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项目监管员
3000-5000元/月
土建监理
监理 工作内容 1、承担工程项目日常监管任务,确保施工质量和进度达到规定要求; 2、实施现场巡查,保障施工安全,快速应对并解决现场突发情况; 3、协同项目组成员,按时完成监理资料的整理与报告撰写工作。 任职要求 1、具有较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2、能独立开展工程现场问题的分析与处置; 3、对工程监理职责具备高度的责任感和落实能力。
研发主管
1.1-1.8万元/月
技术总监5-10年本科及以上社保包吃住制造业节日福利
岗位职责: 1.制定企业产品中长期研发战略,明确技术发展方向与实施路径。 2.监督并协调新产品开发全流程,参与试产阶段的工艺评审,提出制造可行性优化建议,保障产品顺利导入量产。 3.设计生产制程流程,编制标准化作业文件,持续改进现有工艺方案,提升效率、降低成本、缩短交付周期。 4.维护工艺技术文档体系,参与制定企业级工艺规范,建立并完善部门管理制度,推动研发管理体系的落地与迭代。 5.主导生产设备的评估选型与调试工作,提高设备运行效率,设计或优化生产用模具、工装夹具,减少材料浪费。 6.推进团队组织建设,培育核心技术人才,为研发人员提供指导与激励,制定并执行绩效考核及培训发展计划,增强团队专业能力。 7.统筹公司技术标准布局与专利规划,推进标准实施与专利申报,有效保护核心知识产权。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械设计、工业工程或相关专业优先考虑。 2.具备5年以上制造业工艺技术工作经验,其中至少3年团队管理经历。 3.曾主导PDM、PLM系统实施上线,熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件。 4.具备重组和提升团队效能的能力。 5.具有较强的环境适应力与创新意识,能在不同背景下充分发挥自身优势。 6.坚持持续学习,了解国内外先进产品与技术动态,保持对行业发展趋势的高度关注。
监理
4000-9000元/月
土建监理
负责工地日常事务的统筹管理,监督施工人员作业,把控材料采购及各类协调工作。 土木工程专业者优先考虑。需具备吃苦耐劳精神,能适应长期外派工作。
研发主管
3-4.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上制药/医疗
岗位职责: 1.全面负责新项目的统筹管理,制定并推动技术部门工作目标与实施计划; 2.组织制定并落实技术系统相关管理制度及执行细则; 3.牵头开展不合格产品的评审处理工作; 4.推动技术研发与产品创新工作的组织实施; 5.主导质量体系的建立与落地执行; 6.负责公司标准化建设及计量管理工作; 7.定期开展技术与质量分析,制定并落实预防及纠正方案; 8.主管相关仪器类产品的研发全流程管理; 9.负责技术团队的搭建与人才引进。 任职资格: 1.本科及以上学历,机械、机电、生物工程等相关专业,具备10年以上同行业工作经验; 2.拥有5年以上医疗器械研发部门总监或总工程师相关任职经历; 3.精通医疗器械研发管理体系构建、项目推进、研发团队梯队建设及技术标准化制度与流程设计,具备实际成功案例;曾主导开发并成功上市获得市场认可产品者优先; 4.熟悉医疗器械行业法规及相关质量管理体系要求; 5.具备出色的组织协调、计划管控、沟通协作、创新思维、问题分析与解决能力,抗压性强,擅长团队领导与管理。 加分项 具备以下领域经验:医疗器械
技术主管
1.2-1.8万元/月
技术总监10年以上本科及以上互联网/AI
薪资薪酬:12000-18000+部门研发奖金提成+产品研发奖金提成。 职位福利:绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、节日福利、五险 岗位职责: 1.战略规划。 制定公司软件产品研发的中长期发展战略,确保技术路径与业务发展目标高度契合;紧跟行业前沿技术动态(如AI、云计算、大数据),主导技术路线设计,推进技术预研与创新实践。 2.项目管理。 全面负责产品研发全周期管理(涵盖需求分析、架构设计、开发实施、测试验证及上线运维),有效控制项目进度与交付质量;推行敏捷开发模式,优化DevOps工具体系,提升团队交付效率。 3.团队管理。 组建并带领15人以上研发团队(含前端、后端、测试、架构等职能),制定绩效考核机制与人才培养计划;建立技术晋升通道,培育核心骨干,降低关键岗位人员流失率。 4.技术决策。 主导关键技术选型(如微服务架构、低代码平台),制定编码规范与系统安全标准;攻克多租户架构、高并发处理、分布式系统、智能算法等核心技术难题,保障系统的可扩展性与稳定性,识别并规避技术依赖与架构风险。 5.跨部门协作。 协同实施服务、市场销售、行政运营等职能部门,参与商业模式构建,推动技术成果商业化落地;直接向总经理汇报工作,参与企业级技术战略决策。 6.质量控制。 搭建自动化测试体系,推动单元测试覆盖率不低于80%,实现缺陷率下降30%;主导ISO27001/CMMI等认证工作,完善代码审查流程与质量管控机制。 岗位要求: 1.技术能力。 熟练掌握Java/Python/Go等主流编程语言,精通SSM、SSH、SpringBoot、SpringCloud、Kubernetes、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等开发框架与技术栈;熟悉Redis、RabbitMQ、Nginx等常用中间件;掌握多线程、分布式架构、缓存机制、消息队列等核心技术;熟练使用Oracle、Mysql、SQLServer、Sybase等关系型数据库,能独立根据业务需求编写SQL语句;具备千万级用户规模系统架构经验,熟悉高可用设计模式(如熔断、降级),具备统一数据交换平台建设能力,具备多层级权限管理体系设计经验。 2.管理经验。 本科及以上学历,拥有8年以上研发工作经验,3年以上管理20人以上团队经历,具备从0到1产品成功落地案例,熟悉OKR/KPI绩效管理体系;有互联网大厂或独角兽企业工作背景者优先考虑。 3.行业知识。 深入了解财务内控数智化、财政预算管理一体化、SaaS等垂直领域业务逻辑,能够前瞻性判断行业技术发展趋势与应用需求。 4.软技能。 具备出色的跨部门沟通能力,擅长将复杂技术方案转化为非技术人员可理解的内容;抗压能力强,能高效应对突发技术事件(如网络安全问题、硬件维护、等保涉密事项)。 具备以下能力者优先: 1.具备AI智能报销填单与审核相关研发经验,能够通过CV+NLP技术实现发票真伪自动识别(对接税务总局查验接口),并自动匹配财务政策规则(如差旅标准)。 2.具备RPA与低代码平台整合开发经验,掌握财务机器人开发及低代码配置能力。 3.在实际项目中成功应用智能化技术或大语言模型,并取得可量化成果者优先。 4.有政府、高校财务数智化系统(包括项目库、预算管理、网络报销、电子会计档案、收费与票据管理、人事薪酬、资产、采购、合同管理)研发经验者优先。 加分项: 具有计算机软件行业相关从业经验。
土建监理
1.材料监管,核查装修所需全部材料,确保其品质与规格满足合同约定。 2.工艺及进度管控,监督现场施工工艺执行情况,保证操作流程符合规范,预防质量隐患。 合理把控各阶段工期节奏,确保项目按期交付,保障业主与施工方的共同权益。 3.质量监督检查,确保各分项工程达到规定质量标准,对不达标作业提出整改要求并跟踪落实。 4.配合竣工验收,协助业主办理竣工验收手续,确认整体工程符合合同条款及相关标准。
监理工程师
6000-7000元/月
总监理工程师10年以上大专及以上
装修过酒店优先录用
监理工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1.承担电力工程项目的现场监理任务,保障施工质量与进度满足相关标准。 2.按计划开展工地巡检,落实安全监管措施,及时识别并处理潜在问题。 3.配合项目组推进工作,完成各类监理文档的编制与归档。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能高效整合各方资源推进项目进展。 2.工作认真负责,恪守职业操守,严格遵循监理制度与操作流程。 3.拥有良好的学习能力,能够持续提升专业技术水平与工作效能。
工程监理员
3000-4000元/月
土建监理
工作内容 1、负责工程项目的日常监理工作,确保施工质量与进度符合标准; 2、熟悉工程监理流程,能独立开展并完成各项监理任务; 3、具备良好的团队协作意识,能够与项目成员密切配合,保障工程顺利推进; 4、及时协调解决施工过程中出现的技术与管理问题; 5、定期向项目管理层汇报监理工作进展及现场情况。 任职要求 1、具备优秀的沟通与协调能力,能够高效应对施工过程中的各类突发状况;
信息化部长
8000-12000元/月
技术总监3-5年本科及以上制造业
岗位职责: 1.结合公司整体发展战略,制定信息化发展战略,规划企业信息化合理布局,推进集团信息化建设,提升企业运营效率; 2.统筹管理公司各类信息化平台的建设与项目落地,制定项目实施策略与进度安排,整合并优化现有信息化管理系统; 3.主导公司重点IT项目,全面负责信息化建设过程中各项目的技术调研、方案评审及技术对接工作; 4.负责公司整体信息安全体系建设,编制并完善数据标准与信息安全管理制度,保障集团IT系统安全、高效、稳定运行; 5.根据公司当前情况及长远战略规划,分阶段搭建信息化组织架构并组建专业团队。 任职要求: 1.本科及以上学历,****以下; 2.在IT规划与执行方面具备较强决策能力,能向管理层提供可行性建议,具备扎实的IT基础架构规划设计能力及业务需求整合分析能力; 3.具备丰富的项目与团队管理经验,拥有良好的领导力和团队凝聚力,能够有效控制项目进度与交付质量; 4.有3-5年以上大型企业信息化管理工作经历,曾独立主导大型企业IT项目的实施,熟悉信息系统架构、运行机制及管理流程者优先; 5.具备工业模块相关工作经验者优先
钣金工打磨质检员叉车工
【飞荣达科技】 订单稳定 主生产汽车零部件和手机5G通讯模组 【企业优势】岗位多 缺口大员工可任意挑选,设施一应俱全,长期面试 1⃣Rtm 普工40人,45周岁以内,RTM QC 3人 模切工5人正式 3⃣安能QC 1人小时工 4⃣金属叉车工1人有证加班不多,长白班 钣金QC 2人有经验正式箱体QC 2人正式 6⃣钣金打磨工会角磨机2人 7⃣热能QC 4人 8⃣大磁5小时工 9⃣钣金10人正式工 箱体3正式 每月12号发放薪资 ,包吃住 月综合薪资(5500-8500)同工同酬底薪+绩效+技能工资+岗位补贴+环境补贴+夜班补贴 ,周六周日双倍工资➕法定节假日三倍工资 次月12号发薪日 ⚠⚠ ✅【吃饭住宿】:提供免费工作餐及住宿,班车接送,4-6人间 面试时间:下午一点点飞荣达厂门口集合。
济源
1月17日 04:59拨打电话
河南济源市医院活,医院气切活,男病号82岁,找一位熟练女护工,24小时280元,联系电话
护工1-2人
医院活,医院气切活,男病号82岁,找一位熟练女护工,24小时280元,联系电话
济源
1月17日 04:29拨打电话
河南济源市瑜伽招聘厨师一名,会翻锅就行。联系电话
厨师1-2人
济源瑜伽招聘厨师一名,会翻锅就行。 联系电话
济源
1月17日 03:59拨打电话
河南济源市【招聘】住家女保姆,照顾老人,50岁以下,照勤快,会做家常便饭,待遇面议,电话
保姆
【招聘】住家女保姆,照顾老人,50岁以下,照勤快,会做家常便饭,待遇面议,电话
济源
1月17日 03:36拨打电话
河南济源市大医院老太太需女护工一天180元不管饭
护工
大医院老太太需女护工一天180元不管饭
济源
1月17日 01:26拨打电话
总监理工程师3-5年中专及以上注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
【岗位职责】 ·负责工程项目全过程监理工作 ·监督施工质量、安全及进度,确保符合规范要求 【职位要求】 ·3-5年工程监理经验,持有注册监理工程师证 ·中专及以上学历,1-2年相关工作经验 【工作时间】 ·白班,具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资:3000-4500元/月
监理工程师
2000-4000元/月
总监理工程师3-5年中专及以上注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
负责现场监理管理,质量控制,能看懂房屋建筑图纸,审核施工方案等
监理工程师
2000-4000元/月
总监理工程师3-5年中专及以上注册监理工程师监理工程师培训证
岗位职责: 1、开展现场监理工作,及时处理施工过程中出现的问题; 2、对房屋建筑设计图纸及文件进行检查、验收; 3、对施工材料、设备及各项设施的运行使用状况进行检查和记录。 任职资格: 1、具备房屋建筑工程背景,持有相关资格证书; 2、熟悉工程监理流程及相关法规标准; 3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。
监理工程师5-10年学历不限注册监理工程师
1、诚聘一名已退休的注册监理工程师(需持有一级造价师证书或一级建造师证书)。 2、薪资待遇面议。 3、接受全职或兼职形式。 4、有意者请直接致电***********(林经理)咨询并洽谈具体事宜。
聘监理工程师2人
8000-10000元/月
总监理工程师大专及以上
岗位职责: 1.参与项目全过程管理:包括施工期质量、安全、进度、造价、合同、信息、档案、参建名单位协调等工作。 2.审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划。 3.根据项目特点与业主制定项目目标,根据项目目标组织参建单位推进项目进度、并协调妨碍进度的部门及单位等事宜。 4.主持或参与工程质量事故的调查,并做好相关参建单位的沟通协调及后续跟进工作。 5.审查和处理工程变更,并根据变更项做出相应的工作计划调整及相关系列协调。 6.办理相关参建单位的合同、请款等资料,并协同迎接各项检查。 7.负责公司水利监理项目的日常相关监理工作。 8.负责编制项目监理规划和相关监理文件。 9.负责检查,督促落实项目监理部员工的监理责任和义务 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历; 2.专业要求:土木、水利与交通工程,土木、水利与海洋工程,道路桥梁与渡河工程,港口航道与海岸工程,水利水电工程,安全工程,电气工程及其自动化等专业及相近专业; 3.证书及职称要求:持中级及以上职称者,持监理工程师、建造师、注安师、监理员、等相关资格; 4.工作年限:5年以上工程监理现场经验; 5.个人素质:工作态度严谨、积极、主动、服从安排; 6.其他:具备较强的沟通协调能力、风险预判能力及责任心,适应驻场工作。 7.需持证上岗! 注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主
技术总监
3000-8000元/月
技术总监经验不限本科及以上能源/化工/环保自动化 电气 仪表 工程施工
未来增量市场逐渐减少,存量市场唯有发展大服务才是出路。 在省内招聘资深电气工程实施管理、仪表安装工程管理、自动化工程实施管理、河南省内区域销售及技术营销人员,为了便于工程实施及就地化服务,目前在河南省内新安县有基地,沁阳、新密、舞阳、浚县、新乡、鹤壁等地已经租房。欢迎各区域有志之士加入共同创业! 有以下经理的优先考虑: 1、在企业从事过电气主管、仪表主管、设备主管、工艺主管等五年以上经验的; 2、从事过.独立负责过多个10KV及以上电力工程项目的实施及10KV变配电室建设工程的管理工作;或者从事过多个大型低压电气施工项目管理工作,熟悉供电管理单位业务流程,有较强的项目管理经验,协调与沟通服务意识强,具备优秀的组织领导能力和良好的职业操守; 3、熟练掌握石油、天然气、化工行业内仪表自动化工程项目管理过程控制文件编制,熟悉仪表自动化系统工程、电气工程、综合布线、安防系统、通讯工程等; 较强的组织能力和与甲方、监理、分包、公司沟通能力; 5年以上项目及施工现场管理经验;具有团队精神和组织领导控制能力,业务和管理复合能力强;具有业务前瞻性,能够将部门人员组织团结起来,带领员工共同进步,领导部门人员履行和完成部门岗位职责及各项任务。 4、有建造师、职称证书、造价工程师着优先录用; 有想学习一技之长,想一专多能,多专多能,成就大工匠梦想。 工作地点人员需要随项目在省内跑,公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化,为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天(每月连休可以报一次来回路费)、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权,十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制,电气施工,施工规范,电气原理,变流技术(变频,软起,调功器),工厂供电,接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统,PLC系统,sis系统,ESD系统,国内的浙江中控,杭州和利时,浙大优稳以及国外的西门子系列,abb系列,霍尼韦尔系列,横河系列,AB系列的等。 业仪表方面:传感器原理,温度类仪表,压力类仪表,流量类仪表,分析仪表,气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理,维护,安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台,通过人才共享,资源共享实现管家式服务,使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养,要从。能力着手,对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划,实现从个人技能到技术管理,项目管理,大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。
技术负责人
5000-10000元/月
技术总监经验不限大专及以上主播互联网/AI
任职要求: 1、性格乐观外向、态度积极,有无经验皆可加入 2、具备良好的交流能力与应对问题的处理能力 3、热爱工作内容,敢于迎接挑战并持续提升自我 岗位福利:时间自由,实行弹性工作制度 没有复杂流程,加入即是团队一员,携手朝着目标共同奋斗!感兴趣就快来联系我聊聊吧!
技术总监10年以上本科及以上制药/医疗康复结构
岗位职责: 1、主导产品开发战略的制定与实施,统筹公司产品研发及技术优化工作,构建并运行研发管理体系;确保产品开发契合市场需求,实现既定质量目标; 2、参与企业经营管理工作,牵头编制研发领域中长期发展规划,协同推进公司战略规划的制定与完善; 3、依据市场销售反馈,动态调整产品开发策略,对战略执行与经营成效承担相应责任; 4、参与年度经营计划与预算方案的制定,持续跟踪行业技术发展趋势,及时向总经理汇报相关信息,并提供切实可行的应对建议; 5、组织制定研发中心年度工作计划并推动落地,对计划的科学性、时效性及执行效果全面负责; 6、牵头制定研发关键阶段任务计划,监督并支持实施过程;结合市场变化提出新产品立项建议,组织开展项目可行性分析; 7、全面负责新产品的立项管理与项目进度控制,支持试制及小批量生产环节,参与项目组评审工作,推动研发成果转化为市场化产品,并同步跟进项目运营管理和售后支持情况; 8、负责所辖团队的组织建设与日常管理,主导下属部门的人才配置、培训发展及绩效考核等工作的决策与审核; 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业,具备8-12年工作经验,其中5-8年聚焦产品开发领域,3年以上团队管理经历; 2、精通产品开发项目管理流程及机电类产品研发技术,熟悉机电产品的市场特性与制造流程,掌握企业管理、质量管理体系及相关法律法规知识; 3、熟练运用自动化办公软件,具备基础网络操作能力,拥有良好的英语应用水平; 4、具备突出的领导力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划制定与执行能力以及谈判技巧; 5、高度认同公司使命与核心价值观,忠诚履职,敢于承担责任;服务意识强,善于洞察人际关系,心态积极乐观,待人真诚友善;具备强烈的组织纪律性和团队协作精神;
产品研发总监
1.2-1.8万元/月
技术总监10年以上本科及以上软件
资薪酬:12000-18000+部门研发奖金提成+产品研发奖金提成。 职位福利:绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、节日福利、五险 岗位职责: 1.战略规划。 制定公司软件产品研发中长期战略,确保技术方向与业务目标一致;跟踪行业技术趋势(如AI、云计算、大数据),制定技术路线图设计,推动技术预研与创新。 2.项目管理。 主导产品研发全生命周期管理(需求分析、设计、开发、测试、上线),把控项目进度与质量;建立敏捷开发流程,优化DevOps工具链,提升交付效率。 3.团队管理。 组建并管理15+人研发团队(前端/后端/测试/架构等),制定KPI与培训体系;搭建技术晋升通道,培养核心人才,降低关键岗位流失率。 4.技术决策。 主导技术选型(如微服务架构、低代码平台),制定代码规范与安全标准;解决多租户、高并发、分布式系统、智能算法等技术难题,确保系统可扩展性与稳定性,识别技术选型风险和技术依赖性风险。 5.跨部门协作。 联动实施服务、市场销售、行政运营等部门,参与商业模式设计,推动技术商业化落地;直接向总经理汇报,参与公司级技术决策。 6.质量控制。 建立自动化测试体系,推动单元测试覆盖率≥80%,缺陷率降低30%;通过ISO27001/CMMI等认证,完善代码审查机制。 岗位要求: 1.技术能力。 精通Java/Python/Go等主流语言,熟练掌握SSM、SSH、SpringBoot、SpringCloud、Kubernetes、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等主流开发框架与技术栈,熟练掌握Redis、RabbitMQ、Nginx等常用中间件,熟练掌握多线程编程和分布式,缓存,消息队列等机制,熟练使用Oracle、Mysql、SQLServer、Sybase等关系型数据库,能够根据业务需求独立编写SQL语句;具备千万级用户系统架构经验,熟悉高可用设计模式(如熔断、降级),具有统一数据交换平台构建能力,具有多层级权限体系构建能力。 2.管理经验。 本科及以上学历,8年以上研发经验,3年以上团队(20人+)管理经验,有从0到1产品落地案例,熟悉OKR/KPI考核体系;具有互联网大厂或独角兽企业背景者优先。 3.行业知识。 熟悉财务内控数智化系列产品/财政预算管理一体化系列产品/SaaS等垂直领域业务逻辑,能预判行业技术需求。 4.软技能。 卓越的跨文化沟通能力,擅长技术方案说服非技术人员;抗压能力强,能处理突发性技术危机(如数据及网络安全、硬件配置维护、等保涉密等)。 具备以下能力者优先: 1.具有AI智能报销填单及审核等相关研发经验,通过CV+NLP技术自动识别发票真伪(对接税务总局查验平台),自动匹配财务报销政策规则(如差旅标准)。 2.具有RPA+低代码扩展等相关研发经验,具有财务机器人开发和低代码配置平台能力。 3.在实际研发工作经历中有落地智能化或大语言模型能力,并取得成果者优先。 4.有政府及高校财务数智化产品(项目库、预算管理、网络报销、电子会计档案、收费及票据、人事薪酬、资产、采购、合同)等相关研发经验者优先。 加分项 有以下行业经验:计算机软件
项目监理负责人
7000-8000元/月
监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师土木建筑工程水利工程交通运输工程
工作内容 1、全面负责工程项目的监理任务,确保施工质量与进度达到规定标准; 2、落实执行监理方案,对现场施工实施监督、检查及工作协调; 3、及时应对并解决工程建设中的技术与管理问题,保障项目有序推进。 任职要求 1、具有工程监理相关工作经验,能独立开展监理作业; 2、掌握工程质量规范与工期要求,具备较强的项目管控能力; 3、具备良好的沟通协作能力,能够与各相关方有效配合,推动问题妥善处理。
监理
4000-9000元/月
土建监理
负责工地事务的整体规划与执行,监管施工人员作业,把控材料采购及各类协调工作。 土木工程专业者优先考虑。需具备吃苦耐劳精神,能适应长期外派工作。
软件产品研发总监
1.2-1.8万元/月
技术总监10年以上本科及以上软件
资薪酬:12000-18000+部门研发奖金提成+产品研发奖金提成。 职位福利:绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、节日福利、五险 岗位职责: 1.战略规划。 制定公司软件产品研发中长期战略,确保技术方向与业务目标一致;跟踪行业技术趋势(如AI、云计算、大数据),制定技术路线图设计,推动技术预研与创新。 2.项目管理。 主导产品研发全生命周期管理(需求分析、设计、开发、测试、上线),把控项目进度与质量;建立敏捷开发流程,优化DevOps工具链,提升交付效率。 3.团队管理。 组建并管理15+人研发团队(前端/后端/测试/架构等),制定KPI与培训体系;搭建技术晋升通道,培养核心人才,降低关键岗位流失率。 4.技术决策。 主导技术选型(如微服务架构、低代码平台),制定代码规范与安全标准;解决多租户、高并发、分布式系统、智能算法等技术难题,确保系统可扩展性与稳定性,识别技术选型风险和技术依赖性风险。 5.跨部门协作。 联动实施服务、市场销售、行政运营等部门,参与商业模式设计,推动技术商业化落地;直接向总经理汇报,参与公司级技术决策。 6.质量控制。 建立自动化测试体系,推动单元测试覆盖率≥80%,缺陷率降低30%;通过ISO27001/CMMI等认证,完善代码审查机制。 岗位要求: 1.技术能力。 精通Java/Python/Go等主流语言,熟练掌握SSM、SSH、SpringBoot、SpringCloud、Kubernetes、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等主流开发框架与技术栈,熟练掌握Redis、RabbitMQ、Nginx等常用中间件,熟练掌握多线程编程和分布式,缓存,消息队列等机制,熟练使用Oracle、Mysql、SQLServer、Sybase等关系型数据库,能够根据业务需求独立编写SQL语句;具备千万级用户系统架构经验,熟悉高可用设计模式(如熔断、降级),具有统一数据交换平台构建能力,具有多层级权限体系构建能力。 2.管理经验。 本科及以上学历,8年以上研发经验,3年以上团队(20人+)管理经验,有从0到1产品落地案例,熟悉OKR/KPI考核体系;具有互联网大厂或独角兽企业背景者优先。 3.行业知识。 熟悉财务内控数智化系列产品/财政预算管理一体化系列产品/SaaS等垂直领域业务逻辑,能预判行业技术需求。 4.软技能。 卓越的跨文化沟通能力,擅长技术方案说服非技术人员;抗压能力强,能处理突发性技术危机(如数据及网络安全、硬件配置维护、等保涉密等)。 具备以下能力者优先: 1.具有AI智能报销填单及审核等相关研发经验,通过CV+NLP技术自动识别发票真伪(对接税务总局查验平台),自动匹配财务报销政策规则(如差旅标准)。 2.具有RPA+低代码扩展等相关研发经验,具有财务机器人开发和低代码配置平台能力。 3.在实际研发工作经历中有落地智能化或大语言模型能力,并取得成果者优先。 4.有政府及高校财务数智化产品(项目库、预算管理、网络报销、电子会计档案、收费及票据、人事薪酬、资产、采购、合同)等相关研发经验者优先。 加分项 有以下行业经验:计算机软件
房建监理月结全职
一、招聘岗位:监理工程师、监理员、毕业生/实习生 二、职位要求:踏实肯干、无不良嗜好。 三、工作福利:包吃、包住。
工程监理
2000-4000元/月
土建监理
1、工程类相关专业; 2、具备较强的纪律意识和责任心; 3、大专及以上学历。 工作内容 1、承担工程项目日常监理任务,保障施工质量与进度达到规范要求; 2、定期巡查施工现场,及时识别隐患并采取相应措施; 3、协同项目组成员,完成监理资料的整理、报告编写及相关记录。 任职要求 1、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2、能独立应对和处理监理过程中出现的技术与管理问题; 3、对工程监理岗位有高度的责任感和较强的执行能力。
土建监理/安全员
土建监理安全员
乡村自建房。。。
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