1，三年以上体育设备销售经验，做过体质健康测试设备，中考体育相关产品销售和服务优先!2，熟悉云南，贵州，四川，江苏，山东，江西等区域市场，具备丰富的渠道资源与客户网络。3，具备较强的市场开拓能力，沟通协调能力以及团队合作精神，适应短期出差。 薪资福利 底薪10K起+销售提成，具体薪资面议。缴纳五险，提供专业培训与职业发展通道。

岗位职责： 1.全面负责指定区域的业务拓展、团队管理及业绩达成，统筹区域内市场策略落地 2. 制定并执行区域年度经营计划，监控关键指标（如营收、市占率、客户满意度） 3.招募、培养及考核区域下属团队，打造高绩效业务梯队 4.维护重点客户及合作伙伴关系，协调跨部门资源解决区域重大问题 5. 分析区域市场动态与竞对情况，及时调整策略以提升竞争力 任职要求： 1. 具备区域负责人或同等岗位管理经验，熟悉行业运作逻辑 2.优秀的领导力、决策力与跨部门协同能力 3. 具备较强的数据分析与商业洞察力 4.目标导向，抗压能力强，能适应高频次区域出差 5. 学历不限，具备相关行业背景者优先

装修公司业务经理，三年以上工作经验

负责指定区域内的销售目标制定与分解，通过积极的市场开发和客户维护，提升产品销售额，确保完成年度/月度销售任务。 负责所辖地区市场开发、客户管理和产品销售等工作。定期进行市场调研，了解竞争对手情况及客户需求变化，及时调整销售策略以适应市场变化。 维护现有客户关系，通过定期拜访、电话沟通等方式，深入了解客户需求，提供个性化的产品解决方案。负责协调公司整体销售策略与所辖地区营销特点的矛盾冲突，灵活运用公司营销和价格政策。 参与或主导重要客户的谈判，确保合同条款对双方公平合理，促进合作顺利进行。负责销售合同的签订、订单收款和客户财务风险监控。 定期向上级汇报销售进展及市场动态，提出改进销售策略的建议。分析客户各产品线进、销、存情况，找出优势环节和薄弱环节，优势环节结合市场策略巩固加强，薄弱环节找出问题根源予以改进。 任职要求： 1、有汽车轴承相关产品3年以上销售经验者； 2、具有良好的语言表达能力、较强应变能力和内外沟通能力；工作细致认真，原则性强，有较强的执行力、资源协调能力和布局能力； 3、具备比较丰富的to G/to B销售项目经验，工作2-4年者优先； 4、有汽车零部件各大品牌销售经验者优先； 5、大专及以上学历，专业汽车、机械、营销、外贸、互联网关优先。

【岗位职责】 - 负责区域内企业、政府及院校客户的招商与渠道拓展 - 独立开展市场推广，完成销售目标 【职位要求】 - 高中及以上学历，5-10年互联网/电商行业销售经验 - 有区域销售、渠道销售、招商或市场推广经验 - 具备企业客户、政府客户、院校客户开发能力 - 有创业经历者优先 【工作时间】 无固定时间，具体细谈 【薪资福利】 - 综合薪资：8000-10000元/月

岗位定位 本岗位只负责：经营、销售、渠道、变现、团队管理 技术、策略、量化、模型、实盘、风控、研发全部由创始人负责 属于强技术后端 + 强商务前端的完美合伙模式 你不用懂交易、不用写代码、不用研究策略、不用复盘、不用做技术 只负责把成熟可落地的量化体系变现即可 任职要求 1. 擅长销售、沟通、谈判、私域转化 2. 有金融、投资、社群、知识付费、量化圈子资源优先 3. 执行力强、目标感强、结果导向 4. 人品靠谱、长期稳定、不短视、不投机 5. 有团队经营思维，懂得放大成熟项目

负责指定区域销售运营管理

1. 负责指定区域（江西省、广东省、浙江省等）整体运营及客户对接工作，完成上级安排的其他任务，涵盖寻访、投标、运营等环节，具体职责根据公司发展动态调整； 2. 参与公司业务战略规划制定，依据项目目标推进项目开发，确保运营利润与净利润指标顺利达成； 3. 开展市场调研与分析，定期汇总并研判市场信息，积极拓展新市场与客户资源； 4. 处理所辖区域运营过程中出现的各类问题，维护公司合法权益； 5. 建立并持续优化客户关系，提升客户满意度与合作稳定性； 任职要求 1. 具备大专及以上学历，专业不限； 2. 年龄30至40岁，熟悉快递、分拨中心及业务运营管理机制，有物流行业或人力资源外包业务开发与运营管理经验者优先； 3. 熟悉项目管理运作流程，具备扎实的现场运营管理能力； 4. 拥有3年以上项目管理经历，具备2年以上物流或人力外包领域团队管理经验者优先； 5. 持C1驾驶证，自有车辆，能配合工作调动支持周边城市项目推进； 6. 具备客户沟通协调能力，可应对项目现场突发状况，擅长成本控制与团队建设； 7. 熟练使用办公软件及自动化办公系统，接受跨区域工作调配； 8. 具备强烈的责任心、执行力强，具备良好的安全意识、服务意识和沟通协调能力； 薪资：固薪10-12K+提成=综合年薪18-25W

我们是一家综合性法律服务平台。全国7家分公司，700多家门店，23个律所。诉讼类、非诉类、维权。主要是为普通老百姓普及法律知识，帮助老百姓解决“找律师难、找律师贵”的问题。 例如《消保法》维权、债务问题的重组和处置，不良资产的处置（断供保房）。 目前全国9.2亿人负债，5亿人面临逾期，其中房贷压力将近5万亿。市场需求量特别大，我们在做的是顺势而为的行业，是站在风口上的事业，赚钱的同时，可以帮助更多的人。 所有债务都可以先停下来不用还，用时间换空间。专业律师团队，合法合规为老百姓争取最大权益！ 对这个法律相关行业有兴趣的话，接下来想从事一份稳定高收入的行业，真诚邀请你来公司了解。 工作时间:不限 工作经验:不限 工作地点:杭州市拱墅区新天地尚座东楼10楼

浙江省舟山市鱼山岛招聘管焊工多名，工作时间为9小时，工资600元，提供食宿。有意者可报名。

招聘长期工人2名，常年有农活可干，工资随要随结。 岗位要求：年龄28-58周岁，身体健康，熟悉农活，实干肯干，不偷懒。文化程度高中及以上优先录取，重点看实际农活动手能力。工作时长每日9小时。 薪资待遇：保底200元/天，保底170元/天，干活表现优秀可另外发放奖金、追加工资。 其他说明：常年有活，工资随时可以支取，有意者可报名。

浙江舟山浙江大学校区有维修木饰面的需求，寻找有经验的师傅。有意者可通过私聊方式联系报名。

明天9点沈家门全屋打扫，要丢一屋子垃圾，带双面擦，35元一小时。

焊工考试通过后上岗，薪资为800元一天，每天工作9小时，工期20天。提供宾馆住宿，工作结束后薪资结清。山东老乡优先考虑。

南平邵武项目招收监理员二人，工资面议，有意者可报名。

招聘带班人员，工作期限十天。 岗位职责： 1. 工完场清，料具收好，车辆停放在指定位置。 2. 使用对讲机和手势时，按照现场规定执行。 3. 遇到恶劣天气应停止作业，不强行施工。 4. 节约油料，避免长时间怠速。 5. 在新场地或接到新任务时，先询问清楚再开始工作。 6. 配合监理和业主的检查，及时整改，整改完成后进行复验。

招聘电力监理一名，要求熟悉施工现场管理与工艺要求。

辽宁辽冠建设工程有限公司现招聘现场施工协调员1-2人。 岗位职责包括：负责常驻施工现场，进行现场监工，监督施工落实情况；负责现场多方协调，对接班组、甲方、监理，处理现场各类事务；负责项目各类外勤跑办工作，资料对接，现场报验，跟进项目手续；及时上报现场问题，做好现场记录，并完成领导安排的其他相关工作。 任职要求：土木工程专业毕业，大专及以上学历；能驻工地，吃苦耐劳，沟通能力好，善于现场协调；会看施工图纸，了解基础施工规范；应届生或有现场经验均可，踏实肯干者优先。 薪资福利：月工资3500-4000元，缴纳五险，如无项目驻场，周末及节假日正常休息。

西宁城南项目招聘专业监理工程师和监理员各1名。有意向者可报名。

招聘清淤船监造岗位，包括船体与结构监理、轮机监理、电气监理和清淤系统专家。要求8年以上相关经验，英语能在工作中简单沟通。其中清淤专家需具备泥泵及泥舱系统经验，且所有岗位需有8年以上TSHD耙吸挖泥船项目经验。工作地点在舟山，工期为一个月。有意者且有空档期的人员可报名。

招聘清淤船监造岗位，包括船体与结构监理、轮机监理、电气监理和清淤系统专家。要求应聘者具有8年以上相关经验，英语能在工作中简单沟通。其中清淤系统专家需具备泥泵及泥舱系统经验。所有岗位均要求有8年以上TSHD耙吸挖泥船项目经验。工作地点在舟山，工期为一个月。有意者且有空档期的人员可报名。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力，能适应高频次出差与业绩压力

岗位职责 1.渠道拓展与生态建设：负责区域内生态合作伙伴开拓与签约，如 ISV、商学院、咨询 / 培训机构等渠道，搭建并维护合作伙伴网络。 2.伙伴全生命周期管理：覆盖伙伴招募→培训赋能→考核→留存，参与制定渠道激励政策与销售支持体系。 3.业绩目标与商机转化：制定区域渠道销售目标与拓展计划，驱动伙伴完成业绩指标；联合伙伴做重点客户攻坚、高层拜访及联合打单，促成签单转化。 4.伙伴赋能与方案共创：为伙伴提供产品培训、售前方法论指导及营销活动支持；深入一线与伙伴共创可复制的行业 / 场景化飞书 AI 解决方案。 5.渠道运营与数据复盘：监控渠道数据（覆盖率、商机转化率等），迭代渠道管理体系，定期复盘 ROI 并优化拓展策略。 任职要求 1.大专及以上学历，3 年以上 ToB、SaaS / 软件 / 云计算行业渠道拓展或渠道管理经验；有成功主导伙伴招募、管理及业务转型实战案例者优先。 2.熟悉国内 IT 软件分销商及服务商模式，了解企业数字化转型需求；有商协会、咨询机构、高端企业家圈层资源或合作经验者优先。 3.对飞书产品有基本的了解，能把飞书 AI 能力翻译成客户听得懂的“降本增效账本”。 4.目标感强，具备独立商务谈判及代理商管理能力；优秀的沟通协调与高层客情经营能力；能在不确定市场中快速迭代策略。 5.能适应快节奏工作及高频出差，自驱力强，具备创业心态和拿结果的能力。

招聘酒店市场销售总监，薪资为1.5万-2.5万。岗位职责包括：全面负责酒店市场销售部的日常运营与管理，制定并执行年度销售策略、预算及目标，确保达成客房、餐饮、宴会等全产品线营收及利润指标。主导市场调研与竞品分析，识别潜在商机与市场趋势，调整定价策略及产品组合，提升酒店市场占有率。统筹管理销售团队，指导销售经理、预订及客户关系团队，定期进行业绩评估与培训，持续提升团队专业能力。开拓并维护高端商务客户、旅行社、企业协议客户（MICE）、OTA渠道及剧组接待等特色客源，建立长期战略合作关系。策划并监督实施线上线下营销活动（展会推广、数字营销、品牌合作等），结合横店影视IP打造差异化产品。对接收益管理团队，协同制定动态定价及渠道分配策略，充分利用MIDemandEngine。定期向总经理及集团汇报销售业绩分析报告，运用LPP（LeadershipPerformanceProcess）管理下属绩效。优先考虑万豪体系人员。

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系。 要求:年龄45以下从事休闲食品类销售工作五年以上或从事速冻休闲食品类五年以上，品德端正，吃苦耐劳。 工资待遇:绩效提成+出差补助 公司生产休闲肉制品（香肠火腿类）、冻品烤肠、豆制品等。

一、岗位职责 1. 负责火电行业电除尘业务的新建及改造项目的市场开发与销售工作，独立完成销售目标与业绩任务。 2. 开拓并维护重点客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的技术解决方案与全流程支持。 3. 收集、整理和分析市场动态、行业趋势及竞争对手信息，制定并优化市场拓展策略。 4. 主导项目招投标全过程，包括投标文件编制、成本核算、报价策略制定及商务谈判。 5. 协调技术、工程、生产等内部资源，推动项目高效执行，保障交付质量，提升客户满意度。 6. 跟进合同执行及回款进度，确保销售回款及时、安全到账，控制应收账款风险。 二、任职要求 1、有丰富的电力、环保除尘等客户资源，尤其是有五大电力集团顶层资源、或顶级行业关系，北京当地资源等优先； 2、具有强烈的拼搏意愿，强烈的自主挖掘价值的精神，结果导向； 3、有清晰的客户挖掘、转化的销售思路和落地案例优先，熟悉电除尘器、脱硫脱硝等环保设备市场者优先；有锅炉运行及环保， 煤化工， 电气等相关经验的优先。 4、能够接受高频次出差，适应灵活的工作时间和商务应酬，具备现场沟通与协调能力。 5、 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立驾车出差。 6、无任何行业经验、无客户资源、无成功落地案例、无拓荒者精神等，勿扰。 7、工作地：北京、杭州或全国，薪资：25K-40K+高额提成

销售总监/ 销售经理 招聘说明 面向保险行业资深人才招募，优先录用有车险、财产险、人寿险从业经历，具备团队管理经验的行业精英，自带稳定客户资源者优先。 岗位职责 1. 统筹销售团队日常管理，制定业务目标并拆解落地，带领团队达成业绩指标 2. 依托自身行业人脉与客户资源，拓展业务渠道，维护存量客户，挖掘合作机会 3. 搭建团队架构，开展人员培训、话术指导、业务复盘，提升整体作战能力 4. 借鉴保险行业客户服务、风险规划、商务谈判经验，优化业务开拓模式 任职要求 1. 有车险、财险、寿险相关保险从业经验，熟悉保险业务逻辑与客户经营思维 2. 具备真实团队带队经验，曾管理销售小组/业务团队，懂人员统筹与业绩管控 3. 个人拥有稳定客户圈层与人脉资源，拓客、维护客户能力突出 4. 目标感强，抗压能力佳，善于沟通谈判，认同行业发展，愿意长期深耕发展 薪资福利 高薪底薪+高额团队提成+业绩奖励+分红福利，收入无上限 成熟业务体系加持，资源互通共享，助力业绩突破 清晰晋升路径，能力达标可晋升更高层级管理岗位 灵活工作模式，团队氛围融洽，配套完善扶持政策 工作地点： 浙江省金华市永康市 九铃东路芳芳公寓3257弄2-301 联系电话： 联系人：蒙泽宇

招聘销售总监1名，要求有2年以上中高酒店销售经验。负责酒店市场调研、重点客户谈判、销售团队全面管理、开展营销活动、制定全年房价计划。包食宿，每月单休，享受国家法定假，季度劳保，节日福利等。工作地址位于后宅城北商业中心东方凯莱。

工作职责 1. 制定全国销售战略与年度业绩目标，拆解至区域、渠道维度并推动落地执行，确保核心指标达成。 2. 统筹全国经销商、KA、流通及特通渠道（餐饮、酒店、企业团购等）的开发与精细化管理，拓展市场份额。 3. 搭建并管理多层级销售团队（大区/省区/城市经理），通过培训与激励提升团队战斗力。 4. 监控销售数据、费用预算与回款进度，优化资源配置以保障利润目标实现。 5. 调研竞品动态与市场趋势，参与产品定价、新品上市及促销策略的制定与落地。 6. 协同生产、物流及市场部门，保障供应链与动销节奏的高效匹配。 任职要求 1. 市场营销、食品相关专业优先，具备8年以上快消品（饮料、乳品、酒水等）销售经验，其中3年以上全国销售管理经验。 2. 拥有从0到1或从弱到强拓展全国市场的成功案例，熟悉饮料行业（功能饮料、茶饮、植物蛋白等）者优先。 3. 掌握全国性经销商/渠道资源，擅长KA（沃尔玛、大润发等）与流通渠道的开发运营。 4. 具备团队组建与管理能力，能接受高频出差，对销售数据敏感，可通过报表精准识别业务机会与问题。

1、区域新客户开发、老客户维护与返单 2、完成年度/季度/月度回款目标 3、管控区域产品价格体系、杜绝串货乱价； 4、做好门店陈列、培训、动销活动； 5、跟进过季滞销库存消化 6、管控好应收账款、降低退货率，追踪回款 7、收集市场版型动销数据、反馈优化建议。