招聘业务员30名，薪资2800加提成预计6000加五险一金，运营5名，薪资3800加提成预计9000，五险一金。 森林半岛东门口

一、岗位职责 1、市场支持：根据市场需求，负责售前技术交流、编制完成客户需求技术方案，协同完成技术招投标等工作，确保推动意向转化。研究区域市场发展趋势、客户需求、主要竞争对手产品及策略，全面掌握市场信息及其发展趋势，并制定区域市场产品及配置规划； 2、需求管理：进行市场需求管理，挖掘并识别市场合理的、趋势性的、前瞻性的产品配置需求，并对需求进行分析、论证和决策，拉动公司内部及时有效满足； 3、根据新产品开发计划，将市场需求提取及时反馈给技术人员，促进新产品快速、准确开发与升级。负责公司新产品及新作业模式的培训与推广。 二、岗位要求 1、教育背景：本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业； 2、知识技能： 了解销售业务规划与业务知识，了解汽车行业、营销管理、产品基础知识； 具备良好的沟通协调能力和资料编制能力、能对方案进行讲解； 3、其他要求：主动服务意识强、诚实正直、沟通能力、善于思考和分析、主动性、愿意做事、内驱力和执行力较强，能接受国内短期出差。

岗位职责 项目管理与推进​ 负责产品项目的全生命周期管理，从项目启动、需求分析、设计开发、测试验证到上线发布，制定详细的项目计划，明确各阶段的目标、任务和时间节点。​ 协调跨部门团队（包括研发、设计、测试、运营、市场等）资源，组织召开项目会议，及时沟通项目进展情况，解决项目推进过程中遇到的问题和风险，确保项目按时、按质、按量完成。​ 与研发团队紧密合作，跟进产品开发进度，及时提供业务支持和指导，确保开发工作符合产品需求和设计方案。在开发过程中，根据实际情况灵活调整项目计划，保障项目顺利进行。​ 产品优化与迭代​ 产品上线后，持续关注用户反馈和市场表现，建立完善的数据监测体系，收集和分析产品的关键数据指标（如用户活跃度、留存率、转化率、用户满意度等），通过数据分析挖掘产品存在的问题和优化空间。​ 根据用户反馈和数据分析结果，制定产品迭代优化方案，明确迭代目标、功能改进点和时间安排。组织跨部门团队实施产品迭代工作，不断提升产品的性能、功能和用户体验，保持产品在市场中的竞争力。​ 商业分析与合作​ 参与产品的商业分析工作，评估产品的商业价值和市场潜力，制定合理的产品定价策略和商业模式。与市场、销售团队密切配合，提供产品相关的专业支持，协助制定市场推广方案和销售策略，推动产品的市场推广和销售增长。​ 积极寻求与合作伙伴的合作机会，拓展产品的应用场景和市场渠道。与合作伙伴进行商务洽谈、合作方案制定和项目实施，确保合作项目的顺利推进，实现互利共赢的合作目标。​ 三、任职要求​ 教育背景​ 本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业优先考虑。​ 工作经验​ 具有3年以上产品管理工作经验，有成功主导产品从0到1上线及持续迭代优化的项目经验者优先。熟悉产品全生命周期管理流程，对产品开发过程中的各个环节有深入的理解和实践经验。​ 专业技能​ 熟练掌握市场调研、需求分析、产品规划、项目管理等产品经理核心技能，能够运用科学的方法和工具进行产品管理工作。​ 具备良好的数据分析能力，熟悉常用的数据分析工具（如Excel、SQL、Python、GoogleAnalytics等），能够通过数据分析洞察用户行为和产品问题，为产品决策提供数据支持。​ 熟练使用产品原型设计工具（如Axure、Sketch、Figma等），能够独立绘制高质量的产品原型图，清晰表达产品设计思路和交互逻辑。具备一定的UI/UX设计知识，对用户体验有敏锐的感知和追求。​ 熟悉敏捷开发流程，能够运用敏捷项目管理工具（如Jira、Trello等）进行项目管理，有效协调团队资源，保障项目高效推进。​ 个人素质​ 具备敏锐的市场洞察力和创新思维，能够准确把握市场趋势和用户需求，提出具有创新性的产品解决方案。​ 拥有出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门、不同背景的团队成员进行有效的沟通和协作，推动项目顺利进行。在跨部门合作中，能够充分发挥协调和整合资源的能力，解决团队间的矛盾和问题。​ 具备较强的责任心和抗压能力，对工作充满热情，能够在快节奏、高压力的工作环境中保持积极的工作态度，确保项目按时交付。面对复杂的业务问题和紧急任务，能够冷静分析、果断决策，积极寻找解决方案。​ 具备良好的学习能力和自我驱动力，能够不断学习新知识、新技能，适应行业发展和公司业务变化的需求。关注行业动态和新技术发展趋势，积极探索将新技术应用于产品创新的可能性。​ 四、薪资福利​ 具体薪资将在面试过程中根据候选人的综合表现进行确定。​​ 福利待遇​ 完善的社会保险，为员工提供全面的社会保障。​ 丰富的员工福利，包括带薪年假、婚假、产假等法定假期，以及节日福利、。​ 提供良好的职业发展空间和晋升机会，公司注重员工的个人成长，为优秀员工提供晋升管理岗位或技术专家岗位的机会。鼓励员工内部转岗和跨部门学习，拓宽员工的职业发展路径。​ 定期组织各类培训和学习活动，提升员工的专业技能和综合素质。支持员工参加行业研讨会、培训课程等外部学习活动，拓宽员工的视野和知识面。​ 舒适的办公环境和丰富的团队活动，营造积极向上、团结协作的企业文化氛围。公司定期组织团队建设活动、户外拓展、文化娱乐活动等，增强团队凝聚力和员工归属感。

新乡市获嘉县招其他职位

岗位职责与任职要求： 1.市场研究与需求分析： (1)跟踪拖车行业发展趋势，深入分析客户需求、竞争格局及政策法规（如安全规范、环保标准）。 (2)识别用户核心痛点（如载重性能、轻量化结构、智能功能等），形成系统化需求文档。 2.产品规划与设计： (1)制定拖车产品战略与演进路径，明确产品定位、独特优势及目标客户群体。 (2)联动研发团队推进产品设计，主导技术方案评估（包括结构布局、材料选用、制程优化）。 (3)关注前沿技术落地应用（如多用途拖车、智能制动系统等）。 3.项目管理与落地： (1)主导产品全周期开发流程（从概念到样机、测试至批量生产），统筹研发、制造、采购、品控等资源协同。 (2)跟进项目执行进度，确保产品达成成本控制（BOM管理）、质量标准（ISO/TS16949）和交付节点要求。 4.商业化支持： (1)制定定价模型、销售支持资料（技术指标、产品亮点手册、竞品对照表）及培训计划。 (2)协助开展市场活动（参展、行业交流、线上推广），对接客户个性化需求并参与售后问题闭环处理。 5.生命周期管理： 持续监控产品上市后表现（销售数据、盈利水平、用户反馈），推动产品持续改进与版本升级。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械工程、车辆工程、工业设计、材料科学等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上制造业产品经理工作经验，有拖车、专用车辆或工程机械领域背景者更佳。 3.熟悉拖车制造工艺（焊接、喷涂、总装）、常用材料（钢、铝合金）及关键部件（车轴、悬挂系统）。 4.掌握市场分析方法（SWOT、PEST）、项目管理工具（甘特图、JIRA）。 5.熟悉CAD/SolidWorks等设计软件，可解读技术图纸与工艺文件。 6.了解拖车相关法规标准（如ECE认证、GB7258）。 7.具备良好的跨部门协作能力，能高效联动技术、生产、销售团队。 8.具备商业思维，能够在技术可行性与市场需求间实现平衡。 加分项： 1.有拖车或智能化拖车项目全流程管理经验者优先。 2.具备海外市场（欧美、东南亚）产品规划经历，熟悉国际认证流程。 3.熟悉精益生产模式、成本核算逻辑或供应链运作管理。

1、开展产品市场调研工作，分析轨道交通行业发展趋势，结合调研结果制定产品优化方案； 2、主导产品功能规划及开发落地执行； 3、履行产品项目的管理职责，确保项目进度与交付质量； 4、高效推进项目进程，把控关键节点与阶段性目标； 5、负责与公司内部各职能部门的沟通协作； 6、参与部分产品测试相关工作； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子、通信、网络工程等相关专业； 2、熟练使用计算机及常用办公软件； 3、具备良好的沟通能力，工作主动积极，责任心强，学习能力突出； 4、具有2年以上相关领域工作经验。 福利待遇： 1、缴纳五险一金，签订正式劳动合同。 2、薪资构成：无责任底薪+全勤奖+节日福利+季度福利+电话补助+交通补助+餐补+住宿 3、享受正式员工福利：生日派对、过节费、公司聚餐、旅游等。 4、提供良好的办公环境，拥有和谐的企业文化，实行透明化薪酬体系，提供公平的晋升通道。 上班时间：8:30-12:00，13:00-17:30； 双休，享有国家法定节假日 地址：高新区金盏街16号亿达科技新城1号楼畅想高科3楼人事行政部 郑州畅想高科股份有限公司期待您的加入，共创美好未来！ 公司网址：www.thinkfreely.cn

产品经理岗位职责： 1.负责公司产品的整体规划，深入挖掘用户需求，主导产品迭代全流程（从需求梳理→原型制作→开发跟进→上线优化）； 2.撰写高质量的PRD文档，统筹设计、技术、测试等团队协作，确保产品顺利落地； 3.具备优秀的跨部门协同能力，全程跟进设计、开发与测试各环节，关注执行细节，协调资源推动项目高效进行； 4.监测并分析产品核心数据，持续迭代优化产品功能以更好满足用户实际需求； 5.开展竞品调研，完成竞品分析报告，借鉴优秀实践并融合至本公司产品改进中； 职位要求： 1.本科及以上学历，计算机、互联网、数学等相关专业背景； 2.具备5年以上互联网产品经理从业经历，拥有完整产品成功上线经验（需提供作品集）； 3.熟练掌握墨刀、Axure/Sketch/Figma等原型设计工具； 4.热爱互联网领域，对产品设计和用户行为具有敏锐感知力； 5.具备出色的沟通协调能力、逻辑思维能力、应变能力和学习能力； 6.拥有扎实的数据分析基础，能够通过数据指导产品优化决策； 有聚合配送或物流配送相关经验者优先考虑

河南舜跃网络科技有限公司是一家专注于营养健康领域的创新企业，旗下运营“快乐食光”连锁品牌。公司以“一站式解决50+健康管理问题”为使命，致力于打造“丗界级实效精准营养超市”，依托社区超市等多元零售业态，聚焦现代化营养科研与配方创新，主营兼具营养与保健功能的营养食品，帮助顾客实现从饮食到健康的全面需求目前，公司在河南郑州已成功开设15家门店，团队规模突破百人，业务持续增长，势能不断积聚。 展望未来，河南舜跃网络科技正步入快速发展新阶段，我们期待怀揣热情与才华的你加入我们，共同见证银发经济时代下营养健康领域的更多可能! —— ——薪资待遇—— 岗位工资4000-5000+高提成（1%—7%）综合8K—12K —— ——工作时间—— 早上8:00-12:00，下午2:00-6:00 月休4天，法定节假日增休，春节有带薪假期！ —— ——平台为您提供—— 入职后进行系统化带薪培训！一对一导师陪跑帮带！ 社保完善！多元化员工福利！团队都是95后、00后，沟通无障碍，年轻有活力！ —— 【岗位职责】： 1.负责终端门店中会员客户建群及日常群运营、维护工作。 2.做好群内客户分层管理，保障公司各项活动准时触达，提高转化率。 3.及时统计汇报群运营数据，反馈客户问题，提升客户体验感。 4.及时回复顾客信息，与客户保持良好互动。增强客户黏性。 5.配合终端门店所有线下活动，动员顾客积极参与，做好活动时顾客服务。 6.对购买顾客进行长期跟踪服务，促进复购，达成月度销售业绩目标。 【任职要求】： 1.大专以上学历，接受无经验，公司提供完善的培训和晋升机制。 2.年龄******，有一定社会经验。 3.语言表达能力强，擅长与人沟通交流。 4.喜欢大健康行业，擅长做客情关系维护。 5.有一定的抗压能力，组织协调能力强。 【上班地点】：就近分配 1.郑州·金水区黄河路经七路交叉口向南100米快乐食光超市(经七路31号院店) 2.郑州·金水区红旗路政七街交叉口向南20米路东快乐食光超市 3.郑州·二七区长城康桥华城11号楼1楼快乐食光超市 4.郑州·二七区京广路保全街交叉口向北20米路东快乐食光超市 5.郑州·中原区农业路冉屯路交叉口向东20米路北快乐食光超市 6.郑州.金水区黄河路与东三街交叉口向东20米路北快乐食光超市 7.郑州.中原区百花路与互助路交叉口邮电设计家属院快乐食光 8.郑州.金水区经三路红专路交叉口东北角20米路北快乐食光 9.郑州.二七区大学路与淮河路交叉口西北角20米快乐食光 10.郑州.二七区兴华街升龙城2号院北门快乐食光 以上门店需要大量人才，另外郑州各区域都有门店，有意向都可以就近安排。欢迎各位人才投递简历

薪资3000-5000要求性格开朗具有一定的沟通能力有经验者优先

工作内容 1、主导信贷产品的需求调研、方案设计及版本迭代，确保产品契合市场需求与用户实际使用场景； 2、规划并落实产品发展路径，联动多部门协作，保障项目各阶段按计划高效执行； 3、联合行业研究者及终端用户深入沟通，获取一线反馈信息，持续提升产品功能表现与操作体验。 任职要求 1、具备较强的业务洞察力与结构化思维能力，善于从复杂业务流程中识别核心产品需求； 2、拥有良好的协同意识，能与跨职能团队顺畅配合，推动产品从创意构思到落地推广的完整闭环； 3、熟悉信贷类产品运作机制，对市场趋势有敏锐感知，能主动驱动产品优化与创新升级。

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招聘 春节将至，需要保洁的客户需求量增大，公司免费培训保洁、专业擦玻璃技能，需要的抓紧联系。

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岗位职责： 1、结合电商/金融/教育等行业特性，开展客户需求调研，深入理解客户预算投放策略，挖掘行业增长机会，设计具备通用性的行业产品框架，输出可落地的行业定制化方案； 2、全面掌握行业营销链路及广告主核心诉求，联动vivo生态产品的用户使用场景，探索新型商业化路径，持续优化广告产品在重点行业的应用能力； 3、统筹产品、技术、运营等多部门协作，推动项目高效执行，把控交付节奏与产品品质； 4、协同商务与销售团队，推进产品上线后的推广与运营支持，基于数据反馈与问题归因，明确产品迭代方向，驱动产品持续升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、3年以上互联网商业化领域工作经验，具备电商、金融、教育、网络服务等行业广告客户运营背景者优先； 3、具有较强的商业洞察力，关注数据细节，熟练运用基础数据分析工具，逻辑清晰，能通过数据发现业务需求并反哺产品优化； 4、具备良好沟通能力，思维开放，对新兴事物有高度感知力，学习能力强，具备主动进取意识。

【工作薪资】8000-12000不等，根据实际岗位分配 【工作内容】负责公司运营团队管理 【上班时间】早9晚6，白班 【工作地点】成都成华区 【其他福利】月度优秀员工奖

露营基地整体运营

【体育运营】 岗位职责： 1. 负责海外足球、篮球等体育赛事的数据整理、玩法策划； 2. 策划体育互动活动，设计用户激励机制，提升用户参与度与留存率； 3. 基于用户行为分析，优化产品互动体验，推动用户增长； 4. 关注海外体育娱乐市场，收集竞品数据，输出分析报告； 任职要求： 1.热爱体育赛事，对欧洲五大联赛、NBA等有深入了解； 2.熟悉海外体育互动娱乐产品或游戏平台运营经验优先； 3.数据敏感度高，逻辑分析能力强，有活动策划经验； 4.至少有1年以上的相关行业工作经验。

岗位职责： 1、全面负责医院科室/机构的日常运营与管理工作，统筹规划并推动运营方案实施，组织协调运营中心工作进程，实时跟进市场动态并优化策略方向，制定各业务部门发展战略与经营目标，搭建并培育高效运营团队，对所辖科室整体业绩成果承担直接责任； 2、统筹协调科室、医生、推广、市场、行政后勤等多部门协作关系，建立顺畅高效的联动机制，确保医疗服务流程有序开展与高效运转； 3、严格落实各岗位人员绩效考核与激励机制，带领团队达成月度既定业绩指标； 4、开展科室经营数据深度分析，涵盖业绩表现与成本结构，据此实施科学合理的经营管理调整； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上医疗领域管理经验或教育培训行业销售管理经历，拥有出色的销售能力、沟通技巧、管理统筹、协调配合、人际互动及客户服务素养； 3、目标明确、执行高效、抗压性强，性格亲和、积极进取、责任心强，具备利他理念，富有团队合作精神与集体荣誉感；

大话西游工作室 招聘游戏专员 要求:18-25周岁，有较好沟通能力和学习能力，男女不限，工作时长7-8小时，短期勿扰。月薪2500-4000，包吃住 电话:

济源14年老牌梦幻西游游戏工作室招人3名。实习期月薪3000。3个月后4000-10000。工作稳定薪资稳定。现因3名老将转型扩招。年龄18-30会玩电脑即可。工作内容主要看电视刷剧顺带操作游戏十分轻松，有想法联系非诚勿扰

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明天一小时四十五块，五龙口火车站附近的要三个人

岗位职责： 1、主导金融产品从前期调研到上线发布的全周期管理，涵盖需求挖掘、产品规划、方案设计及后续迭代升级； 2、协同金融机构与研发团队，确保产品满足市场需要及合规标准，高效推进项目实施与落地； 3、跟踪产品运行表现，收集并分析用户行为数据，持续改进功能设计与使用体验； 4、协助制定产品发展战略，探索创新业务方向，增强产品竞争力与商业价值。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先考虑； 2、具备较强的市场敏感度，了解金融产品结构与运作流程，有实际金融产品运营成功案例； 3、具备优秀的跨团队协作能力，能有效组织资源推动项目按时完成； 4、逻辑清晰，擅长数据分析与信息提炼，能够以数据为依据驱动产品优化； 5、热爱金融科技行业，积极面对挑战，具有强烈的进取心和结果导向意识。

山立珠宝首饰供应链（济源市）有限公司，手工滴油，人数 9, 招聘要求：年龄 18-38 岁，学历不限，上班时间早 8:00-12:00 下午 13:30-17:30，上六休一，薪资：2650-5000 元，福利：试用期三个月，缴纳五险、商业保险、餐补、加班费、节假日福利等，联系人苗女士，联系电话 , 地址：中国白银城 A 区 9 号楼

大话西游工作室 招聘游戏专员 要求:18-25周岁，有较好沟通能力和学习能力，男女不限，工作时长7-8小时，短期勿扰。月薪2500-4000，包吃住 电话:

老街坊超市招聘了 1、收银员5名，工资2000-3000，男女不限，年龄25-45。 2、理货员10名，工资2000-3000，男女不限，年龄25-50。 3、春节兼职20名，薪资面议。 薪资待遇:底薪+全勤+岗位补助+五险+团建。 岗位要求:身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有较强的责任心，长期稳定。 工作地址:月季农贸市场老街坊超市 联系方式:程女士()

招剧本杀主持

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