工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 基本要求：课堂有活力，逻辑清晰，认真负责！ 岗位特点： 1、【高薪保障，单次授课千元起步】作为全国艺术生一体化服务领域的领跑者，我们始终坚持“优质教师应享有匹配其价值的回报”！整体薪酬水平在业内处于领先地位，诚邀热爱教育事业、学识扎实的你加入我们，携手共进！ 2、【课量稳定，全年课程持续供给】我们注重与优秀教师建立长期合作关系，确保全年课时充足稳定。团队秉持“协作共赢、共同成长”的理念，致力于打造和谐高效的教学合作环境！ 3、【协同教学，团队全面支持】配备专业的班主任与助教团队，在家长沟通及学员管理中全程协助授课老师，形成高效联动，助力教学目标顺利达成！ 4、【丰富关怀福利】教师体验始终是我们关注的核心，人事团队全天候响应老师需求，节日慰问、四季礼品等关怀福利持续发放，温暖相伴！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-29 岗位职责: 1.在教育机构承担高中化学课程教学任务，担任化学科目的授课教师。 2.结合学生实际学习状况与个性化需求，制定并执行针对性的教学方案。 3.参与教学资料的整理及教学进度的规划，保障教学质量与学习成果提升。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和授课技巧，能与学生及家长保持高效沟通。 2.有较强的责任意识和投身教育工作的热忱，可根据学生特点灵活调整授课方式。 3.持有相关学科教学资质证书，具备开展高水平教学工作的专业能力。

【岗位职责】 1、为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯； 2、积极参与学科教研及教学培训活动，持续提升教学能力，为机构输出优质教学资源与教案； 3、配合家校互动工作，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。 【任职要求】 1、本科及以上学历，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力； 2、具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，品行端正，以身作则； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点因材施教，启发式教学； 4、责任心强，抗压能力佳，执行力高。 【福利待遇】 1、做五休二，月均收入5-10k； 2、资源共享，团队协作紧密，配备六大培训体系助力职业发展； 3、每半年开放内部竞聘通道，2-3年可晋升至教学副校长岗位； 4、团队以90后为主，氛围轻松积极，专注成长与创收； 5、提供下午茶、月度团建、生日庆祝、节日福利、季度旅游等丰富活动，创造更多共同欢聚的机会。

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1、负责高中化学课程的教学工作，为学生提供专业且高质量的授课服务； 2、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，帮助学生快速提升学业成绩； 3、激发学生学习化学的兴趣，引导其建立科学的学习方法和良好的学习习惯； 4、及时撰写学员学习反馈，定期总结教学经验与改进方向； 5、积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力，为机构输出优质教学内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上高中化学教学经验； 2、熟悉浙江地区高中化学课程体系，精通高考命题规律并有高分实战经验； 3、具备较强的责任意识、沟通能力和灵活应对问题的能力； 4、热爱教育行业，富有拼搏精神，具备团队协作意识，能适应相应工作时间安排； 5、熟练掌握Office等办公软件操作； 6、持有教师资格证。 全职保底薪资+课时费+奖金，全年收入15万以上，优秀教师20-30万，金牌教师可达40万以上

负责接待工作，性格开朗大方，会唠嗑 做事认真负责，不偷懒，不糊弄。 没啥不良习惯。 要是活泼有表现力，最重要的！是你有热情、肯干、想赚钱！经验少？没关系！我们看潜力！看态度！

团队背景：由浙大与北大校友联合创办，已成功培养北大清华提前批学员超20人，连续斩获2023年与2024年杭州中考状元，系行业内星队教学教研体系的开创者； 学习成长：每年提供6次调薪晋升通道，配套多样课时费激励机制； 薪酬优势：具备C9、985高校背景或化学竞赛省一等奖等优秀履历者，薪资开放面议 全职教师岗位：早十晚六，常规周二至周六在岗，周日与周一固定休息 岗位职责： 1.热爱教育事业，掌握高中各阶段化学课程内容，具备班课授课实际经验； 2.根据学生学情制定教学方案，独立完成讲义编写与教学进度规划； 3.擅长研究高考命题趋势，具备系统化知识整合能力，精通高考化学考纲范围内的核心知识点、重点与难点； 4.保持与学生及家长的有效沟通，定期组织阶段性测评并及时反馈学业表现； 5.积极参与各类教研活动，高效完成上级安排的教学研究任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，持有教师资格证书，理工科专业背景优先考虑； 2.熟悉浙江地区高考政策，掌握初高中学科知识体系，有深入研究高考提分策略者优先； 3.在各级化学考试中取得优异成绩者优先录用； 薪酬福利：小事做好坚持“以价值创造赢得回报”，提供行业领先水平的薪酬待遇 1、基础保障：五险一金（入职即缴）、带薪年假（试用期满3个月后转正享有）； 2、进阶福利：年度健康体检、节日关怀礼品、礼金、年终奖金； 3、成长激励：每年6次调薪机会、多重课时奖励方案； 4、高管培养：深度参与公司从0到1业务建设，纳入核心管理人才储备计划； 5、活力氛围：高燃年会盛典、不定期年轻化团建活动、汇聚业内资深教育专家 团队背景： ①杭州小事做好教育科技有限公司总部坐落于杭州市拱墅区建国北路地铁站周边 ②北大与浙大校友共创平台，汇聚全国重点高校名师资源 ③核心管理团队源自头部教育机构，于2021年创立全新教育品牌 ④连续两年培养出杭州中考状元，清北提前批录取学员达20余人 ⑤2024届校招中985院校毕业生占比86%，团队整体名师高学历比例超80% ⑥当前杭州主城区拥有11家以上校区，2家自营书店 ⑦在新加坡、上海、深圳、南京、广州、湖州、威海、武汉、北京、成都等地均设有直营分校 业务处于高速拓展阶段，诚邀更多优秀人才加入共成长~

临城怡岛路216号招兼职下午4点到8点半，联系人

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 基本要求：课堂有活力，逻辑清晰，认真负责！ 岗位特点： 1、【高薪保障，单次授课千元起步】作为全国艺术生一体化服务领域的领先者，我们始终坚持：“优秀且负责任的教师，理应获得更具竞争力的回报”！整体薪资水平在业内处于领先地位，诚邀热爱教学、学识扎实的你，携手共进，共创价值！ 2、【课量稳定，全年课程持续匹配】我们重视与优质师资建立长期合作关系，确保全年课时充足稳定，同时秉持“协作共赢、共同成长”的团队理念，致力于构建可持续发展的教育生态！ 3、【协同教学，团队全面支持】我们配备专业的班主任与助教队伍，在家校沟通及学员管理中全程配合教师工作，助力教学目标高效达成！ 4、【丰富关怀，福利不断】教师体验是我们关注的核心，人事团队全天候响应教师需求，节日慰问、四季礼品等贴心福利持续发放，温暖相伴每一阶段！

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招聘：衢州燕子私房菜招厨师，（家常菜）薪资待遇你说了算，微电，（年后用）

衢州进强茶机有限公司 电工一名：工资面议。 电焊工若干名：工资面议。 茶叶机械装配工若干名：工资面议。 机械自动化设计工程师若干名 岗位要求： 1. 1-2年的机械行业工作经验或机械设计类专业。 2.熟悉使用CAD、二维三维软件设计。 3.熟悉工业机械、非标自动化设备生产线或整机加工设备研发经验者优先。 工作职责： 1.负责非标自动化设备的整体设计开发。 2.根据项目的要求完成符合需要的方案和详细机械结构设计，部件选型，工程图图纸输出。 3.负责产品整机和核心部件结构设计、分析技术可行性。招聘业务经理若干名-负责各片区业务管理 以上人员上班时间8.00-11:30,12.00-4:30，有工作餐，提供住宿。交社保。工资待遇面谈 工作地点：浙江省衢州市衢江龙龙翔路7号 联系人：方总

浙江衢州尚城厨房设备有限公司 招聘 一、厨房设备安装维修师傅2名：25-55岁，工资6000元/月以上（会开车） 二、排烟风管安装师傅3名：25-55岁，工资7000+（会开车）有消防排烟，暖通安装经验优先！ 以上工作岗位，月休四天，中餐有工作餐， 地址：衢州市柯城区三衢路16-18号 联系电话：李总、 《

衢州悦诚物业管理有限公司 诚聘以下职位： 西区锦西苑小区招保安：年龄60-65岁左右，工资2200-2500元/月，具体面议。 上班地址：浙江省衢州市西区锦西苑小区 联系电话：郑经理 1.项目经理：工作时间8：00-17：00，单休，待遇面谈。 2.客服：年龄50岁以下，工作时间：8：00-17：00，懂电脑基本操作，工资3200-4500元/月，单休，可交社保。 3.保安：，55周岁以下，退伍军人持保安证优先，待遇3000-4500元，可交社保。 4.保洁：数名，待遇2000-2400元，年龄65岁以下，男女不限。 5.消控员：要求有国考消控证，男女不限，年龄不限，待遇面谈。 工作地点：浙江省衢州市柯城区、衢江区 联系电话： 《

丑丑爱婴房荷二路店 招聘 店员1名：年龄35～50岁。上班时间下午12：00～9：00，月休2天，工资保底3500元/月加提成，一般4500元/月以上，自己带菜，店里提供饭。 地址：浙江省衢州市南区荷二路6号，衢化路交叉口附近。 联系电话： 《

生物学科实习生 在校 本科 120-150元/天 【工作内容】 根据对初中生物学科的理解，系统性的梳理出对应的知识点/知识包 【工作要求】 1.生物相关专业 2.对学科有一定的了解，有相应教资证书最好 3.熟练使用电脑 4.细心耐心，有责任心 【工作时间】 1.上班时间：周一至周五：09:00-18:00（午休一个半小时） 2.实习周期：可长期实习 【薪资】 1.120元/天 2.每月15日发放上月薪资 3.发放至银行卡 【PS】 没有转正名额，不签三方，可开具实习证明

岗位职责： 1.负责中学生物课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.根据学生特点因材施教，激发学生对生物学科的兴趣与探究能力 3.定期开展教学评估与反馈，持续优化课堂教学效果 4.参与教研活动及课程资源开发，提升整体教学质量 任职要求： 1.具备生物相关专业本科及以上学历，持有教师资格证书者优先 2.热爱教育事业，具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.具有扎实的生物学知识基础和较强的教学组织能力 4.有中学教学经验者优先，能胜任初高中生物教学任务

教学课程

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 陪伴学生学习，协助养成良好学习习惯，提升学习积极性，针对学生的学习特征与实际需求，提供定制化辅导方案，助力构建科学高效的学习体系。 采用多样化的教学形式与互动活动，调动学生参与热情，增强学习主动性，激发求知欲与探索意识。 引导学生掌握时间规划、目标设定、复习归纳等核心学习技能，提升自主学习水平与学习效能。 在知识讲解的同时，重视思维能力的培养，着力发展学生的批判性思考、问题应对及创新思维，实现综合素养的持续进步。 关注学生情绪与心理发展，营造积极正向的学习环境，支持其身心健康和谐成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 任职要求：具备4年以上系统化教学经验，专业功底扎实，善于互动，授课方式灵活生动； 符合条件者可立即安排学生授课

招聘：用地报批专员 薪资：7000 - 15000 1、具有2-5年相关工作经验 2、专科及以上学历，土地资源管理、测绘工程、土地规划专业优先 3、 熟练使用Office办公软件及GIS、AutoCAD等专业工具，具备空间数据处理与分析能力。 4、熟悉土地、林地报批政策相关办理流程； 5、责任心强，沟通协调能力佳，能高效推进报批手续落地。

衢江区单位，，夜班21:00--7:00，做一休一，实际工作5小时，其余时间睡觉，每月白班十六小时，35岁以下，不能玩手机。交社保后基础工资到手4120，法定节假日另计。联系电话

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岗位职责: 1.设计和实施英语教学方案，适应不同年龄和能力水平的少儿； 2.激发学生的学习兴趣，提高他们的英语听说读写能力； 3.与家长沟通学生的学习进展，定期反馈学生的学习情况。 任职要求： 1.具备流利的英语语音和良好的教学技巧； 2.对待学生耐心细致，能够尊重和理解学生的学习需求； 3.热爱教育行业，具有较强的教学热情和责任感； 4.具备团队合作精神，能够与同事有效沟通。

衢江区单位，夜班21:00--7:00，做一休一，实际工作5小时，其余时间睡觉，每月白班十六小时，35岁以下，不能玩手机。交社保后基础工资到手4120，法定节假日另计。联系电话

本岗位需线下授课！将根据高校校测时间提前统筹安排教师进行线下教学，预计授课城市包括杭州、温州、衢州等地。 【薪资待遇】 线下授课100-500元/小时 工作时间：通常安排在高中放假期间 线下授课城市：现阶段主要覆盖杭州、温州、衢州等地区 一、岗位职责 1、精准施教，助力提分：面向高三及高职提前招生学员开展线下“乘务/酒馆”方向大班课面试精讲，内容涵盖结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论等；同时具备英文客舱广播讲解能力。 2、因材施教，个性辅导：依据学生实际学习情况与各院校测试要求，针对性设计课程内容，完成个性化备课与高质量授课，保障教学成效； 3、专业评估，迭代提升：参与公司组织的课程质量考核，主动收集学生及家长意见，持续改进教学策略与授课方式，提升整体教学水平。 二、岗位要求 1、空中乘务相关专业本科及以上学历，具备授课经历者优先录用； 2、具有3年及以上航空乘务或飞行岗位工作经验，有航司培训、形体礼仪教学、高校空乘教学经验者优先考虑； 3、热爱教育工作，责任心强，耐心细致，对学生培养认真负责。 三、接单方式 1、考核入职：经公司HR及相关负责人筛选与面试通过后，将收到兼职教师协议签署邀请，完成签约后正式加入教学团队； 2、灵活接单：纳入专属接单群组，教务人员将及时发布学员需求信息，兼职教师可结合自身时间与专长自主选择接单，并按规范设置课程链接。

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岗位职责 1、负责学员档案资料的归档与维护，及时更新和统计学生基本信息； 2、开展学生学习数据的收集、分析与汇总，协助制定个性化辅导方案与教学策略； 3、组织实施学员满意度调研并进行结果分析，执行课堂纪律检查及日常教学秩序管理； 4、全面跟进学生学习进展，掌握其学业情况与心理状态，及时进行沟通引导与支持； 5、与家长及学生保持长期、顺畅的互动关系，定期开展回访工作；妥善处理客户投诉，落实问题跟踪与反馈机制； 职位要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），教育学、心理学等相关专业优先，有教育或培训行业从业经历者优先； 2、熟悉中小学教育体系，具备独到见解，熟练操作办公软件； 3、具备较强的工作条理性、亲和力，以及良好的应变能力和沟通协调能力； 4、工作踏实认真，吃苦耐劳，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 5、服务意识良好，耐心细致，积极主动，热爱教育事业，富有进取心和执行力； 6、拥有K12领域教学经验或学习管理相关经验者优先考虑； 岗位待遇及福利： 1.3000元（基本工资）+岗位工资（1000-5000）+奖金（1000-10000） 2.晋升机制：老师——班主任——教导主任——副校长——校长 3.缴纳五险，年中奖，年终奖

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-30 岗位职责： 1、负责语文、数学、英语等基础课程的教学实施； 2、注重学生个体差异，调动学生学习积极性； 3、开展班级日常管理工作，保障教学环境有序进行； 4、参与教研交流活动，持续提升教学专业水平。 任职要求： 1、热爱教育工作，具备良好职业道德与团队合作意识； 2、本科及以上学历，教育学或相近专业者优先； 3、须持有对应学科的教师资格证书； 4、具有较强的沟通协调能力及班级组织管理能力。