1、高中及以上学历； 2、熟悉污水处理相关理论基础； 3、具有污水处理运营工作经验； 4、工作认真负责，有良好的团队合作精神； 5、具有医院废水工作运营经验者优先； 工作地址：郑州市 年龄25-55岁

超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人，一店一结（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电

职位介绍 岗位职责: 1、依据公司研发规划，统筹并推进小试、中试环节，保障各阶段实验工作按时保质完成； 2、针对车间生产过程中出现的技术问题，提出有效解决方案，并主导小试验证流程； 3、负责实验室日常运作，落实安全管理制度，参与职责范围内前沿科研项目的立项、执行及验收工作。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，化工类相关专业背景； 2、具备相关工作经验者优先考虑。

招聘环保设备技术人员，懂废气处理，除尘设备，水处理设备安装和调试，会画图。

岗位职责：日常负责制作清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告、节能报告等环境工程技术类报告，对接与调查项目企业相关资料并编撰负责的项目报告。 任职资格：本科应届及以上学历，环境工程和环境科学专业优先，有环境工程技术类报告编制经验的优先录用。 工作时间：每周一至周五8.30-5.30，12点到1.30午休，周六日正常休假，可调休，公休节假日正常放假 签订正式劳动合同后，公司提供五险，逢年过节享受公司福利。 公司制度:有完整的员工涨薪晋升制度、项目高分奖金制度与审核奖励机制。

1、负责日常站点数据的整理与分析，撰写常规性分析报告、污染过程评估报告等； 2、协助开展各县区考核指标完成情况的统计与通报工作； 3、按时完成值班任务，包括高值预警响应、每日数据报表及PPT材料制作，并依据客户需求提供大气环境数据解读与汇报服务； 4、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、专业技能：熟练掌握城市大气环境数据的分析方法，能根据数据变化独立编制各类分析报告、汇报材料、常规文档及环境技术方案；具备良好的汇报表达能力，可面向客户开展大气环境状况的讲解与沟通。 2、工作经验要求：具有1年以上相关工作经验，能够适应市局项目的工作节奏与要求。

超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）月收入12000-20000。欢迎致电：

招聘 店长 业务 设计师 工长

福利待遇： 1、底薪： A：6K+全勤奖500+多项奖金（周奖、月奖）+提供免费住宿+节日福利 B：薪资享有30%-60%提成，首月补贴1300-1500，当日结算工资，适合有经验者 岗位职责： 1、销售产品（涵盖清洁消杀、洗护用品、医药类、化妆品等） 2、对接政府单位、院校机构、KA客户及商务拓展相关工作 任职要求： 1、年龄18-25岁，接受应届生，经验不限 公司地址：郑州市管城***区裕鸿国际B座809 工作时间：早八晚六，节假日正常休息

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

约明天大量要小车证，司机、司机，，有空的联系

招司机工作扎实，能开会倒

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

厂里老板招工310一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

搬运工薪资待遇360/天，管吃住，负责在仓库装车 【急聘】360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 半月一结工资，不拖欠，年龄要求18-53周岁，工作地址在芜湖 硬核薪资:360元/天，月入10000+收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验！ 食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全！ 干满一个月新人奖3000，过年不回家还有留守年终奖5000

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

北京及周边农村自建房旧房改造工长

石家庄市无极县招工长/工程师，被动房建筑

招聘：质检工程师 薪资：6000元以上/月 湖北省江夏区江夏区质检工程师

双鸭山市宝清县招工长/工程师

岗位职责： 1、编制猪场粪水处理管理方案并监督执行落实 2、统筹环保区域内的“6S”管理工作，确保各类记录表格填写及时、完整且准确无误 3、组织实施环保站各项指标的检测与数据上报，杜绝任何形式的数据造假行为 4、负责环保站设备维修、技术改造及新建项目的需求提报与实施进度跟进 岗位要求： 具备1年以上相同岗位工作经验或污水处理站管理经验，有猪场环保站站长工作背景者优先考虑

1、参与项目工艺方案的评估与优化，完成工艺深化设计工作，承担废气处理系统设备结构设计及相关技术资料输出； 2、负责施工现场技术指导，组织编制项目竣工文档、操作手册，并指导实施，主导设备调试过程及运行中问题的诊断与解决； 3、配合公司完成项目合同签署前的技术支持与方案答疑工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，化学工程与工艺、精细化工、应用化学、化学工程与环境工程、高分子材料、化工机械设计等相关专业； 2、具备良好的书面表达能力，熟练掌握CAD制图工具；

安环专员/主管/经理（双休+包食宿） 职位描述 持证：注册环境安全工程师证书 1、牵头组织制定与更新公司安全、环境管理目标、指标及相关制度体系，落实国家有关安全、环保等法规标准。 2、全面主导过工业企业安全、环保、消防及职业健康管理全流程工作。 3、负责项目现场日常安全监管，开展定期安全巡查及生产区域安全标准化实施，组织召开安全环保专题会议。 4、统筹职业病防治措施落实，负责工伤事件及各类事故的处理与管理。 5、负责消防系统管理、危化品管控以及应急救援预案编制与准备工作。 6、承担公司日常安全与环境保护工作的组织实施与监督执行。 7、推进项目ESG体系建设，牵头应对外部监管检查及接待协调工作。 8、组织公司及项目层面的安全培训教育活动，定期开展宣导与考核。 岗位要求： 1、学历：大专及以上学历，安全、环保或化工相关专业，具备相应资格证书。 2、经验：具有2年以上EHS管理工作经验，熟悉安全与环保实务操作。 3、知识技能：掌握安全环保专业技术，熟悉行业发展趋势及相关政策要求。 4、素质：性格稳重、工作细致；具备较强的分析判断与问题解决能力。 5、熟练操作国家物联网平台，承担转移计划申报及相关手续办理工作。

岗位职责： 1、搭建并持续优化部门组织架构，合理进行岗位设置与职能划分，确保组织精简高效，提升环境管理效能。 2、制定和完善部门管理制度及工作流程，保障部门运行高效、协调顺畅。 3、贯彻执行上级环保相关政策要求，组织实施公司环保管理工作。 4、迎接环保与安全主管部门检查，杜绝重大违规事项发生，及时落实问题整改。 5、监控环保数据在线上传情况，确保数据合规、准确且逻辑合理。 6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正、整改并依规处理。 7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏，核查设备运行状态，落实水、气、声、渣的规范管理，维护厂区环境卫生。 8、统筹节能减排、清洁生产、一般固废与危险废物管理、应急预案编制、排污许可事务、产能报表的下达与审核等工作。 9、在大气污染防治阶段，负责停产限产报表的编制与上报。 12、推进项目环保“三同时”管理工作，组织评审材料准备，配合完成环保部门及专家评审的对接沟通。 13、组织编制环保类资金申请报告，并牵头开展申报工作。 14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报。 15、注重团队人才培养，激发员工积极性，传播正向工作氛围；定期开展员工交流沟通，每年至少培养2名核心骨干。 16、按时保质完成上级交办的临时性工作任务，以领导认可为完成标准。 任职要求： 具备环保、安全管理相关专业背景，从事环保或安全管理工作满5年及以上，其中至少2年以上担任同类型管理岗位工作经验。

漯河市源汇区招工地打磨工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑

1.负责公司项目环境大数据的研判与分析工作，包括常态化分析报告撰写、数据异常值跟踪调度、污染成因解析材料整理、空气质量趋势预测及分析PPT制作等； 2.遵守公司及甲方各项管理规定，依据项目实施要求，向甲方或客户进行工作进展汇报及相关对接事宜； 3.主动与项目组其他成员协作，配合巡查人员及上级管理部门开展沟通协调，实现信息及时共享，增强团队协作，提升项目整体协同效率； 4.完成上级领导安排的其他工作任务。

南阳市卧龙区招工长/工程师、装修监理

家装现场对接、管理、交付

岗位要求: 1）专业要求：环境科学、环境工程、应用化学、生态学等环境相关学科 2）学历要求本科以上； 3）有环评，环境保护相关工作经验者优先； 4）环境保护相关专业毕业者，热爱环保有主动性精神； 5）工作地点焦作市。 待遇： 1.实习期2-3月，有经验的可以面谈。 2.工作时间:8小时每工作日，上5休2；法定节假日，年假；缴纳五险一金，员工收入采取基本工资+话补+餐补+工龄补助+项目奖金+股份激励。每年生日补助、、妇女节/青年节+体检等各种福利。

岗位职责： 1.负责环保项目的设计、施工、调试及运营管理工作； 2.参与环保技术与产品的开发，提升环保处理效能； 3.开展环保工程项目的市场调研与可行性评估； 4.编制并优化环保工程整体实施方案； 5.与客户及团队保持有效沟通，保障项目有序推进。 任职要求： 1.本科及以上学历，环境工程、环境科学或相近专业； 2.具备扎实的项目管理能力与市场研判能力； 3.熟知环保领域相关法规、政策及技术标准； 4.拥有良好的协作意识和沟通协调能力； 5.精通环保技术原理，具备独立分析与解决技术难题的能力。