工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-29 鼎校总部「学考通」学科教练火热招募中！ 1.薪资待遇 高中：试讲50元/小时，正式一对一授课57元/小时 初中：试讲45元/小时，正式一对一授课47元/小时 2.任职条件 年龄：在校大学生或毕业未满一年者 学历：本科一批及以上学历 专业：所报科目高考成绩达到总分80%以上，或具备相关专业能力证明 性格：热爱教学，富有热情与感染力 工具：需配备可支持视频通话的电脑设备，用于线上一对一授课 3.面试安排 授课学段：高中 试题数量：2至5道题加一个知识点讲解 内容范围：高考中等及以上难度真实考题 考察重点：语言表达流畅性、逻辑思维、教学呈现效果及发音标准，讲解出现明显错误者不予通过 4.培训与考核 学习资料：平台提供自主学习资源 可选科目：文科类（语文、英语、政治、历史、地理）/理科类（数学、物理、化学、生物） 考核机会：共两次

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-16 要求英语发音标准，具备较强的责任心！ 工作安排灵活，可依据个人时间自主接单。如遇特殊情况无法继续授课，提前一个月告知即可。 课程包含两个项目： 鼎英语：涵盖单词、语法、阅读（含完形填空）、听力 鼎拼读：采用拼音教学法（类似自然拼读） 课程薪酬： 单词课45元=一节正课（60分钟）+10次抗遗忘巩固复习 语法（60分钟）、听力（60分钟）、阅读（60分钟）无复习环节，每节课40-45元 拼音法课程47元=60分钟正课+5次抗遗忘复习 工资于次月15日统一发放 抗遗忘复习指每日正课结束后，系统会推送当日需巩固的内容，通常耗时5~10分钟，带领学生回顾所学知识点，该部分与正课费用合并结算，每次复习可能涵盖多节课程内容 绩效激励政策： 1.超额复习奖励：鼎英语单词复习量超过300词，额外奖励5元/次 2.超时授课补贴：正课在8:00前开始或23:00后结束，每节课补贴10元；复习任务若在此时段完成，每次补贴3元 3.教授雅思词汇课程，每节课额外补贴10元 4.内推激励：成功推荐新人通过考核并完成至少3节课，奖励15元

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室内工作 20/h

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要有经验！要有经验！ 工作内容： 1. 课前做好教案准备，课堂中实施针对性的一对一教学，并在课后及时进行学习情况反馈与沟通 2. 关注学生及家长的意见和需求，提供切实可行的提升建议，助力学业进步 3. 激发学生学习动力，帮助其建立积极的学习态度和科学的学习方法 4. 参与学科组内的集体备课、教学研讨及其他教研活动 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备教学经历或家教辅导经历者优先考虑 2. 普通话标准，形象整洁，品行端正，行为得体，富有亲和力 3. 思维敏捷，临场反应迅速，具备较强的应变能力和严谨踏实的学习态度 4. 积极进取，性格乐观，工作充满热情，能承受一定压力，责任心强，执行力高 5. 表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能够根据学生特点灵活调整教学方式 6. 遵守教师职业道德，服务意识良好，热爱教育事业，关爱学生，以身作则 7）熟练操作OFFICE系列办公软件

工作内容： 1、开展小班制教学 2、完成课后学习反馈 3、负责学员续费相关工作 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+额外奖励 2、提供正规且系统的带薪培训 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金；

岗位职责： 1.负责中学生物课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业评估 2. 结合新课标要求设计实验教学与探究活动，提升学生科学素养与实践能力 3. 参与教研组集体备课、听评课及教学研讨，持续优化教学方法 4. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学情分析，助力学生全面发展 5.配合学校完成学科相关活动组织、竞赛指导及家校沟通工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉中学生认知特点及生物学科教学规律，能熟练运用多媒体教学手段 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

【工作内容】 1、承担毕业班教学任务，针对学生学习方法与应试策略提供有效指导； 2、监督学生在校学习情况，定期与学生及家长保持沟通反馈； 3、积极参与教研工作，落实上级安排的教研要求，通过交流学习持续提升教学能力； 【岗位职责】 1、本科及以上学历，具有一年以上毕业班教学经验者优先考虑； 2、普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力； 3、具备良好的教师职业道德和服务意识，热衷于教育事业； 4、专业知识扎实，教学能力突出；授课逻辑清晰，能归纳适合班级特点的教学方式，注重教学与学习过程管理，善于根据学生特点实施个性化教学； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 【加入新东方，您将获得】 √五险一金：入职当月即缴纳五险一金，提供全面保障； √带薪年假：在法定年假基础上，结合司龄额外享受5-10天年假； √年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年1次； √部门团建：每月自主开展多样团建活动，更有女神节、粽子节、圣诞节等节日福利活动等你参与； √免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检享内部优惠，关爱员工也关怀家人健康； √报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报班享8折优惠，全国新东方学校通用！ 【加入新东方，您将体验】 √优秀发展平台：28年深耕教育领域，中国大陆首家美股上市教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； √广阔发展空间：提供专业序列与管理序列双通道发展路径，90%以上管理者从内部提拔； √快速成长通道：为各阶段员工匹配相应培养方案，助力突破晋升瓶颈，优秀者更可获免费海外研修机会； 轻松愉快的团队氛围：

【工作内容】 1、承担毕业班教学任务，针对学生学习方法与应试策略提供有效指导； 2、监督学生在校学习过程，及时与学生及家长保持沟通反馈； 3、积极参与教研工作，落实上级安排的教研任务，通过交流学习持续提升教学能力； 【岗位职责】 1、本科及以上学历，具有一年以上毕业班教学经验者优先考虑； 2、普通话标准，仪容仪表得体，富有亲和力； 3、具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业； 4、专业知识扎实，教学能力突出；授课逻辑清晰，善于归纳适合班级特点的教学方式，对教学与学习管理严格，能够因材施教； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 【加入新东方，您将获得】 √五险一金：入职当月即缴纳五险一金，提供全面保障； √带薪年假：在国家法定年假基础上，根据司龄额外享受5-10天年假； √年度调薪：教师岗位每年享有2次调薪机会，其他岗位每年1次； √部门团建：每月自主组织多样化团队活动，女神节、粽子节、圣诞节等节日活动丰富精彩； √免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工更关心家人； √报班优惠：员工本人报读课程享5折或免费优惠，亲友报班享8折优惠，全国新东方学校通用； 【加入新东方，您将体验】 √优秀发展平台：28年深耕教育行业，中国大陆首家赴美上市教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； √广阔发展空间：提供专业线与职能管理线双通道发展路径，90%以上管理者从内部晋升； √快速成长通道：为各阶段员工定制培养方案，助力突破晋升瓶颈，更为杰出员工提供免费海外进修机会； 轻松愉快的团队氛围：

工作地址:彩虹路418号8:00—20:00170拿料，放料18-55周岁

招聘勤杂工，负责宰杀工作。薪资为每天184.00元。要求持有健康证。

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招聘综合管理岗1名。岗位要求：遵守国家法律法规，拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素质；热爱气象科技事业或管理工作，具有岗位所需的专业背景、技能水平及工作经验；具有良好的职业道德、敬业精神和团队协作能力，作风踏实，品行端正，无不良记录，具有履行岗位职责的身体条件。具体要求：熟悉科研及工程项目管理流程及国家科技政策法规；需具有硕士及以上学历学位；具有3年以上科研院所或研发中心或大型企业研发部门项目管理经验者优先；有国家级或省部级重大科技项目申报或管理经验者优先。岗位职责：负责项目的立项论证、申报组织、任务书签订、中期检查、结题验收及绩效评价等全流程管理工作，确保项目按时高质量完成；协助项目负责人进行科研经费的预算编制、执行监控及决算审计，确保经费使用符合国家及单位相关财务制度；跟踪国家及地方科技政策，组织指南解读，协助科研团队凝练选题，撰写高质量的申报书和汇报材料；负责科技成果的登记、科技奖励的申报组织，以及专利、论文、标准等知识产权的管理与维护；作为科研团队与上级主管部门、合作单位之间的桥梁，负责日常联络、数据统计报送及学术交流活动的组织；协助开展日常行政管理工作，包括会议组织、公文处理、后勤保障等。薪资福利：年度考核合格者，年收入不低于12万元，具体见薪酬待遇部分。按照气象量子中心的薪酬体系，提供不低于国内同行业科研机构的薪酬待遇，特别优秀的一人一议；符合条件者可享受本地人才政策，包括住房补贴、子女就学、医疗保障等优惠政策；提供完善的科研支持、职业培训及晋升通道。工作地址为安徽省合肥市高新区彩虹西路2260号量子产业科技园C6幢。