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家教经验不限大专及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:任意时段 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-30 工作形式:招募线上题目讲解教师,工作时间地点自由,支持居家办公,平台提供充足题源,可出具实习证明(无需露脸) 岗位优势: 题库资源丰富,支持按量产出; 项目持续稳定,不受地域约束; 时间自主掌控,收入水平可观 【招募科目】 小学至高中全科各学科,大学相关课程 【工作要求】 具体标准请直接咨询了解 【薪资待遇】 小学:4~6元/题; 初中:6~8元/题; 高中:6~10元/题; 大学:7~8元/题
合肥家教辅导老师
5000-11000元/月
家教本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 高薪诚聘辅导教师。无需坐班,时间灵活,就近匹配课程。 一,【公司简介】 全国领先的上门辅导教育机构。 突破时间与地域限制,教学过程公开透明。 首创学习教务管家一体化教学服务体系。 让孩子在家享受优质课堂,助力未来成长。 二,【工作内容】 1,承担教学任务,负责为公司学员提供一对一上门辅导; 2,落实教学服务,完成课前准备、课后反馈,确保授课进度; 3,参与教务协调,对接家长需求,规划教学方案,保障教学质量。 三,【工作要求】 1,具备本科及以上学历,有教学经历或培训机构经验者优先; 2,熟悉本地升学政策及考试重点,具备独立授课能力; 3,具备良好沟通技巧,能与助教团队及学生家长顺畅交流。 四,【时间地点】 授课时间根据学员情况协商确定,兼顾教师个人安排。 上课地点在学生家中,实行上门教学,就近分配生源。 公司在各区域均设有教学服务中心,便于就近支持与管理。 五,【课时费用】 按课时计酬,一对一上门辅导100-400元/小时,每次2小时。 小组课程根据教师资历与班级类型定价,500-2000元/次。 六,【晋升发展】 教师可选择专业教学或管理双通道发展方向。 可根据个人意愿制定职业成长路径。 欢迎加入我们,共同培育面向未来的新一代学子。
家教1-3年本科及以上中学生线下教育
【岗位职责】 1、根据学生个体差异,开展学科教学工作,实施个性化授课,注重教学方法的灵活性,并科学规划学生的课时安排; 2、帮助学生养成良好的学习习惯,提供有效的学习方法指导,并进行必要的课后跟进服务; 3、定期向家长反馈学生学习进展,积极收集学生、家长及教务方面的建议,持续优化教学质量; 4、参与集体备课与教研活动,与同科教师开展公开课和磨课交流,不断提升教学水平与专业素养; 5、配合班主任组织召开家长会,协助完成课后服务维护,推动学生续费、转介绍等相关工作; 6、负责学生重要考试试卷的收集整理,及时进行试卷分析,并定期为咨询老师提供学科支持与培训帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范类院校或相关专业毕业,持有相应教师资格证,具备同行业工作经验者优先考虑; 2、热爱教育事业,专注教学育人,具备良好的职业道德,能胜任所授学科的教学任务,责任心强; 3、普通话表达清晰流畅,思维敏捷,善于与学生建立有效沟通; 4、了解学生的学习与生活特点,能够探索并实施适合学生的教学方式,实现因材施教; 5、综合素质突出或具有相关实践经验者,专业背景可适当放宽; 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖,综合月收入平均10000-15000元,优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万–3万元,高中教师最高可达4万元左右。 福利待遇: 1)节日关怀:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放,月月有惊喜,注重仪式感与团队归属感; 2)年度关怀:提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼金及每月300–1500元不等的父母津贴; 3)旅游福利:评选百名优秀员工享受双飞旅游(优先安排出境),上半年组织春游,下半年开展团队短途旅行;高级管理层另享3000–5000元旅游补贴; 4)子女就读优惠:在职员工子女报读公司托管课程可享8.5折至6.5折优惠,校长及以上级别享有更高折扣!有效减轻家庭负担,每年节省数万元托管费用,是公司吸引人才的重要优势之一; 5)大型表彰活动:举办暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工及优秀管理者父母受邀出席,增强员工荣誉感与归属感; 6)基础保障:五险一金、年度优秀员工评选; 【培训学习】 1、内部培养:开展月度管理培训、精英提升训练营、读书分享会,各级管理者精心设计每一项培训内容,公司作为行业内经营管理体系最专业、最系统的标杆平台,与优秀者同行,成就更优秀的自己; 2、外部研修:与全国知名企业管理培训机构合作,如君里畔学院、世华教育,每年举办千人线下学习大会至少一次,不定期开设线上课程,每年配套中层干部系列培训课程,内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观,全方位塑造卓越职场人与业务专家; 【职业发展】 教师→储备管理干部→主管→副校长→校长→区域总经理
家教经验不限本科及以上中学生线下教育不坐班住家
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-02 急聘初中数学在线教练(在校可兼职|时间自由) 一、鼎校甄选大平台|单次课酬110-160元|成熟培养体系 二、职位详情(具体说明) 【岗位优势(核心吸引力)】 高课时报酬:每节课时长1.5至2小时,课酬区间为110-160元,收入与投入匹配合理。 时间自主:兼职全职皆宜,尤其适合在读大学生或时间安排弹性者,轻松兼顾学习与授课。 平台保障:隶属鼎校甄选总部直招,依托品牌影响力与庞大生源池,教学资源稳定充足。 成长支持:配套完整的“面招陪考”培训与考核机制,助力新人迅速实现教学能力进阶。 规则公开:晋级路径明确,按劳分配,机制透明,结果公正。 【工作内容】 承担初中数学学科的线上小班授课任务。 依据学生学习状况,每周完成一次作业批阅与指导。 主动与学生及家长进行沟通,定期同步学习成效与改进方向。 积极参与教研活动及教学培训,不断提升专业授课能力。 【应聘条件(筛选标准)】 学历门槛:本科及以上在读(大二起可报)或已毕业人员。 学科水平:高考数学成绩达110分以上(须真实填报,入职前核验成绩),具备扎实的数学基础与解题技巧。 沟通素养:思维条理清晰,富有耐心,擅长表达,能将抽象知识转化为易懂内容。 职业态度:热衷教育工作,有担当意识,对学生学习效果认真负责。
家教兼职
45-50元/时
家教经验不限大专及以上外语发音标准中学生线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-26 岗位职责: 1.指导学生进行单词拼读教学,每位学生共30节课程,内容统一,可同步辅导多名学员 2.单课收益为47元,包含一节正课及五次复习辅导 3.教学过程轻松,以引导学生开口朗读为主,教师主要负责纠正与确认发音准确性 任职要求: 居家办公,无需外出通勤,支持开具实习证明;英语专业优先,是否具备教学经验不限,但需具备标准的发音能力;欢迎其他专业背景人员申请,综合择优录用
家教1-3年本科及以上中学生线下教育
老师您好,我们诚聘初中物理老师,有晋升发展空间:培收到您的简历且笔试通过后,奖励入职均有大礼包!!欢迎您投递简历,给彼此一个机会 【岗位职责】 1、针对学生情况负责物理学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 6、带领团队老师进行磨课教研 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
家教经验不限本科及以上中学生坐班线下教育教育行业工作经验
【岗位职责】 1、根据学生特点开展学科教学,实施个性化授课,灵活调整教学方式,并科学规划课时安排; 2、帮助学生养成良好学习习惯,提供学习方法指导,进行必要的课后跟进服务; 3、定期向家长反馈学生学习进展,积极听取学生、家长及教务团队的意见,持续优化教学质量; 4、参与集体备课与教研活动,与同科目教师共同开展公开课和磨课,不断提升教学水平与专业能力; 5、配合班主任参与家长会,协助完成课后服务,推动学生维护、续费及推荐工作; 6、负责收集学生重要考试试卷,及时完成试卷分析,定期为咨询老师提供学科支持与培训。 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范类院校或相关专业背景,持有相应教师资格证,具备同行业经验者优先; 2、热爱教育事业,专注教学育人,具备良好的职业素养和强烈的责任心,能胜任学科教学任务; 3、普通话标准流畅,思维敏捷,善于与学生互动交流; 4、了解学生的学习与生活特征,能够探索并实施适合学生的教学模式,实现因材施教; 5、综合素质突出或拥有相关经验者,专业可适当放宽。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖,综合收入月均10000-15000元,优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间收入可达2.5万-3万元/月,高中教师最高约4万元/月。 福利: 1)节假日福利:元旦与春节(1月)、元宵节(2月)、女神节(3月)、春游(4月)、劳动节(5月)、端午节(6月)、暑期福利(7-8月)、中秋节(9月)、国庆节(10月)、感恩节(11月)、圣诞节(12月),节日有礼,月月精彩,营造浓厚的仪式感与家文化氛围; 2)年度福利:提供年度体检关怀、温馨生日活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利及每月300-1500元不等的父母津贴; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞旅游(优先出境),上半年组织春游,下半年安排团队短途出行;高级管理层另享3000-5000元旅游补贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠,校长及以上高管折扣更优!有效减轻家庭负担,每年节省数万元托管费用,成为吸引人才的重要优势; 5)大型表彰活动:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工与优秀管理者父母受邀出席,增强员工荣誉感与归属感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选机制。 【培训学习】 1、内部培训:每月管理培训、精英提升训练营、读书分享会,各级管理者精心组织每场培训与会议,公司作为行业内经营与管理最专业、最系统的标杆平台,与优秀同行,助力自我成长; 2、外部培训:与全国知名企业管理培训机构合作,如君里畔学院、世华教育,每年举办至少一次千人线下学习盛会,不定期开展线上课程,每年配套中层干部系列培训课程,内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,融合知识、技能、视野、心理、思想、智慧与价值观,全面培养卓越职场人才与业务专家; 【职业发展】 教师→储备管理干部→主管→副校长→校长→区域总经理
家教1-3年本科及以上线下教育
岗位职责: 1.承担高中化学学科的一对一授课任务,运用个性化教学方式,针对学生特点实施因材施教。 2.制定并执行教学方案,保障教学过程的规范性与学习成果的有效提升。 3.定期与学生及家长保持沟通,准确把握学习需求,提供专业的学业建议和辅导支持。 4.参与教研活动,与教学团队协作,持续优化教学策略与专业素养。 任职要求: 1.具备扎实的教学功底和良好的亲和力,能有效调动学生对化学学习的积极性。 2.熟知高中化学课程体系,可根据学生实际情况灵活调整授课内容。 3.拥有较强的沟通能力与团队意识,善于与学生、家长建立良好互动关系。 4.具备主动学习意识,愿意探索并实践先进的教学理念与方法。 薪资福利 月均10000-20000,课时多,课时费优渥,各种福利补贴
家教老师
200-700元/天
家教经验不限本科及以上
【诚聘合肥】兼职家教老师,灵活自由,各区域均可安排,各阶段都需要,次结! 一、招聘岗位 1.学科范围:小初高均可 2.工作形式:一般是一对一辅导(线上和线下都有) 3.薪资待遇:时薪100-500/小时,一次一结算。(根据科目、经验等有浮动) 二、任职要求 1.本科及以上学历,需具备扎实的学科基础和教学能力;有经验的在校生/专职老师 2.有家教或辅导经验者优先,擅长因材施教、沟通耐心; 3.责任心强,能制定个性化学习方案,定期反馈学生进展; 4.长期稳定,认真负责,情绪稳定,三观端正,无不良嗜好。
家教经验不限大专及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2029-06-30 工作形式:线上录题讲解教师招募,不限时间地点,支持居家办公,平台提供充足题目资源,可开具实习证明(无需露脸) 岗位优势: 题目资源丰富,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域约束 时间自主掌控,收入水平较优 【招募科目】 小学至高中全科任一学科,大学相关科目 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学:4~6元/题;初中:6~8元/题;高中:6~10元/题;大学:7~8元/题
迎宾员餐饮收银传菜员
合肥包河万象汇奈一•和风食集新店筹备伙伴招募中 前厅: 主管/领班:5500-7000 迎宾:4500-5500 收银:4500-5500 服务员:4500-5500 传菜员:4500-5500 月休四天,法定节假日补休,宿舍公寓,水电洗衣机齐全 每月15号准时发放工资,不拖欠工资 过年不放假 联系人:张
合肥 包河区
12月29日 01:29拨打电话
合肥庐阳区,锦桥家宴楼需要收银一名,服务员数名,有意向请联系
餐饮收银
合肥庐阳区,锦桥家宴楼需要收银一名,服务员数名,有意向请联系
合肥 庐阳区
12月29日 01:23拨打电话
安徽合肥客户需要有没有开玻璃孔
玻璃孔
客户需要有没有开玻璃孔
合肥
12月29日 00:35拨打电话
安徽合肥宿松路与云谷路找木工三人八个半小时350不管吃能干到年干活不吊照捣糨糊混日子的不要
350元/天
建筑木工长期3-5人
宿松路与云谷路找木工三人八个半小时350不管吃能干到年干活不吊照捣糨糊混日子的不要
合肥
12月29日 00:35拨打电话
安徽合肥龙塘附近要打零活,22一小,现在来到18点左右,包吃,
22元/时
临时工包吃
龙塘附近要打零活,22一小,现在来到18点左右,包吃,
合肥
12月29日 00:33拨打电话
家教经验不限大专及以上中学生线上教育教育行业工作经验小初高
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-30 工作形式:通过录屏方式讲解单道题目(无需出镜) 岗位优势: 题目数量充足,可按量制作;项目持续稳定,不受地域约束,时间自主支配,收入水平较高。 在招科目: 高中:数学、物理 大学:高等数学、概率论、线性代数、物理、电工、化学 薪资标准: 高中段无教师资格证4元/题,有教师资格证8-11元/题; 大学段:高等数学、概率论、线性代数、物理、化学、电工、医学类每题6元; 不同科目对应不同题价。 设备条件:需配备【电脑+手写板】或【平板+电容笔】 欢迎有空闲时间的教师及学生加入
招在职家教物理老师
1-1.1万元/月
家教1年以下大专及以上物理
招高中物理老师地点未来方舟工资细谈高中物理老师有意者联系
家教经验不限高中及以上
在父母无法全程陪伴的情况下,为儿童提供高质量的陪伴、引导和支持,促进其身心健康、认知发展和社会情感能力的全面发展。其角色介于专业教师、生活照料者和知心朋友之间,核心是以儿童为中心,进行个性化陪伴与赋能。 大专/大学毕业职业过渡期间都可以做! 在一线城市(如上海)普遍较高,薪资跨度较大。初级陪伴师月薪10000元起步,资深陪伴师月薪一般可达20000-50000元不等。 岗位职责: 1、幼儿(2-3岁):侧重日常科学照料与互动、 安全健康守护、安全感与依恋关系建立、感知觉与运动发展促进、语言与认知启蒙、生活规律与习惯养成: 2、学龄前(3-6岁):侧重习惯养成、情绪管理、社交启蒙、兴趣探索和基本认知开发: 3、小学阶段(6-12岁):侧重学习习惯培养和巩固、学习方法引导、品格塑造、兴趣深度培养和独立能力提升。 五、工作模式: 1、住家:提供全天候陪伴,通常薪资较高; 2、白班:提供每日固定时间上门陪伴: 3、小时:按小时或约定的特定时段陪伴,时间灵活。 企业简介: 公司名称:上海邦乐家政服务有限公司 成立年份:2020 主营业务:居民服务业(月嫂、育婴、儿童陪伴老年护理、小时工、综合家庭服务等) 经营理念:诚信、共赢、开创 信用等级:AAAAA(家政行业最高等级) 公司使命:为千家万户创造美好生活公司愿景:成为家政行业的示范引领者公司价值观:踏实、拼搏、责任 员工福利 五险一金 加班补助 立即沟通
招聘儿童陪伴师
8000-13000元/月
家教本科及以上
本科学历,年龄在35~50岁之间,薪资8000到一万五两万
小学作业辅导
7000-9000元/月
家教经验不限本科及以上只招女士英语不住家中学生
备注:该职位22-30岁以内的 职位工作地点:宝安区新安街道灵芝地铁站附近,属于上门到家辅导,两个小学孩子辅导作业陪伴玩耍,沟通交流等等互动…… 每周.周一到周四(每天4小时) 16:30—21:30(中间吃饭加休息1个小时) 每周.周六和周日(每天4小时):14:30—18:30 属于长期稳定小时工1/小时70元合计月薪7k-9k
家教经验不限本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-12 工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜) 岗位优势: 题目资源丰富,可按量持续输出;项目长期稳定,不受地域限制 时间安排灵活,收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学:【语文、数学、英语】 初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中:【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意:实际招聘科目视具体需求有所调整 【两个岗位均需要设备】设备要求: 电脑搭配数位板,或平板配合电容笔(具备其中一种组合即可) 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资月结;大学6-8元/题,【工作时间自主,支持远程办公】
台球助教
1.2-2.4万元/月
助教经验不限学历不限工作轻松,待遇好
首月保底轻松1-2万 无需经验,服从安排,入职即有收入。 任职要求: 1、热爱并了解台球运动 2、形象良好,气质出众 3、性格活泼,积极向上 4、零基础可,公司提供带薪系统培训 福利待遇: 团队建设活动、带薪学习专业台球技能、节日福利礼品、业绩激励奖金 工作内容: 1.参与日常球技训练,持续提升技术水平 2.协助引导顾客培养台球兴趣及熟悉规则 3.轮岗负责迎宾接待工作 4.提供打球过程中的摆球、茶水服务及场地清洁等支持 职业发展路径:内部晋升机制完善,管理岗位机会多! 全新高端场地,只要踏实学习,高超球技与高薪收入皆可实现,助力青春闪耀!期待你的加入与成长! 无需担忧技术问题,全程带薪培训指导~ 别再虚度时光与精力! 工作环境优越,配备专属员工更衣室、休息区域
安徽合肥招聘:工人薪资:2500元以上/月工人
临时工月结
招聘:工人 薪资:2500元以上/月 工人
合肥
12月22日 20:46拨打电话
教师
3000-5000元/月
教师1-3年大专及以上亲子教育
1、幼儿教师: 职位描述: 全面负责幼儿的安全、健康及成长发展,落实幼儿园保教工作的各项目标。 任职条件: 1.热爱教育事业,身心健康,具备良好的教师职业道德; 2.大专及以上学历,学前教育、幼师或相关专业,持有幼师资格证; 3.主班教师:具有3年以上幼儿园带班经验,有省级一类园工作经历者优先; 4.配班教师:具备幼儿园带班工作经验。 福利待遇: 1.提供具有竞争力的薪酬及绩效奖金,缴纳五险; 2.免费提供食宿,享有节日礼金、降温补贴、年度体检、结婚礼金、生育礼金、特殊救助基金等福利; 3.建立完善的职业发展规划与晋升机制,为员工提供多元化的成长路径; 4.组织省内外各类专业培训,每年提供出国考察与旅游机会。 一经录用,享受工作地对应薪酬待遇,同时可获得外派补贴、双休、免费食宿、五险、旅游及培训等多项福利。
英语教师大专及以上
英语单词速记作为致力于解决突破英语学习最大瓶颈,专注中考高考提分的课程:主要以“人工+AI智能”的上课模式,老师一对一标准化的教学流程输出进行伴学、纠音、纠错、情感陪护并根据学生特点引导学生学习: 职位详情: 1、工作内容:小初高英语单词速记教练: 2、工作形式:线上伴学辅导; 3、工作时间:时间自由,主要集中在晚上、周末节假日、寒暑假,不影响正常学习工作,可以根据自己的时间匹配学生,稳定工作3~6个月周期;4、工作要求:形象好,有亲和力,有责任心,英语发音好,单词量4500+,英语专业优先;5、工作薪资:薪资为45~50元/小时,线上授课,经验不限。 平均每月3K左右,寒暑假可达7~8K左右
临时工6-10人完工结算
2女5男,年龄20 - 30岁。本月27 - 28号,早7点半到下午6点,中间灵活休息 薪资福利:120+午餐,活动结束(28号)统一结算 招工人数:7人
合肥
12月20日 14:38拨打电话
临时工包住月结
斛兵学者IV类岗位 申请者在科学研究方面取得优秀学术成果,具有团队领导和组织协调能力,具有推动学科发展的能力。新引进人员年龄一般不超过45周岁。聚焦设计和电子设计自动化工具、超越CMOS技术等多个招聘学科方向开展教学科研等工作,学院坚持深化产教融合,推动校企共建,实现有组织人才培养、科学研究和产业服务的有机统一 薪资福利:1.聘为教授/研究员、博士生导师(事业编制聘用);2.岗位薪酬:50万元/年;3.可同时享受校内其他绩效奖励政策;4.首聘期内可提供充足的科研条件建设经费,具体面议;5.首聘期内可提供安家费100万元;6.首聘期内可安排一套专家公寓作为过渡住房(使用期为两年,免缴房租,其他),或按照1500元/月标准提供两年租房补贴;7.根据需要,学校协助安排配偶工作及子女入学等事宜;结合创新学院特殊政策,薪酬可在学校上述基础标准上,再上浮50% 以上各个岗位薪酬待遇均为学校提供,不含国家、省、市及各学院等提供的其他待遇支持
合肥
12月25日 09:56拨打电话
临时工有提成免费培训包住月结
井号招聘预售人员 坐标:合肥商圈店 成熟高端小区覆盖/配套商圈/学校/永辉超市/培训机构 ‼场馆1000平,课程体系齐全 师资力量雄厚,国际体系认证 ‼ 底薪4000-4500,业绩4%起,最高提点16% 周期30天 包差旅+免费培训+住宿环境优越++小组提成 你努力样子,是最好的模样 井号年底最后一波抓钱的福利 发财密码:
合肥
12月26日 20:51拨打电话
安徽合肥明天打包鸡蛋要人7.30-19:00左右14一小时,男女不限不管饭不扣时电话
14元/时
临时工
明天打包鸡蛋要人 7.30-19:00左右 14一小时,男女不限 不管饭不扣时 电话
合肥
12月28日 22:21拨打电话
兼职英语教师
45-50元/时
英语教师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 需具备可支持视频通话的电脑设备 1、在读大学生,英语口语发音标准,英语相关专业者优先考虑; 2、性格外向,态度积极,做事踏实有责任心; 3、周末可灵活安排时间,空闲时间较多。
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