的看过来【工作岗位】：销售专员，售后客服双休，法定节假日休息【薪资待遇】：2500+提成（月收入8000+）男女不限，欢迎加入

【岗位职责】 - 负责电商平台售前咨询与售后问题处理 - 熟悉电商后台操作，及时响应客户订单与反馈 - 协助完成商品上架、活动维护及客服数据整理 - 及时联系维护老客户 【职位要求】 - 高中及以上学历，不限经验，有电商、直播经验者优先 - 熟悉淘宝、天猫等平台操作，会使用PS软件者加分 - 有电话销售经验更佳 - 有责任心、上进心、积极向上 【工作时间】 08:00-18:00， （有午休）

工作内容： 1、依据公司提供的资源，审核客户意向信息 2、负责邀约客户到访，制定跟进计划并进行回访维护 3、耐心细致，积极学习，及时解答客户相关疑问 任职要求： 不限学历，不限经验，欢迎零基础人员加入，入职后由主管一对一指导，提供带薪培训 薪资范围:底薪+奖金+提成，底薪8000 工作时间:朝九晚六，单休，午休两小时，法定节假日正常休息！ 欢迎您的加入~ 员工福利： 1.员工生日会、下午茶、荣誉宴等温馨活动 2.定期组织聚餐、旅游及户外拓展等丰富团建活动

工作流程简单，主要就是发布视频上面的，每天都能做，按单结算，日结，多劳多得。最低学历不限，经验要求不限

公司运营模式相比他行优势如下： 1客户均带着意向来的，并且带着需求(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针) 2提成点数高，最高提成总业绩的40%，公司加上新人，人均收入月均3.5万，随便做月均5万，认真做月均10万，拼命做没有上线! 3提升速度秒杀传统行业，公司2021年迅速扩张，彻底实现全国化，全国42个城市上千个主管职位，经理职位，城市负责人的职位等你争取。 一，薪资结构： 1，试用期不打折100%发放!新人平均收入在1w+ 底薪无责6500+提成15%-40%阶梯式+奖金(3000-20000)，综合15000-25000+，最低月均10000左右，带薪培训!2，入职1年额外再享受带薪休假(10-15天) 二，岗位内容： 线上空调办公，办公环境优越，坐在办公室里，一人一台电脑办公，无需推销，我们做好客户的咨询与服务就可以

我们需要你做什么： 1、产品运营、维护老客户关系、跟单、售后、活动策划营销 2、线上线下一体化的运营，负责线下产品运营推广熟悉掌握公司的产品，以及线上电商平台产品运营。 3、学习运营管理团队，后期协助主管解决团队问题，协调维护团队关系。 4、优秀者可破格提拔，表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管，可以负责团队运营管理或分公司的运营。 我们需要你具备什么 1、有企图心 拒接咸鱼躺平； 2、愿意挑战自我 从0到1 做浪中浪，永不平息； 3、具备出色的沟通能力和良好的团队合作精神，做好1+1>2 【地理位置】 杭州市拱墅区花园岗街318阿里云产业基地1515室（花园岗地铁口A口步行50米） 我们有什么： 1、薪资：底薪+绩效奖金 （综合薪资5000—7000元以上）上不封顶 2、入职后提供员工住宿。针对优秀员工，每月、每季度均可获得额外的奖金，旅游奖励； 3、健全的新人培训制度和老带新机制 帮助新人短时间完成独立能力 4、晋升体系：新人--主管--准副理--副经理--总经理（不拼爹、不拼娘，就拼自己） 5、上班时间：8:00-18:00 6、定期团队活动(员工生日Party、庆功会、公司旅游、团建拓展、体育活动)

招聘客服专员，有意者欢迎随时咨询~

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

一、岗位职责​ 租金收缴管理：负责写字楼项目租户租金、物业费、水电费等相关费用的收缴工作，制定收缴计划，及时跟进欠费情况，通过电话、面谈等方式催缴，确保费用足额、按时到账；建立租金收缴台账，准确记录收缴明细，定期核对财务数据，形成收缴情况分析报告。​ 入驻办理全流程：对接意向租户完成入驻前咨询、需求沟通及资质审核，协助签订租赁合同及相关补充协议；统筹安排入驻手续办理，包括钥匙交接、门禁开通、水电燃气开通、物业服务对接等，向租户讲解写字楼管理规定及相关注意事项，确保入驻流程高效顺畅。​ 退租验收与结算：收到租户退租申请后，组织相关部门（工程、物业等）开展退租验收工作，核对房屋设施设备完好情况、装修还原状态，记录验收结果并由双方确认；协助办理退租结算，核算押金退还金额、结清相关费用，处理退租过程中出现的纠纷及遗留问题，完成退租资料归档。​ 租户关系维护：定期与入驻租户沟通，了解其办公需求及服务满意度，及时响应并协调解决租户提出的日常问题（如设施维修、环境调整等）；建立良好的租户关系，提升租户续租率，收集租户反馈并优化运营服务流程。​ 运营数据管理：负责写字楼出租率、空置率、租金收缴率等核心运营数据的统计、分析与上报；整理归档租赁合同、入驻退租资料、费用收缴凭证等相关文件，确保档案完整规范。​ 协助项目运营支持：配合上级完成写字楼项目运营计划的落地，参与市场调研、租金定价调整建议等工作；协助组织写字楼公共区域活动、租户答谢活动等，提升项目品牌影响力。​ 二、任职资格​ 学历与专业：大专及以上学历，工商管理、物业管理、市场营销、财务相关专业优先。​ 经验要求：1-2 年写字楼、商业综合体或产业园运营相关工作经验，熟悉租金收缴、入驻退租流程者优先；优秀应届毕业生可酌情考虑。​ 核心能力：​ 沟通协调能力强，能高效对接租户、内部部门及合作单位，妥善处理各类沟通事宜；​ 具备较强的责任心和执行力，工作细致严谨，能准确把控流程节点，确保工作按时保质完成；​ 具备基础的财务敏感度，能熟练操作 Excel、Word 等办公软件，完成数据统计、台账制作及文档整理；​ 有一定的问题解决能力，面对突发情况或租户纠纷能冷静应对、合理处置。​ 职业素养：诚实守信、服务意识强，具备良好的职业形象和团队合作精神，能承受一定的工作压

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决售后、订单、使用类诉求 3. 记录并反馈客户意见与建议，协助优化服务流程与用户体验 4. 定期整理客户服务数据，完成基础报表与服务复盘 5. 遵守服务规范，维护企业专业、友善、可信赖的服务形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，适应力好 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

带好弯管工具就好了

压载仓打磨

压载仓打磨

舟山市定海区招电焊工，月工资15000-20000

舟山市定海区招电焊 要有焊工证 电焊的活不多 做其他杂活比较多 所以工资不高 350一天

建阳城区急招客户服务人员 25—48周岁，在建阳长期定居，宝妈，转行求职者优先。固定双休，法定假日全休， 公司分配现成老客户资源， 日常做客户回访、售后手续办理，新人免费带薪培训，全程老员工带教，有无从业经验均可。 底薪+提成，免费培训，兼顾家庭

职位描述 一、工作内容 1. 整理客户资料，进行客户信息核对； 2. 定期检查客户资料问题、证件过期等； 3. 负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等工作内容； 4. 完成领导安排的任务； 二、岗位要求 1、学历：22-50周岁，大专及大专以上学历，有无经验均可，（小白有人带） 2、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 三、上班时间 早上：9:00−17:00 中午：12:00−14:00 午休 周末双休 法定节假日正常休息 四、收入待遇 试用期5000-6000 |转正7000-8000+ 季度调整收入＋保险＋养老金＋团队奖＋晋升奖 福利亮点 朝九晚五＋周未双休＋法定节假日全休 团建聚餐＋生日福利＋不定期旅游＋下午茶年轻团队氛围超赞，拒绝内卷勾心斗角

工作职责：主要负责客户单信息管理、客户资料更新（确保信息精准无误），同时处理单变更事宜、协助事主及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料、年检、资料整理归档、续费提醒通知等后端服务工作。 任职要求：年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，无需相关工作经验。 薪资构成：底薪4000+绩效提成+奖金，月综合收入7000-10000左右。 工作时间：9:00-17:00，午休2个半小时，周末固定双休，节假日正常放假。 以售后服务为核心工作内容。 公司福利：公司办公环境优越、团队氛围融洽，平台实力雄厚、职业起点高；享有带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建等福利，入职即免费为员工缴纳五险。

办公室室工作 简单轻松 不外出 不含销售性质 只解决售后问题 办公室办公 早九晚六不加班 五险一金 月休8天 工作环境好 工作氛围轻松 晋升空间大

岗位职责： 1.负责协助主管做好客户接待以及后期维护。 2.负责客户活动的通知，以及生日，节日礼品的发放与登记。 3.负责协助客户进行资料的更改与完善，进行客户档案的管理。 4.负责为客户提供全面的规划，以及业务的办理。 任职要求： 1.年龄25-50周岁，学历大专及以上（条件优秀者可放宽至高中或中专学历） 2.沟通能力良好（有过相似服务行业经验的优先） 3.学习能力强，能够很好的适应前期学习与进步的过程 工作亮点 1.朝九晚五周末双休，法定节假日正常休息（不加班）时间9:00-12:00 14:00-17:00。 2.团队年轻化氛围好，定期团建旅游（团建丰富多样）。 3.安排师傅一对一带，不用担心上手问题 4.晋升通道公开透明，发展前景好。 5.各部门协作工作，工作简单轻松，不复杂。

岗位职责： 微信客服，线上服务客人订购甜品 任职要求： 1、大专以上学历 2、年龄20-30周岁 3、熟练操作excel、word等办公软件 4、工作细致，责任感强，具有团队精神

舟山岱山县招销售运营

岗位职责 1. 团队管理：负责客服团队日常管理、人员排班、工作督导，建立标准化接单、咨询、售后服务流程，提升团队整体服务质量与工作效率。 2. 全渠道订单统筹：负责外卖平台、微信私域、电话、到店等全渠道订单统筹管理，审核定制蛋糕需求、核对订单信息、对接后厨与配送，杜绝错单、漏单、丢单。 3. 售后与口碑管理：独立处理各类客诉、差评、售后纠纷，快速解决产品、配送、服务类问题，维护店铺评分及品牌口碑，有效降低投诉率。 4. 培训与考核：负责新人带教、在岗培训、话术优化、流程落地；每日数据复盘、月度绩效考核，带动团队提升成交率、好评率、复购率。 5. 客户维护运营：统筹老客、会员维护，定期回访、生日关怀、活动触达，配合新品推广及节日促销，提升门店复购及整体业绩。 6. 数据汇总汇报：统计每日接单数据、投诉数据、好评数据、复购数据，定期复盘总结，输出优化方案并上报店长。 任职要求 1. 22–38 岁，大专及以上学历，形象端正，沟通顺畅。 2. 有 1 年以上烘焙 / 蛋糕店 / 餐饮客服主管经验优先，熟悉美团、饿了么后台操作，懂定制蛋糕接单流程。 3. 具备较强的沟通能力、情绪管理能力，擅长处理各类复杂客诉，抗压能力强。 4. 具备基础团队管理、带教、统筹能力，做事细致负责、执行力强、数据意识良好。 5. 能适应门店高峰期、周末及节假日轮班，稳定性高。

单位，入职即缴纳社保，接受零经验，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，年龄18—40周岁。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历不限，高中或中专及以上均可，大专学历或有销售背景者优先考虑。 4. 欢迎无经验人员加入，公司直招，提供带薪岗前培训，资深员工一对一指导。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，月休五天，法定节假日全部带薪休假。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（均为30天内保单到期客户），通过公司系统使用电话对接客户，协助完成线上车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出拓展客户，无需面见客户，无须自拓资源；恒温办公环境，独立工位，舒适整洁。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 工作待遇： 1. 薪资结构：底薪（2300-4500）+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（300-2500）等。 月均收入6000以上，38%员工月薪过万，工资每月按时发放，准时到账，无拖欠。 2. 零基础可学，全程带薪培训，纯白班工作，无夜班安排。 晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理方向：每三个月晋升一次，半年可晋升为潜团，后续晋升为渠道经理/团队经理/区域经理； 后台管理方向：从中级客户经理转型至审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等各级后端管理岗位。 返乡就业支持： 公司在全国多地设有分支机构，员工在分中心工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地或常住地的分公司就业，全国范围均可协调安排。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程。 具备相关经验者，符合条件可申请远程居家办公

岗位职责： 1.协助运营发布文章发布到抖音上 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好

岗位职责： 1. 负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户诉求并录入系统，跟进处理进度，确保闭环反馈 3. 主动识别客户情绪与潜在需求，提供个性化服务，提升客户满意度与复购意愿 4. 协同运营、物流、技术等部门，高效推动跨部门问题解决 5. 定期汇总常见问题及建议，参与服务流程优化与知识库更新 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与倾听共情力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏服务工作环境 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，可快速掌握业务知识 5. 学历不限，有客户服务、电商、互联网行业经验者优先

私域销售 岗位职责： 1、熟悉公司产品体系，严格执行标准化服务流程，包含课前提醒参与、课程期间跟进学习、课后互动交流等环节 2、围绕课程周期开展运营工作：组织系列体验活动，批改并反馈课后作业，维护学员社群秩序并及时答疑，处理常见咨询问题；提升用户活跃度，逐步建立信任关系与长期合作基础 3、依托专业的新能源汽修课程服务体系，洞察客户真实需求，结合社群管理、直播运营及电话沟通等方式，推动每期体验课学员完成正式课程的报名转化 4、持续关注用户需求动态，保持有效沟通，深化客户连接，提升用户留存率 5、进行数据整理与分析，针对未购课用户制定跟进策略并落实执行 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的服务意识与销售技巧，语言表达得体，有礼貌、有耐心 2、对销售工作充满热情，具备较强的学习能力，性格踏实专注，愿意为个人成长投入精力 3、熟练操作常用办公软件，能承受一定工作压力，具备吃苦耐劳精神 4、具有社群销售、用户运营或相关领域工作经验者优先录用

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位内容： 1. 落实公司新媒体推广计划，定期维护各大社交平台内容并开展互动，增强品牌在社交媒体的曝光与影响力； 2. 跟踪行业动态与市场变化，洞察用户需求与行为特征，输出创新思路与运营优化建议，助力业绩提升； 3. 负责社交平台日常运营管理、数据监测及报告撰写，提出内容优化方向与运营改进策略； 4. 配合其他职能部门推进相关协作任务。 任职要求： 1. 具备扎实的文字表达与内容编辑能力，对新媒体传播与数字化营销有热情，熟悉社交平台运作； 2. 欢迎应届生或具有一年以内相关工作经验者投递； 3. 具备较强的组织协调与时间规划能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 4. 逻辑清晰，善于分析问题并提出解决方案，具备责任心与良好的服务意识。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与需求，定期汇总分析并提交优化建议 4. 协助处理订单查询、售后申请、投诉受理等全流程客户服务工作 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业专业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学习能力强，能快速掌握业务知识与平台操作流程 5.学历不限，有客服相关经验者优先