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安徽淮北矿业招正式工一、招聘工种及人数：井下采煤工100人二、报名条件及培训时间：1.具有中技（高中）及以上学历。，年龄22-35周岁（1991年至2004年）。3.身心健康，职业禁忌症，违法犯罪行为，不良征信记录；爱岗敬业，能胜任井下采煤岗位工作，服从工作分配。4.下列人员不得参加招生报名：①淮北矿业集团委托淮北煤电技师学院正在培训的“订单班”学员。②淮北矿业集团及其控股公司在册职工及2024年以来解除劳动合同的人员不得报名。5、报名材料：报名时，报名人员应仔细阅读报名须知并签署考生诚信承诺书，填写本人信息，并上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb）及其他有关材料（本人身份证、毕业证、学历在线认证报告、犯罪记录证明、相关电子版材料）。6.培训时间1个月。7、分配在淮北矿业安徽矿区下属煤矿8、待遇：采煤工年收入为15-18万元。入职后同岗同薪，为其缴纳“五险一金”，享受国家法定节假日。9、报名时间：2026年8:00至18:00（招满200为止）条件待遇很好，报名㧓紧时间！电话

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一、岗位职责： 1.管理工作 （1）全面负责矿山的生产、安全、质量、环保、后勤保障等工作； （2）组织制定矿山安全生产责任制、安全生产规章制度、岗位操作规程及各岗位工作细则，建立健全生产、质量、安全、成本、环保等相关管理制度，并认真督促落实、执行情况； （3）负责统筹安排下属的工作安排、对下属人员的工作进行监督落实，根据各部门主管领导的提议最终确定员工的绩效考核关键指标、晋升、奖励处罚等，报集团审批； （4）协调做好矿山生产调度管理，提高一线管理人员生产专业知识和业务水平。 2.产量 按照公司下达的年度生产任务，组织月度、季度生产计划并落实，确保完成公司下达的生产指标。 3.质量 （1）按照公司下达的产品质量指标，组织生产，与销售做好沟通，及时掌握客户需求； （2）关注矿石产品质量，监督发货，避免以好充次，高价低卖等情况。 4.安全 （1）贯彻落实国家矿山安全生产法律、法规及政府相关政策，组织制定矿山各项安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程并督促落实执行； （2）及时监督检查，确保安全生产，排除安全隐患、杜绝人身伤亡事故及财产安全的发生； （3）定期组织全员职工安全教育培训、考试，基本保证达到法规要求，每年组织修订一次安全生产责任制、管理制度、岗位操作规程，不定期开展学习培训； （4）定期指导和培训下属员工的业务能力，提升团队业务水平。 5.成本 （1）负责强化内部成本系统管理工作，形成闭环； （2）合理分配和调度人力，不得超编岗位，降低人力成本。 6.现场管理 负责组织监督生产现场管理，规范员工作业，做好安全生产的日常保障工作。 7.设备管理 组织制定设备管理制度，分区域管理，落实到人，确保设备高效运行，提高设备利用率。 8.安全会议 主持召开安全生产例会及各项行政会议，现场组织工厂安全隐患排查并进行整改闭环工作，落实并执行国家和企业安全生产方针，确保生产正常运转。 9.人事管理 在公司规定的职权范围内，对员工聘用、培训、机构设置、调岗和解聘的建议，考核工作，改善职工劳动和生活条件，保证劳动防护及职业卫生危害用品及时发放到位。 10.对外关系 （1）配合外联部做好矿山迎检工作，材料整理备查到位，无差错； （2）负责应对政府相关部门的各项检查工作，整改及时措施得当。 11.领导安排的其它工作。

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招 聘 安徽合肥连锁超市因公司大力拓展，急聘以下岗位 总部百货采购主管 1名 总部生鲜营运经理 1名 门店店长 多名 门店食百主管 多名 门店收银主管 多名 门店水果主管 多名 门店蔬菜主管 多名 门店烘焙师傅 多名 门店加工师傅 多名 门店寿司师傅 多名 门店熟食师傅 多名 门店猪肉师傅 多名 门店水产师傅 多名 门店 以上岗位包吃包住、月休4天、买社保 上班时间：8小时 工作地点：安徽合肥 联系电话: 高生（联系）

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