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临时工月结
广东广州招聘年龄范围在20-30岁的档口小妹,要求熟悉针织面料和贴色卡技能,具备勤快和责任心,不接受无经验者,工资为5500-6000元每月,休息一天,有意者请认真咨询。
广州
11月4日 13:48拨打电话
广东广州以上招聘员工欢迎咨询报名。
临时工
以上招聘员工欢迎咨询报名。
广州
11月11日 11:07拨打电话
临时工包住包吃月结
广东广州的公司招聘员工,提供包吃包住的待遇,寻求听话且肯做事的员工,待遇可谈至最低一万元,拒绝打游击式求职者,诚邀有想法的人士加入。
广州
11月9日 16:38拨打电话
广东广州,发位置招临时工五金,计时点对点,180一天,,W
180元/天
临时工
,发位置招临时工五金,计时点对点,180一天,,W
广州
11月13日 23:56拨打电话
临时工
广东广州富荔路15号二楼的一家公司招聘职业要求能打五笔操作并了解五条线路业务,同时比同行骨干员工能力稍低但掌握公司内部的工作时间信息。
广州
11月5日 09:24拨打电话
电影解说员 游戏npc
200-230元/天
NPC有提成3-5人日结全职
电影解说,游戏主持
临时工1-2人月结
花都新华招聘熟手一名,月薪5000元,月休4天。联系电话:(张师傅)温馨提示:9点后请勿打扰。欢迎来电。
广州 花都区
11月4日 13:19拨打电话
广东广州明天招临时工,点对点240一天,咸水岭
240元/天
临时工
明天招临时工,点对点240一天,咸水岭
广州
11月8日 20:04拨打电话
临时工
招聘长期能来挂吊牌换袋子女临时工多名1、时间下午14:30-到发完货2、半个月结一次工资(干日结的勿扰)3、18-48岁(工资统一发放支付宝或者银行卡)4、(景顺高新产业园)吴女士(同步)
广州
11月8日 17:14拨打电话
球童免费培训20人以上月结
红兴谷高尔夫球童培训基地诚聘高尔夫球童30名。 企业简介:红兴谷由江西交通投资集团投资建设,占地900亩,总建筑面积12万平方米,总投资12.8亿元,因位于红色兴国,取名为红兴谷。该基地致力于打造全国领先的红色研学研修旅行综合体、全国最受青少年喜爱的研学实践营地、全国具有时代特色的国防教育示范地、全国领先的高尔夫球童培训基地以及全国具有影响力的研学研修品牌。 岗位要求:年龄18至32岁,净身高162厘米以上,学历大专以上。其中,年龄23至26岁者,需学历本科以上(含),净身高172厘米至180厘米之间,体态匀称。 福利待遇:六天八小时工作制,保底薪资8500元,每月另有3000元至5000元绩效奖金。提供食宿,可缴纳五险一金,月休4天,不加班。 工作内容: 1. 场地准备与信息提供:提前了解球场状况,如球道布局、障碍位置、距离数据等,为球员提供精准的场地信息,帮助球员选择合适的球杆和击球策略。 2. 球具管理:负责携带、清洁球员的球杆,根据球员需求及时递换球杆,确保球杆状态良好。同时,管理高尔夫球、球座等配件,保证供应充足。 3. 协助击球:在球员击球时,观察球的飞行轨迹和落点,准确告知球员球的位置;在果岭上,标记球的位置、擦拭球,并根据果岭坡度等情况为球员提供推杆建议。 4. 场地维护配合:在打球过程中,协助维护球场设施,如修复球车辙、填补打痕等,保持球场整洁。 5. 流程引导:引导球员按顺序击球,告知发球台顺序、洞杯位置变化等,确保打球节奏顺畅,避免延误。 6. 客人服务:为球员提供贴心服务,如递水、遮阳、保管个人物品等,根据球员需求提供力所能及的帮助,提升球员的打球体验。 工作地点:深圳、广州、上海等多个一二线城市。 注:无经验者提供免费培训,无上岗证者须考取后上岗。此项目为国家政策重点推动项目,投机者勿扰。
广州
11月8日 07:02拨打电话
广东广州找一台铲车做一天台班。
铲车/装载机司机1-4天1-2人
找一台铲车做一天台班。
广州
11月14日 22:10拨打电话
广东广州招临时焊工2人。
焊工1-2人
招临时焊工2人。
广州
11月14日 22:10拨打电话
中控员
6-7千/月
中控员包住20人以上月结全职
天河小区监控员:6500元/月,12小时,包住,不包吃,月休四天,长期工,白班和夜班 时间:8点—8点,12小时 要求;55岁以下,男女不限,持有中级消防证 工作内容:小区监控室 联系人: 地址:天河珠村地铁口C
广州番禺区招塔吊司机
塔吊司机
广州市番禺区招塔吊司机
广州 番禺区 番禺广场
11月14日 22:08拨打电话
广州天河区招电焊
300-400元/天
电焊
广州市天河区招电焊
广州 天河区 黄埔大道西
11月14日 22:08拨打电话
内蒙古鄂尔多斯伊旗丽都水岸饭店151617日招临时小时工联系电话
临时工
伊旗丽都水岸饭店151617日招临时小时工联系电话
鄂尔多斯
11月14日 22:10拨打电话
浙江金华计时20一个小时3名员工认识字,甘三里
20元/时
临时工3-5人
计时20一个小时3名员工认识字,甘三里
金华
11月14日 22:10拨打电话
江西抚州要2到3个人打包暖宝宝。2毛一单,山口上王附近的来。
临时工3-5人
要2到3个人打包暖宝宝。2毛一单,山口上王附近的来。
抚州
11月14日 22:10拨打电话
福建漳州走单招保石化专业保公办,就业中石化工资福利待遇真的可以[比心]
临时工
走单招保石化专业保公办,就业中石化工资福利待遇真的可以[比心]
漳州
11月14日 22:09拨打电话
临时工包吃1-2人月结
招聘全天工一名,4500每月年龄50岁以下,管两餐手脚麻利七点或者七点半上班具体电话咨询有意电话可以了解
焦作
11月14日 22:09拨打电话
服装/纺织设计5-10年本科五险一金鞋类设计师户外系列双休
【岗位职责】 1. 设计调性:鞋款与品牌风格的融合。 2. 产品故事:设计灵感由来、功能卖点规划。 3. 色彩故事:自色彩灵感、美化表达。 4. 设计语言:提炼设计语言、形成品牌识别性。 5. 设计图稿:图稿绘制、面辅料、工艺指示。 6. 鞋服整合:服装元素的应用、搭配思维。 7. 订货推介:新品发布培训、产品订货介绍指引。 8. 产品FAB:量产SKU产品“说明书”。 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 5年以上鞋类设计经验。 2. 鞋服设计专业院校生,优先考虑艺术生、喜欢时尚穿搭、对美学敏感的。 3. 热爱鞋子设计工作,认同公司文化,有激情有目标有斗志。 4. 能试穿样鞋优先录用(男40或41,女36或37)。
设计助理1-3年大专运动服装队服跟单现场办公五险五险一金周末双休AICDR制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买设计初稿打板与样衣制作服装饰品T恤/卫衣外套女装童装运动服
岗位描述 负责运动服饰品类(专业运动服、休闲运动装、赛事周边服饰等)的基础设计辅助、生产全流程跟单跟进,协同设计、工厂、供应链团队完成款式落地、进度管控、品质核对,保障产品按时按质交付,积累运动服装从设计稿到成品的全链路实操经验。 岗位职责 1. 协助设计师完成运动服装款式的基础绘图、资料整理、色卡/面辅料归档,对接供应商完成基础样衣打样对接。 2. 跟进订单生产全流程,生产进度,同步工厂产能、物料到货、缝制进度,及时反馈异常问题并协助协调解决。 3. 核对样衣与设计稿一致性,检查版型、工艺、面料、印花/刺绣细节,整理样衣评审资料并同步修改意见。 4. 整理生产订单资料、BOM表、工艺单,做好文档归档与数据统计,配合完成出入库、交付对账基础工作。 5. 协助完成面辅料样板核对、小批量试产跟进,落实品质管控基础要求,杜绝批量生产瑕疵。 6. 完成上级安排的设计辅助、供应链对接、日常跟单执行等相关工作。 任职要求 1. 学历:大专及以上学历,服装设计与工程、服装工艺、纺织相关专业优先,优秀应届生可接受。 2. 经验:相关服装图形图案设计经验,熟悉印花、热转印等相关工艺及效果。有服装跟单、设计助理、运动服饰行业实习经验者优先。 3. 技能:熟悉服装基础版型、工艺、面辅料知识,会使用基础设计软件(PS/CDR/Adobe Illustrator)、Excel办公软件,能看懂工艺单与生产图纸。具有较好的图形图案设计与色彩设计感觉,了解服装流行,且具一定平面构图知识。 4. 能力:细心严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力、执行力,能适应工厂对接、进度跟进的工作节奏,抗压能力良好。 5. 其他:了解运动服装行业特性、有赛事服饰/专业运动装备认知者优先。
车间普工贴标签五险一金3-5人月结经验不限操作工组装工电子厂包装工
我们是美的工厂直招,并非中介公司,也不是劳务派遣,不收取等费用。入职直接和美的工厂签订正式劳动合同,享受美的正式员工全部待遇,欢迎报名面试 综合工资:5000-7000元/月 岗位内容:打螺丝、包装、贴标签、装零配件、插件手工活、SMT开机 福利待遇:五险一金、包住宿、餐补20元/天、空调车间、每月15号发工资 薪资福利: 1. 综合工资5000-6000元/月,熟练老员工6000-7000元 2. 部分技能岗、特殊岗位薪资面谈 3. 每月15号发放工资; 4. 缴纳五险一金; 5. 工龄奖、岗位补贴、全勤奖、节日慰问金; 6. 美的产品不定时免费发放; 7. 春节放假7-12天; 8. 每年7月享受7-10天探亲假。 【食宿环境】 吃饭:现代化员工餐厅,菜式丰富,有粤菜、湘菜、川菜、北方面食、麻辣烫等,公司按20元/天补贴。 住宿:入住美的员工宿舍公寓,宿舍配有空调、热水器、洗衣机、饮水机、WiFi等,生活方便。 工服:入职后免费发放美的工作服。 工作地点:佛山市顺德区北滘镇 【工作时间】 综合计时制,每天工作10.5小时左右。 每天下午提供下午茶,有水果、饮料、面包等,休息15-20分钟。 【招聘要求】 1. 本人第二代身份证; 2. 身体健康,踏实肯干,服从安排; 3. 讲诚信,有责任心; 4. 能接受工厂工作节奏。 【工作环境】 现代化生产车间,空调车间,环境干净整洁,工作舒适稳定。 【入职资料】 本人身份证原件,美的集团职工医院线上体检
广东广州土华晚班来一个,
临时工1-2人
土华晚班来一个,
广州
11月14日 17:37拨打电话
普工包吃保险餐补加班补贴五险包住20人以上月结公寓宿舍
18~34周岁,身体健康 福利待遇: 1、五天8小时制,基本综合工资5000-6000元/月,5天8小时以外算加班,夜班补贴,月收入8000-9000元 工作岗位:总装生产,一线生产,汽车涂装,焊接,不卡经验 每月15号准时发工资 包吃住:4人间上床下桌,空调+热水器,水电费平摊
服装设计负责人
1.5-2.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科
岗位定位:负责红人 IP 服装产品线全链路设计企划与研发管理,深度绑定红人风格调性与电商运营节奏,统筹趋势洞察、系列企划、款式开发到落地上市全流程,打造兼具红人辨识度与市场爆发力的爆款产品,支撑品牌GMV增长与红人IP商业价值变现。 【岗位职责】 1. 结合红人IP人设、粉丝画像与年度经营目标,制定年/季/月度产品策略与商品企划方案,明确品类结构、价格带、SKU体系及面料、款式、色系方向;规划上新波段,匹配电商营销节点,保障货品新鲜感与话题性; 2. 跟踪国内外服装流行趋势与社交平台穿搭风向,常态化开展市场调研与竞品对标,提炼研发方向,确保产品兼具时尚前瞻性与市场盈利能力,保持差异化竞争优势; 3. 统筹全品类系列设计工作,牵头核心款式创意输出,打造红人标志性爆款与系列,平衡设计创意与实穿性;完成整盘货品搭配规划,配合视觉部门落地场景化展示,提升连带率与销售转化; 4. 筛选适配面辅料,对接采购与供应商;审核物料下单与报价,在保障设计效果与穿着体验的前提下管控成本、保障毛利;跟进样衣制作与修改,把控大货品质与设计还原度;制定开发进度表,协调跨部门资源,确保上新节点准时交付; 5. 组织市场采风与用户调研,跟踪销售数据与粉丝反馈,分析爆滞销款原因;跟进竞品动态,快速响应市场变化并优化款型;建立产品复盘机制,沉淀爆款方法论与设计素材库,提升开发精准度; 6. 负责设计部门日常管理与团队建设,开展人员招聘、培训与绩效管控;拆解开发目标、赋能团队成长,建立设计规范与工作流程,提升团队整体设计水平与协作效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,服装设计、服装工程等相关专业;8年以上女装设计开发经验,3年以上设计管理经验;有电商网红女装/红人店铺设计经验优先; 2. 具备扎实的服装设计、版型与工艺功底,熟悉服装全链路开发流程与面辅料特性,审美能力优秀,具备原创设计能力与成功爆款打造案例; 3. 对时尚潮流敏感度高,能精准捕捉市场需求与粉丝喜好,平衡设计创意与市场实用性; 4. 具备优秀的团队领导力、跨部门协调能力与项目统筹能力,可有效把控设计节奏与开发进度; 5. 熟悉电商运营逻辑与红人IP变现模式,理解粉丝经济与社交电商的产品开发特点,能够通过数据驱动产品策略优化。
贴标签普工包吃包住11-20人日结
物流普工,装车,卸车,拉叉车,打包,扫描,上下架,质检,贴标签,长期可做,天天日结,下班就结算18-42男女都要的,包两餐,当天有宿舍免费住
招尾部装箱一名,懂电脑有做外贸订单装箱经验者优先,联系人:何生
工厂搬运工1-2人
招尾部装箱一名,懂电脑有做外贸订单装箱经验者优先,联系人:何生
广州
11月13日 15:26拨打电话
临时工1-2人
明天招生熟手计时擦水银笔位(用清洗笔擦)2名,45岁以下员工(做事慢和喜欢放鸽子的不要来),合成石拱桥一街
广州
11月13日 00:02拨打电话
服装/纺织设计1年以下大专女装Adobe PhotoshopAutoCAD
【岗位职责与要求】 1. 协助设计师完成款式开发及面辅料选配等相关工作; 2. 掌握打样进度,参与面辅料搭配,配合完成成本测算; 3. 熟练使用PS、CDR、AI等设计绘图软件; 4. 熟悉中大面辅料市场,结合流行趋势与客户需要,收集色卡信息,并协助设计师寻找合适的面辅料资源; 5. 热爱穿搭与陈列,对时尚潮流具备一定感知力; 6. 性格积极乐观,有责任感,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识; 【福利待遇】 1、朝九晚六,隔周双休,每日工作7.5小时; 2、社会保障:入职即缴纳五险一金; 3、年度奖金:享有年终奖及年会奖励; 4、晋升机制:设有完善的晋升评估与激励制度; 5、培训体系:提供新员工入职培训及专业指导,配备一对一导师带教;针对不同职级与岗位设置相应的专业与管理类培训,持续提升员工综合能力; 6、员工生活:定期组织户外活动、国内外旅游、聚餐、团建拓展等; 7、假期福利:享受国家法定节假日,以及带薪病假、婚假、产假、产检假、陪产假、哺乳假、年假、生育津贴、丧假等; 8、人文关怀:每周提供下午茶或糖水时光,为日常工作增添温馨与甜蜜; 9、试用期:1-3个月,公司重视新人成长,以能力与成果为导向,支持优秀者提前达成目标并实现提前转正。
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