1.按照图纸、工艺要求完成产品喷涂； 2.严格遵守“操作规程”，对产品质量负责。 任职要求： 1.有1年及以上喷漆工作经验； 2.熟悉产品喷涂工艺要求及安全防护要求，会调漆、喷漆； 3.年龄在45周岁以下； 4.具有较强动手能力，责任心强，服从安排。

工作职责：有生产定制木门压门工作经验者优先； 入职要求：身体健康，服从管理，18-48周岁 可接受夫妻2人同时入职

岗位职责： 1.负责工件表面喷漆作业，确保涂层均匀、无流挂、无漏喷、符合工艺标准 2. 按要求进行喷漆前处理（如除油、打磨、遮蔽）及喷漆后烘干、固化等工序 3.规范使用喷枪、空压机、通风除尘设备，定期维护保养喷涂工具与设施 4.严格执行安全生产与环保规范，正确佩戴防护用品，妥善管理油漆及危废物料 5.配合质检完成首件确认与过程巡检，及时反馈质量异常并参与改进 任职要求： 1. 有工厂喷漆相关工作经验者优先，经验不限 2.能适应车间环境，具备基本色感与细致操作能力 3. 中专/技校或高中及以上学历，能看懂简单工艺图纸和作业指导书 4.遵守劳动纪律，责任心强，具备基础安全意识和团队协作精神 5.身体健康，能胜任站立作业及一定体力劳动

吃苦耐劳，

面包炉，静电喷塑师傅

设备打磨，打孔，偶尔喷漆

新上生产线目前大量招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 招聘生产：干箱，冷箱，特箱，能源箱 工种：二保焊工，二保焊学徒工（公司给考焊工证），油漆，打砂，冲压一体化，装配工等各类普工. 劳务合同工，年龄18-45周岁，三餐免费，入职上班住宿免费，入职缴纳社保和医保。 上下班有班车接送，正常上班12小时（八小时以外算加班，具体根据生产部安排） 薪资：二保焊，油漆，打砂 月综合工资9000-12000左右。 普工：8500-11000左右。 每月15号发上月工资（遇到节假日提前发放工资）。 报名时带身份证，焊工证，特殊工种有关操作证！ 面试培训期间(3天左右），安排厂区周边民宿(20元一晚），培训结束分了班组直接安排免费食宿，工作一个月后！

门面喷涂详情电议

1、根据产品的要求，选择合适的涂料和胶水。2、准备工作区域，确保操作环境清洁、安全。

任职要求: 1.有油漆工相关工作经验，能独立完成常规涂装任务 2.熟悉常用油漆材料特性及施工工艺，了解环保涂装标准 3.吃苦耐劳，具备良好的安全意识和质量意识 4.身体健康，无恐高症，能适应登高作业及现场施工环境 5.持有油漆工职业资格证或上岗证者优先

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济源富士康招焊工、5人会做抽风管道、8小时工资月结、每月15号发工资、工资月结、加班另计；有意向电话联系；

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河南济源市新店招聘：销售’半销售’服务多名电话同步

招聘长白班奇瑞商用车事业部上午9.00[爱心]开封奇瑞派遣技工钣金工25元/小时油漆工24元/小时代理利润1.5元/小时——————[爱心]派遣普工年龄20-40周岁，高中/中专及以上学历，BMI≤28①焊工普工21元/小时代理政策:2元小时累计支付6个月以上政策差价均含税！总价外额外+餐补最高26元/天，不用拿钱直接吃。工人。驻厂老师张

挣钱福音最高400/天[拳头][红包]薪资高达元/天[红包]薪资高达元/天【上海中集焊工/学徒工/普工】额外补贴15元/天焊工:345-380-400/天。打砂:340-375-395/天普工:300-335-355/天油漆:325-360-380/天持证焊工有补贴，每天10元(根据厂里规定按季度发放)。[玫瑰]6月份开始每天高温费16元。年龄要求:20－45岁，焊工学徒42周岁以内，，身体健康！焊工近视不超过300度，个子太矮或肥胖者不要！[玫瑰]提供吃，一日三餐/早餐2-3元，中/晚餐5元，补贴餐费每天10元。住宿免费（），上/下班专车免费接送。新宿舍，6人间，公寓式宿舍，免费无线。详情请关注高工资，。

招油漆预涂工熟手5名，施工地点：浙江舟山中铁宝桥厂内；联系电话

扬州新厂大量招工:熟练二保焊工，冲压工，普工，激光工，工作8小时，长白班，加班另算，管吃住，50以下面试通过直接进厂，平均每月28天班！焊工，油漆工，冲压工33--38每小时不用证！不体检！联系方式

油漆工350～400/天日结，合同工期至少打卡60天、也可以长期一直干工价不变6月7月8月9月有16～20元/天高温补贴，另有16/天高温补贴20-45岁初中以上文化

调试中工工作地址:济源31元/小时(济源)，3个月左右

招熟练电焊工1名从事压力容器行业优先在本地上班常年有活有意连系电话，

专业要求：机械设计制造类、机电设备类、自动化类、化工技术类、电子信息类、计算机类、汽车制造类 工作时间：五休二（5天8小时），超出的工作时间算加班，有白夜班 薪资待遇： 2024-2025届毕业生：试用期底薪3500元/月，转正后底薪加300/500/800（根据试用期考核加幅）、扩产津贴500元/月（发放3年）、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放） 2026届毕业生：试用期底薪3150元/月，拿到毕业证且公司验证后底薪调整为3500元/月，享有扩产津贴500元/月（发放3年）;转正后底薪加300/500/800（根据试用期考核加幅）、扩产津贴不变、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放）， 加班费:依法支付，正常工作日加班1.5倍薪资，周休日加班2倍薪资，法定节假日加班3倍薪资 工作职责： 1.负责设备电气布线、安装、接线与通电调试； 2.设备故障处理及维护。

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰3. 配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3. 吃苦耐劳，责任心强，适应倒班或计件制工作节奏4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教

调试中工工作地址:济源31元/小时，3个月左右

招聘焊工，要求为应届毕业生，业务经验均可，需持有焊工证。薪资为2350-3500元/月，提供五险。工作内容为协助厂区工作。

调试中工31元/小时(济源)，3个月左右

负责空压站、变电站等核心设施的巡检、维护与故障抢修，保障生产动力系统稳定运行。 参与新设备调试、技术改造及自动化升级，提升设备效率与生产稳定性。 持特种作业证件，落实安全防护措施，确保设备操作符合环保与安全生产规范。 协助操作员技能培训，配合生产需求完成临时任务，适应加班安排

【工作职责】 1.生产设备/机台的警报解除、参数设置 2.生产设备/机台的日常点检、保养、调试、维护等 【工作时间】 正常工作日5休2（5天8小时），超出的工作时间依法支付加班费，有淡旺季，旺季加班多，有白夜班，夜班有夜班津贴8元/天 【薪资待遇】 2024-2025年毕业的3年制统招大专生 试用期:6个月，资位试用技师1，基本工资3500元/月，入职享有500元/月扩产津贴（发放3年） 试用期考核通过:资位技师1，基本工资在3500的基础上加幅300/500/800不等（根据试用期考核结果），每月享有岗位津贴400/800/1200不等（根据每月考评结果），转正后综合收入4700-6000（不含加班费） 2026年毕业的3年制统招大专生： 【试用期】没毕业前资位试用技员3，底薪3150元/月，毕业且公司验证毕业证后，资位试用技师1，底薪调整为3500元/月，开始享有扩产津贴500元/月（发放3年） 【转正后】资位技师1，底薪在3500元基础上加300/500/800不等（根据试用期考核加幅），扩产津贴500持续发放、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放），转正后综合收入4700-6000（不含加班费） 加班费核算:加班时薪=基本薪资÷21.75÷8，正常工作日1.5倍时薪，周休日2倍时薪，法定节假日3倍时薪 报到当天签订正式工劳动合同，入职一个月内缴纳五险一金 每月7号发薪，逢周六日、节假日提前或者推迟

1、根据图纸，安装自动化设备。 任职要求： 服从管理