出改善建议并推动实施。 确保管理体系运行符合法律法规及行业规范要求，如ISO45001、ISO18001等； 协助开展其他专项体系或资质认定工作，如实验室认可、能源管理体系、绿色工厂申报等。 5、跨部门协作： 协同生产、技术、采购等部门，优化供应链质量管理流程，参与供应商现场审核与综合评估工作。 二、任职要求 1、教育背景： 一般需具备大专及以上学历，理工类或管理类相关专业优先考虑，例如机械、电子、汽车、质量工程等方向。 2、专业技能： 掌握ISO 9001、ISO45001、ISO 14001等体系标准内容，具备较强的体系策划与问题分析能力，持有内审员证书者优先。 熟练运用质量管理工具和常用数据分析方法，能够高效使用办公软件完成文档处理与数据呈现。 3、工作经验： 具有2年以上质量管理或体系管理工作经验，曾在大型企业、汽车行业、电子制造、设备制造等领域工作者优先。 熟悉体系认证与审核全流程，能独立组织并完成内部审核或应对外部审核任务。 4、软性能力： 具备良好的沟通协调能力，能够在多部门间有效推动问题解决。 思维条理清晰，具有风险识别与问题拆解能力，擅长撰写规范性文件；工作积极主动，责任心强，学习适应能力强。

岗位职责: 1、配合发泡师完成原料配比工作：熟悉各类化工原料特性，协助发泡师进行精准配料，保障原材料供应的准确性与时效性； 2、设备日常维护及产前准备：负责发泡设备的常规检查、保养及运行前准备工作，确保设备稳定运转和生产顺利开展； 3、生产过程信息记录：在生产过程中如实记录各项操作数据，及时反馈异常情况，助力生产流程高效推进； 4、执行安全生产规范：严格遵守公司各项管理规定，维持作业区域清洁有序，保障生产现场安全合规； 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅协作 2. 能够迅速融入工作环境，具备较强的团队合作意识 3. 注重工作细节，能在高强度工作节奏中保持专注与准确 4. 本科及以上学历，化工、高分子材料、机械工程、机械电子工程等相关专业优先

岗位职责: 1、配合发泡师完成原料配比工作：熟悉各类原材料特性，协助发泡师进行精准配料，保障物料供给的准确性与时效性； 2、设备日常维护与前期准备：负责生产设备的例行检查、保养及运行前的准备工作，确保设备稳定运转； 3、生产过程信息记录：在生产过程中完整记录各项操作数据，及时反馈异常情况，助力生产任务按计划推进； 4、执行安全规范要求：严格遵守公司各项管理规定，维持作业区域清洁有序，确保生产现场符合安全与合规标准； 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接工作事项 2. 适应能力强，能够迅速融入工作环境，具备团队协作精神 3. 注重工作细节，能在高强度工作节奏中保持注意力集中 4. 本科及以上学历，化工、高分子材料、机械工程、机械电子工程等相关专业优先

1．岗位描述：负责公司质量体系的搭建及日常运行维护工作。 2．要求：大专及以上学历，具备三年以上工业企业相关工作经验。 3．薪资：5000-10000元，较镇平县城、南阳市区同类岗位同等工作量薪资高出15%以上。提供餐补、交通补贴等福利。 4．地点：南阳市镇平县老庄镇。 5．夫妻双方均为职工者优先录用。公司可为单职工提供单间宿舍，双职工安排单元套房。 6．镇平县城员工上下班可享受通勤车接送服务。