身心健康，有针织帽打样相关工作经验，沟通能力强，会基本office软件操作。

岗位职责： 1.熟悉不锈钢饰品工艺，实际不锈钢饰品工厂任职3年以上 2.根据产品的情况和图片报价，打板，能研发打实物版 3.需要你有一定抗压能力和一颗上进的心;具有较强的事业心,对公司忠诚，有责任感 任职要求： 1.熟悉不锈钢饰品制作工艺及成本拆分，成本控制 2.熟悉东莞、广州等地不锈钢饰品材料市场 3.能独立完成打板，报价及产后实际做货价格 4.及时跟进更新公司安排的事务 福利待遇: 1.公司拥有具有竞争力薪酬体系； 2.包吃二餐不扣钱 3.特殊节日及生日公司有礼品或者礼金发放， 4.公司不定时组织下午茶与团建活动 5.年终带薪休假:7-12天. 6.年终奖红包500-2000元不等。

一、学历与专业背景 -学历要求：多数岗位要求具备中专及以上学历。也有部分岗位对学历要求较为灵活，如“学历不限”或要求高中学历。 -专业要求：通常会优先考虑服装设计、纺织品设计、服装制版与工艺等相关专业的人才。 二、工作经验 -经验年限：行业对工作经验要求较高。大部分招聘岗位要求应聘者拥有3年以上的制版经验，也有岗位要求5-8年甚至10年以上的丰富经验。 -经验类型：一些岗位会特别指出，有特定类型服装（如女装、男装、童装、运动休闲装或外贸服装）的打版经验者优先。 三、专业技能与知识 -软件操作能力：必须熟练使用专业的打版软件，如ET系统是行业内较为普遍的要求。同时，也需要掌握Excel等办公软件进行工艺单制作、生产制造单处理等工作。 -制版与工艺知识：精通各种类型服装的纸样制作、版型修改与完善、推板（放码）、排唛架等专业技术。需要对面辅料特性、服装生产流程、车缝工艺等有深入了解。 -审美与沟通能力：具备良好的时尚嗅觉和服装审美能力，能够准确理解设计师的设计意图并将其转化为纸样。同时，需要具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，以便与设计师、车版师傅及其他部门顺畅协作。 四、综合素质 -责任心与抗压能力：工作需要高度的责任心和耐心，注重细节。能够承受一定的工作压力，并具备吃苦耐劳的精神。 -学习与适应能力：愿意不断学习新的技术和知识，以适应不同款式、面料和市场需求的变化。

招试版1名，，要求身高165左右，体重95~100斤左右，穿S码牛仔裤，厂在中新路附近，联系电话:

招板房（全能）。男装真皮挂包，要求：30岁以上，5年板房工作经验，诚用期7天，月薪9000元/月左右，上班地点：狮岭镇葛岗村，电话：（）。

专职麦架师

招聘加样员两名，要求20-30岁男女不限左右工资3000-3500:电话

岗位定位：负责服装工艺全链条创新与优化，推动工艺标准化建设，保障生产效率与产品质量，助力品牌竞争力提升。 一、岗位职责（核心能力要求） 1.创新工艺研究与开发 主导前沿服装工艺的调研与创新研发，结合市场趋势与品牌定位，输出可落地的工艺解决方案； 牵头新工艺试产测试，协调生产、质检等部门验证工艺可行性，形成《新工艺评估报告》； 跟踪行业技术动态，定期提交《工艺技术趋势分析》，为产品研发提供技术支持。 2.工艺标准体系搭建 建立覆盖设计、打样、生产全流程的工艺标准体系，编制《服装工艺标准化手册》并推动全员培训； 制定工艺文件管理规范（如图纸审核流程、工艺变更审批机制），确保工艺文件的准确性与可追溯性； 搭建工艺数据库，沉淀工艺案例与技术经验。 3.工艺优化与落地实施 深入生产一线，识别现有工艺痛点（如效率瓶颈、质量隐患），主导工艺优化项目（如工序合并、工装改良），实现生产效率提升； 制定工艺优化实施方案，协调生产部门推进落地，监控实施效果并形成《工艺优化总结报告》； 4.工艺风险管控 建立工艺风险评估模型，对新工艺导入、材料变更等可能引发的质量、交期风险进行预判，制定《工艺风险应对预案》； 牵头处理生产过程中的工艺异常问题（如批量性质量缺陷），追溯根本原因并制定改进措施； 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，服装设计与工程、纺织工程、轻化工程等相关专业； 2.核心经验 行业经验：5年以上服装行业工艺开发或工艺管理经验，3年以上同岗位工作经历，熟悉梭织/羽绒等至少一类服装的全流程工艺； 项目经验：至少主导过2项以上工艺创新或优化项目，且成功落地并形成显著效益； 文件输出能力：独立编写过完整的《服装工艺手册》《工艺标准文件》等，具备结构化思维与文档整合能力。 3.专业技能 精通服装工艺技术（如版型与工艺匹配、面料性能分析），熟练使用CAD绘图软件（如ET、富怡）及工艺仿真工具； 熟悉ISO质量管理体系、精益生产（如IE工业工程）理念，具备工艺瓶颈分析与流程优化能力； 具备敏锐的技术洞察力，能快速理解并转化设计需求为可执行的工艺方案。 4.综合素质 工作严谨细致，善于跨部门沟通协作（如与设计、生产、采购团队对接）； 抗压能力强，能适应短期驻厂跟进工艺优化项目； 有可持续工艺（如环保染色、零浪费剪裁）或智能工艺（如3D打印、自动化缝制）经验者优先。

需要熟练操作各种缝纫设备，制作过程中出现问题会变通，有耐心，会不停改版，会psai优先

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聘：专业的样板师傅（8年打版经验以上）+样品工2名<针织+梭织（8年生产经验以上）+服装设计师（选品师）1名熟悉洞察女装流行趋势，了解掌握行业头部女装品牌，熟练掌握面料、辅料、工艺等

招固定样衣师傅一名，月休四天，底薪8000，包吃不包住。联系电话。产品以夹克，T裇，卫衣为主，全年不变，就这三种产品。 工作时间:面议

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岗位名称：缝纫工； 岗位要求：1.男女不限；2.年龄60岁以下；3.有责任心、吃苦耐劳精神。 薪资待遇：薪资范围30006000元/月；按公司制定的计件标准计算工资，多劳多得，上不封顶，月平均工资5000元以上；公司为员工缴纳社会保险；设有产量奖和满勤奖；提供职工食堂和免费午餐；提供员工宿舍（免费）；常白班，调休自由。

招聘：缝纫工（社保） 薪资：3000-6000元/月 因本公司扩大生产规模，现招聘岗位如下： 一、缝纫工：男女不限，年龄20-60岁。 二、 按公司制定的计件标准计算工资，多劳多得，上不封顶，月平均工资5000元以上，公司与员工签订劳动合同，。 四、公司设有产量奖和满勤奖。 产量奖：当月每人生产出产品：600条，奖100元；800条，奖200元；1000条，奖300元；1300条，奖500元。1500条，奖700元。 满勤奖：每月25天为满勤，满勤奖100元。 工作够一年的员工，第二年开始每年年末按个人当年产量高低发放现金红包，给予奖励。 五、公司设有职工食堂，提供免费午餐，另提供员工宿舍（免费）,。 常白班，调休自由，欢迎有责任心、吃苦耐劳精神者踊跃报名地址：济源市东轵城村火神庙往南1公里路西济源市太行山工贸有限公司院内

招聘：缝纫工 西码头（长白班+工作餐+社保） 薪资：3000-6000元/月 因本公司扩大生产规模，现招聘岗位如下： 一、缝纫工：男女不限，年龄60岁以下。 二、 按公司制定的计件标准计算工资，多劳多得，上不封顶，月平均工资5000元以上，公司与员工签订劳动合同，为员工缴纳社会保险。 四、公司设有产量奖和满勤奖。 产量奖：当月每人生产出产品：600条，奖100元；800条，奖200元；1000条，奖300元；1300条，奖500元。1500条，奖700元。 满勤奖：每月25天为满勤，满勤奖100元。 工作够一年的员工，第二年开始每年年末按个人当年产量高低发放现金红包，给予奖励。 五、公司设有职工食堂，提供免费午餐，另提供员工宿舍（免费）,进厂不交任何押金，不扣押证件。 常白班，调休自由，欢迎有责任心、吃苦耐劳精神者踊跃报名地址：济源市西马头村口中电电气东隔壁

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打样师傅 筒子纱全是高温缸，绞染是常温缸，共20台，活性料为主，少量用高温分散染料 薪资福利:1万/月，管吃住，上长白班， ，工资 招工人数:1个 工作地址:山东潍坊诸城

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新疆梓泽针纺织品有限公司，本公司因生产需要，现向社会招聘以下人员，工人10年龄18/35岁，上6休一，保底工资第一个月培训1500/2000元，有社保，有满勤奖，产量奖，一个月以后多劳劳得，工资2500/3500不等，地址，莎车县，喀尔苏乡，三村卫星工厂，联系电话

岗位概述 1、负责根据设计师的图纸或工艺要求，独立完成服装样衣的裁剪、缝制及修改工作，确保样衣符合设计意图和品质标准，协助团队推进产品开发流程。 2、根据设计稿、工艺单或版师提供的纸版，精准完成样衣的裁剪、缝制和整烫。 3、熟练操作平缝机、锁边机等设备，处理不同面料(如针织、梭织，蕾丝、雪纺、珠片、网纱等)的缝制工艺。 4、在制作过程中发现版型或工艺问题，及时与设计师或版师沟通并提出改进建议。 5、协助完成样衣的修改和调整，确保版型与设计意图一致。 6、确保样衣缝线工整、细节到位(如省道、口袋、领口、拉链等)，符合工艺标准。 7、按项目时间节点高效完成样衣制作，配合设计团队完成多次样衣迭代。 任职要求 1、1年以上服装缝制经验，熟悉样衣制作全流程，有经验优先。 2、精通各类缝纫设备，能独立处理复杂工艺(如绗缝、包边、隐形拉链等)。 3、对服装版型、面料特性有基础理解，能快速解读设计图纸和工艺单。 4、注重细节，责任心强，能适应弹性工作时间。 5、面试需试版，有意详聊，避免耽误双方时间。

熟练掌握样板及样板机摆放，可以落实样品进展及进度报备等工作