1、维护客户资源2、朝九晚五正常班制不加班3、有过电联工作经历优先4、收入无上限

坐班文职岗位，无需经验 公司直招！直招！入职即享五险一金，提供公寓住宿！ 工作内容：无销售任务，不涉及推销，主要在办公室内处理用户相关事务，属于纯文职类工作 工作简单轻松，容易上手。入职前提供带薪培训，全程指导，确保掌握工作流程。 薪资情况：平均收入5000-6000+（多劳多得，上不封顶） 福利待遇： 1、每周双休，入职即办理五险一金 2、享有带薪年假5-15天 3、可安排住宿（配备齐全的公寓式宿舍，可直接入住） 4、享受节日礼品、生日关怀等多项员工福利 5、提供下午茶点，定期举办多样团队活动（如游园会、拓展训练、文娱活动、员工旅游等）

1.工作职责：通过电话外呼处理平台客户提交的升级类工单，主要包括人身伤害、拟曝光、拟投诉等高风险场景问题，以有效解决客户诉求为核心任务，维护良好的服务体验； 2.岗位要求：年龄在20-37岁之间，具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专），具有一年以上客服岗位经验（两段累计经验满足即可，中间不可有断档），具备主动服务意识，普通话流利，拥有良好的沟通技巧、抗压能力及情绪调控能力，能适应轮班工作安排，不接受应届毕业生；打字速度不低于45字/分钟；普通话标准； 3.班次安排：每日9:00-22:00期间排班，实行8小时工作制，做五休二，节假日按轮休执行（节日期间出勤按三倍工资核算）； 4.薪资结构： 第一个月：执行88薪资包，收入构成为2000+2000+300（含600保底绩效），主要完成88相关培训内容； 第二个月：执行88薪资包，收入构成为2000+2000+300（含600保底绩效），继续巩固88培训内容； 第三个月：执行88薪资包2000+2000+300（含600保底绩效），另享高风险新人激励900元（需开始承接高风险业务，激励发放设门槛，需达成特定服务率指标，新人标准较老人低5pt，达标后方可获取）； 第四个月：转为高风险薪资包，收入为2000+2000+700+300，并根据绩效享受高风险老员工激励500-1300元区间档位； （激励金额与老员工考核标准对齐，达标后方可发放） 5.基础福利：入职首月即缴纳五险一金，提供公司免费住宿或交通补贴（二者选其一），享有年终奖、带薪年休假、免费停车、定期组织团建活动、晚班津贴等相关福利待遇；

岗位职责: 1.按照公司提供的客户名单，通过电话沟通了解客户意向 2.记录客户反馈信息，并完成日常工作总结 3.持续跟进客户关系，保障服务过程的满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能准确把握并回应客户需求 2.工作执行力强，确保信息筛选的准确性与时效性 3.具有团队协作意识，能与同事配合共同提高诊所服务水平 4.熟悉常用办公软件操作

1）工作内容：使用公司外呼系统接听家长来电，介绍课程详情，并协助家长登记收货信息。课程全程免费，无销售任务，工作内容简单易掌握。新员工入职后安排资深同事一对一指导，首日即可熟悉流程，无需担心操作问题。 2）上班时间8:30-18:00，周末实行单双休轮休，法定节假日正常休息，享受常规员工福利 3）薪资待遇为底薪4200元加提成，月收入综合5000-8000+

岗位职责 负责接听家长来电，邀请家长参与线上课程体验，介绍课程详情，并协助家长完成收货信息登记。新员工入职后安排资深员工一对一指导，助力快速适应与成长。 工作时间 1、上班时间：早上8:30-晚上18:00 午休时间：中午12:30-下午13:30 2、长白班，无需夜班，周末实行单双休，法定节假日正常休息 工资待遇 试用期5个工作日，120元/天加提成 转正后月薪4000元加200元全勤奖加提成

推广品牌，地推，住点等口腔业务

岗位职责: 1.通过电话完成客户初步筛选工作 2.记录客户意向信息，定期进行工作汇总与总结 3.持续维护客户关系，保障服务过程的满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能准确把握并回应客户需求 2.工作高效，确保客户筛选结果的准确性与时效性 3.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员配合提升诊所整体服务水平 4.熟悉常用办公软件操作

岗位职责: 1.依据公司提供的客户名单，通过电话沟通了解客户真实意向 2.记录客户反馈信息，并按时完成工作汇总与总结 3.持续跟进维护客户关系，保障服务流程的顺畅与满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能准确捕捉并回应客户需求 2.工作积极主动，确保任务高效推进，信息筛选准确及时 3.具有团队协作意识，能与同事紧密配合，共同优化诊所服务水平 4.熟悉常用办公软件操作，具备基本的计算机应用能力

岗位职责 1、负责接听家长来电，邀请家长参与线上课程体验。 2、解答用户疑问，提供及时、准确、专业的咨询服务，帮助家长理解课程相关内容。 3、介绍课程安排，并协助家长完成收货信息的填写。 4、新入职员工将安排资深员工作为带教导师，实行一对一指导，助力快速适应工作。 任职要求 1、学历不限，有客户服务经验者优先考虑 2、普通话流利，具备良好的沟通协调能力与学习能力 3、性格积极向上、富有亲和力且耐心细致 工作时间 1、上班时间：上午8:30-下午18:00 午休时间：中午12:30-下午13:30 2、日常为白班制，无需上夜班，周末采用单双休轮休，法定节假日按规定正常休息

招聘: 1.招聘机动工，年龄65周岁以下，月休2天；高温补贴、年终奖等福利。 2.招保洁员一名工资2100元，年龄65岁以下，月休2天，高温补贴，年终奖等福利 联系电话☎：（711390）

招全职、兼职、寒假工 要求：男女不限、18-35岁。 时间： 早班：9：30-19：30 中班：12：30-22：30 工作：餐厅服务员等，共招10人。 待遇：工作餐，无住，月休4天，月薪5000左右。次月5日左右发薪。 地址：沈家银泰城 ：

实木家具厂招聘 井号底漆打磨2名 井号打磨小工2名 现金结账 江山市莲华山智能家居小微园南门14幢3楼 电话:（）

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健盛集团江山产业园（健盛袜厂）现因产量扩大，急招相关岗位人员若干名： 三班倒挡车工，长白班五指袜挡车工，残疾员工，后工序检验岗位、包装岗位、缝头岗位、剪线岗位。年龄50岁以下，月工资5000元以上（岗位不同，薪资待遇不同）。公司缴纳五险一金，提供吃住。上下班有厂车接送，同时享有高温补贴、返岗补贴。联系电话:，（）。联系人：刘经理。地址：清湖街道创新路18号（健盛产业园，118路公交车南向终点站）。

不含销售的客服工作正常工作制 岗位职责: 1.通过银行内部系统，依据标准化流程为客户提供专业、高效的电话外呼服务; 2.准确记录沟通内容，及时反馈外呼过程中发现的业务问题与客户需求; 3.协助团队完成数据整理、信息录入等辅助性工作，确保业务数据准确性与时效性; 、任职要求: 基本条件: 年龄35周岁以下，大专及以上学历，学信网可查，普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通与服务意识责任心强，执行力突出，能适应快节奏工作环境;无犯罪记录、征信不良记录，无经商办企业或涉法涉诉行为。 优先考虑: 有电话客服、呼叫中心或咨询类相关经验者 三、薪酬福利: 薪资构成: 综合月薪8-10000(基本薪资+绩效奖金+全勤+饭补+话补); 福利体系: 1.完善保障:五险一金、带薪年假、带薪培训

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大量招聘电话客服 工作时间:早九晚六 地址：浙江省义乌市中福广场伟业大厦901室 工作内容：电话客服，滞留快递售后处理，电话确认快递地址 工资待遇：无责底薪3500+电话提成(确认快递地址一个电话0.8元平均一天150个，多打多得，不带任何销售性质），综合平均工资7000-12000，每月1号准时发工资，包中午餐，不定期下午茶，单休。 工作要求：能长期稳定工作，态度端正。

济南本地寒假工招聘，干到3.4号结束 只需坐着吹空调线上解决客户问题 地址:两座旅游热门城市供你选择 山东济南（可看泉）山东日照(可看海) 1.12号入职 携程旅行接听客服人员150人 【内容】:接听火车，高铁订票系统客户打来的，咨询，售后服务电话，解决客户的需求 【要求】:18--36周岁，普通话标准，会简单的电脑打字即可。 【时间】:每天工作八个小时，倒班制+双休 【薪资】:140元/天（包含20元餐补）培训5天，培训期间70元，法定节假日3倍工资，加班15元/小时 【备注】:提供住宿，公寓式住宿，冬暖夏凉，7-8人间，水电费平摊 【地点】:1、济南2、日照

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衢州万达薛美丽招兼职 有意者联系店长 冯铭澳·

岗位职责： 1、建立并完善客服中心培训与质检体系，涵盖质检培训管理制度、考核机制、评估机制等，培训管理范围需覆盖200人以上 2、搭建知识管理体系，规划知识地图，实现知识内容的模块化梳理与沉淀 3、负责职能岗位及核心人才的培养路径设计与认证体系落地执行 4、开展讲师甄选与日常管理，制定培训计划并推动实施，设计质培联动效果评估机制，组织复盘会议推进持续改进 5、协同策略与运营管理团队达成服务品质交付目标 a.负责咨询及维权类业务的数据分析与过程质检结果追踪 b.识别产品与服务流程中的薄弱环节，并输出优化建议 c.通过机制建设与流程完善，推动服务交付质量与流程效率的持续提升 6、统筹团队建设与人员发展 制定团队管理标准与绩效考核制度，持续提升成员专业水平，保障人才成长路径清晰，能力发展匹配组织需要，打造具备思考力、执行力和创新能力的高效团队 任职要求：（表现优异者可适当放宽条件） 1、本科及以上学历，具备3年以上呼叫中心或客服管理经验，熟悉客服品质管控流程，有品质管理或质培一体化经验者优先 2、具备扎实的数据分析能力，良好的推动执行能力及跨团队协作能力 3、掌握流程管理方法，能够制定服务运营流程与规范，并根据实际运行情况进行迭代优化 4、具备较强的风险预判意识与敏感度，能从品质闭环管理角度制定专项提升方案，确保品质目标达成 5、拥有业务洞察力、品质数据拆解能力、结构化思维、项目统筹及运营落地能力 6、沟通表达能力强，抗压能力佳，愿意接受挑战并持续突破自我 薪资待遇：10K-15K

中国人保 招 储备干部，助理：男女不限，要求年龄25-49周岁。 工资：保底3000元/月＋提成，上班时间 上午8:30-10:30两个小时，双休，节假日休息，享受劳保福利。 地址：浙江省衢州市西区 联系人：朱女士 《

帮工 年龄50岁以下，会做手工帐，能吃苦。上班时间凌晨1：00到8：30 薪资福利:包早餐，工资每月5500元 工作地址:浙江省衢州市沈家新农都水产区A20号

接受新人有导师指导！！！ 岗位职责： 1.协助平台用户处理售后相关事宜，保障客户体验与满意度； 2.非销售岗位，办公室内空调环境固定坐班； 3.工作时间：每日8小时，不需加班，周末双休。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟悉常用办公软件及客户服务系统操作； 3.责任心强，能独立高效应对并解决用户反馈问题。 薪资福利： 1.后期综合收入5000~8000，表现优异者可突破至10000 2.福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，免费提供酒店式公寓住宿，另有节日礼品、下午茶点、团队建设活动、生日关怀等福利。

晚班分拣人员 上班时间五点到八点半左右，休两个 薪资福利:1800元/月左右，可长期兼职 招工人数:若干 工作地址:浙江省衢州市东港一路22号

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综合实习岗,1名,寒假期间,辅助社区工作,不提供食宿无,,城北社区党群服务中心 双塔街道书院社区

早九晚五，坐班，单休。 岗位职责： 1.向客户提供专业的产品与服务解答，确保客户诉求得到妥善处理； 2.及时响应客户咨询，协助解决使用过程中出现的各类问题； 3.收集并整理客户反馈意见，定期向上级汇报，推动产品与服务质量优化； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.参与团队例会，协同制定客户服务方案及流程改进措施。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能高效应对客户各类需求； 2.拥有团队协作精神，能够与同事保持顺畅交流与配合； 3.热爱本职工作，能在高强度工作节奏中保持稳定积极心态； 4.学习能力强，具备快速理解与掌握新知识的能力； 5.有责任心，能按时保质完成各项分配任务。 特别提醒： 依赖他人督促、缺乏自理能力者慎投，职场需自信主动，愿意学习、踏实肯干！

天猫淘宝客服文员，月休8天，薪资5500-8000 【工作职责】: 1、接受小白，带薪培训，处理天猫淘宝官方平台售后服务问题（服务商家或者消费者）要求有客服或者电销等相关经验 【薪资待遇】: 2、试用期保底3800+绩效（3000-4500）， 转正后综合薪资3800-8000+上不封顶 【上班时间】: 8小时工作制，月休八天（没有夜班）没有任何销售，平台官方客服 3、基本福利:入职当月缴纳五险一金，免费停车，独家提供公司对面100米免费住宿，年终奖、带薪年假等 4、满3个月就有晋升机会；晋升空间：客服-组长-客服主管-经理 5、工作地址:衢州市柯城区西区衢时代创新大厦，阿里巴巴客户体验中心3楼 联系方式：（微信同号）邵女士